企业宣传在队伍建设中的作用分析

企业宣传是企业文化建设和队伍建设的重要组成部分,加强企业宣传工作能够促进企业思想的解放和人才的引进,能够提高企业员工的思想素质,改革员工的思想观念,能够推动企业的改革和发展。因此,企业应当采取措施加强企业宣传,做好宣传的基础工作,强化政治理论和思想教育工作,结合企业实践落实宣传工作。     

浅议企业档案在企业文化建设中的重要作用

一、对企业文化建设与企业档案的认识和理解企业文化是企业和企业职工在我国改革开放不断深入的历史环境中．在经济与文化一体化发展的驱动下,在决策、生产、管理、经营、销售等活动中逐渐探索和逐步形成的为全体职工普遍接受和共同遵循的价值观念、思维方式、理想信念、行为准则和道德规范等。企业文化的内容主要包括：企业的价值观和道德观：企业精神：企业形象。企业的价值观和道德观是企业文化的基石,决定企业追求的方向和目标：     

加强企业文化建设对企业发展的作用

对一个企业而言,文化是它的精髓,在瞬息万变的竞争环境中,企业文化对企业的影响举足轻重。企业文化与企业管理更是密不可分,良好的企业文化会对企业的发展起到推进作用,加强企业文化建设也是必然趋势,从而实现建设目标,推动企业进步。     

企业宣传文化阵地建设不容懈怠

企业宣传文化阵地建设不容忽视。企业要实现全面发展,宣传文化阵地建设就不能等闲视之;企业宣传文化阵地建设要多法并举,切实在组织领导上、设施完善上、活动牵引上下工夫;坚持科学发展、和谐发展、可持续发展、全面发展是企业发展的基本价值取向,因此,科学性是企业宣传文化阵地建设实践应当始终遵循的基本理念。     

数字时代企业宣传在企业文化建设中的效能

在当今数字时代,信息技术飞速发展,文化传播借助技术手段,广泛深入到经济和社会生活的方方面面。充分利用现代技术加强企业宣传,已成为企业文化建设的一部分。重视企业宣传工作,对促进企业文化建设、增强企业社会影响力、树立和推广企业品牌、激发员工工作积极性和凝聚力都有着重要作用。     

浅议企业文化建设

本文对企业如何做好文化建设,以利于企业的生存和发展做了详细论述。     

企业文化建设在企业管理中的作用

企业文化是现代管理理论和管理实践的最新成果,是企业领导和全体员工共同创造的精神财富。电力企业的文化建设是企业管理的核心,是推动企业健康持续发展的重要源泉。本文详细分析企业文化建设在企业管理中的作用及企业文化建设的方法。     

煤矿企业文化的建设及作用

企业文化是企业综合实力的体现,更是企业生产力转化为经济效益的根本动力。在经济全球化浪潮中,企业要想永葆活力,必须加强文化建设。文章在煤矿企业文化建设调研的基础上,分析了煤炭企业文化建设的重点,并就如何建设煤矿企业文化进行了探讨、分析。     

浅谈企业文化建设的重要作用

康佳集团副总裁陈如日认为：“现代企业的竞争,归根结底是知识和人才的竞争,文化制胜已成为当今优秀企业脱颖而出的法宝和明证。”企业文化是一个企业所创造的独具特色的物质财富和精神财富的总和,也是一种新的企业管理模式。     

浅议企业文化建设

企业文化是企业经营实践中所形成的价值观念和行为方式的总和,是企业存在的依据和发展的灵魂。企业文化在现代企业经营中的巨大作用日渐凸显出来,成为企业经营最深厚的基础和最根本的要素,直接决定着企业的市场竞争力和企业的兴衰成败。企业文化对员工有着有凝聚功能、导向功能、激励功能、约束功能、辐射功能。目前,我国许多企业在企业文化建设方面存在了很多误区,如何建设有利于企业管理的优秀企业文化是企业面临的一个很重要的问题。     

浅谈企业内刊对企业文化建设的作用

文章通过对企业文化及企业内刊的深度剖析,明确企业内刊在企业文化建设中所起到的关键作用及所扮演的角色,并进一步阐述如何从内刊定位、编辑培养、战略发展三个方面努力办好企业内刊。     

论企业文化在现代企业中的作用与建设

企业文化是企业的灵魂所在,是企业员工共同的价值观、思想信念、行为准则、经营理念、道德规范的总和。对现代企业的发展在发展目标的确立,规章制度的完善与补充,增强企业的凝聚力,提高员工的执行力,激励员工主动性,树立良好的企业形象等各方面都起着重要作用。     

浅谈企业内刊对企业文化建设的作用

文章通过对企业文化及企业内刊的深度剖析,明确企业内刊在企业文化建设中所起到的关键作用及所扮演的角色,并进一步阐述如何从内刊定位、编辑培养、战略发展三个方面努力办好企业内刊。     

试论企业文化对企业发展的助推作用

正新经济时代的到来,使企业的健康、持续发展直接依赖于企业文化建设。面对新形势、新任务,尼龙化工公司认真学习传达、深刻领会精神实质,深入贯彻落实科学发展观,以人为本,建设先进的企业文化,成为集团公司创建全国煤炭与化学工业企业文化示范基地之一,取得了物质文明、精神文明、政治文明、生态文明的四丰收,各项工作取得新进展,成为中国尼龙化工行业领跑者。在此,笔者对文化建设对企业发展的助推作用谈几点浅显看法。．     

浅议企业文化建设

建设具有时代特征的企业文化,是现代企业管理的客观要求,也是增强企业市场竞争实力的有效途径。实践中,我们深深体会到:企业文化就是一个企业的价值导向、行为导向、外部形象的总和。因此,我们在厂职能部门的帮助指导下,紧紧围绕"更新理念,规范行为,树立形象,营造氛围"这一主题,积极进行了企业文化建设的实践和探索,取得了一些粗浅的认识。     

浅谈企业文化建设对企业发展的促进作用

企业文化是企业的灵魂,是企业信奉并付诸于实践的价值理念,它包括企业的经营观念、行为准则、成果创新、职工精神风貌等内容。随着市场经济的发展,企业文化越来越受到企业界的重视。先进的企业文化在实践中显示出它无穷的魅力,对企业的发展起着重要的促进作用。     

浅议现代企业文化建设

企业文化是企业在长期的经营管理过程中逐渐形成和发育起来的企业价值观、经营观、企业信誉及企业制度、传统和企业精神等的总和.在当前社会主义市场经济条件下,开展企业文化建设,塑造良好的企业形象,提高干部员工的整体素质,促进企业两个文明建设同步发展,是企业文化建设的目标和根本.文章从如何加强企业文化建设入手,探讨一些有益的做法...     

企业文化建设在企业管理中的重要作用

随着企业各项制度改革和机制创新工作的不断深入、深化,加强企业文化建设,培育员工的崇高价值观念和富于开拓的精神气质,形成企业独特的经营理念和文化系统,让企业和员工适应改革与竞争的形势,是当前企业管理者要做的重要工作之一。     

试论法制建设在企业文化建设中的作用

企业文化是一种高层次的管理手段,是企业加快发展的最经济的战略资源.而加强企业法制建设,是企业科学管理中一项非常重要的工作.随着市场经济体制的进一步完善和国有企业改制、改组的进一步深化,企业法律事务的范围将更加广阔,任务将更为艰巨.在推进企业文化建设的过程中,法制建设在企业文化建设中的作用越来越突出.