加强国企基层党建政工工作的探索与实践

伴随着我国社会经济的发展和进步,我国各大企业之间的竞争也日益激烈起来。而做好基层党建政工工作,是促进企业稳步发展的重要保障之一。传统的党建政工工作已经不能充分满足当下时代的发展需求。因此,通过积极转变党建政工工作理念,以党建引领基层党建政工工作为新的着力点,可以在基层党建政工工作中取得显著成效。国有企业应做好基层党建政工工作,充分发挥党组织的积极作用,在充分结合创新工作方式及信息技术的基础上,明确基层党建政工工作的重要性,培养企业员工树立服务意识,进一步提升企业基层党建政工工作能力水平,促进企业的未来发展。本文以“加强国企基层党建政工工作的探索与实践”展开论述,仅供参考。     

基层党建思想政治工作的重要性及开展探究

做好基层党建思想政治工作能够提高党在企业中的领导力和保障力,从而推进企业的科学与持续发展。此外,做好基层党建思想政治工作,有利于提高企业内部凝聚力和战斗力,推动企业人才发展。因此,企业必须重视基层党建思政工作建设,但显然仍有很多企业在发展过程中,并未建立完备的基层党建思想政治工作机制,导致基层党建思想政治工作落实不到位、贯彻不彻底,从而降低了基层党建思想政治工作对企业的作用。鉴于此,本文将主要研究基层党建思想政治工作的重要性,以提高企业对其的认识与重视。同时,还会对基层党建思想政治工作中存在的问题及发展策略进行研究,旨在帮助企业更好地做好基层党建思想政治工作。     

新时代背景下信息化网络技术在高校基层党建“三化”建设工作中运用实践探究

高等院校是培养专业人才的重要场所，在全新的发展时期，高效应当积极依托于信息技术手段不断优化高校基层党建工作的模式，通过新方法、新途径、新策略提高党建工作的有效性，不断促进党建工作的高质量发展。本文围绕新时代背景下信息网络技术在高校基层党建工作中的应用展开论述，在全面分析其应用价值的基础上提出实施路径，具体包括：打破工作思维定势，加快推进基层党建的信息化；重视学生群体力量，激发学生参与党建的积极性；依托信息技术手段，扩大基层党建工作的覆盖面。希望通过本文的探讨，能够推进高效基层党建工作的改革，实现高校党建工作的现代化和细致化，为高校基层党建“三化”（标准化、规范化、信息化）建设工作的开展提供借鉴。     

国企党建：建立合作“三机制”构建高质量发展新格局

习近平总书记强调：“新时代党的建设总要求是坚持和加强党的全面领导，要求国有企业要坚持党要管党、全面从严治党的总方针，不断提高中国共产党的发展质量”，为国有企业党建工作提供了行动方针。基层党组织是党的执政之基，要不断加强基层党组织建设。因此，创建国企党建品牌特色，将党建品牌融入国企生产经营中，通过党建引领形成具有品牌特色的国企党建机制，可以有效促进国有企业向现代特色国企转型，实现国企党建模式的理论和实践创新。     

做好基层党建工作关键在于发挥思想政治工作优势

新形势下．抓好基层党建工作是巩固党的执政地位，加强机关自身建设的重要内容．也是提高行政效率、改变机关作风的有效途径。而思想政治工作在基层党建工作中具有导向、引领和辐射作用。因此，如何发挥思想政治工作的优势，促进基层党建工作水平的提高．成为新时期基层党建工作的重要课题。     

探索“基层党建融入管理起作用”的实践和思考

基层是企业的基石，把基层建设好，发挥好基层党组织的战斗堡垒作用，也就夯实了企业发展的根基。在上海机场集团实行战略转型和新一轮改革的新形势下．把党建工作尤其是基层党建工作融人中心工作，服务大局，对于增强基层党组织的执政能力，保持党的生机和活力，对于积极推进集团的发展战略，实现公司的改革发展目标和促进本单位中心工作的进一步发展，具有十分重要的意义。     

创建党支部考核评价标准体系让党建工作健康发展

全面落实党建工作责任制，是确保党的建设各项工作部署落到实处的最有力抓手。针对基层党建工作“考核什么”、“怎样考核”、“谁来考核”、“怎么评价”等问题，经过长期的探索实践，逐步建立并完善了基层党建工作考评体系，实现了基层党建工作由“软任务”向“硬指标”的转变，基层党建工作服务经济社会跨越发展的科学化水平明显提升。     

浅谈提高国有企业基层党建工作的针对性和实效性

当前.国有企业正处在改革发展的攻坚破难阶段.在企业发展的新形势下.国有企业基层党建工作也同样面临着许多新情况、新问题。如何按照“科学发展观”思想要求，积极探索基层党建工作的新途径、新方法.．增强基层党建工作的感召力，成为国有企业管理者.尤其是基层党建工作者面临的一个紧迫问题。在此，笔者就如何提高国有企业基层党建工作的针对性和实效性提出一些粗浅的看法。     

新时代企业基层党建与生产经营融合的探索

企业基层党建工作能够通过制度优势实现统一思想、高效管理。将基层党建与生产经营相融合，能够持续为企业注入发展动力。在新时代发展阶段，企业需加强二者之间融合工作的探索，深入开展党建工作。本文阐述了基层党建与生产经营融合的意义，介绍了新时代融合工作面临的问题，结合基层党建工作开展状况，提出了基层党建与生产经营融合的有效策略。     

