打造现代农业政策性银行的人才队伍——党的十七大以来有农发行人才工作回顾与展望

党的十七大以来,农发行党委坚持以科学发展观为指导,认真贯彻落实《国家中长期人才发展规划纲要(2010一2020》、《干部教育培训工作条例(试行)》和《2010-2020年干部教育培训改革纲要》,牢固树立人才是第一资源的理念,围绕打造现代农业政策性银行,全面加强人才建设力度,人才工作不断取得新进展.     

朱远洋:转变发展方式 提高发展质量 把粮油信贷工作提高到新水平

《中国农业发展银行2011-2015年发展规划纲要》(简称《发展纲要》,下同)是农发行贯彻落实党的十七届五中全会精神和指导农发行十二五改革发展的纲领性文件,粮油信贷工作一定要把《发展纲要》学习好、贯彻好、落实好。     

大力推进会计行业人才队伍建设

《国家中长期人才发展规划纲要（2010—2020年）》强调要大力开发＂经济社会发展重点领域急需紧缺专门人才＂,并将高端会计人才列入其中。这既是对我国会计人才工作的充分肯定,     

黑龙江垦区建设中国农业人才高地的思考

<正>人才是经济社会发展的第一资源,是强国之本。《国家中长期人才发展规划纲要(2010～2020年)》提出:我国到2020年进入世界人才强国行列。胡锦涛总书记在第二次全国人才工作会议上指出:人才资源是第一资源,必须用战略眼光看待     

农民从找专家到挑专家——福建省龙岩市优秀人才“超市”工作纪实

<正>当今世界的竞争,说到底是人才的竞争。要想取得可持续竞争优势,就必须依靠人才来维持和培育竞争力。要在引进、吸引人才的同时,特别重视盘活人才资源,最大限度地发挥现有人才的作用。2011年2月龙岩市委、市政府召开全市人才工作会议以来,农办深入贯彻落实中央、省、市人才工作会议精神,认真组织实施《龙岩市中长期人才发展规划纲要(2010～2020年)》,以农村实用人才为切入点和突破口,突出站位、把握态势、开     

我国第一个农业农村人才中长期规划颁布实施

本刊讯 在“十二五”开局之年，《农村实用人才和农业科技人才队伍建设中长期规划（2010--2020年）》（以下简称《农业农村人才规划》）颁布实施。这是新中国成立以来我国第一个关于农业农村人才队伍建设的中长期规划，是对《国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》的进一步细化落实，是新时期推进人才强农战略的行动纲领。颁布和实施这个规划，对于加快推进我国农业现代化、建设社会主义新农村具有重大而深远的意义。     

提高会计人才队伍建设水平

人才资源是第一资源。当今时代,人才在经济社会发展中的地位和作用更加凸显。我国会计人才占全国人才资源总量的近10%,广泛分布在各行业、各领域、各单位,在经济社会发展中发挥着不可替代的作用。《国家中长期人才发展规划纲要（2010—2020年）》（以下简称《人才纲要》）在强调大力开发＂经济社会发展重点领域急需紧缺专门人才＂时,将高端会计人才列入其中。     

关于举办第一届全国地勘钻探职业技能大赛的通知

各省、自治区、直辖市国土资源主管部门、人力资源社会保障厅（局）、总工会、地勘局（地矿局、地质局）。中国地质调查局,地勘行业各部门,各有关单位：为贯彻落实《国家中长期人才发展规划纲要（2010—2020年）》和《国土资源中长期人才发展规划（2010—2020年）》,发挥职业技能竞赛工作在高技能人才培养、选拔和激励等方面的...     

“十三五”全国新型职业农民培育发展规划

<正>为贯彻落实《国家中长期人才发展规划纲要(2010—2020年)》和《全国农业现代化规划(2016—2020年)》的部署,加快构建新型职业农民队伍,强化人才对现代农业发展和新农村建设的支撑作用,特编制本规划。一、发展形势新型职业农民是以农业为职业、具有相应的专业技能、收入主要来自农业生产经营并达到相当水平的现代农业从业者。2012年以来,按照党中央国务院的部署要求,农业     

特困地区农发行如何找准信贷扶贫着力点

贵州省铜仁市辖8县2区,总人口430万人,10个区县均属于国家级贫困县,纳入《武陵山片区区域发展与扶贫攻坚规划(2011-2020年)》(以下简称《扶贫规划》)。笔者根据国务院《中国扶贫开发纲要(2011-2020年)》(以下简称《扶贫纲要》)、《扶贫规划》等政策,结合铜仁市的经济社会发展状况和农发行信贷扶贫政策,就集中连片特困地区农发行找准信贷扶贫着力点,推动农发行信贷业务可持续发展进行了思考。     

