论促进困难群体就业与政府职责

随着我国经济体制转型进程的加快和深入,社会困难群体的就业问题也日益凸显,严重制约着社会和谐发展。在对社会困难群体就业现状和政府行为偏差分析的基础上,明确政府对困难群体就业促进中的重要职责。     

构建社会主义和谐社会与人口就业

就业是社会稳定之源、社会和谐之本 。构建社会主义和谐社会要坚持以人为本 ,以实现人的和谐为中心。人的和谐重要的是保持合理的就业水平,不断解决人口就业问题 。当前,我国面临人口与就业的双重压力,对社会的稳定与和谐带来了现实的影响。构建社会主义和谐社会要突出对人 口就业问题 的重视 ,实施积极 的就业政策 , 着眼于发展来解决人 口就业 问题 。 一 、构 建 和谐 社 会 面 临 人 口与就 业 的 双重 压 力 (一 )我 国人 口与劳动力状况 。 1 .人 口总量 。200 3 年 ,中 国总人 口达 到12.9 2亿人 (不包括香港特别…     

西方国家解决困难群体就业的经验与启示

随着社会的进步、科技的发展和经济的迅猛变革,就业问题,特别是就业困难群体的就业问题,已成为世界各国政府和社会关注的焦点。西方国家解决就业困难群体就业问题的成功经验,对于我国解决国企下岗职工及其他就业困难群体的就业问题有一定启示作用。     

女性就业问题研究

女性的就业状况不仅是一个就业平等与保护女性正当权益的问题,也是一个重要的经济问题和社会问题。它关系到我国未来的经济发展、社会稳定和社会生活质量的提高,它是社会稳定与和谐、社会文明与进步的重要标志,因此女性就业问题必须引起全社会的高度重视。文章在调查研究和数据(主要以城镇女性就业的劳动统计数据)分析的基础上,分析了我国女性就业的现状、存在的主要问题、提出了解决对策。     

试论对高校毕业生就业困难群体的服务与指导

近年来,随着高等教育大众化的到来,高校毕业生的就业问题逐渐成为社会普遍关注的焦点问题。而作为高校毕业生的就业困难群体则成为高校就业工作的重中之重。文章对毕业生就业困难群体进行了界定,分析了高校毕业生就业困难群体的类型,并从政府、高校、毕业生本身及用人单位四个层面提出了解决其就业的对策和建议。     

内蒙古自治区残疾人就业保障问题研究

残疾人是当代社会中的一个特殊群体,对残疾人提供就业保障是和谐发展的重要内容。残疾人群体在劳动力市场中处于弱势地位,本文通过剖析制约内蒙古残疾人就业的内生变量和外生变量,提出完善残疾人就业保障的对策建议。     

女性农村大学生就业现状分析与解决途径

随着我国高等教育和大学生就业制度改革的深入,大学生就业难、人才浪费已成各界普遍关注的社会问题。女性农村生源大学生作为大学生中一个庞大而特殊的群体,在就业时面临更大的压力,处于更艰难困境。女性农村大学生的就业问题,是一个关系中国广大农村地区能否实现快速、健康、文明发展的大问题,是一个关系着整个国家的稳定、和谐的发展,本文呼吁改善女大学生就业环境,提高女性大学生职业素质和就业能力,对于用人单位、女性大学生和社会都是益事。     

关注青年就业创业 促进又好又快发展

青年是就业的重点群体和创业主体.近年来,我国青年就业和失业问题逐步凸显.其中,大学生就业问题在全社会就业总量矛盾和结构性矛盾并存的大背景下,随着全球金融危机的影响而显得尤其突出.青年就业创业日益成为党政关心、社会关注、青年关切的重要民生问题,事关社会和谐稳定,迫切需要制定切实有效的政策措施,加强协调配合,扩大青年就业,促进以创业带动就业.     

