艾文·雅各布:绕不开的独裁者

在美国加利福尼亚州圣地亚哥蛰伏着一家让企业闻风丧胆的公司。它几乎洗劫了所有的移动运营商、移动设备制造商和终端厂商,它是整个移动通信产业幕后最大的黑手,也是所有相关厂商无法绕开的一座高     

承旧维新，发动中国市场引擎

1939年，一家公司成立了，后来发展成为20世纪最伟大的跨国企业之一，它的起家家业是测试测量仪器，它的名字叫“惠普”，它的企业文化精髓叫“惠普之道”；60年后，一家新的公司抽离出来，它的看家家业仍包括测试测量仪器，它的企业文化精髓仍是“惠普之道”，但是它却不得不改名换姓，它的新名字叫“安捷伦”。     

个信互动：个人信息管理专家

个信互动（北京）网络科技有限公司成立于2010年7月，是一家专注于移动即时通讯研发的移动互联网企业。2010年10月公司推出了手机即时聊天应用“个信”，成为国内最早推出此类应用的企业，“个信”上线几周内注册用户便超过200万。     

以创业精神激发老企业的活力

<正>一提到创业精神人们就会想到新办企业,其实这远远不够。创业精神对于所有企业都很重要。“生存还是死亡”是每个企业都时刻面临的问题,不管它是一家大公司还是一家小作坊,不管它是百年老店还是新开张。而且,老企业更需要利用创业精神,来改变企业的管理僵化和对机会的麻木。事实上,创业精神是动态复杂环境下管理者的思维模式和行为准则,创业管理是对传统管理理论的一种挑战,所有企业都应该关注创业精神的研究和应用。     

解读“华人企业市值百强榜”

2013年12月15日，在“第五届商业领袖峰会”举行之际，《东方企业家》发布了它的第一期“华人企业市值百强榜”。市值，应该说是对一家公众公司相对客观的评价，它来自于两部分，一部分是这家公司营收的规模，另一部分是资本市场对这家公司盈利的预期。     

与软件厂商"过招"

不做厂商的试验基地 厂商在推介它的新版本产品时，往往会用许多新鲜的理念来诱惑你。企业有时如飞蛾扑火一般扑向它们。最突出的如去年的CRM，一瞬间几乎所有的公司都有了这个产品，哪怕是一个做网页的公司。从几万到几……     

90岁的ITT洗心革面

它曾经是华尔街名躁一时的并购杀手，平均每星期并购一家企业；它在80个国家兼并了350家公司，快速成为一个巨无霸公司，业务范围从保险、汽车零件到酒店等。它最初的名字叫“IT＆T”，现在叫ITT。     

“友宝”与互联网握手

矗立在街头巷尾的自动售货机，体型笨重看似前景黯淡，但一群互联网人在用020改变它。“友宝是我投资的所有企业里规模最大的一家，我们用三年时间千了别人差不多十年的事。”     

九阳立足品牌和技术

在“三鹿牛奶”事件发生后，国人都在思考究竟还能再喝什么的时候。一家企业却“因祸得福”，它的产品让人瞬间青眯，它的销量短期骤然猛增，这个产品就是豆浆机，这个企业就是九阳公司。     

东芝淘汰生产线卖中国

日本东芝移动显示公司（TMD公司）与青雅以及香港液晶面板销售公司惠高投资控股有限公司联手成立新公司,这是日立向合肥转移其淘汰的等离子面板生产线，夏普要向中国转移其淘汰和六代液晶面板生产线之后，又一家日本企业将其淘汰的设备在中国实现“增值”。     

平衡发展：超越的原动力——山东移动向世界一流通信企业迈进侧记

前不久，山东移动被山东省政府评为“山东省管理创新十佳企业”，公司总经理刘爱力被评为“山东省企业管理创新优秀人才”，这是山东省在企业管理方面的最高荣誉，是对山东移动企业管理创新的再次肯定，也是山东移动继2003年获得“全国五一劳动奖状”、“全国用户满意企业”、“全国实施用户满意工程先进单位”、“山东省创建学习型组织示范企业首家试点单位”等称号后所获得的又一殊荣。     

