谁持彩练当空舞——广东省农信社“文化宣传月”活动纪实

为培育具有时代特色的农信精神,营造农信社改革发展的良好氛围,广东省信用联社8月份在全省首次举行了以“弘扬农信文化,提升农信形象”为主题的文化宣传月活动,全省100多个法人单位、5万多员工广泛参与。精心组织突出特色广东省政府领导非常重视这次文化宣传月活动,副省长宋海专门作了批示：“既要搞好,又要节约”。省联社成立了活动组委会,多次召开会议进行部     

用心熔铸特色企业文化

文化是一个民族的生命力、创造力和凝聚力之源;同样,文化也能培育一个企业的软实力、竞争力和向心力。从农信社到全省首家农合行,再到全省首家农商行,湖南浏阳农信人一路沐浴改革春风,以企业文化建设为统领,着力于内强素质、外树形象,成功实现了华丽转身,其特色企业文化在服务＂三农＂的金融实践中闪耀出了夺目的光彩。     

文化篇：信合精神的延伸

60年来,农信社作为支农主力军,在地方经济发展中扮演着极为重要的角色。同时,其几十年普遍认同的价值观和精神追求也一以贯之地延伸至今。这种精神的最佳外在诠释即是信合文化的阶段发展。扎根基层的挎包文化农信精神初期的最佳体现就是挎包精神,是特指农信人那种脚踏实地、执着追求、顽强拼搏、不怕吃苦的老农信精神。从农信社诞生的那一天起,踏踏实实为基层服务,不计较个人得失就构成了这种信     

绽放文化正能量——浙江农信系统企业文化发展异彩纷呈

随着农村金融改革的深入推进,农村金融机构(农信社、农商行、农合行)在努力提升自身经营管理水平的同时,业已开始将企业文化建设作为发展企业、弘扬品牌的重要推动力。在浙江,全省农村金融机构围绕本色在"根"、基色在"诚"、亮色在"活"、特色在"家"的农信文化基因,百花齐放,百舸争游,创造性地发展了各具特色的企业文化。比如以"合"为基石的杭州联合银行的"合"文化;以人本为先     

燕赵大地“农信进万家”

今年下半年,河北省农村信用社联合社（以下简称联社）在全省农村信用社（以下简称农信社）深入开展＂农信进万家＂活动,全面提升支农服务水平。＂农信进万家＂活动的核心内容是＂四进三送＂,即＂进农户、进基地、进企业、进社区＂,给广大客户＂送信用、送产品、送服务＂。进农户——多渠道巩固社农＂鱼水深情＂。     

农村金融机构的信息化跨越

农信银资金清算中心自2006年5月29日开业正式运营,在运营的一年半时间里,看以下业务数字足显农信社经营业绩:2006年10月16日农信银支付清算系统正式运行并开通实时电子汇兑业务;2007年1月8日开通了全国农信社系统银行汇票资金清算业务;2007年2月5日开通了农信社系统间的个人存款账户通存通兑业务。累计处理各类往来账业务2100多万笔,清算资金3200亿元,为农信社正常开展跨省、市、自治区异地支付结算业务提供了服务。     

以流程银行建设助推改革转型

<正>四川农信引智借力、因地制宜、以点带面、多层联动地推进流程银行建设,实现了业务流程优化,组织架构再造、风管模式改革、企业文化建设和经营战略的新突破2010年以来,四川省农信社以流程银行建设为载体,构建全面风险管理体系,加快推动战略转型,建设现代金融企业。经过四年多的不断探索,全省农信社流程银行建设已取得阶段性成效。"十项内容"开启建设之门2010年,四川省联社将流程银行建设作为战略转型工作的载体和切入点,制定了流程银行建设指引和方案。次年,省联社开始在30家     

企业视觉识别系统：想说爱你不容易

在大力推动企业文化建设进程中,河南省联社于2008年制定印发了企业视觉识别系统手册。该系统从基础、应用系统两个方面对河南农信名称、标识、标准字、标准色彩、象征图案、营业标识、办公系统、公共关系赠品、员工服装服饰、车体外观、广告宣传、网络视觉等方面进行了统一规范。两年多来,全省各级农信社对该系统进行了深入推广,并取得了显著成效。     

突围“高风险” 山西在行动

近年来，随着股份制改革进程的深化，与全国农信社在改革红利的刺激效应下获得大发展一样，山西省农信社在改革发展方面也取得了不俗的成缋。但出于历史原因，目前在山西全省100多家农信社法人机构中，高风险机构占近1／3，不仅严重制约了山西农信加快发展的脚步，也给当地的金融安全带来隐患。     

四川：“三个一、三结合”活动学习十七大精神

近日,四川省农信社通过广泛开展"三个一、三结合"活动,积极学习、落实十七大精神。开展一次学习活动。按照省联社学习活动阶段安排进程,全省农信社各市州办事处、县级联社均已组织召开了第一轮学习活动,参加第一轮学习的在职员工人数达3.9万人,占全省农信社     