对高职女生就业选择的调查报告

高职女生作为大学生中的一个特殊群体,其就业选择与就业困难问题值得特别关注。本文从对高职女生的问卷调查中,探寻其就业选择的特点,分析问题产生的原因,为共同做好高职女生就业工作提供参考。     

高职院校就业困难群体的成因分析

高职院校就业困难群体是一个包含范围极为广泛的概念，就业困难是动态的、相对的；造成高职学生就业困难群体有客观原因，也有主观原因；可以根据产生原因、困难程度对高职院校就业困难毕业生进行分类。     

非正规部门就业:效应与对策

我国当前和未来就业形势不容乐观，非正规部门就业不仅是缓解就业压力的有效途径之一，也能够促进社会经济持续稳定发展。针对非正规部门就业存在的问题，应采取鼓励非正规部门发展等措施促进非正部门就业。     

积极推进就业服务和城乡社保体系建设

中共十八大高度关注民生和各类人才发展, 既对人社工作提出了很多新的更高的要求, 也为做好新形势下的人社工作指明了方向。为此,人社部门贯彻落实党的十八大精神,将坚持"民生为本、人才优先、服务发展"的工作方针,围绕确保完成或超额完成基本现代化指标和省市下达的工作目标,全面推进就业     

努力建立政府促进就业的长效机制

党的十七届四中全会指出了就业是民生之本,安国之策,解决好就业问题,是实现社会和谐的一个重要关键。发展是解决就业问题的根本。只有正确处理发展经济与就业增长的关系,才能在市场经济条件下确定经济发展战略时坚持"就业优先论",把降低失业率、开发就业岗位作为首要目标。     

非正规部门就业:效应与对策

我国当前和未来就业形势不容乐观，非正规门就业不仅是缓解就业压力的有效途径之一，也能够促进社会经济持续稳定发展。针对非正规部门就业存在的问题，应采取鼓励非正规部门发展等措施促进非正规部门就业。     

遵化市城镇就业存在的问题及对策分析

就业作为一种社会最基本的经济关系,直接影响到整个社会的稳定发展。当前,就业问题已成为我国经济发展面临的一个重要问题。本文主要把遵化市城镇就业作为分析重点,在对这一就业群体现状进行分析研究的基础上,对与之相关的公共政策提出相应的措施和建议。     

浅析职业指导对促进高校就业困难群体就业工作的作用和重要性

职业指导是高校学生就业工作的关键一环。随着高校毕业生人数的逐年增加,高校毕业生就业问题,尤其是就业困难群体的就业问题已成为当前高校职业指导工作的重点和难点。着眼于高校就业困难群体,阐述职业指导的内涵,探讨职业指导在这一群体就业工作中的作用和重要性。     

西安大学生就业歧视分析

大学生历经若干年的寒窗苦读,在走出象牙塔,迈向社会,期冀实现一番作为时却时常因就业歧视而在人生重要的转型期面临尴尬的境地。纵观就业现实,大学生愈加普遍地受到就业歧视已成为不争的事实,这不仅加剧了大学生的就业困难,还对实现社会公平、公正与和谐造成了一系列消极影响,成为了突出的社会问题。文章从西安大学生就业歧视的具体表现谈及,对大学生遭受就业歧视的原因进行剖析,并针对存在的问题提出合理的解决对策,以期为缓解大学生就业压力,创造公平的就业环境提供借鉴。     

社会主义和谐社会视野下大学生就业环境分析

大学生作为中国社会主义重要群体,是构成和谐社会的重要因素。然而中国大学生就业问题已日趋严重,成为和谐社会构建的一大阻碍。通过对大学生就业难的成因分析,大学生就业与构建和谐的关系、影响、作用、重要性,解决大学生就业问题的对策等六大块内容进行分析,得出社会主要和谐社会视野下大学生就业的环境分析。     

加强就业服务与指导,提升高校毕业生困难群体的就业竞争力

受我国经济结构的战略调整、产业结构转型加快、国际经济政治不稳定因素以及高校毕业生综合素质的影响,我国高校毕业生就业形势依然严峻,随之形成的高校毕业生困难群体的就业形势也不容乐观。从困难群体的界定、类型、成因、对策等方面进行探讨并指出,政府、高校、社会及家庭应该共同努力,形成合力,认真做好高校毕业生困难群体的就业服务与指导工作,提高毕业生困难群体的就业竞争力,努力为他们的顺利就业创造条件,提供帮助。     

当前广东就业走势和政策取向

就业是关系民生和社会和谐的一件大事。新年伊始,人们十分关注就业问题。据统计资料显示,“十五”期间,广东各级政府和劳动保障部门大力实施国家积极的就业政策,使就业工作取得了令人瞩目的成就,就业规模明显扩大,五年间全省平均每年增加就业154．2万人,是