东莞市天纬通信有限公司

该公司是一家以经营通信服务业务及电信增值业务为主的非公有制企业，是东莞移动公司的长期劳务合作伙伴，至今为东莞移动公司输入人员近千人。     

品牌寄生

近年来，国内食品市场相继发生了“南京冠生园”、“金华火腿”、“四川火锅调料”、“平遥牛肉”等一系列坑害消费者的事件。尽管肇事者只是其中一家或几家企业，但是它却株连了上述品牌“麾下”的所有企业，最终株连的是品牌本身。     

“红苹果”的清涩记忆

1996年，一家名为“红苹果”的零售企业曾在京城轰动一时。“红苹果”点点利商贸集团是一家采用股份制的民营商业连锁企业。仅在一年以后，被传媒炒得沸沸扬扬的“红苹果”被迫歇业。公司留下了高达3，000万元的债务，同时也为后人留下了中国连锁经营中的青涩记忆。     

东莞市天纬通信有限公司

该公司是一家以经营通信服务业务及电信增值业务为主的非公有制企业，是东莞移动公司的长期劳务合作伙伴。至今为东莞移动公司输入人员近千人。     

企业文化无法复制

一家生活用纸企业的营销副总裁是从一家大集团高薪聘请过来的，这位老总首先是把大公司的一套表格带过来了，大概有几十张，例如“业务员日记表”、“业务员周报表”、“业务员月报表”、“业务员计划和总结表”、“市场信息反馈表”、“每月销售利润表”、“每月市场费用表”、“经销商库存周报表”等等……业务员为了应付报表，甚至忽视了对经销商的服务，只是每天填表，几乎把所有的时间都用于填制这些表格，变成了表格“奴隶”。     

陆致成：产业资本玩家

同方股份是一家奇怪的公司，它在股市上的表现总是可圈可点，业绩每年也都在大幅攀升。但能真正读懂这家公司的人却少之又少。人们总以为这就是一家做电脑的企业。其实，电脑在同方的营收中微乎其微，作为同方股份的总裁陆致成甚至坦承“我们不考核PC的利润率，同方PC定位是为同方打造品牌。”     

企业资本运营的核心之一——收购,兼并

一、企业并购企业兼并与收购，我们习惯上简称为“企业并购”，英文简称为Ｍ＆Ａ。 权威的英国《大不列颠百科全书》对企业兼并的解释是：“两家或更多的独立企业、公司合并组成一家企业，通常由一家占优势的公司吸收一家或更多的公司。”兼并·（Ｍｅｒｇｅｒ）含有吞并、吸收、合并之意。通常有两层含义：狭义的兼并是指在市场机制作用下，企业通过产权交易获得其他企业的产权，使这些企业的法人资格丧失，并获得它们控制权的经济行为。 广义的兼并是指在市场机制作用下，企业通过产权交易获得其他企业产权，并企图获得其控制权的经济行为…     

企业资本运营的核心之一——收购,兼并

一、企业并购 企业兼并与收购，我们习惯上简称为“企业并购”，英文简称为Ｍ＆Ａ。权威的英国《大不列颠百科全书》对企业兼并的解释是：“两家或更多的独立企业、公司合并组成一家企业，通常由一家占优势的公司吸收一家或更多的公司。”兼并（Ｍｅrｇｅｒ）含有吞并、吸收、合并之意。通常有两层含义：狭义的兼并是指在市场机制作用下，企业通过产权交易获得其他企业的产权，使这些企业的法人资格丧失，并获得它们控制权的经济行为。广义的兼并是指在市场机制作用下，企业通过产权交易获得其他企业产权，并企图获得其控制权的经济行为。收…     

和谐成就伟业

企业文化是一个企业的灵魂，它透过理念文化、制度文化、行为文化和物质文化，成为统一公司员工行为的重要准则。作为一家有着70年历史的企业．黑牡丹逐步形成了“远见责任变革和谐”的文化，并将它渗透到公司的规章制度和行为规范中。