关于开展党员“三亮”党建载体的探索和实践

正为推动党建进一步融入中心,探索解决党员身份意识淡化、从严治党弱化、融入中心"两张皮"等问题,柳州供电局在深入分析企业实际的基础上,以党员"三亮"(即亮身份、亮承诺、亮业绩)的党建载体作为融入中心、解决问题的切入点,引导各级党组织和全体党员在"亮"上下功夫,转作风、求实效,充分发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。经过一年多的实践,取得了一定成效,具有进一步探索和推广的意义。     

在县级供电企业开展“两学一做”学习教育的实践和探索

正2016年,党中央在全体党员中全面开展"学党章党规、学系列讲话,做合格党员"学习教育活动,推动全面从严治党向基层延伸。柳城供电公司党委,在开展"两学一做"学习教育中以"四结合六推进"作为加强组织建设、强化党员管理和融入中心工作的切入点,充分发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为企业发展提供坚强助力。     

梧州供电局启动“党员责任示范带动”主题教育活动

“党员责任示范带动”主题活动是梧州供电局党建工作“融入中心、进入管理”的新建载体和重要品牌,将在党支部开展企业党支部与社区党支部、用电客户党支部结对子活动,在党员干部中开展“比学习、比业绩、比廉洁”和“评学习、评业绩、评廉洁”的“三比三评”活动,在党员中开展“双六工程”和党员承诺活动,实行“党员责任示范带动”手册内容;在党群中开展“党员带群众,师傅帮徒弟,员工帮员工”帮学互促手牵手结对子活动;通过开展“组建党员服务先锋队、创建党员示范班组、创建党员示范岗”三个示范工程,激励动员广大党员和职工参与到活动中来,     

“开放式”党员管理

<正>党的十八大指出新时期要提高基层党组织的科学化管理水平,为此,浙江省杭州市电力局创新实施了"开放式"党员管理模式,进一步激发了基层党组织创造活力,为推进杭州电力又好又快发展提供了有力的组织保证。统一认识,以点带面实现全覆盖"开放式"党员管理就是要求各级党组织打开思路,敞开胸怀,向党员开启民主、共享、沟通的大门,以开放的党员教育管理系统、党员考核管理系统、党员信息管理系统为核心,引导党员自我管理、自我完善、自我提升。作为企业党建和思想政治工作的创新实践,杭州市电力局按照试点示范、以点带面的原则加以推进,目前该项工作已从感     

广西宜州供电公司:手段多样丰富党员政治学习

<正>"与原来开展政治学习相比,我们现在更加注重学习的前期策划和学习后的检查反馈。"时下,政治学习已常态化。那要怎样才能提升党员政治学习的积极性呢?要怎样才能将政治学习融入中心工作中去呢?且看广西宜州供电公司的党员政治学习多样化是如何炼成的。抓"实",现场解决问题在开展政治学习过程中,该公司结合中心业务、安全工作等内容,将生产、营销等业务融入政治学习中,做到"理论结合实际,党建融入中心",切实将政治学习打造成提升思想理论水平和业     

“微课堂”打造党员教育新模式

正国网即墨市供电公司(以下简称"即墨公司")拥有554余名党员,各党支部组织党员上党课普遍存在着周期长、困难多的问题,而且效果也往往"打折扣"。即墨公司以教育实践活动为载体,创新党员学习教育形式,在基层党组织建立微信平台,充分利用新媒体方便、实用、快捷的特性,坚持"微"特点,以党员所需为学习内容,打造指尖上的党建"微课堂",定期发布党员学习任务和学习资料,供全体党员在闲暇之余自主学习,将灵活多样的党课教育方式融入学习型党组织建设中,通     

把“两学一做”融入学习教育新常态——大唐广西分公司多形式开展“两学一做”活动纪实

正继群众路线教育实践活动、"三严三实"专题教育之后,党中央决定在全体党员中开展"两学一做"学习教育,目的是通过学习教育,使广大党员成为合格的共产党员。大唐广西分公司(以下简称公司)把"两学一做"融入党员学习教育新常态,以学习为基础,以实干促提升,以做合格党员为落脚点,多形式搭建专题学习教育平台,促使全系统党员坚定理想信念、勇于担当作为,在推动公司改革发展中做表率。一、以学习为基础,筑牢思想防     

榆树:党员教育筑牢“三基”

正国网吉林省电力有限公司榆树市供电公司坚持党员教育立足基层、基础、基本功建设,将从严治党向基层延伸,为"三型两网"一流能源互联网企业发展保驾护航。一是联系企业实际,服务基层发展。坚持将党员教育工作融入企业战略发展工作大局中来,开展"三亮三比"主题活动,设立并完善"党员责任区"24个和"党员示范岗"36个,结合岗位大培训、班组大讲堂做好岗位练兵、技能比武、服务技能竞赛、安全知识竞赛等活动,充分发挥共产党员先锋模范带头作用。     

桂林供电局:创先争优激发“三大作用”

<正>"倒闸操作前要认真核对设备名称、编号和位置,严格按照操作票步骤逐项进行。"8月25日,党员朱名军充分发挥"党员流动哨"监督作用,对值班员执行挡村站220千伏2号母线停电操作前进行强调,为安全生产增加了一道"防护墙"。在开展创先争优活动中,桂林供电局结合实际,以"党员阵地保安全、支部堡垒促‘三好’"为活动主题,通过"党员安全阵地"、"堡垒工程"、"党员流动哨"等活动载体,做好党建工作"融入"文章,激发党组织政治核心作用、党支部战斗堡垒作用     

