培训方法时兴“分餐”

<正>时下,大多数企业员工培训都是采用统一办班、统一教材、统一教学、统一考试的"四统一"培训模式。但由于员工的文化层次、专业经历、技能水平等参差不齐,这种"合餐制"的培训效果并不理想。笔者认为,要提高员工培训效果,应采取因人而异的"分餐制"培训法。有利于激发员工的学习兴趣。"分餐制"培训法的实施前提,就是要加强对员工培训需求的调研,充     

管理你的慕课

在互联网上寻找高品质的相关培训资料可能是非常困难且价格昂贵的.不仅如此,大多数(培训)组织研发的学习网站通常都会禁止外部人员访问,或者是交费后才能访问.然而,慕课(MOOCs)——大规模开放式在线课程平台,则是个例外. 这些在线学习门户让外部人员可以随时并且(大多数情况下)免费使用网站资源.这就为企业提供了一个良好的机会,使其避免耗费大量资源重复培训.如果存在另一个类似的组织,并且该组织已经创建了一个与企业需求相同、可以利用其资源对员工开展培训的网上门户,就更好了——特别是能够让企业员工获得免费资料,全程无需任何费用.     

各地要闻

佛山市再就业培训免收费为提高失业人员和企业富余职工的竞争上岗能力,加大力度实施再就业工程,佛山市劳动局于去年底推出对“两类人员”再就业培训实行免费的新举措。其内容是:佛山市失业与企业富余职工凭《失业职工登记证》或《企业职工下岗证》到市劳动就业培训中心报名,可接受该中心开设的免费技能培训,选择内容包括家电维修、汽车维修、仓库管理、美容保健、会计、电脑等众多专业、免     

广州市大龄失业人员再就业三条经验

(一)摸清底数。发动街镇和居委会每月对辖区内下岗失业人员的情况进行摸查，做到年龄、性别、化、健康、家庭、失业原因、技能特长、择业意向、培训要求“九清楚”：为大龄和特困失业人员分别建档造册。(二)实施“再就业培训金钥匙计划”。广州市政府指定了78家培训机构和近百个工种，大龄下岗失业人员可以在全市范围内自行挑选教育培训机构和失业项目参加免费再就业培训。     

培训促创业，创业促就业——徐州市以创业促就业工作的开展

基本情况及主要做法为不断扩大就业,徐州市于2005年启动“SIYB”创业培训工程。几年来,市劳动保障部门先后为27786名失业人员进行了免费创业培训,经培训后成功创办企业8867人,带动就业近40000人,创业带动就业效应凸显。尤其是2008年,为配合我市开展的“解放思想开新篇、创业创新谋发展”的主题教育活动,在全市劳动保障系统开展了创业培训年活动,启动了“万人创业免费培训工程”,取得丰硕成果,全年创业培训19355人,其中SYB创业能力培训5785人,成功创业3884人,带动就业18914人,推动了我市创业经济的蓬勃发展。     

秋季就业技能培训班开班了!

正济宁市兖州区9月份的秋季就业技能培训班开班了!共有139名群众接受了此次培训。就业训练中心常年开设电脑、美容美发、家政、烹饪、缝纫五类专业培训班,重点为城镇失业人员、农村转移劳动力、高校毕业生、城乡未能继续升学的初高中毕业生、企业在岗职工、退役军人、残疾人和即将刑满释放的服刑人员八类群体提供免费职业技能培训。(邱洁)     

各地航讯

湖北 随州拓宽质检服务新领域 近年来,湖北省随州市质量监督检验所在拓宽质检服务上实现了“要我服务”到“我要服务”的转变。该质检所主动为企业提供技术咨询服务,免费为企业培训检验人员,该所积极开展委托检验,为中小民营     

