中国石化成立35周年感动石化特别节目获奖人物和团队

7月12日,中国石化迎来35岁生日。35年来,中国石化培养造就了一支素质优良、能征善战的队伍。这支队伍集中体现了产业报国、为党分忧的责任意识,不畏艰险、敢于胜利的进取精神,科学严谨、精益求精的务实作风,爱岗敬业、忘我奋斗的奉献情怀。这支队伍矢志不渝,励精图治,肩负起壮大国有经济、振兴石化、造福人民的历史重任,铸就了中国石化的辉煌。这次中国石化成立35周年感动石化特别节目推出的9个获奖人物和团队,就是这支队伍中的杰出代表。他们坚守梦想、担当使命,用信念、青春和汗水,托举起中国石化迈向世界一流的蓬勃朝阳。他们为石化事业奋斗的故事是鲜活的、具体的、令人动容的,是默默奉献在各条战线上的广大石化员工事迹的缩影。让我们走近他们,感受他们的故事,聆听他们的心声,传递他们的热情,凝聚打造人民满意、世界一流公司的正能量。     

把准中年员工思想脉搏

<正>近10年来,在中国石化减员增效的大背景下,石化企业新入职员工不是很多,中年人已成为员工队伍的主体,是企业的中坚力量。根据国务院     

学习贯彻总书记重要讲话精神 全面部署安全生产工作——集团公司积极应对“11·22”事故强化安全管理

11月28日10时30分,中国石化总部及所属100多家企事业单位百万石化员工在各地同时举行默哀哀悼仪式,以表达对＂11·22＂青岛东黄复线泄漏爆炸事故遇难者的深切悼念。 此次事故共造成62人遇难。为告慰逝者,警示后人,集团公司党组决定：11月22日为中国石化安全生产警示日,每年的这一天,全体干部员工将予以纪念。中国石化将永远铭记这一时刻。     

《中国石化》应成为了解石油石化行业的窗口

我是中国石化股份有限公司润滑油分公司的一名员工，曾于2004年1月和7月在贵刊上面发表过两篇文章，《2003年中国润滑油市场回顾与分析》和《中国润滑油企业的海外攻略》，当然也是《中国石化》的一名忠实读者。     

万水千山不忘来时路——中国石化成立35周年感动石化特别节目侧记

正今天是中国石化35岁华诞。作为共和国的骨干企业,每一分成长,每一次变革,都带着深深的时代烙印,承载着厚重的国家记忆。35年的历程,注定有很多动人的故事。12日下午,一场石化人的精神盛宴——中国石化成立35周年感动石化特别节目在集团公司总部精彩开幕,以属于石化人自己的方式为中国石化35岁生日献礼。璀璨舞台,鲜花红毯,容纳200余人的会场座无虚     

在教训中警醒 在反思中前行——中国石化深入学习习近平总书记重要讲话精神,深刻吸取“11·22”事故教训,全面加强安全管理工作纪实

一年前的11月22日,山东青岛东黄输油管道发生泄漏爆炸特大事故。这是中国石化发展史上最严重的安全生产事故。11月22日,从此成为中国石化安全生产警示日。每名石化员工都铭记着这沉痛的教训,每家石化企业都长鸣起安全生产的警钟。这一年,集团公司认真学习贯彻习近平总书记讲话精神,努力转变发展方式,树立正确的安全发展理念;这一年,公司上下扎实开展从严管理年活动,以前所未有的力度提升企业管理水平;     

党的二十大代表汪剑波 “全力打造高端化智能化绿色化一体化基地”

<正>“从当选党的二十大代表到参加这次盛会,我感到无比光荣。这是中国石化的光荣,是对中国石化驻琼企业的厚爱,也是我入党30年来受党组织教育培养带来的光荣。能够在人民大会堂现场聆听习近平总书记作大会报告、投上庄严的一票,我既感到神圣,更感责任重大、使命光荣。”10月28日,党的二十大代表,海南炼化党委书记、董事长汪剑波接受本刊记者采访时激动地说。     

第二届“感动石化”候选人物出炉

中国石化报社举办的"长城润滑油杯"第二届"感动石化"人物评选活动自2014年4月启动以来,各企事业单位积极参与,共推荐"感动石化"人物97名。经报社各媒体报道后,初评小组认真遴选,确定了30位候选人。今天,让我们再次走近他们,感受他们的故事,聆听他们的心声,传递他们的热情,凝聚打造人民满意、世界一流公司的正能量。     

市场缓慢复苏 但仍面临巨大挑战——2022年世界和中国石化行业综述及2023年展望

2022年全球石化行业面临全球通货膨胀、地缘局势紧张和供应链中断多重冲击带来的危机，但仍实现了大量新建项目落地和区域间贸易的增长，全球石化市场从新冠病毒疫情3年来的低谷中缓慢复苏。2023年，中国石化市场需求的回归为全球石化行业带来了新的增长动力，全球石化行业扩能放缓也为市场供需格局调整和行业盈利回升创造了有利条件。但是，上游供应恢复速度远超下游消费增速失衡局面，区域市场和贸易格局的重新划分，以及疫情、金融和通货膨胀风险都为2023年的石化市场带来巨大挑战。预计全球和中国石化行业将在2023年下半年迎来整体复苏，步入常态化发展阶段。     

