水利厅召开2006年预算编制工作会议

4月25日，省水利厅在合肥召开了由厅直属事业单位主要负责人参加的2006年部门预算编制工作会议传达了2006的省级预算编制工作的主要精神，明确了预算编制工作的指导思想、原则、程序和具体要求，布署了各阶段的工作任务。江兆航副厅长参加会议，要求各单位、各部门高度重视、密切配合，集中时间和精力，高质量地完成2006年预算编制工作任务。     

北京东城加强部门预算编制监督

为保证2007年预算编制的科学规范，更好地健全预算编制、执行、监督三位一体的管理机制，北京市东城区财政局从两方面加强对部门预算编制工作的监督：一是监督部门全面介入部门预算编制工作，及时掌握部门预算编制工作要求、具体安排、工作措施及进展情况，对预算编制中不当之处提出改进意见。二是以监督基本支出预算为切入点，深入基层预算单位，及时了解基层单位编制部门预算的进展情况，对基层部门预算编制的真实性、合法性实施监督。     

关于深化预算编制改革的思考

预算编制改革，是当前财政管理改革的重要内容之一。其目的是使预算资金的分配更加规范化、科学化、法制化。目前，芜湖市的预算编制改革，正在全方位推进，本拟从芜湖市编制预算改革的几个特点，分析深化改革需要解决的问题，并提出解决问题的相关对策。     

编制市县部门预算的几点建议

部门预算编制牵涉到预算执行、决算、监督等多个方面,科学合理地编制部门预算是确保财政改革顺利开展的前提和基础。根据现阶段市县部门预算改革和部门预算编制情况,市县的部门预算编制应主要从规范部门预算编制的内容、完善部门预算编制方法和明确部门预算编制规程三方面入手,     

县级财政预算编制说明实例——山东省沂水县《2004年预算编制说明》选录

山东沂水县委、县府高度重视预算改革工作，经过3年多的实践、完善，已形成一套较完整的“预算编制、预算执行、预算监督”机制。在预算编制、审批过程中，他们不仅公平、公正地编制收支数字，还非常注重预算说明的编写工作，并在批复单位预算时，将预算编制说明与预算收支表一并印发给预算单位，提高预算的透明度。现将该县《2004年预算编制说明》选录如下供交流。     

浅析企业全面预算编制——以M公司为例

本文主要谈论了全面预算编制的相关内容.本文在阐明全面预算涵义的基础上,重点说明了全面预算的编制流程.本文通过国有企业M公司的预算编制案例,阐明了全面预算的编制程序;进而对案例进行了分析,阐明了全面预算编制过程中的注意事项及解决方法     

部门预算监管中存在的问题及建议

一、实施部门预算监管中发现的一些问题 1、预算编制难审核。一是预算定额待量化。当前，部门预算编制的定额测算，基本上只是对过去几年实际预算拨款的简单平均，尚未建立科学、规范、合理的支出标准和预算定额体系，部门预算还不能完全摆脱传统的“基数加增长”的预算编制方法，经费标准主要是在上年的基数基础上设定，从而难以发挥部门预算管理中定员定额在规范人员经费管理、     

对部门预算编制工作的几点思考

中央部门从2000年开始实行部门预算改革试点，专员办从2003年起对中国银监会、中国证监会和中国保监会派出机构以及人民银行分支机构等中央部门预算编制情况进行审核上报，并对其决算进行审查签署意见。通过对中央单位预决算的审核，暴露了中央部门在预算编制过程中存在一些不容忽视的问题，应引起足够重视。     

对政府采购预算编制的几点思考

预算编制工作可以说是政府采购的一大菜单，只有菜单做好了，政府采购才可能按时出炉，做出大餐。可如今我们的政府采购工作预算还有待完善，就这个问题，我觉得应从以下几点加以思考。     

高校预算编制问题探讨

自2018年我国开始施行新的《中华人民共和国预算法》以来,高校的预算编制工作更加规范、合理,资金使用效益明显提高,但是仍然存在部门预算与校内预算不一致、编制工作不够规范、预算编制方法不合理、对大数据技术利用不充分、预算编制参与度不足等问题。因此,本文针对高校预算编制现状进行具体分析并提出优化建议。     

论部门预算的进一步完善

一、部门预算存在的问题(一)预算编制的时间、方法、程序、收支分类设计不合理。1．部门预算的编制、审批时间短。从每年的七八月前后布置预算编制工作到次年的3月人代会讨论审议预算草案通常只有9个月左右的时间，而人代会审议国家预算只有短短的几天时间。部门预算编制、审批的时间较短带来的问题是：一方面，造成测算收支指标时信息资料掌握的不完备、不准确，     

