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绩效管理与中小企业的竞争力研究 总被引:4,自引:0,他引:4
国内外的管理实践证明,绩效管理对提升企业的竞争力有重要意义。但对国内的许多企业来说,还不完善,尤其是中小企业。本文在论述绩效管理内涵的基础上,研究了绩效管理与中小企业的竞争力的关系,并提出中小企业推行绩效管理的方案,对中小企业实施绩效管理有一定的理论与实践上的借鉴意义。 相似文献
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我国中小企业的营销新思路--合作营销 总被引:1,自引:0,他引:1
本文针对中小企业的实际情况,分析了合作营销对其发展的重大意义,认为中小企业应该把合作营销作为经营中的一个重要战略,并提供了中小企业可采用的合作营销的方式及应该注意的问题,试图为中小企业发展合作营销提供理论上的指导。 相似文献
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对于资源匮乏的中小企业,关系网络是其资源获取的重要渠道,但仅仅获取并拥有资源,并不能为企业创造价值,必须对资源进行有效的管理,因此资源管理过程在关系网络和中小企业国际化缋效之间起到重要的中介作用.选取我国的164家中小企业作为研究样本,提出并检验3个假设:(1)关系网络对企业国际化绩效有显著影响;(2)关系网络对企业资源管理过程有显著影响;(3)企业资源管理过程对国际化绩效有显著影响.通过LISREL软件检验假设,结果显示:关系网络对国际化缋效既有直接影响同时也通过资源管理过程间接产生影响.因此,资源管理过程是关系网络和中小企业国际化缋效的一个中介变量. 相似文献
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中小企业是我国企业家庭中的一个重要组成部分,其生存、发展对我国经济的发展将产生重要的影响。而我国近半数的中小企业生命周期不到4年,其原因是多方面的。本文针对中小企业的营销问题进行研究,并针对存在的问题提出相应对策,旨在促进中小企业的发展。 相似文献
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中国地区中小企业竞争力评价--对2003年规模以上工业中小企业的实证研究 总被引:33,自引:0,他引:33
随着中小企业在地区经济结构中发挥的作用日益增大,如何正确评价不同地区中小企业的竞争力状况显得尤为重要。本文认为,地区中小企业的竞争力可以通过区域影响力、经营运作力和成长发展力三方面显性指标来评价。通过构建的竞争力评价模型和相应的计量方法,我们检验得出了2003年度中国大陆30个省市自治区(西藏除外)竞争力指数及排名,并据此将各地区分为中小企业竞争力很强、较强、一般和较弱的地区。发现:各地区中小企业的竞争力与其所在地区的经济发展水平基本一致,呈现东高、中中、西低的格局。 相似文献
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所谓中小企业,是根据企业固定资产、年营业额、上交 所得税和企业员工规模划分的一种企业形态,当前一般是 指那些固定资产少于1000万元,年营业额数百至数千万 元,企业员工不足500人企业。 据统计,目前我国中小企业已超过1000万家.占企业 总数的99%;中小企业的总产值对国民经济的贡献率已超 过60%,就业人数占职工总数的70%,在国民经济中占有 举足轻重的地位。进入90年代以来,我国对于企业信息化 工作逐步加以重视.全国电子信息技术推广应用项目完成 已达8000多项,投入资金115万元.利用电子信息技… 相似文献
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中小企业信贷资源占有能力提升的战略重点 总被引:8,自引:0,他引:8
本文以信誉链为分析工具,证明在稳定的信誉链结构下,中小企业融资可以摆脱单个企业的信誉约束,从而在整体上形成以信誉链为“担保”的“融资链”结构。而这种融资链在本质上是一种以大中小型企业“共生”为特征的融资模式。本文认为这种融资模式的建立,有利于减少或消除中小企业与金融机构之间信息不对称的矛盾,从而提升中小企业信贷资源的占有能力。 相似文献