关于加强企业基层党建工作的思考与探索

随着企业改革的不断深入,企业党建工作出现了许多新情况、新问题,怎样在企业发展中发挥党的政治核心和战斗堡垒作用,是新的历史时期党建工作面临的新课题。本文重点分析了矿区在新的历史形势下,如何增强做好基层党建工作的责任心和紧迫感,找准基层党建工作的出发点和落脚点,切实增加基层党组织的战斗力、凝聚力。     

浅谈提高企业党建工作质量管理有效性的策略

提高企业党建工作质量管理是新时期我国基层部门、企事业单位需要迅速落实整改的重点工作。企业党建工作的逐步优化，有利于基层党组织建设，促进我党的先进思想在基层传播，实现基层凝聚，为新时期我国社会发展凝聚基本力量。在我党和国家步入新时期建设阶段，企业提高党建工作质量管理的有效性应从思想建设、政治建设、完善制度、企业党建活动创新等多个角度入手，理论联系实践，真正做好企业党建工作。     

新时期加强企业基层党建工作的有效途径

企业基层党建工作是完善自身建设、开展各项工作的基础，基层党组织作为企业的政治核心，在企业生产运营中有着重要的地位和作用，也是企业在时代变化下不断改革发展的重要保障。当前正值国内外形势变化的新时期，市场竞争的加剧和企业内部管理的变革，给企业基层党建工作带来更多的挑战。由此，本文从分析新时期加强企业基层党建工作的意义出发，结合论述影响企业基层党建工作开展的因素，从提高思想重视强化责任观念、利用信息技术创新党建形式、注重人文关怀密切联系群众、健全培训制度提高队伍素质四个角度，浅谈几点对新时期加强企业基层党建工作质量的思考。     

国有施工企业基层党建工作存在问题及对策

基层党建作为党建工作的重要一环，在新时期党建工作中被提升到了新的高度。当下，国有施工企业基层党建工作存在着诸如重视程度不够、工作缺乏活力、人才后备力量不足等四个问题，笔者试图从提升党建重视程度、创新基层党建工作方式方法等两个大的方面六个小的方面探索探讨破解当下基层党建的种种困局的良策。     

加强和提升党的企业基层组织建设发挥核心作用

<正>提升基层党建工作质量是加强党的基层组织建设核心，发挥党的基层组织战斗堡垒作用，是党的全部工作和战斗力的基础。本文以国有企业基层党组织党建工作为例，对部分企业基层党组织存在弱化、虚化、边缘化等问题，在党建工作开展中存在能力不足等问题进行分析，并对如何提升企业基层党建工作提出对策。一、前言党的十九大报告中，     

如何做好国有企业基层党建思想文化工作

在国有企业之中，基层党支部的作用是不容小觑的。在开展基层党建思想文化工作期间，国有企业应不断深化思政改革，持续强化企业文化建设，如此促使国有企业更加健康发展。本文首先对新时期做好国有企业基层党建工作的重要性进行了一定概述，并在此基础上，简要分析了国有企业基层党建思政工作存在的问题，并对如何做好基层党建思想文化工作的几点措施进行了研究与探讨，仅供参考。     

新时代利用信息技术促进高校基层党建建设工作实践探索

信息技术的发展，将人们的生活与工作带进信息时代。高校开展党建建设工作，对相关人员创新能力、正确观念、综合素质提升都有重要影响。为了更好的优化高校基层党建工作有效性，新时期基层党建建设工作方式应该有所创新，将信息技术和高校基层党建建设工作相融合，促进党建建设工作质量不断提升，已经成为党建建设工作开展的一个重要方式。基于此，本文主要对新时代利用信息技术促进高校基层党建建设工作开展方式进行研究。     

新时期国有企业基层党建工作的思考

党的十七大提出，要以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程。在新时期,不断加强和改进特别是国有企业的基层党建工作，通过创新国企基层党建工作方法，提升基层党组织的工作能力,增强党员队伍生机活力，充分发挥基层党组织“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用”，对于推动国有企业科学发展、和谐发展具有十分重要的意义,因此．如何推进国有企业的基层党建工作成为我们不可回避的问题。 一、加强基层党建工作是国有企业核心竞争力的有机组成部分 国有企业党建工作是国有企业的独特政治资源,是企业核心竞争力的有机组成部分,是实现企业科学发展的关键因素,也是建立中国特色现代企业制度     

新时期煤矿基层党建工作创新发展路径

<正>在我国煤矿企业的发展过程中,思想政治工作发挥着无可替代的作用,是企业发展中潜在的内驱动力。同时,矿井单位基层党建工作中出现了不足,此类问题的出现严重影响了基层党建工作的进行,同时也影响了矿井单位稳定的发展与进步。所以,矿井单位必须在思想层关注基层党建工作的进行,同时也加深了探究与创造的力度,寻求高效的处理问题的方式与方案,有效地强化基层党建工作开展效果,进而提高矿井单位整体能力与竞争力,落实矿井单位的发展战略。     

基层企业党建思想政治工作创新研究

经济发展和社会进步离不开基层企业的发展和进步,而党建思想政治工作对基层企业的发展和方向具有决定作用,是基层企业的重要组成部分,对于企业的发展具有非常重要的意义,所以,创新基层企业在党建思想政治工作方面的研究,对于提高基层企业的发展具有巨大的推动作用。本文简单就如何创新基层企业党建思想政治工作做了简单的探索和研究,以期对企业发展有所帮助。     

“双育双提”推动党建业务融合发展

新时期国有企业基层党建工作应以党的十九大精神,尤其以习近平新时代中国特色社会主义思想及国有企业党的建设工作会议精神为指导,加强组织建设,发挥党员先锋模范作用,推进基层党建工作与业务工作深度融合,形成以党建促业务发展的新常态,努力实现以党建引领推动工程项目建设,以高质量党建引领企业高质量发展。