金融控股公司治理结构研究

金融控股公司在我国处于萌芽状态,公司治理是其难点,本文分析了我国金融控股公司治理结构存在的问题,提出了从母子公司边界、董事会的独立性、股权多元化、高管激励机制和完善监事会职能等方面进行治理的重要性。     

公司治理与可持续性绩效关系研究

随着可持续发展理念在全球的广泛应用,越来越多的企业开始重视可持续发展战略。本文选取2016年73家以可持续发展报告指南第四版编写社会责任报告的上市公司相关数据,从公司治理的董事会特言征、股权结构和高管激励三方面入手,研究公司治理与可持续性绩效的关系。经分析得出以下结论:董事会规模和董事会会议次数与可持续性绩效呈正相关关系,股权集中度与股权制衡度与可持续性绩效呈正相关关系,高管薪酬与可持续性绩效呈负相关关系。     

国有控股商业银行公司治理优化研究

本文在对公司治理内涵分析的基础上,借鉴国外典型公司治理模式带给我们的启示,提出了优化国有控股商业银行公司治理的对策,即优化国有控股商业银行公司治理,必须引入"金股",构建多元化股权,激发投资者与其他利益相关者对公司经营的关注与监督;必须理顺股东大会、董事会、监事会、管理层等各方关系,确保分权制衡的有效性;必须建立健全激励、约束机制,实现效率和制衡的平衡。     

试论我国上市公司股票期权激励制度

股票期权是一种国际规范化的股权激励模式,在改善公司治理、促进企业发展等方面具有重要作用。本文分析我国推行股权激励制度时面临的一些“瓶颈”式问题,最后借鉴美国经验,提出了完善我国上市公司股权激励制度的思路。     

中国上市公司股权激励文献综述

公司治理一直是学术界研究的焦点问题,而公司治理中有关股权激励的讨论一直不绝于耳。股权激励作为缓解企业代理关系双方利益分歧的方式之一受到国内外企业的广泛运用,而国内外的相关研究也是层出不穷．本文仅以国内相关研究为基础,对股权激励动机、股权激励方案、股权激励效果、股权激励发展趋势等方面进行文献综述。     

上市公司管理层股权激励效应研究

在股权分置改革后研究管理层股权激励问题具有重大的现实意义。以往在股权分置格局下,公司的股权结构是影响公司治理的主要因素：随着股权分置改革的顺利进行,管理层股权激励在公司治理研究中的地位将日益凸现。实施管理层股权激励,在公司的所有者和公司的管理层之间建立利益共享、责任共担的利益分配机制,通过利益关系来完善公司的激励约束机制,有利于完善公司法人治理;     

混合模式向选择模式的转变——我国上市公司治理的制度创新北大核心

我国上市公司独立董事与监事会双重监督的功效饱受质疑,公司治理的"标准化"难以适合不同股权结构下的公司。本文回顾了德国、日本和美国公司治理模式的形成及变迁,结合我国上市公司的股权特点,认为我国上市公司治理应推动混合模式向选择模式转变,立法应给予上市公司治理模式选择权:对控股股东支配下的董事会的监督应强化监事会监督职能;对股权分散导致的董事会失控和内部人控制,应由独立董事代为行使监督权。建立公司治理有效性信息披露制度与监管评价督导机制,促使上市公司将优化资源配置与实现股东财富最大化更好地统一起来。     

商业银行公司治理与信用风险:基于上市银行的实证研究

本文基于中国16家上市银行2008～2011年的数据,从股权集中度、董事会规模、董事独立性和监事会规模等方面反映银行的公司治理状况,并运用面板数据模型,实证分析商业银行公司治理与信用风险之间的关系。研究结果表明:商业银行股权集中度、商业银行董事会规模与信用风险显著正相关;商业银行董事独立性、商业银行监事会规模与信用风险显著负相关。     

我国上市公司股权激励制度和盈余管理研究

股权激励制度是公司治理中重要的方面,是研究和考察公司企业运作的重要标志。股权激励制度虽然会对公司管理人员起到一定的激励作用,但同时也会引起一些问题,强化公司治理和改善治理效果,就必须要加强公司管理人员和公司股东之间的互相监督和制衡的关系,本文分析了股权激励对盈余管理的影响,并针对股权激励所引发的问题提出了一些建议。     

对后危机时期银行治理问题的反思

国际金融危机后,银行治理缺陷充分暴露,构建有效的银行治理机制已成为预防金融危机的重点.本文总结了国内外有关研究成果,对银行利益相关主体众多、交易产品具有复杂性和不透明性、负债结构以存款为主等特点进行分析,指出银行治理与一般公司治理存在重大差异,需要反思股权结构过于分散、独立董事比例过高、股权激励过大和过于关注股东短期利益等问题,改善薪酬激励、风险控制和信息披露等机制,加强董事会建设,并充分发挥监管当局的作用.     

