厂长（经理）公仆形象三议

毛泽东同志曾经指出：“我们的一切工作的干部，不论职位高低都是人民的勤务员。”一个厂长(经理)在职工群众中是否有威信，是否受到职工群众的喜爱欢迎，关键看他能否以一个勤务员、一个公仆的形象出现在职工群众面前。一个企业干群关系融洽和睦，这个企业的厂长(经理)必定在职工群众中具有良好的公仆形象，反之．这个企业的干群关系必定紧张。     

厂长(经理)公仆形象三议

毛泽东同志曾经指出:“我们的一切工作的干部,不论职位高低都是人民的勤务员。”一个厂长(经理)在职工群众中是否有威信,是否受到职工群众的喜爱欢迎,关键看他能否以一个勤务员、一个公仆的形象出现在职工群众面前。一个企业干群关系融洽和睦,这个企业的厂长(经理)必定在职工群众中具有良好的公仆形象,反之,这个企业的干群关系必定紧张。     

领导干部公仆形象刍议

笔者认为,党员领导干部的公仆形象可作"十个树立""十个扫除"的综合概括:一要树立勤奋学习形象,扫除"盲"气。常言道:"兵熊熊一个,将熊熊一窝",领导干部如果不勤奋学习,势必头脑不清醒,方向不明确,盲人拉瞎马,"以其昏昏",岂能"使人昭昭",这就有个把职工群众往哪里带的问题,因此这是个首要问题。《求是》杂志有篇署名文章尖锐批评当前有些领导干部"早上围着轮子转,中午围着盘子转,下午围着骰子转,晚上围着裙子转",完全把学习和工作放在脑后去了,很有必要立即改弦易辙!二要树立开拓创新形象,扫除"暮气"。暮气沉沉是最大的惰性,年难过,年年过,得过且过,几十年山河依旧,依然故我决非共产党人本色。我们立党为公,就是要改造客观世界同时也改造主观世界,不断有所发明有所创造有所前进。因此,党的领导干部必须立于时代前沿,高瞻远瞩,不断解放思想,更新观     

“三观定本、三讲立身”依则整形 树立良好的公仆形象

江泽民总书记强调领导干部一定要讲学习、讲政治、讲正气,党中央又决定开展“三讲”教育,这是在世纪之交加强领导班子建设,提高领导干部队伍思想政治素质的重要举措。我们认为,近年来,企业领导干部中存在的一些问题,虽然问题和问题程度不尽相同,但究其根源都是学习不够,在世界观、人生观、价值观上出了毛病。因此,“三讲”教育必须着力解决好“三观”这个根本问题。企业领导干部自身形象如何,能否坚持全心全意为人民服务的宗旨,依靠工人阶级办好企业,这不只是个思想方法和工作方法问题,而且是世界观、人生观的问题。当前企业少…     

企业家三议

厂长经理≠ 企业家 近年来,“企业家”的称号出现的频率越来越高,大有铺天盖地之势,实在有点太滥了。 过去,每每听到“家”这个称谓,便不由自主地肃然起敬。而     

三议北京出租

北京出租车的市场均衡价格是,每公里1元。是的,我议论北京出租车的问题,这是第三次,绝不算多,只是最近几年两会代表和大众媒体议论得少了——因为反正“无药可救”。     

班组建设三议

班组是企业组织结构的基石，是落实各项工作的出发点和落脚点。班组建设的好坏直接关系到企业的活力、生存和发展。因此，加强班组建设在现代化企业管理中显得越来越重要。 　　提高人的素质，调动人的积极性是班组建设的关键。要使班组建设得以加强和发展，首先要加强班组长岗位知识的培训，提高班组长的工作能力及管理水平。班组长是兵头将尾，企业的各项工作任务都要靠他们来组织实施，优秀的班组长才能带出一流的班组，班组长能力的大小、素质的高低直接影响班组建设的好坏和企业的效益。所以说，注重班组长的素质和能力的提高犹如注重…     

也说公仆

也说公仆文／傅百纲时下,各级领导干部常自称为公仆,社会舆论常把党的优秀干部誉为人民公仆,“公仆”二字几乎成了领导干部的代名词。然而,前些年有人编“顺口溜”讽刺社会上的不正之风,头一句话便是“一等公民是‘公仆’,老婆孩子享清福”。话语虽然偏激辛辣,却也...     