农民教育培训转型 将覆盖全国所有乡村——《全国农民教育培训“十二五”发展规划》解读

为深入贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》、《国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》和《全国农业和农村经济发展第十二个五年规划》精神,加强农民教育培训工作,切实提高农民科技文化素质和技能,为发展现代农业和建设社会主义新农村提供强有力的人才支撑,农业部制定了《全国农民教育培训＂十二五＂发展规划》,并于今年元月起颁布实施。     

中共国土资源部党组关于竞争性选拔领导干部的暂行办法

第一章 总则 第一条为深入贯彻实施《2010—2020年深化干部人事制度改革规划纲要》,规范竞争性选拔任用领导干部工作。提高选人用人的公信度和满意度,为构建保障和促进科学发展的国土资源管理新机制提供组织和人才保障,根据《中华人民共和国公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《党政机关竞争上岗工作暂行规定》、《中共...     

夯实农业农村发展的人才基础

成就万事，人为根本。建设现代农业和社会主义新农村，人才是关键。适应形势和任务的需要，中共中央组织部、农业部等五部委联合下发了《农村实用人才和农业科技人才队伍建设中长期规划（2010—2020年）》；与此同时，作为实施规划的配套措施，下发了《现代农业人才支撑计划实施方案》。     

强化人才兴行战略 全面实施员工素质提升计划

2010年,农发行内蒙古分行党委结合改革发展实际,在全面深入分析员工队伍现状、认真总结经验的基础上,经过充分调研,反复讨论研究,出台了《农发行内蒙古分行员工素质提升计划(2010-2012年)》和《农发行内蒙古分行2010年员工素质提升工作实施方案》。     

《农业发展与金融》杂志2010年宣传报道要点

一、宣传报道农发行学习贯彻党的十七大、三中、四中全会精神和中央经济工作会议、农村工作会议精神的情况。二、宣传报道2010年农发行工作的总体要求、主要任务、重点工作和政策措     

新型职业农民教育培训机制研究

一、指导思想新型职业农民教育培养机制以《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020)》为指导,深入贯彻落实科学发展观,遵循教育规律,并结合我国农业产业发展现状,着眼世界农业现代化发展的趋势,紧紧围绕教育规划纲要中提出的"优先发展、育人为本、改革创新、促进公平、提高质量"的二十字工作方针和新型职业农民培训"免试入学、免费就读、弹性学制、定向使用"十六字做文章,系统考虑政策     

《全国粮食行业中长期人才发展规划纲要（2011—2020年）》颁布实施

近日,国家粮食局制定出台了《全国粮食行业中长期人才发展规划纲要（2011-2020年）》该规划是新中国成立以来第一个粮食行业中长期人才发展规划,是全国人才发展规划体系的重要组成部分,是实施“人才兴粮”战略、推动粮食行业人才队伍建设的总体规划,是当前和今后一个时期粮食行业人才队伍建设的行动纲领。     

粮食科技“十二五”发展规划

根据《国家粮食安全中长期规划纲要(2008-2020年)》、《全国新增1000亿斤粮食生产能力规划(2009-2020年)》、《粮食现代物流发展规划》、《国家中长期科学和技术发展规划纲要(2006-2020年)》、《农业及粮食科技发展规划(2009-2020年)》和《粮食行业"十二五"发展规划纲要》(国粮展〔2011〕224号)的任务要求,制定本粮食科技"十二五"发展规划。     

关于印发《全国粮食行业中长期人才发展规划纲要（2011-2020年）》的通知

国粮人〔2010〕216号各省、自治区、直辖市、计划单列市及新疆生产建设兵团粮食局,中国储备粮管理总公司、中粮集团有限公司、中国华粮物流集团公司、中纺集团公司： 《全国粮食行业中长期人才发展规划纲要（2011-2020年）》已经中共国家粮食局党组会议讨论通过,现印发给你们,请结合实际认真贯彻执行。     

迈向“大扶贫”

<正>党的十七大提出,确保到2020年实现全面建成小康社会的奋斗目标。目前,国家新的扶贫开发纲要(2011-2020年)正在紧锣密鼓地组织编制。新《纲要》的重要目标之一,就是要到2020年基本消除绝对贫困现象,促使4000多万农村贫困人口脱贫致富,过上小康生活。