新时期下如何做好基层工会管理工作

基层工会是职工群众在不同所有制的企业,根据工会章程建立的工会组织,是联系职工群众和基层党组织的桥梁,在企事业单位的日常生产生活中发挥着维护职工合法权益的作用.在新时期如何做好基层工会管理工作,和职工利益密切相关,因此人们对其也越来越重视、关注.在此基础上,本文对如何在新时期做好基层工会管理工作进行探讨,以促进企业的发展,维护职工群众的权益.     

论如何加强基层工会财务管理工作

新时代背景下我国实施经济体制改革以来,全国以及地方各级工会分别出台了相应的管理办法来制约、规范基层工会的收支管理工作,这对基层工会的财务管理工作提出许多新要求,需要基层工会财务管理工作顺应时代发展趋势做出改变。本文首先简述新时代背景下对基层工会财务管理工作提出的要求,接下来概述基层工会做好财务工作的重要意义,重点分析当前基层工会财务管理工作中存在的问题,最后提出做好基层工会财务管理工作的对策,从而为提升基层工会财务管理水平提供一定借鉴。     

基层工会民主管理工作存在的问题及对策

《中华人民共和国工会法》第一章第六条规定:“工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式,组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督.”因此,从立法的角度来说,我国职工参与基层民主民主管理工作已经有了可靠的法律保障,在这样良好的宏观政治环境下,我国的基层工会民主管理工作应呈现出较快发展的态势.然后当前的现状是大量的基层工会民主管理工作存在缺陷,有诸多如缺乏思想认识、职工素质偏低等问题的存在.本文针对当前基层工会民主管理存在的突出问题,提出了一些有建设性的意见和建议.     

工会直选如何提升员工工会承诺——基于程序民主理论的解释

工会直选被认为是完善基层工会组织建设的重要改革方向.然而,民主集中制背景下的工会直选能否提升基层工会代表性仍然存在较大的争议.本研究以程序民主理论为理论基础,采用多案例研究方法,从直选体现程序民主的视角探讨基层工会直选如何提升员工工会承诺.研究结论表明,基层工会直选可以从员工积极控制和工会集体决策两方面体现程序民主,从而提升员工工会承诺.员工积极控制体现在:直选过程有利于员工对工会的积极认知、同时有利于员工选举自己熟悉和信任的工会领导.工会集体决策体现在:直选产生的工会具有较强的民意基础与管理层平等协商,同时具有较强的组织化程度与管理层有序协商.     

提高高校基层工会活动质量的实践探讨

社会经济环境和科技的发展,对高校基层工会履行“维护、建设、参与、教育”四项职能提出了新的要求。本文从提高基层工会活动质量的角度,对在新形势下更好地开展工会工作进行了探讨。     

浅议如何增强基层工会活力

基层工会是工会组织构成的根本基础,工会各项工作都要通过基层工会来落实,工会的作用最终要通过基层工会来体现。但从基层工会的组织建设、运行机制等现状看,基层工会组织仍处于编制紧、人手少的状况,很多时候都处于应急状态。如何提高基层工会活力也是基层工会必须解决好的主要问题。     

基层工会财务工作亟待改进

随着我国社会主义市场经济的发展和财政改革的不断深入，基层工会的经济实力不断增强，管好、用好工会经费，提高工会财务工作质量尤为重要。然而近几年来，随着基层工会财务实力的增加，也逐渐显现出在基层工会财务管理和会计核算、会计监督方面的一些问题和弊端，     

浅谈如何加强基层工会建设

正中央总工会曾提出"要加强基层工会建设,重视基层、活跃基层,努力增强基层工会的活力"。基层工会是工会组织体制中最基本的组织单位,处在改革和发展的第一线,直接面对复杂的劳动关系,是工会全部工作和战斗力的基础。加强基层工会组织建设,不断激发基层工会活力,既是扩大党的阶级基础、巩固党的执政地位的要求,也是坚持走中国特色社会主义工会发展道路的需要。加强基层工会建设,增强基层工会活力势在必行。增强基层工会活力是新形势对工会工作的必然要求。但我们看到,一些地方基层工会工作的现状还不适应或不完全适应     

新形势下如何激发工会基层组织活力

中国工会十四大提出，要加强基层工会建设，重视基层、活跃基层，努力增强基层工会的活力。那么，怎样才能有效地激发工会基层组织的活力呢?     