“廉政”公仆

62“廉政”公仆@乐笑~~     

以“三增三提”引领重塑形象

<正>重塑良好形象、推进稳健发展,责任重大、任务艰巨。销售企业是中国石油重要的对外窗口,销售的是油品,展示的是企业形象,是重塑中国石油良好形象的排头兵。王宜林董事长在集团公司2015年领导干部会议上的讲话指出,努力塑造忠诚担当、风清气正、守法合规、稳健和谐的良好形象,要突出领导干部这个"关键少数",在建设忠诚干净担当的干部队伍上打开新局面。为贯彻落实集团公司党组关于开展重塑中国石油良好形象大讨论活动部署,扎实开展"三严三实"     

增强公仆意识 提高公信力

全心全意为人民服务,实实在在做人民公仆,这是我们党的根本宗旨和光荣传统。对一名共产党员特别是党的干部来说,没有什么比"人民公仆"的称谓更崇高、更亲切。在新的历史时期,胡锦涛同志再次告诫全党要进一步增强公仆意识,这对于我们保持清醒头脑,为加快武钢改革发展掌好权、用好权,为职工群众扎扎实实办实事、做好事,意义重大而深远。     

加强队伍建设 突出三个形象

1.战胜急难险重树主人翁形象1996年是交运公司实行资产经营的第一年,面对日益激烈的运输市场竞争,交运公司既失去了武钢大锅饭的依靠,也失去了独占武钢运输市场的优越。此时广泛开展的武钢人形象大讨论犹如一场及时雨,使广大职工在热烈的讨论中找到了答案,看到了光明和希望。职工们响亮提出"以打硬仗的实力树立形象,以优质服务的形象抢占市场",并自觉自愿将这一口号转换为自己实实在在的行动。客运系统广大司售人员在运量逐渐增大而设备逐年老化的情况下,加强车辆维护保养,开展优质服务竞赛等活     

议解决成本管理落后的三件法宝

<正> 企业管理经历了科学管理与现代管理阶段以后,现正在向超级经营管理阶段迈进。企业管理这个大系统在管理模式上也经历了“生产管理型”、“企业文化型”等模式的锤炼,现正在向“系统管理型”发展。1970年美国华盛顿大学教授卡斯特和卢林成合写的     

议一议存货管理

存货，是指企业在日常生产经营过程中持有的材料、商品、在产品、半成品、产成品等的一项流动资产，在企业的资产总额中占有很大比重，占用资金较大、品种繁多，存货的管理关系到企业经营水平的高低；存货的确认和计量关系到资产负债表资产价值及利润表中收益的确定，因此如何加强存货管理，提高管理效果，成为企业不断探讨的课题。     

塑造企业整体形象的三个着力点

<正> 形象是事物给人的一个总体外观,而这个总体外观的形成,又是人们多次体验和感受的结果。任何一个企业就像每个人都具有独特的外貌、仪表和气质一样,它内在的精神、素质、经营哲学总是通过一定的具体形象表现出来。一个企业形象的好坏、出名与否,决定这个企业长期以来的经营行为和宣传行为。因此,在当今的市场经济大潮中,无论什么企业要想在日益激烈的市场竞争中得到生     

企业不扭亏 公仆扣薪水

<正> 山东滕州市政府规定,从1994年7月份起,全市72个机关单位的700余名副局级以上领导干部的工资一律与市直亏损企业的扭亏情况挂钩,以上年同期企业的亏损额为基准,如亏损额增加,则按亏损额增加的比率扣发干部工资。 目前,由于多种因素的制约,亏损企业增多、亏损额     

公仆还是“公主”?

近年来,房价飙升,地王频现,房地产泡沫惊魂不散,让消费者望房兴叹,而公务员特殊群体享受的福利房更是让人心颤。令人困惑的数据自小平同志1980年代推出市场取向的住房制度改革以来,中国的住房市场从无到有、从小到大。     

发动机企业议国Ⅳ 三大问题受关注

"贯彻落实国Ⅳ排放标准技术交流会"上,国内主流发动机企业基本到齐,可见它们对于国Ⅳ标准的关注。在实施时间已定的情况下,发动机企业不仅仅探讨技术路线,更多的是关注实施过程中或将遇到的问题。《商用汽车新闻》记者发现,问题主要集中在三方面。执行能否不走样中国内燃机工业协会专家委员会专家李勤博士的一句话,得到了众多与会者的共鸣:"政府管理的一致性远比生产企业一致性重要。"     

议腰带

由于历史发展的漫漫历程,腰带始终与各个时期的思想意识和社会经济发展状况紧密关联,形成风格各异的时代性。本文从不同民族的腰带、等级礼教表现、不同朝代的腰带,论述了腰带带给我们的是物质文化、制度文化、精神文化跨越时空的思考。     

共产党员要永远做人民的公仆

各级领导干部要从思想深处牢固树立公仆意识,在实践中体现公仆意识,工作的效果上要用公仆意识去检验。牢固树立公仆意识是永葆共产党员先进性的重要一环,是确保中国共产党执政之基的关键。胡锦涛总书记在西柏坡学习考察时提