完善行政事业单位预算编制及管理研究

随着城市的不断发展，经济状况的不断提升，针对行政事业单位的预算问题也有了全新的规划和部署。预算管理是行政事业单位财务管理范畴的重要一环，而要有效开展实施行政事业单位预算管理，又离不开行政事业单位预算编制的科学化及规范化。在行政事业单位深化改革的新时期，分析行政事业单位预算编制及管理问题和不足，探讨行政事业单位预算编制及管理改进对策，对于行政事业单位财务管理水平的提高具有重要现实意义。     

企业预算编制存在的常见问题及完善建议

本篇文章首先对企业预算编制的作用进行阐述,从预算编制意识淡薄、预算编制方式过于片面、预算执行力度偏低三个方面入手,对企业预算编制存在的常见问题进行解析,并以此为依据,提出企业预算编制问题的完善建议.希望通过本文的阐述,可以给相关领域提供些许的参考.     

事业单位预算编制与执行探讨

本文从事业单位预算编制的原则出发,探讨了透明性、效率与公平性原则的重要性。分析了预算执行在确保财务稳健、促进资源合理分配和提高运营效率方面的作用。强调了预算编制与执行之间的相互关系,指出预算编制是执行的基础,而执行的反馈又是编制的优化依据。提出了预算编制与执行的优化策略：提高预算编制的精确度、加强预算执行的动态监控和促进预算调整的灵活性,以期进一步提升事业单位在财务管理方面的效率和效果。     

基于价值链的企业研发预算编制方法研究

预算管理是企业研发管理中的一个重要方面,将价值链的思想引入到企业研发预算管理中,从企业内部价值链的角度,探讨了基于企业价值链的研发预算编制方法。提出了由研发预算编制循环体系、研发预算目标的确定、研发价值链分析和资源分配所构成的研发预算编制模式。     

探索预算编制改革推进部门综合预算

随着社会主义市场经济逐步建立和完善，原有财政收支方式已经不能适应市场经济的需要。1994年实行分税制财政体制后，初步规范了财政收入的分配格局，但财政支出管理的改革相对滞后，如在预算编制中，存在着多头分配，收支分割，造成了资源的重复配置，难以形成一个总括部门收支的完整预算，预算编制时间过短，编制过粗和采和基数法编制，不能正确反映机构动转和事业发展正常资金的需要。存在着预算分配贫富不均，追加过多，预算内外资金分割等等弊端，解决上述问题的关键是按照市场经济的要求构建社会主义公共财政的框架， 规范预算编制，实行部门综合预算。为此，杭州市萧山区以推行综合预算管理模式为切入点，从1997年着手对预算编制进行了改革，1998年起对区属各单位实行了预算内外资金统筹安排，综合平衡的部门预算。     

关于编制2007年中央部门预算的通知

为继续深化部门预算改革，做好2007年中央部门预算编制工作，根据《中华人民共和国预算法》和《中华人民共和国预算法实施条例》的有关规定，现就2007年中央部门预算编制有关工作通知如下：     

对财政支出控制的思考

一、完善预算制度,规范预算决策、预算编制方法、预算编制程序,使财政资金从分配源头即沿着科学、效率的轨道运行多年来,我国预算管理沿袭着计划经济的管理方式。在预算编制方面,传统的收入按类别、支出按功能的预算编制方法,存在着明显不足。主要表现在:预算内容不完整,预算内外资金统筹安排使用程度比较低;预算收支科目不能准确、全面地反映政府事权和收支全貌,大量体现政府职能的收支在预算科目中没有反映;收支分类标准不统一,体系较为混乱,不便细化预算管理和财政监督,与国际上一些分类方法不衔接;预算编制时间短、内容粗,使预算编制先天不足,进而造成预算     

谈如何做好事业单位预算的编制工作

通过了解什么是事业单位预算、预算编制的原则和实际工作中预算编制存在的问题,提出了做好预算编制工作的方法.     

积极推进预算编制改革 着力提高预算管理水平

近几年来，我市坚持以推行部门预算编制改革为基础，在市委、市政府的领导和市人大的支持下，按照财政部和省财政厅的统一部署及要求，着力改进编制方法，规范编制程序，细化编制内容，提高编制质量，硬化预算约束，逐渐形成了具有我市特色的预算编制体系、程序和方法。