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我国的经济体制改革仅仅在城乡内部并行推进,而城乡之间的体制障碍变革却极为缓慢,这种不均衡的制度变迁大大增加了农业劳动力乡城迁移的交易成本。本文通过比较迁移过程中的预期成本和预期收益,得出农民工进行非永久迁移是一种理性选择,进而从降低交易成本的角度提出促进农民工永久性迁移。 相似文献
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运用对南京市部分农民工的调查数据,通过建立Logistic回归模型,从多角度考察影响农民工永久迁移意愿的因素,从而为促进农民工流动迁移政策提供一些建议。 相似文献
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社会在不断的变化,社会思潮也随着时代的发展而不断的以各种各样的形式进行传播。高校作为一个特殊的集体,属于社会思潮的一个集散地,做好高校社会思潮的引领工作,对于校园的建设有非常大的作用,对社会主义价值观体系起到非常大的作用。对于社会思潮的引导工作应该要认识到其重要性以及紧迫性,对待各种思潮都应该要理智对待。要积极的引领大学生正确的来分析社会的各种思潮,让大学生正常的对待非马克思主义意识形态,找到良好的解决对策。 相似文献
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上市公司非经常性损益问题研究 总被引:1,自引:0,他引:1
根据沪市上市公司2010年年报数据,本文采用非经常性损益贡献率指标,利用描述性统计方法,分析了不同类型T族公司利用非经常性损益调节净利润的程度和手段,认为监管制度对T族公司利用非经常性损益调节净利润具有较强的导向作用,受"扣除非经常性损益后的净利润为正值"的限制,"摘帽"公司更注重通过提升主营业务收益来实现扭亏,而未受非经常性损益限制的"摘星"和恢复上市公司则更多地通过做多非经常性收益项目、增加净利润来扭亏,政府财政补贴、资产出售和债务重组仍然是它们做多非经常性收益、实现扭亏的重要手段。 相似文献
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随着社会经济的不断发展,企业社会责任问题逐渐引起社会各界的广大关注。通过对当前我国企业履行社会责任存在的问题进行剖析,进而针对这些问题提出解决的建议和对策,以实现社会和谐与企业的可持续发展。 相似文献
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由于现阶段我国处在社会转型期,各方面不稳定因素增多,部分公民常常诉诸于非制度化政治参与以实现自身利益。随着社会的发展,公民非制度化政治参与的形式和内容也呈现出新的特点。 相似文献
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从目前的研究文献来看,大多数关于非审计服务的研究旨在将非审计服务收费作为影响因素来探讨非审计服务对审计独立性、审计质量、审计服务定价等问题的影响。本文拟从会计师事务所和上市公司两个角度对影响非审计服务收费的各因素进行分析,希望能够为丰富非审计服务相关理论尽微薄之力。 相似文献
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非公允关联交易在我国上市公司普遍存在,对资本市场的健康发展产生着重要影响。从公司治理结构、关联交易监管措施、管理层动机等方面分析了非公允关联交易产生的主要原因,并提出了相应的治理对策。 相似文献
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房地产业作为我国社会经济重要的组成部分,在扩大就业、拉动我国经济增长等方面做出了重要的贡献,但是房价持续增长也对我国经济发展产生了一定的消极影响.如何协调好房地产和社会经济之间的关系,发挥其在经济发展中的积极作用,抑制其在经济发展方面的消极作用,是当前备受关注的一个问题.本文主要分析了房地产对我国经济的积极作用和消极影响,并提出了实现房地产业社会经济协调发展的策略. 相似文献
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我国是世界上非转基因大豆的主要生产国。本文对近年我国大豆对外贸易概况进行了回顾,分析出非转基因大豆具有很大的竞争优势和国际市场,指出我国非转基因大豆在对外贸易中存在的诸多问题并就此给出了相应的策略建议。 相似文献
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跨国公司对我国非熟练劳动力的负面影响 总被引:2,自引:0,他引:2
我国自开放以来,吸引了大量的直接投资,对我国经济发展起了有力的促进作用,同时也对我国产生了一些负面影响,其中包括对非熟练劳动力的负面影响。跨国公司不仅直接影响所雇佣的非熟练劳动力,而且通过供应商、分包商,与本地企业的竞争来间接的影响非熟练劳动力。解决这些负面影响的一个较为理想的机构可能是我国的工会组织。 相似文献
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企业核心员工非薪酬激励问题探讨 总被引:2,自引:0,他引:2
随着经济的发展和员工需求层次的提高,非薪酬激励日益受到人力资源管理者的关注。本文通过随机抽样问卷调查,对某市建筑行业核心员工非薪酬激励的满意度、非薪酬激励需求因素做了调查,提出了非薪酬激励对策和建议,以改善员工的非薪酬激励机制。 相似文献
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非经常性损益具有一次性、偶发性的特点,投资者无法通过非经常性损益来预测企业未来的发展前景.上市公司利用非经常性损益操纵利润,现已成为我国证券市场向健康方向发展的严重阻碍之一.本文对非经常性损益的确认标准进行了初步探讨,以期对证券市场的现状进行揭示. 相似文献
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随着我国保险市场的开放以及保险费率的市场化,非寿险精算工作越来越受到各方的高度重视。我国要实现非寿险业的跨越式发展,必须建立健全非寿险精算制度、提高非寿险精算教育水平、建立非寿险数据库、加强非寿险精算的监管。 相似文献
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张晓春 《现代营销(创富信息版)》2024,(1):115-117
在中国资本市场竞争日益加剧的背景下,更多的上市公司选择采用股权激励计划的方式来调动管理层的工作积极性。由于相应的会计准则比较完善,会计处理方面的问题因此没有太大争议。而非上市企业的股权激励由于存在特殊性,导致股权激励会计处理方式成为当下会计行业的关注重点。本文从现有的非上市公司股权激励交易实质、企业会计准则两方面展开分析,在此基础上应用案例进行理论验证,希望能够为相关非上市企业的股权激励会计处理工作提供新思路。 相似文献