绽放文化正能量——浙江农信系统企业文化发展异彩纷呈——探寻浙江农信的文化基因——专访浙江省联社理事长姚世新

随着农村金融改革的深入推进，农村金融机构（农信社、农商行、农合行）在努力提升自身经营管理水平的同时，业已开始将企业文化建设作为发展企业、弘扬品牌的重要推动力。在浙江，全省农村金融机构围绕本色在“根”、基色在“诚”、亮色在“活”。特色在“家”的农信文化基因，百花齐放，百舸争游，创造性地发展了各具特色的企业文化。比如以“合”为基石的杭州联合银行的“合”文化；以人本为先的瑞丰“家”文化；以和美立行兴行的慈溪农合行“和美文化”。他们如同一朵朵灿烂的花朵。传递着金融服务“三农”。服务小微的正能量。     

在新起点上开启新征程

<正>我们要以全景思维,在改革发展战略上加强顶层设计,以全省农信系统"一盘棋""小银行+大平台"的战略思维统筹改革转型回首过去,贵州农信社历经十年的改革发展,浴火重生、凤凰涅槃,由若干个基础差、实力弱、管理水平低的县级行社发展成为省内资产规模最大、存贷款余额最高、支农支小力度最强、机构网点覆盖最广、金融服务面最宽、从业人员最多的银行机构,全省农信人为此深感光荣与自豪。展望未来,贵州农信社需要从十年改革发展的成效与经验中汲取转型跨越的强大正能量。     

为灾区提供优质金融服务

入汛以来,吉林省农村信用社联合社（以下简称吉林省联社）严格按照省委省政府的工作部署,把防汛抗洪抢险救灾工作放到事关社会政治经济稳定和吉林农信社会形象的高度来认识,立足于防大汛、抢大险、救大灾,加强组织领导,采取强有力的措施,安排部署全省农村信用社（以下简称农信社）系统防讯抗洪抢险救灾工作,保证全省农信社员工人身安全,     

农金速览

山西农信启用反洗钱信息系统2014年12月1日,山西省农信社反洗钱信息系统正式上线运行。由此,山西农信反洗钱工作正式从"人工处理"阶段进入到"系统处理"阶段。据了解,对于符合指标的交易,该系统将根据设定自动抽取数据,山西全省各级农信社反洗钱工作人员通过人工分析与系统抽取相结合的方式对可疑交易进行识别,及时有效、科学合理地开展客户识别、客户风险等级划分、可疑案例甄别等各项反洗钱工作,从而能够增强洗钱风险的防控能力。     

"技术显威全局发展":山东省农信信息化获众多收效——山东农信与中天国际携手共创信息化未来

"促进发展 领先变革":山东农信历经9年信息化 山东省农村信用社(以下简称山东农信),是中国农信金融服务领域中的佼佼者,山东省网点和员工最多、服务范围最广的金融机构。截至2004年底,山东农信下属17家地市级农信社中已有10多家成为当地最具竞争实力的金融机构。     

农信社十年改革的浙江探索

改革过程中,浙江省农信社听从了自己内心的声音:坚决不搞大项目、大企业,立足本土、深耕社区、做小做农;坚持往下走,走进农村、走向农民、走入小微企业2003年至今,是中国金融跌宕起伏的十年,农信社经历了改革的多艰与命运的考验。作为全国首批进行试点改革的农信社,浙江农信拨开重重迷雾,坚守体     

编读往来

<正>期待,您的来信交流,您的观点让农信公益熠熠生辉杂志第14期开展了《农信公益:大爱无言》的专题,在这个专题中,我们不仅看到了农信公益在当地熠熠生辉,感受到了农信社强烈的社会责任感,也学习到了一些机构开展公益慈善活动的先进做法。认真读完这个专题,笔者在叫好的同时也想对农信公益慈善提出以下两点建议:探讨基金使用的透明化。农信社在确定资助对象时应当在一定范围内进行公示或者征求关系人的意见和建议,将少量的资金用到最需要帮助的个体中去。同时更应当明确资金流     

农金速览

四川农信“双11”支付宝交易额突破千万元 截至11月12日0点，“双11”购物狂欢节宣告结束，总成交额350．19亿元。通过全国农村信用社（农商行）支付宝卡通及快捷支付完成的“双11”网上购物交易总量达6051．10万元，其中四川农信创造出1007．01万元的交易额，占全国农村信用社（农商行）交易额的16．64％，在有交易数据的13家农信社（农商行）中排名第一，是全国唯一一家交易额破千万的农信社。     

普惠金融的草原印象

<正>2003年全国农信社深化改革以来,经过八年多的砥砺创新,内蒙农信已成为自治区资产规模最大、信贷投放最多、服务范围最广的地方性金融机构。成绩背后,既有内蒙古自治区联社对普惠金融战略的主动布局,也有奔走在草原上的每一位内蒙农信人的辛勤付出,还有草原儿女对内蒙农信的鱼水情怀。根植于"三农三牧"的内蒙农信,始终致力于不断拓宽金     

企业文化应有自身特色

农信社企业文化是农信社在日常的经营管理活动中创造的具有本社特色、具有相对稳定性的有形物质形态与无形精神财富,包括文化观念、信合精神、经营水平、管理水平等内容。当前,人们更多倾向于将其定义为一种管理文化,一种管理理论,即农信社管理思想的集中体现。