科尔内的价值与智力外流

说贝克汉姆是足球明星和巨星是能够得到多数球迷的认可的，因为他在英国国家足球队和皇家马德里足球队的地位几乎不可动摇，有关他及其娇妻“辣妹”维多利亚的新闻更是充斥大小报刊。但前几天看新浪网体育新闻得知，英格兰足球名宿布切评论说：“现在的小贝对英格兰队而言，起到的作用几乎为零!”对如此人物做如此评价，让人耳目一新，也让人震惊。     

生命需要的仅仅是一颗心脏

英国伦敦有一家著名的医院———汤普森急救中心，在这家医院的大楼上，刻着这样一句话：你的身躯很庞大，但你的生命需要的仅仅是一颗心脏。说这句话的是美国好莱坞影星利奥·罗斯顿。１９３６年，他在英国演出时因患心肌衰竭被送进了这家医院。他的疾病起于肥胖，他腰围６．２英尺，体重３８５磅。他在临终时喃喃自语，说的就是这句话。这家医院的院长、胸外科专家哈登为之伤心落泪，为了警策后人，他决定将这句话刻在医院的大楼上。４０多年以后，１９８３年，美国的石油大亨默尔也住进了这家医院，他在为生意奔波的途中患病了，患的也是…     

劳动与社会保障专业学生职业生涯规划问题研究

如何引导劳动与社会保障专业学生在大学阶段做出适合自己兴趣、性格、能力的职业生涯规划，是劳动与社会保障专业学科建设的重点。通过分析对学生职业生涯规划管理存在的课程设计不合理，缺少科学的职业生涯规划．职业生涯心理辅导健康教育不完善等问题，提出了完善劳动与社会保障专业学生职业生涯规划的具体对策。     

实行“真实与公允”的尴尬及其对中国的启示

我国的企业会计准则2006多处体现了“真实与公允”的观点。这个观点在其首创国英国具有至高无上的法律地位，他被誉为英国会计丑闻较少的功臣。“真实与公允”观点从英国走向了欧共体又走向了国际，影响不断扩大．但是在实行过程中却陷入没有定义没有标准的尴尬境地。我国的新会计准则已向真实与公允迈进了一大步．但是由于职业道德规范体系不完善、职业团体管理方式的弊端．我们认为目前引进“真实与公允”至高无上为时尚早。     

人物志

马蔚华卸任：招行一个时代终结 5月8日，马蔚华正式卸任招商银行党委书记一职，结束他个人迄今为止最引以为傲的一段职业生涯。整整14年．马蔚华标志性的微笑、马不停蹄地宣讲、大刀阔斧地两次改革，都为招商银行刻画了深刻的马氏印记。     

世界期刊大王登尼斯

五座公寓，五辆劳斯莱斯豪华轿车．一大堆随从，仅仅这些便可说明菲力克靳·登尼斯已进入世界巨富之列。登尼所几乎是以迅雷不及掩耳之势进入英国首富行列的，其个人净资产已达５亿美元。他在５套豪华公寓 内分别设有不同风格的地下葡萄酒酒窖，都有一班全日 制服务人员．常年雇用数十名花工、女佣、助理．会计、 司机和采购． 强龙压倒地头蛇 菲力克斯·登尼斯是英国近年来迅速崛起的媒体大 王。他将在英国创办的诸多刊物如边珠炮般推向美 国并迅速获得成功。他的刊物不仅瞄准美国青年，也瞄 准美国的各行各业，内容从性科学、体育运动、生…     

家属福利计划使本田独占螯头

本月初，Honda Racing F1 Team人力资源主管约翰·马斯顿在英国人事协会年会上称．考虑员工的家属福利是一个非常重要的薪酬战略。他认为，迎合员工家属的需要对公司来说是关键的，因为这样你可以让你的公司关注于工作，而不用天天操心他的家庭。对于Honda Racing F1 Team来说，这项计划尤为重要，因为他的员工经常在世界各地出差。     

杜军画虎

杜军是在部队培养和成长起来的画家，现就职于中国美协。虽然他工作忙忙碌碌．风风火火，但还是利用工作之余、挤时间、辛勤作画．笔耕不辍。这些年，他创作的中国画频繁地出现在全国、全军的大型美术展览中。其中．他创作的《回眸于崽乐相融》在全国第九届美术作品展览中获优秀奖．已为中国画界所关往。能够在这样专业性很强的全国大展上获奖，标志着他在绘画艺术上已进入了一个新的阶段。     

试论高校图书馆员职业生涯规划与管理的新理念

职业生涯设计理念是人力资源管理的重要内容。本文论述了高校图书馆开展馆员职业生涯规划的可行性，以及高校图书馆应开展切合实际的职业生涯规划．指出职业生涯规划的理念和实用方法应当被引入高校图书馆管理。     

无边界职业生涯时代职业成功的评价标准

职业生涯成功无论对于员工个人还是组织都很重要。传统上对职业生涯成功的评价标准主要考虑工资、地位、晋升次数及工作和职业满意度等。然而．在无边界职业生涯时代．职业发展和管理模式都发生了很大的变化,传统职业生涯成功评价指标已经不再具有代表性．亟需引入新的评价指标,完善职业生涯成功的评价体系。了解无边界职业生涯时代职业成功的评价标准,无论对于组织还是员工个人,都有着十分重要的意义。     

