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随着社会经济的快速发展,我国的市场经济体制不断完善和发展,对经济发展形势产生了较大的影响,致使企业在经济新常态下面临着经济管理的新考验.经济管理作为企业管理工作中的重点内容,对企业的生存与发展具有决定性的影响,企业要想在激烈的市场竞争中实现自身的发展,必须要创新经济管理的模式和制度,以此科学调配自身的财务和资源,增强自身的综合实力,提高经济管理的水平.当前如何加强经济管理创新来适应经济新常态下的市场格局,实现自身的转型升级,已经成为现代企业亟待解决的问题.本文就对经济新常态下的企业经济管理的创新策略进行分析和探讨. 相似文献
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经济新常态对水利水电工程建设管理提出了更高的要求.为了有效控制水利水电工程成本,促进水利水电工程作用的发挥,应该对其建设管理工作加以重视.本文从经济性常态的概念入手,对基于经济新常态的水利水电工程建设管理进行研究和分析. 相似文献
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在经济新常态下, 中国经济增长模式必须由要素驱动向创新驱动转变, 以广泛的区域经济合作提升对外开放型经济水平. 蓝色经济在世界经济发展中具有举足轻重的地位, 本文结合中国经济新常态特征和中国 "一带一路" 战略规划, 对当前蓝色经济创新驱动的内涵、 创新机制、 驱动模式和发展策略等方面进行了系统梳理, 总结了研究现状, 探讨了蓝色经济创新驱动发展, 明晰了蓝色经济创新驱动发展的研究方向. 相似文献
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在新常态经济背景下,企业发展的原动力来源于高超的管理水平,而管理水平的滞后,影响到企业持续发展模式.工商管理是企业管理的核心内容,应加强其管理成效与水平,带动员工工作热情,进而增强企业核心竞争力.鉴于此,文章结合实际,在分析经济新常态下企业开展工商管理重要性的同时,详细论述了经济新常态下创新企业工商管理的路径.希望本文... 相似文献
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企业战略是企业的生命线。由于煤炭企业所处的外部环境和自身能力都是在不断变化的,其战略也必须适时调整,不断创新,才能保证企业的长久发展。文章以国内两个大型煤炭企业的战略发展实践为例,深入剖析煤炭企业战略管理创新的重要性,探讨了在经济新常态下,煤炭企业战略管理创新的方向和依据。以期为我国煤炭企业的战略管理创新提供借鉴参考。 相似文献
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随着经济新常态的发展,公路运输经济进入新的发展阶段,这就需要相关人员增加对公路运输经济管理重要性的了解,唯有如此,公路运输企业的经济效益才会得以提升.基于此,论文首先简要介绍了在经济新常态下公路运输经济管理的重要性,并提出其优化措施. 相似文献
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由于企业经济在我国社会经济中占据着重要的地位,各个企业开始对与企业经济相关的管理也越来越重视.企业经济管理的目的是对企业的财务和资源进行合理分配,同时促进企业经济顺畅运行.经济管理是企业管理的主要内容,经济管理水平的高低直接关系着企业的综合竞争力.当前企业在经济新常态的影响下,对企业的经济管理提出了更高的要求.本文通过分析经济新常态下企业经济管理存在的问题,提出相应的创新策略. 相似文献
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研究经济新常态下商业银行资产负债管理、经营状况的改进策略,对加强商业银行资产负债管理,适应经济新常态,增强金融市场竞争力具有重要的意义.研究发现:我国商业银行资产负债管理存在着侧重于资产负债比例管理、资产与负债结构单一、风险管理意识滞后等问题;经济新常态对商业银行资产负债管理、经营状况的影响主要体现在存贷款额增速下调、经营成本上升、利润空间收窄、隐性信贷风险的凸显、融资方式多元化、互联网金融发展和利率市场化步伐加快等因素的影响方面.最后提出了加强商业银行资产负债管理和经营状况的对策建议. 相似文献
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在经济新常态背景下,制定企业工商管理创新路径对于促进企业未来可持续发展具有重要意义.本文着眼于企业工商管理实际情况,考量经济新常态背景下市场发展趋势,利用文献研究法、实践调查法,阐述企业工商管理内涵,说明经济新常态背景下企业工商管理创新意义,分析企业工商管理现存问题,并提出几点切实可行的经济新常态背景下企业工商管理创新... 相似文献
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随着雾霾等环境污染问题的进一步加剧,新常态经济对能源结构优化提出了新的要求,在放缓经济增长速度的同时,不断改进能源消费与供给结构,加强对新能源的开发与运用,加快对能源产业进行改革与结构的调整和优化,打破垄断,以达到经济发展与环境保护的平衡。 相似文献
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在经济新常态的背景下,面对我国贫困人口多,扶贫开发周期长、任务艰巨的现实,以云南省为例,对当前精准扶贫现状进行分析,找出存在问题,发现可取之处.并提出在“互联网+”扶贫、金融扶贫、PPP扶贫以及绿色旅游扶贫模式等方面进行新的探索,发展出新的扶贫模式,以便早日打赢脱贫攻坚之战,实现经济的可持续发展. 相似文献
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人力资源是企业发展的关键资源,人力资源管理工作对国有企业实现科学发展至关重要。我国经济发展的新常态阶段性特征,对国有企业人力资源管理工作既是机遇又是挑战。国有企业人力资源管理工作应积极树立适应新常态的理念,确立以人为本的价值观,优化人力资源数量和质量结构,制定以员工自我驱动为导向绩效考核机制,构建激励相容的收益分配机制。这样才能做大做强国有经济和实现国有企业科学发展。 相似文献
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现阶段,我国的公共管理正在稳定的朝着和谐公正、法制民主的方向飞速发展.然而在新常态背景下,随着经济社会各领域的变化常态化,公共管理也出现了各类问题.若要让公共管理工作与时俱进,就必须尽快创新公共管理机制.本文首先简述了新常态下经济社会发展的主要特点,然后分析了新常态下公共管理存在的主要问题,最后有针对性地制定了新常态背景下创新公共管理机制的几点对策. 相似文献
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企业在经营发展过程中离不开商业模式的支撑,一个成功合理的商业模式对于企业的运行具有重要的作用.商业模式可以帮助企业在激烈的市场竞争中占据主动地位,提高自身的竞争力.但是现阶段我国企业在商业模式的探索和创新上还面临着很多的问题,本文主要阐述了我国企业商业模式的现状和存在的主要问题,并对这部分问题进行了分析,在分析的基础上提出了相关的建议和未来的发展要点,希望为之后的实践提供经验和借鉴. 相似文献
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本文首先对经济新常态、人力资源成本管理以及经济新常态下我国人力资源成本管理的发展因素进行了概述,然后分析了经济新常态下我国人力资源成本缺乏合理性、弹性工作制的贯彻落实不到位等问题,最后提出了经济新常态下我国人力资源成本管理的策略:优化人力资源成本、健全和完善人力资源成本管理机制. 相似文献
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在我国经济的新常态下,商贸领域处在极为珍贵的战略机遇期和转型期,商务活动更具开放性和国际性,商务翻译学科应尽快适应这一新经济形式的要求,突显其本土性和身份性的特征。商务翻译教学也应做出相应的回应和调整,以创新模式的构建为出发点,以商务翻译的语用性、功能性和交际性为准绳,实现交际目的和翻译功能的最大化。 相似文献