江西宜丰:发挥班组党员大作用

2014年以来,国网江西宜丰县供电公司党委在深入开展党的群众路线教育实践活动中,主动融入中心工作,围绕企业生产经营主题,找准着力点,坚持将活动重心下移到班组、将活动内容延伸到班组、将活动成效体现在班组,充分发挥党员在基层班组的先锋模范作用,形成“小”班组党员发挥大作用、提高大效益、推动大发展的良好局面。     

党员服务队“区块链”管理体系构建

<正>将“区块链”理念深嵌融入到党员服务队建设之中,实行党员服务队“1+1+N”组建模式,深化跨专业协作,推进“电力吉先锋”品牌塑造,国网白城供电公司全面加速基层党员服务队建设,实现提质增效和管理转型升级。     

浅议基层党组织在突发应急事件中如何发挥作用

<正>电力企业的发展过程中,极易受到各类突发事件的挑战。如近年来,受环境变化影响,强台风、雷暴雨、冰雪凝冻等恶劣天气时有发生,不仅给电网造成了严重影响,也给当地企业和群众带来不少的经济损失。那么,在这些突发应急事件处置中,电网企业基层党组织如何做到"融入中心做工作,进入管理起作用"?如何才能更好地充分调动和发挥基层党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为高效开展这     

别不拿合资当块儿肉

对外合资合作,是否是中国汽车产业发展的必由之路,尚待讨论。但事实是,合资合作打开了中国汽车业融入世界产业体系的大门,并为本土企业培养了一大批人才。     

“三式五联” 擦亮服务队品牌

正为进一步贯彻落实"人民电业为人民"的企业宗旨,深化党建引领,强化使命担当,国网甘肃省电力公司兰州供电公司以"融入社会服务体系+个性化服务"模式为着力点,打造"三式五联"党员服务队特色品牌,将党建项目化管理的经验运用到共产党员服务队"创优"工程中,有效提升党员服务队品牌影响力。     

党员权利落实中有待解决的几个问题

近几年,中小教在落实保障党员权利方面做了大量的工作,如对党员的"三会一课"、党内民主生活等都作出了明确的规定,并围绕教育教学和党员的政治思想工作开展了创先争优达标竞赛、主题教育、党员责任区活动,党员权利得到了一定的尊重和保护,从而激发了党员的积极性。主动性、创造性。但也要看到,切实保障党员权利,仍是党建工作的一个薄弱环节,与《中国共产党党员权利保障条例》的要求还存在较大差距。从目前现状看,有四个问题须在党员权利落实中加以解决:1.强化观念,切实提高对贯彻落实《条例》的认识。《条例》明确指出:"保障党员权利是党的各级委员会、纪律检查委员会的重要职责。"这就明确要求各级党组织要把保障党员权利提到重要议事日程     

“四强四优”铸堡垒“创先争优”党旗红——华能北京热电厂创建“四强”党组织工作纪实

华能北京热电厂现有职工560人、党员252人、党支部8个。近年来，该厂党委紧紧围绕生产经营中心工作，以“党建创新试点”为突破口，以创建“四强四优”为切入点，在融入中强化、在发展中巩固，扎实开展党建工作，取得显著成效。     

“三下功夫”强党建“筋骨”

正电网企业尤其是直面用电客户的基层供电企业,应在党建创新方面积极表率,在党建融入中心工作方面下功夫,在保持党员先进性方面下功夫,在繁荣企业文化方面下功夫,抓好党建工作。在融入经营管理上下功夫要深刻认识坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的"根"和"魂",坚持党的建设与企业发展协调推进、统筹推进、一体推进,推动党建工作高质量发展。一是要增强党员意识,要求每个党员把思想认识、学习收获转化为推动企业发展的实际能力,转化为     

抓促带 创三星 塑造党员新形象

大冶铁矿机动电讯厂党支部从去年开始在党员中开展"三抓、三促、三带、三创"活动,把党员的先锋模范作用融入热情服务用户之中,提高到服务技能和节支创效上来,推动全厂工作的开展,调动了职工的积极性。为了把"抓促带,创三星"活动落到实处,支部根据各班实际和特点,以党小组为单位,建立了一整套优质服务的办法及"三星"评选标准和考核细则,共计142条。各党小组再根据每个党员的表现,对照标准,每月一总结,党支部每季一评比。去年至今,党员中涌现出服务明星9人,技术明星6人,创效明星5人。今年1-4月,该厂共完成内部利润58.3万元,为年计划的     

对党员发展工作的调查

近日,我们对绿化公司的党员发展工作情况作了一次调查。通过调查,我们发现,绿化公司的党员发展工作还存在着一些误区,主要表现在一部分要求入党的人员中存在着一些不健康的心理,如:——提干聘干心理。有些人申请入党的目的,是把入党作为打开提干、聘干大门的钥匙。常见这样的事,一般干部遇到我们后说,我也写申请入党了,有科干位子莫忘留一个。一般工人则说,我也写申请入党了,为什么不聘我为干部。     

党建力量直抵心灵

正人员分散、流动性大,怎么抓党建?工期紧、任务重,什么时间搞党建?经历了多年的不断探索、研究、完善,十建公司党委推出"主题党日+"和谈心谈话制度两项党建成果,找到了解决这些难题的方法。党建成果学以致用,落在平常,让十建公司的党建力量直抵党员心灵,从而更精准地融入施工生产、引领工程建设。主题党日:激发党员的工作主动性主题党日活动用相对固定的时间,实现党员的相对集中;用政治功能和当前施工的重点,激发党员的工作主动性,让党员教育管理抓在日常、严在经常、落在平常,增强了党员的荣誉感、责任感。