公司治理结构与内部控制制度

在激烈竞争的市场环境下，公司要持续发展下去，主要依赖于产品、技术、体制和产业的不断创新、替代，其中，体制替代和创新是关键。制度经济学家们有关在明晰的产权制度下的公司治理结构是最有效率的论断，使我们找到了科学管理控制的根本——公司治理结构的规范化。同时，内部控制作为保护公司资产安全以及使舞弊风险最小化的有效机制，是企业良好经营的必要条件之一，     

上市公司的治理结构与内部控制

公司治理是现代企业制度的核心,良好的公司治理是提高企业经营管理效率的基本要素。内部控制是由企业董事会、管理人员和其他职员共同实施的一个系统工程。文章通过分析两者之间的相互作用及存在的问题,提出了相关的结论建议。     

论企业治理结构中的人力资本机制

文章认为企业治理结构的内容已从界定企业所有者与经营者的相互关系，转向界定货币资本与人力资本的相互关系。我国企业在完善治理结构中，要真正看到人力资本已经作为资本形态而存在。在新的企业治理结构中，核心问题在于建立人力资本的激励机制和约束机制。     

透视民营高科技企业的内部治理

<正> 民营企业的概念涵盖了在政府所有权和控制权之外的所有企业,它并不是指某种所有制的企业,而是泛指政府控制权范围之外的企业。民营化表明了政府退出企业的方向。我国民营高科技企业,大多是在市场利益驱动下,依靠经营者个人的专业技术优势,采用独立或合伙经营的小型     

企业内部控制制度局限性的理性分析

内部控制制度作为企业受托者实现其经营管理目标,完成受托责任的一种手段,在企业内部管理监控系统中起着举足轻重的作用.     

完善公司内部治理结构的四个关键问题

公司内部治理结构的四个方面：股东大会的行权能力，公司组织治理结构，公司决策治理结构，公司内部控制制度。     

探析国有企业治理结构的优化

随 着 我 国 国 有 企 业 改 革 的 不 断 推 进 , 现 代 企 业 制 度 得 以 建立 ,企 业法 人产 权 逐步 形成 。其间 ,权 利的 分离 以 及权 利主 体 的多元 化成 为 历史 的必 然。 这 样,建立 资 产权 利的 委 托代 理关 系 也便是 必然 的 。如 何规 范资 产 权利 的 委托     

现代企业治理机制下的内部控制制度

内部控制是防范企业管理失控,提高企业会计信息质量的关键手段,而完善的企业治理结构可以有效的提高企业内部控制的运行质量。本文从企业内部控制失效原因分析入手,对现代企业治理机制下如何完善企业内部控制制度进行了思考。     

公司治理结构下的内部会计控制

随着我国改革开放的深入和现代企业制度的不断发展，公司治理结构对企业而言变得越来越重要，而内部会计控制则是完善公司治理结构的具体制度和程序。为建立适应我国经济发展要求的内部会计控制规范体系，财政部于2001年6月22日陆续发布了《内部会计控制规范——基本规范(试行)》等一系列会计控制规范。这些规范的发布，足见其对内部会计控制的重视，同时也标志着我国内部会计控制规范化、法制化的开始和公司治理措施的完善。     

浅析现代企业的法人治理结构

有人说：“公司制是人类有史以来最伟大的发明。”诚然，蒸汽机推动了科技的进步，使人类从此进入了工业时代，但同时也带来了种种的社会问题。其中之一，便是企业内部各种权利应如何界定。公司制的发明，通过三权分立的原则近乎完满的解决了这个问题。然而如何在实践中真正做到三权分立，还需要良好的法人治理结构作保证。     

从公司法人结构治理谈股份有限公司股东权的保护

股份有限公司是以营利为目的的社团法人,股东权是股东基于其股东资格而享有的从公司获取经济利益并参与公司经营管理与监督的权利。市场经济国家传统的公司法历来把最大限度地营利,实现股东利益的最大化视为公司的最高价值取向。在这个意义上说,近现代公司法的历史就是一部为股     