临漳县：“双十”服务稳定就业

河北省临漳县针对当前企业用工和求职人员存在的结构性招工难和求职难的问题，开展“双十”就业服务活动。为32家存在招工难企业提供十项优扶政策：免费帮助企业招工及进行用工指导；免费为企业提供政策咨询；免费为县内企业在人力资源市场设立招工窗口；免费在人力资源市场为县内企业发布招工广告；根据企业需要适时帮助企业召开用工洽谈会；帮助企业联系培训技术工人；帮助企业与职工签订劳动合同；帮助企业办理参加社会保险手续；帮助企业代理职工档案；劳动密集型企业招用下岗职工达到规定比例，     

各地航讯

近年来,湖北省随州市质量监督检验所在拓宽质检服务上实现了“要我服务”到“我要服务”的转变。该质检所主动为企业提供技术咨询服务,免费为企业培训检验人员,该所积极开展委托检验,为中小民营企业提供检验服务。     

探寻培训新模式提升员工检修本领

<正>一、问题的提出辽阳石化公司设备检修部在公司各培训机构的帮助和努力下,多年来为辽阳石化公司培养了大批的检维修的专业人才。但是,目前员工的技能培训培训仍然采用传统的面对面的教学管理方式,培训计划、培训人员、办班情况、培训内容等都太过单一与陈旧,课程与实际结合不够紧密,员工学习热情不高,同时伴随着石化公司各生产装置的不断扩容,新上装置的     

寿光市有的放矢开展创业培训

寿光市劳动保障局结合当前经济发展形势,以提高下岗失业人员的就业能力、创业能力和适应职业变化能力为目标,牢固树立为企业服务、社会服务的指导思想,调整工作思路,狠抓培训质量,突出特色,全面开创下岗失业人员培训工作的新局面。今年以来,共免费为下岗失业人员举办就业和创业培训班12期,培训1212人。其中,有800多人顺利实现了再就业,就业率达到75％以上。     

脚上泥巴多了,部门人气活了——山东省莱芜市质监局深入企业排忧解难受好评

"质监部门在企业重点攻坚阶段为我们免费培训了一批技术人员,作为外来投资企业我们非常感动." "服务企业是我们的基本职责,在政策范围内需要提供的服务我们全力配合."3月26日,莱芜市质监局局长陈玉彬在工地现场答复了维达纸业(山东)有限公司厂长余劲松关于免费培训一批技术人员的问题. 2013年是莱芜市质监局确定的"干部作风建设年",今年,该局选择在50家省属以上企业、部分市属和大项目建设单位建立企业联系制度,深入开展排忧解难活动.维达纸业(山东)有限公司是莱芜市的招商引资项目,成立于2011年9月,投资5亿元,今年7月投产,主要生产卫生卷纸、面巾纸、餐巾纸等产品,未来两年,山东生产基地造纸年产量将达到15万吨.     

抓好培训促就业 强化服务带培训

近年来,新泰市紧紧围绕"抓好培训促就业,强化服务带培训"这一主题,在扎扎实实做好再就业培训工作的同时,把加强就业服务当作促进下岗失业人员再就业的根本措施来抓,建立完善了职业需求预测、失业登记、职业指导、职业培训、职业介绍"一条龙"服务机制,再就业工作取得明显成效。目前,全市共免费组织6334名下岗失业     

吉安市泰和县 留守妇女撑起“半边天”

正近日,泰和县妇联、就业局通过举办"留守妇女创业培训班",对全县百余名留守妇女进行了技术培训和创业培训,帮助她们撑起家庭增收的"半边天"。"像我这样的留守妇女,一心想干点什么,但又没有实际经验,听说县里组织免费创业培训,我就报名了。"参加创业培训的下岗失业人员陈梅表示,培训结束后,她打算开一家加盟店。据悉,此次培训邀请了SYB资深教师     