浅析如何开展基层工会效能监察工作

该文通过对基层工会开展的效能监察工作,结合工会工作中存在的问题,对如何加强基层工会的财务管理进行了论证。针对当前基层工会面临的组织结构简单,财务管理制度缺失;会计基础工作薄弱,建账不规范,会计核算违规操作;国有资产使用管理混乱,造成"财"与"产"、事权与财权的脱节等问题,提出了今后基层工会财务工作的建议:建立适合基层工会的会计制度;加强工会内部效能监察监督;完善国有资产内部控制制度;不断提高工会财务人员的自身素质。指出只有促进基层工会的健康发展,从基层实际出发,紧跟企业发展步伐,以企业经营目标为中心,帮助企业实现科学化管理,克服自身的弱点,才能使基层工会财务管理工作从根本上解决问题。     

关于加强基层工会自身建设的探讨

基层工会是基层党组织联系干部职工的桥梁和纽带,是职工利益的代表者和维护者,是职工诉求的反馈者与协调者。基层工会在发展过程中暴露出一些长期以来不能完全适应新形势的问题,如工会内部职工凝聚力不强、工会组织结构趋向于行政化、对工会工作重要性认识不足,对基层工会的功能发挥产生了较大的负面影响。本文结合工作实际,从党建带工建、内部建章立制、工会工作干部队伍建设等方面进行简单探讨,以期为基层工会自身建设提供参考。     

关于基层工会建设的思考

基层工会是连接企业党政干部和职工的桥梁,同时也代表着基层员工利益,因此基层工会的重要性不言而言,当前我国企业十分重视基层工会的建设,为工会营造轻松的工作环境,但是也有部分企业的基层工会在建设的过程中,出现了一系列的问题,从而制约了工会发挥其维权作用。本文阐述了加强基层工会建设的重要性,并分析了基层工会建设中出现的问题,最后提出了相应的对策。     

中国特色社会主义工会发展道路与高校工会的工作创新

坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路,深入了解国内外和高校新动态,认真研究学校和教职工的实情,创新工会工作观念,加大工会思想宣传工作力度,创新维护教职工合法权益机制,推动高校民主政治建设,创新工会自身建设机制,开创高校工会工作的新局面。     

改进乡镇(街道)工会经审工作的探索与思考

工会经审工作的基本职责是对工会经费收支和财产管理情况进行审查监督,保证工会财产部门对工会经费的合理使用和工会财产的完整统一,帮助被审查单位查找财务管理中的薄弱环节,剖析原因,建章建制,推动加强内部管理,完善财务基础,促进财务管理水平的提高和工会经费、工会财产效益的最大化。工会经审工作的重点是抓基层,打基础。本文以宁波市为例,阐释基层工会经审存在问题及解决办法。     

对加强油田基层工会组织建设的思考

基层工会组织是工会整个肌体的细胞,是工会全部工作的基础。工会组织围绕企业的改革、发展、稳定的大局开展工作,归根到底是由基层工会去组织落实。同时,工会组织在工作对象中的吸引力、凝聚力,也是直接体现在基层工会的工作中。本文主要探讨加强油田基层工会组织建设的策略。     

关于推进基层工会工作创新的调研与思考

基层工会工作是工会的基础,职工群众在基层,只有做到基层工会的工作,为建设工会奠定坚实的基础,工会才能真正成为群众工人的组织群体,以创新求发展,全面地推动工作的顺利发展。     

新形势下做好企业工会管理工作的一些思考

现阶段,我国正处于为全面建成小康社会而奋斗和努力的新形势下.对于企业发展而言,工会的日常管理工作对企业平稳、健康发展起着巨大的促进作用.本文从新形势下企业工会管理工作的重要性、工会管理工作环节等层面进行分析,以期探寻现阶段我国工会管理的相关措施,从而助力于推动我国企业工会相关管理工作的开展和落实,使工会管理能更加适应新形势,最终促进企业更加平稳、健康的发展.     

关于如何加强基层工会工作的研究

当前，随着经济全球化的发展和我国加入世界贸易组织，跨国、跨地区、跨行业大企业集团公司的逐步出现，带来工会组织形式的多样化，工会工作面临新的机遇和挑战。基层工会要适应形势、发挥作用，就要明确应该重点干什么和怎么干的问题，理清思路，找准位置，服务大局，把握方向，突出重点，狠抓落实。加强基层工会建设，重视基层，活跃基层，努力增强基层工会的活力。基层工会是工会组织体制中最基本的组织单位，广大激发基层工会活力，是扩大党的阶级基础，巩固党的执政地位的根本要求。     

以“三建”为载体创建学习型工会的探索

基层工会直接联系和服务职工群众,是工会全部工作和凝聚力、创造力的基础,是落实工会各项工作的组织者、推动者和实践者。新时期,基层工会在创建学习型工会过程中,考虑自身特点和优势,提出以"三建"为载体,增强基层工会的适应性和有效性的有力保障,取得了长足的进步。     

以“三建”为载体创建学习型工会的探索

基层工会直接联系和服务职工群众,是工会全部工作和凝聚力、创造力的基础,是落实工会各项工作的组织者、推动者和实践者。新时期,基层工会在创建学习型工会过程中,考虑自身特点和优势,提出以"三建"为载体,增强基层工会的适应性和有效性的有力保障,取得了长足的进步。