经济年度人物开启企业家品牌时代

2005年央视经济年度人物评选活动完满落幕。借助这一次的评选活动．候选企业家的个人形象得到了最完美的展现。我们看到了企业家个人形象对企业的影响力。我们发现越来越多的企业家开始正视自身的公众形象。在企业品牌塑造之外，越来越重视企业家个人品牌的塑造。那么。企业家该如何成功塑造个人形象及个人品牌呢？《经营》专访了名品牌管理专家曾朝晖。请他谈谈对该问题的看法。     

杨卓舒：阳光企业家面面观

他曾经为了活下去,带领着七个弟妹"像野狗般四处寻找着食粮".他曾在大雪天的荒郊野外,深一脚浅一脚地捡拾煤球,换钱谋生.他曾渴望当一名火车司机,让铁轨带他驶向远方.     

企业家的集体困惑

人才、政策、经济大势成为了2010年企业家们最困惑的事。     

我省隆重表彰优秀民营企业和杰出民营企业家

在日前召开的全省民营经济工作会议上。省委、省政府隆重表彰了苏宁电器集团等一批优秀民营企业和沈文荣等20位杰出民营企业家。     

改革攻坚与企业家制度建设

近两年，虽然国企改革和非公有制经济的发展都有一些新的进展。但由于2004年围绕国企改革的争论以及某些特定的经济和社会因素，企业改革的大环境并没有明显的改善。尤其是近年来，数位有社会影响的创业型企业家的落马，使我们不能不关注和重视企业家的生存和发展环境。     

品牌策划人必须具有企业家精神

品牌竞争力日益决定包括企业、学校、媒体在内的诸多组织机构的核心竞争力,而且,品牌也是一个城市、国家竞争力的体现,决定着资源和财富在不同城市、国家之间的分配。中央电视台从2005年4月初开始,以二套经     

杂志往期介绍

2号人物(2005年4月号)每个企业和每个组织中,都会有2号人物。他们低调、神秘;常常躲藏在1号人物的光芒之下,不着声色;他们手握实权,但常常要看1号人物的脸色行事;他们一朝风光,但常常却因和1号人物不合而不欢而散。他们是谁?他们有着怎样的活法和命运?本期封面文章讲述了多个企     

时代呼唤世界级中国企业家

胡锦涛同志在党的十七大报告中提出，要加快培育我国的跨国公司和国际知名品牌，鼓励发展具有国际竞争力的大企业集团，形成经济全球化条件下参与国际经济合作和竞争新优势。张彦宁同志的文章《时代呼唤世界级中国企业家》结合十七大报告精神，回顾了我国企业家的成长历程，总结了我国企业家的精神特质和历史作用，探讨了我国企业家在新形势下所面临的新使命和新要求，对当前我国企业贯彻落实十七大精神，促进我国企业家队伍建设，推动我国企业又好又快发展具有重要的现实意义。     

中国企业家需要国际影响力

企业家的国际影响力是国家综合实力的反映,是国家影响力的重要组成部份 实施国际化经营战略,加快“走出去”步伐,是党和国家赋予央企的历史使命和重要责任。央企领导者要以强烈的责任感,紧紧抓住国际金融危机带来的机遇,积极应对挑战,加快推进国际化经营,努力提升企业的国际竞争力,提升中国企业家的国际影响力。”     

挺立潮头唱大风——记省杰出民营企业家、黑龙江省昌泰水泥集团董事长闻志刚

黑龙江省昌泰水泥集团有限公司是北安市2008年招商引资重点项目．总投资5100万元。该公司在董事长闻志刚的带领下,走出了一条令人惊叹的快速发展之路,从筹备到建厂仅用了8个月的时间,大型塔炉等设备全部安装到位。2009年5月,公司进入试生产运行阶段。仅半年时间就实现利税500余万元。     

企业家需要具备技术创新意识

<正>鉴于我国经济的快速增长,各类矛盾以及制约因素也随之不断积累,那种单纯地依靠高投入和高消耗来维持经济发展的方式急需得到改变,而技术创新能力的提升则是一种最为根本与有效的战略选择。当前,提升企业的技术创新能力已成为调整我国经济结构与转变经济增长方式、提升国家以及区域竞争力的重要环节。技术创新能力实际上已成为企业得到核心技术、知识产权以及把握创新主导的关键能力。一、对企业技术创新能力概念的界定对企业技术创新能力所进行的探究,在西方国家早已得到了充分发展,而且在理论以及实践层面上均取得了较好的     

盛世危机下的企业家精神

有二百余年没有亲身体会过盛世的国人,恐早已忘却如何在盛世中生存;企业家精神,近几年亦颇有颓势说盛世,已是200年的轮回。中国的上一轮盛世,乃二百多年前的康乾盛世——起于康熙二十年(1681年)平定三藩之乱,止于嘉庆元年(1796年)川陕楚白莲教起义,持续长达115年之久。如今这一轮盛世,肇始于改革开放,发轫于上世纪90年代,兴     

企业家创新作用机制

企业家创新作用的本质是创新企业经营机制，也就是在企业范围内以计划机制代替价格机制，通过围绕市场机会进行资源要素组合的创新来提高企业的市场竞争力和微观经济效率。企业家的创新作用主要是从组织角度主导企业经营机制创新，建立有计划的生产经营组织体系。机制是有机体的构造、功能和相互关系，是指一个工作系统的组织或部门之间相互作用的过程和方式。     

企业家精神构建企业核心竞争力

企业家精神的界定 企业家精神是超越了企业家个人特质的，深入渗透到企业中的每一个成员的意识中的价值选择。这种价值选择能够赋予企业超越个人生命长度的存在和跨越世纪的发展。本人把企业家精神总结为：创新、变化、学习、责任这四个构成要素。其中创新、变化、学习是企业的外向扩张行为，责任是企业的内部约束。     

以企业家精神开发未来

目前,中国企业面临的问题是,过去创造的产品价值不高,但是成本很低：而现在成本的上升已经超过经济增长,并严重威胁着企业的生存发展能力。     

山东省企业家活动日庆祝大会在济南召开

4月16日，以“创新企业管理、提升企业竞争力、应对金融危机”为主题的全省企业家活动日庆祝大会在济南召开，会议由山东省企业联合会、山东省企业家协会、山东省质量协会、山东省工业经济联合会主办。出席会议的领导有，国家开发银行原副行长刘克崮同志，省委常委、副省长王军民同志，省人大常委会副主任刘玉功同志．省政协副主席张传林同志，省政府特邀咨询、省“四会”顾问张昭福同志，     

企业做强主要靠企业家创新精神

我国已是一个经济大国,并正在向经济强国迈进。一个经济强国,表现在各个方面,其中一个重要的标志是要有一大批杰出的有竞争力的企业。美国的经济如果没有通用、福特、波音、IBM、微软、苹果、可口可乐等一大批著名的企业是不可能执今天世界经济牛耳的。     

企业家如何自我保护？

→企业家如何自我保护？这是企业特别是中国企业经营的核心问胚,也是《中外管理》长期关注的重要命题。从1995年到2001年,每当民营经济面临重要考验的时刻（前者是中国经济开始宏观调控不久,后者则是中国加入WTO）,《中外管理》都在“官产学恳谈会”上就此命题进行深入探讨。而“想大事,做实事,不出事!”则是2001年“第10届中外管理官产学恳谈会”上,杨沛霆总编对企业家的重要建议之一。虽然这“三事原则”是《中外管理》长期秉持的核心理念,但此时提出则别有深意。