公司

雅虎下周发布第二财季财报难与阿里巴巴和解 7月15日上午消息,据知情人士透露,由于软银希望从阿里巴巴集团分拆支付宝所有权一事中获得更多补偿,导致和解谈判进程放缓,而雅虎也难以在财报发布前与阿里巴巴集团达成和解。     

公司

招商银行或下月启动A＋H配股集资最多350亿 10月20日外电引述消息称,招商银行（03968-HK）（600036-SH）集资最多350亿元人民币的配股计划,最快可能在11月展开。据悉,招行目前已经委任花旗、中金、高盛及瑞银为安排行,但计划仍在等待中国证监会审批。     

公司

国信证券两年13个IPO项目被否影子公司涉嫌利益输送 今年1到9月,在股票承销金额榜单中,国信证券以164．45亿元的承销金额位列榜首,以10．3亿的投行总收入、占约8％的市场份额列券商第二。     

公司

诺基亚今日关闭美国、德国和英国在线商店北京时间7月1日凌晨消息，诺基亚周四宣布，从6月30日（北京时间今日）起关闭美国、德国和英国的在线商店，同时保留中国等国的在线商店业务。诺基亚在官网表示，用户可到亚马逊购买解锁版手机，而购买合约机的用户则可以到AT＆T、T-Mobile等运营商处购买。此前的5月份，诺基亚就已开始关闭法国、西班牙在线商店，诺基亚之所以关闭在线商店，一方面是无法与提供手机补贴的运营商竞争，另一方面也很难抗衡薄利多销的第三方在线零售店。     

公司

诺西启动1500人裁员计划大中国区尚未开始8月5日上午消息，诺基亚西门子通信（以下简称“诺西”）启动了裁员1500人的计划，最先从诺西英国区开始，新浪科技从诺西大中国区了解到，中国区的裁员尚未开始。此前，诺西大中国区总裁张志强曾在诺西第二季度财报沟通会上透露，为了节省成本，提高运营效率，诺西全球将裁员1500人，但目前时间没有确定。     

公司

新华人寿或暂缓上市 负面缠身未获监管层认可 近日有消息爆出，新华现今第三大股东苏黎世保险当年入股时或涉及上千万美元“公关费用”，前任总裁孙兵和前监事长武聚仁状告新华违反劳动法终止支付天价养老金诉讼被驳回后再次上诉。除了这些历史遗留问题外，截至上半年新华共吃到了保监会及各地保监局的罚单共29张，位居保险业第二三。     

公司

苹果COO库克转而会晤联通高层：欲脚踏两只船6月24日消息,知情人士透露,继于22日与中国移动董事长王建宙会晤后,苹果公司首席运营官蒂姆.库克又于这一两天会晤了中国联通高层,一次来华期间会晤两家运营商,这显示苹果公司从长远来说,欲与中国两家运营商同时合作,脚踏两只船。     

来自公司

沙钢牵手复星 民营钢厂开始抱团；中兴称在印度未受投资管制 合作平稳进行；IBM发布DB29，全面支持XML；永乐——大中联盟面临离析；联想预计今年PC需求将增长……[编者按]     

来自公司

国美50亿元购入市场40％空调意在控制价格上涨;中集收购荷兰博格遭遇阻击欧盟反垄断机构介入;广东公司实现单飞易初莲花中国独资进入倒计时;雅芳正式表态获首张直销牌照;中铝集团铜业出资5．4亿拿下上海有色;中石油将参与勘探非洲东海岸马达加斯加油田;中航油新加坡前首席执行官承认六宗罪;     

来自公司

惠誉欲“牵手”联合资信据悉,国际三大评级巨头之一的惠誉将通过购买联合资信部分股权的方式进入中国债券评级市场。业内分析认为,如果此事顺利成行,将会是继去年4月穆迪收购国内最大的信用评级公司——中诚信49%股权之后的又一重大事件,中国信评业将再临变局。