基于公司内部法人治理机制的新老三会关系研究

建立公司法人治理机制是建立现代企业制度的重要内容,但由于特殊的历史背景,目前我国国有企业存在着新三会(即股东大会、董事会和监事会)与老三会(即党委会、职工代表大会和工会)之间职能混乱、相互掣肘的现象,本文从研究老三会存在的必要性着手,对如何建立二者之间新型关系的提出了若干建议。     

略论我国一人公司治理结构的法律规制

公司治理结构有狭义和广义两种,法学上的公司治理结构是指为维护股东、经营者、职员、公司债权人的利益以及社会公共利益,保证公司正常有效地运营,由法律和公司章程规定的有关组织机构间责、权、利的分配与制衡制度体系。一人公司特殊的治理结构和存在的特殊问题,决定了一人公司的治理结构具有不同于普通公司治理结构的特点。我国一人公司治理结构的法律规制重点,因不同类型的一人公司而有所不同。     

关于公司治理与内部控制的思考

完善公司治理和内部控制是提高企业经营效率和持续生存能力的重要途径。本文在分析公司治理和内部控制关系和现状的基础上,提出建立健全内部控制是完善公司治理的有效路径的观点,期望人们从中得到一些启示。     

企业法人分支机构民事法律主体地位研究

民事诉讼主体范围与民事主体既有区别,又有联系。于民事诉讼上有当事人能力者,未必为民事主体、法律规范的不完善割断了本为同源的民事实体法与民事程序法,致使两主体制度失衡,而使其他机构,如企业分支机构的诉讼地位处于窘境。为使当事人、利害关系人与裁判拘束力所及范围形成三位一体的状态,可以在未来的民法典中将企业法人分支机构等其他组织确定为第三类主体,而使民事实体法与程序法在主体制度上相统一。     

董事会内部结构与财务治理

一、执行董事与非执行董事比例构成及其治理效应 执行董事与非执行董事比例显示出公司董事会中两类董事的基本力量对比，表明了公司治理价值取向，直接关系到财务治理效率的高低。特里克尔（Tricker，1994）根据非执行董事所占比例将董事会分为4种类型：一是全部由执行董事组成的董事会，每位董事都参与经营管理，企业经营管理权利集中；二是主要由执行董事组成的董事会，非执行董事只占少数，只是起到一定监督平衡作用；三是主要由非执行董事组成的董事会,     

我国上市公司中的内部人控制问题探析

近年来,我国上市公司法人治理结构中的“内部人控制″问题日益突出,过度消费、短期行为、虚假陈述、内幕交易、股价操纵等损害投资者特别是中小股东利益的现象不断发生,引发了人们对证券市场的“信任”、“信心”、“道德”和“法制”危机,严重影响了国民经济的健康发展。本文拟在探析其表现和成因的基础上阐述应对之策。一、我国上市公司中内部人控制问题的表现所谓“内部人控制”问题,本是青木昌彦教授和钱颖一先生在分析前苏联和东欧激进式改革时提出的一个概念,指在经济转轨过程中企业经理与工人通过共谋而在法律上或事实上掌握了企业的…     

金融控股公司内控机制的法律监管研究

为了应对国际竞争,我国现在已经出现了大量的金融控股公司,其业务的多元化增强了金融机构的竞争力,带来了诱人的利润,但是同时也给金融市场带来了高度的风险。这就对金融监管者提出了更高的要求,如何有效防范这些金融风险,对金融控股公司进行监管,发挥金融控股公司的积极性,维护金融秩序的稳定,是立法者必须考虑的问题,也是亟需解决的问题。本文着重从内控机制方面进行论述,建议监管者从这个角度加强对金融控股公司的监管。     

企业采购与付款环节内部控制问题研究

本文研究了"华为"采购与付款环节的业务流程,分析了该环节的内部控制的设计,发现了内部控制制度在执行过程中在管理和监督方面存在的问题。为了避免对企业的经营管理造成不良影响,对于这些问题提出了相应的改进措施。