为美好生活加油——中国石化一线员工弘扬石油石化精神纪实

正今年五一劳动节前夕,中国石化集团公司4名员工获全国五一劳动奖章,1个基层单位获全国五一劳动奖状,11个基层单位获全国工人先锋号称号,1名员工获全国工会系统劳动模范称号。这些先进劳动者是中国石化千千万万普通基层劳动者的缩影。中国石化35年的发展史,闪耀着一代代石化人埋头苦干、无私奉献、忘我拼搏的奋斗精神。几十年来,"苦干     

“中国石化新闻网”微博选登

正【电影《厉害了,我的国》点燃石化员工激情】近日,电影《厉害了,我的国》辉煌上映,超过10万的中国石化员工及家属走进影院,为大国雄姿点赞,为祖国打CALL。气势磅礴、精彩纷呈的影片激发了石化人的爱国热情,员工纷纷表示要将祖国美好的激励转化为立足岗位、努力奋进的动力,爱我中华、振兴石化,不忘初心、砥砺前行,以实际行动为祖国加油喝彩。     

实现绿色洁净需要大伙儿一起努力

正阅读了《中国石化》杂志2021年1月刊登的《中国石化绿色洁净发展的战略思考》一文,我深刻体会到:实现绿色洁净发展,要确立合理、可以实现的目标,由点到面,分类施策,更明白了一点——实现绿色洁净生产,"大伙儿一起努力"才能完成。首先,要善于引导员工,变"要我做"为"我要做"。要给员工一个认识的过程,只要想通了,员工就会自觉执行。我所在的班组开展过绿色洁净安全发展"多说一句话"活动。     

两院院士寄语中国石化

35年来,中国石化人不忘初心、牢记使命、风雨兼程、不懈奋斗,创造了无愧于时代的业绩。在中国石化成立35周年之际,集团公司部分两院院士畅谈发展变化及感悟、展望中国石化的未来,各企业基层员工讲述自己与企业一路风雨、一路成长的故事,为继续奋进的中国石化送上美好祝福。     

做好境外项目的"拓荒大使"

去年,十建公司副总工程师、项目管理部副总经理王福强获得了第六届"感动石化"人物提名奖.他在境外施工18年的故事再次让很多人流下感动的眼泪. 把"中国石化"金字招牌烙印在合作方心中 王福强最近一次执行项目经理的境外项目在哈萨克斯坦.在这里,他用敢说、敢做、敢担当的个人魅力,把"中国石化"金字招牌烙印在合作方心中.     

感动你我他

第一届"感动石化"人物评选揭晓了,十位获奖者为中国石化的发展呕心沥血,奉献一生;在本职工作岗位上一丝不苟、忠诚坚守、大爱无疆、情满人间的事迹和精神,震撼心灵,感动石化,感动你我他,可敬可赞可颂。中国石化,有你们的艰辛付出而发展壮大,有你们而光彩绚丽,每一个员工为你们而感到骄傲和自豪。     

走近民营石化

近来，随着全球石化行业的复苏，中国石化业的经营形势相当良好，中国石化、中国石油等国有控股大公司利润节节上升。石化业的发展同时也在形成新的格局。其最显著的特点是民营石化企业的迅速崛起。有专家预测，中国石化业将会形成国有大公司、民     

积极应对贸易争端 维护石化产业安全

上世纪90年代以来,全球石化生产能力增长很快,普遍出现了供过于求的状况,特别是韩国、日本、中东地区和我国台湾地区,石化生产能力过剩更为严重。因此,在周边国家和地区乃至世界石化生产能力供过于求的情况下,我国石化市场必将成为他们关注的焦点,利用倾销等不公平贸易行为抢占我国市场的可能性非常大。中国石化积极应对贸易争端中国石化在抓好企业科学健康和谐发展的同时,在促进公平贸易、维护产业安全、应对国际贸易摩擦方面勇于探索,在起诉国外产品倾销方面取得了一些成绩,成功地应对各种国际贸易争端,使中国石化产品在国     

体验者讲述: 走进企业大门走近中国石化

从2012年至今十年间,社区居民、学生、政府官员、媒体代表等20万人走进中国石化企业大门,带着求知欲、好奇心和些许迷惑,零距离认识充满神秘的石化企业,感受石化员工热情、严谨、向上的精神面貌.如今,"公众开放日"已经成为中国石化的企业名片,获得公众的高度认可.     

微言微语

<正>【中国石化打造油味十足的本土化EAP】员工心情好不好,看一下"心情晴雨表"就知道。这张特殊的"晴雨表"就是中国石化探索EAP实践应用的一个缩影。自2013年开展EAP工作以来,我们正努力让这个舶来品更中国化、石化化。班前会要开"实"班前会月月开、日日开,但一些基层单位存在走过场现象,或是老生常谈,部分员工也出现了"审美疲劳",导致班前会变了味,装样子。班前会作为班组日常工作承上启下的重要一环,能否开好,直接影响到各单位能否持续     

石化油服:“严冬”中谋发展

<正>面对扑面而来的效益压力,石油工程板块不等不靠,主动出击,努力寻找潜在效益点。11月22日,随着一场大雪的降临,北京最低气温跌至零下12摄氏度,不少人感到不适应,但中国石化石油工程服务公司的干部员工早已习惯在严冬中谋生存、求发展。2014年底,国际油价的断崖式下跌把刚刚完成上市的石化油服推入市场严冬。面对漫长的寒冬期,石化油服全力打响"战寒冬,创效益"攻坚战,在项目创效上采取硬措