完善就业服务体系 促进经济发展

邹城市就业服务局以实施再就业工程为重点,促进下岗职工、失业人员就业为目的,突出重点、狠抓落实、完善措施,加强就业服务体系建设,五年来取得了显著成绩:"九五"期间共为企业介绍用工33494人次,接收安置失业、下岗职工15773人次,发布用工信息286条,农村剩余劳动力输出35524人次;参加失业保险单位239个,参加失业保险人数达108165人,收缴失业保险费6300万元,为858名失业人员提供就业服务,筹集再就业基金4500万元;成立培训集团以来,发挥龙头作用,共培训失业下岗职工、社会青年、农村剩余劳动力53039人次,就业率70%;劳服企业达到169家,累计安置28960人次,生产经营总额达到11.84亿元,创利税9455万元,两家企业获部优秀质量一等奖。     

构建与就业紧密结合的再就业培训长效机制

建立技能培训与就业紧密结合的长效机制,是促进下岗失业人员尽快实现再就业的关键所在。为促进下岗失业人员尽快掌握一技之长,实现再就业,各地劳动保障部门加大再就业培训力度,对下岗失业人员进行免费技能培训,他们中的许多人实现了自谋职业、自主创业或市场竞争就业,但仍有一部分人员未能实现再就业。究其原因主要有以下几个方面:一是下岗失业人员大多文化水平较低,年龄偏大,专业技能低。通过1-2个月的强化培训,他们虽掌握了一定的初级技能,但离企业要求还有一定距离,难以从事技术要求较高的专业工种。二是培训难以完全适应市场需求。虽然…     

广州市转岗、转业培训措施有力

最近,广州市劳动局积极采取措施,搞好“两类”人员转岗、转业技能培训工作。1.把转业培训作为实施再就业工程的重要措施抓紧抓好。力争实现失业职工当年参加转业培训人数达到70%,下岗富余人员转岗转业培训人数达到60%以上,企业30岁以上的非主要生产经营岗位的二、三线人员第二技能持证率每年增加20%的目标。加强对职工提高自身技能素质、增强就业竞争意识的宣传教育,鼓励符合社会办学条件的培训实体开办面向社会、面向“两类”人员和企业职工的初、中、高级技术等级培训班,大     

宿豫区 培训长知识 创业正当时

为有效解决下岗失业人员“就业难”问题，促进其再就业，江苏省宿迁市宿豫区劳动保障局就业管理处与创业者服务集团（中国）有限公司江苏代表处进行合作，引进了SYB创业培训项目模式，把SYB创业培训和再就业优惠政策有机结合，为失业职工提供免费培训。自今年2月开班以来，全区约300余名下岗职工走进了SYB免费培训班。培训班每期为30天，采取参与式培训和多媒体教学手段，师生互动，深受参培人员的好评。     

2005年11月～12月份标准培训计划

培训项目培训内容培训对象培训费培训教材培训时间注册标准化人员系列:a.注册标准化工程师b.注册标准化专家c.注册标准化职业经理人注册标准化工程师(培训/考试/评价后发《注册标准化工程师证书》,网上统一注册)本期为年内最后一期·标准化管理人员·各类企业设计开发人员·工艺人员·检验检测人员·标准制定修订审查备案人员·体系认证人员培训、评价、注册1000元每人(含资料、午餐等费用)报名费10元·标准化概论·国际贸易与标准化·标准编写方法·企业标准化与企业标准体系·产品实现过程中的标准化·质量管理与标准化·标准文献的管理与…     

“志·能”激发 为困难人员撑起一片蓝天

正拥有一技之长,才能更好就业。湖北省宜昌市夷陵区劳动就业局为帮助困难人员就业,开展了"志·能"激发技能培训计划,帮助困难人员获得一技之长,成功上岗。培训计划自开展以来,广受好评,困难群体获得了实实在在的利益。成功没有奇迹,只有轨迹36岁的陈庭会家境贫寒,由于早年辍学,又没有技术,境遇十分困难。2013年5月,经由黄花镇推荐,陈庭会参加了夷陵区"志·能"激发技能培训,在区劳动就业训练中心免费学习叉车操作技术。为了帮助陈庭会尽快上岗就业,人力资源服务中心积极