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科技型中小企业面临科技创新压力大,抗风险能力脆弱等问题,致使科技型中小企业在发展过程中多处于保守状态,创新驱动力不强,绩效水平不高。科技保险的介入,在一定程度上增强了企业的抗风险能力,对企业的创新绩效产生了直接与间接的影响,文章基于对科技型中小企业特征的分析,结合科技保险的发展现状,从风险防控及保障角度就科技保险对科技型中小企业创新绩效的影响进行研究,进而提出提升科技型中小企业创新绩效水平的合理建议。 相似文献
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上海证券市场投资基金绩效评估实证研究 总被引:1,自引:0,他引:1
一、引言 无论是从中国股市的发展政策,还是海外成熟股市投资者结构来看,机构化是股市投资的不可逆转之势,而投资基金将成为这场机构化进程的主力“前锋”。参与基金投资的群体越来越大,市场亟需规范科学的基金绩效评价方法和体系,一方面为普通投资者在选择投资对象时提供参考,另一方面也为基金管理公司评价本公司的基金业绩提供依据。本文利用Jensen指数评估模型和Treynor-Mazuy模型,对沪市的10只投资基金绩效进行评估。实际上,要全面衡量一个基金的整体业绩是非常复杂的,基金业绩的好坏当然与整个证券市场的行情密不可分,因此,为客观公正地评估基金之间的业绩差异,剔除系统风险的影响是非常必要的。基金的投资对象及组合是影响基金业绩的关键因素,因此评价不同基金的绩效水平应以此作为分析对象。另外,导致基金业绩评估复杂的原因还在于不同的投资风格所带来的不同管理费用,从而使基金价格和它的净值通常是不一致的。因此,为更综合全面地评估各基金业绩,本文利用基金净 相似文献
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张恩源 《中国电力企业管理》2011,(10):55-56
建立和运用一系列相互联系、相互制约的营销关键绩效指标体系,是全面、客观地反映营销工作绩效,实现从相对粗放的定性分析营销管理向精细的定量控制营销管理转变的高效工具。指标作用营销指标是衡量营销工作绩效标准标尺,在规范化和标准化的基础上,可对比和可感知营销指标的下达、执行、考核就是指标的压力传递和管理效率提升的过程。通过营销关键绩效指标的确定、赋值、统计、分 相似文献
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中国经济改革历经20年,股份制的推行使我国国有企业焕发了勃勃生机,随着股份制的日益深入发展,股份公司存在的问题也日渐突出,股权结构不合理,公司治理效率低,成为亟待解决的问题。公司股权结构是公司治理结构的重要组成部分,与公司治理效率存在着密切的关系,对公司治理机制各方面均有较大影响。本文通过理论与实证研究,分析股份公司的股权结构与经营绩效的关系,对我国已有各类股份公司和正在进行股份 相似文献
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改革开放十多年来,安徽池州家用机床股份有限公司注重面向国际市场,大力开展国际营销,走出了一条发展外向型经济的道路,出口产品已辐射到近60个国家和地区,形成了囊括世界五大洲的市场网络。1995年公司完成出口交货值3364.1万元,出口系列工具机3932台,CZ300系列车床1521台,ZAY7032铣钻床296台,共创汇405.3万美元。一、建立驻外机构发挥海外窗口作用在营销实践中,公司充分认识到建立海外窗口的重要性,经过认真考察和分析,先后出资5万美元持股参与在美国组建了“CIMC美洲责任有限公司”,出资4万美元在意大利开办了“皖南海… 相似文献
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基于平衡计分卡的绩效管理研究 总被引:3,自引:0,他引:3
淮北矿业集团煤业公司管理十五个矿,每个矿的井型、设计产量、投产时间、资源的储备状况不同.因此,对股东回报的大小不同;又由于不同矿的发展战略不同、担负的开拓任务不同,因此,各矿的考核指标也不相同。再者,集团公司没有形成综合绩效评价体系,各矿对完成集团公司总体绩效没有形成合力.使得经营出现短期行为,回采率降低、国有资源浪费严重。为此.淮北集团公司积极探索采用平衡计分卡进行绩效管理,为实现集团公司的发展战略提供资金保障和人才支持。 相似文献