我国商事登记的对抗效力

商事登记的效力是指商事登记事项在登记机关进行登记备案后所产生的法律效果。商事登记的效力可以分为创设效力、公信效力以及对抗效力。关于登记是生效要件抑或是对抗要件的问题，主要存在于商事登记中的商事主体设立登记阶段。前者主张登记事项要生效须以登记为前提，无登记，不生效。     

英、美两国银行发展战略比较——以花旗银行与劳埃德银行为例

一、英国银行发展战略 劳埃德银行是英国四大银行之一．成立于1765年．原各泰勒与劳埃德公司。20世纪80年代以来，该行实现了银行经营战略的转型．并取得了巨大的成功。自1986年对股票市场和投资银行业放松管制．即金融业的“大震”后．其他清算银行采取对传统英国零售银行业务补充的战略．     

我们必须关注未来

公元1793年9月的一天．英国特使马戛尔尼在承德避暑山庄参见了乾隆皇帝．英国政府急切地想同中国签订商业条约，从而以法律性的文件来规范两国问的贸易行为。然而，乾隆皇帝给他的答复却是那句著名的：“天朝物产丰盈．无所不有．原不藉外夷货物，以通有无”。仅仅40多年之后．英国人的炮舰．让“外夷货物”真的充斥了“天朝”。     

天下

身负重任的王室婚礼 2011年4月12日，英国格拉斯哥．商家正在销售印有威廉王子和他未婚妻头像的纪念品．随着威廉王子的婚礼仪式越来越近．各种商品纪念品充斥着商店和摊位，伦敦将涌进更多慕名而来的游客，民众热切期待皇室婚礼为英国经济注入新的生机。     

身虽残 志确坚 负隅前行 创造健康之美——访吉林省高校毕业生十大创业先锋、长春康达中医院院长兼减肥中心主任于树忠

于树忠．1976年7月22日出生于吉林省农安县杨树林乡牛山村于家店屯．刚满一周岁时患上了小儿麻痹症，右下肢落下残疾。命运的捉弄并没有让他变得脆弱、自暴自弃。在四处求医的过程中．中医针灸的神奇疗效深深印入脑海中。他并没有因为身体上的缺陷而放弃求学的机会．从小学到中学．再到大学．这一步步成长中无不投射着他对生命的执着．对未来的追求。1995年，他考入长春中医药大学中医系。在大学期间，于树忠非常刻苦，勤奋好学，积累了许多宝贵的临床治疗经验．为他日后从事中医职业打下了坚实的基础。     

对完善企业员工职业生涯规划的思考

对企业员工进行职业生涯规划是满足员工发展的需要、满足企业可持续发展的需要,它对企业和个人来说是十分重要的管理问题。良好的职业生涯规划方案有利于个人职业的发展,也有利于企业整体的发展。然而,我国企业在员工职业生涯规划方面还有不少的问题。基于此．文章分析了当前职业生涯规划中存在的问题,并提出对策。     

声誉效应与科研团队成员报酬契约的关系研究

文章探讨了声誉对科研团队成员报酬契约的影响。首先．分析了科研团队成员效用函数的组成，将声誉这个隐性激励约束因素引入科研团队成员的效用函数，随后，建立了信息不对称下科研团队成员的报酬激励模型，分析了声誉系数和职业生涯时间对契约中各要素的影响．说明了科研团队管理者可以利用科研团队的声誉效应和职业生涯时间来设计更加有利的报酬契约，最后给出了主要结论。     

打造精细化的职业生涯管理

在我们做事情时，细节可以决定成败。同样，细节也能决定人生的成败。在职业生涯管理中，精细化的职业生涯管理能够让你获得更大的竞争力，赢在细节。因此，文章从打造精细化的职业生涯管理这一角度出发，从打造组织和自我职业生涯的精细化管理两方面进行论述，以使企业保持不竭的成功动能，使个人的职业生涯健康、平稳地发展。     

打造精细化的职业生涯管理

在我们做事情时，细节可以决定成败。同样，细节也能决定人生的成败。在职业生涯管理中，精细化的职业生涯管理能够让你获得更大的竞争力，赢在细节。因此，文章从打造精细化的职业生涯管理这一角度出发，从打造组织和自我职业生涯的精细化管理两方面进行论述，以使企业保持不竭的成功动能，使个人的职业生涯健康、平稳地发展。     

中美大学生职业生涯教育比较研究

当前，我国就业市场的竞争激烈程度正在超出人们的预料，大学生职业生涯教育的重要性己凸现。一个好的职业生涯规划，可以使职业学校学生的优势得到充分发挥，对其一生的事业发展可能是至关重要的。美国作为首个开展职业生涯教育的国家，在其教育教学改革中不断丰富其理论内涵与实践模型，积累了大量有益经验。通过对比中美两国大学生职业生涯教育的发展，借鉴美国职业生涯教育的有益经验，结合我国实际，探讨我国大学生职业生涯教育的发展。