高校会计委派制浅析

目前,高校实行会计委派制存在着以下问题:一是会计委派制不利于发挥会计人员的主观能动性和积极性。由高校财务处向下属单位委派会计人员,委派会计的经济利益     

会计委派制宜谨慎推行

前会计委派制的主要做法是改革现有会计人员管理体制，由政府部门或产权单位作为所有者向国有单位或集体企业委派会计人员，受委派人员（以下简称委派会计）代表委派部门监督被委派单位的会计行为和经济活动。由于会计委派制有其积极的作用，全国各地纷纷开始试行（或实行）。会计委派制有很多优点，但是也应看到目前的会计委派制还有其局限性。本文对此进行探讨研究。一、会计委派制存在的局限性（一）难以妥善处理委派会计与被委派单位之间的行政关系目前会计委派制的普遍做法是委派会计代表委派机构监督被委派单位的会计行为和经济活动，…     

试论商业银行推行会计委派制的必要性

一、会计委派制的含义 会计委派制是委派会计和委派者之间的一种委托与代理，是执行监督的会计人员与被监督者的企业分离，不存在人事及经济利益关系，使会计人员依据《会计法》赋予的权力．对企业经营活动中各类违纪问题进行监督的制度。     

会计委派制探析

目前会计委派制在学术上没有严格的定义，实际上是指委派会计和委派者之间的一种委托与代理关系；委派制的目的是让执行监督的会计人员与被监督者的单位分离，不存在人事及经济利益关系，这样会计人员可依据《会计法》赋予的权利，对企事业经营活动中的各类违纪问题进行监督。     

浅谈高校委派会计的工作实践

高校为深化财务管理改革,实行会计委派制,以加强对二级单位的会计行为和经济活动的管理和监督.委派会计人员在会计委派制中发挥着重要作用,它是连接委派单位和二级单位的桥梁和纽带.本文着重对委派会计人员如何在工作实践中正确处理独立性、服务性、监督、自律等关系进行探讨.     

实行会计委派制后审计监督的应对措施

会计委派制是针对目前财政监督不力,会计人员管理失效,会计信息失真而建立起来的一种会计管理模式。会计委派制度在改革会计人员管理体制,强化会计监督,遏制腐败、扭转会计造假,防止会计信息失真不失为一种有益的尝试。实行会计委派制后审计监督将如何应对及采取的措施谈谈自己的看法。一、审计机关不应减弱对会计委派单位的监督目前有两种看法。一是已实行会计委派单位,认为单位经济收支活动,由财政委派会计人员代理记帐,并实施财政监督,其会计资料是否真实,收支是否合法与单位无关,审计不应将其做为监督对象,进行审计属于重复监督。二是审…     

如何发挥会计委派制在实际工作中的作用

一、会计委派制的理论分析 1、会计委派制的概念 所谓会计委派制是指由政府会计主管部门或产权管理部门以所有者身份，向国有单位和集体企业任命或派遣会计人员，受委派人员代表委派部门监督被委派单位的会计行为和经济活动，通过会计核算参与其内部管理，并对委派部门、机关报告工作和负责的一种会计人员管理制度。     

勇于创新 开拓进取 积极推进会计委派工作

实行会计委派制是社会主义市场经济条件下会计管理体制的一项重大改革，是为保障会计人员依法行使职权，更好地发挥会计在经济活动中的管理与监督的有效形式，是确保国有资产保值增值，保证会计资料真实、完整，从源头上制止腐败现象滋生的一项重大举措。我旗作为自治区会计委派试点旗县在借鉴外地会计委派工作经验的基础上，按照《内蒙古自治区会计人员委派制试点工作指导意见》的要求，先后制定出台了《杭锦后旗实行行政事业单位会计委派制试行办法》、《杭锦后旗行政事业单位委派会计管理制度(试行)》，为在我旗实行会计委派制提供了必要的政策依据。     

集团企业会计委派研究

目前,不少大型集团公司参照财政部各地试点会计委派制的做法,在集团内部试行会计人员委派制,向其子公司委派会计人员,对被委派会计人员的行政关系、人事档案、工资福利等进行统一管理,并实行工资、奖金与工作成绩和考核结果挂钩的办法。这种模式有其优越性,但也存在着不少的缺陷,并由此导致集团委派财务经理所面临的尴尬情况。即对自身的定位,到底是作为集团监督下属子公司监督者的身份还是作为子公司财务负责人,需要对子公司尽力提供管理服务,以与其岗位与待遇相符。这一问题究其本质,笔者认为还应该从会计委派制的基本属性加以考察。     

谈谈会计委派制

会计信息失真是我国财务会计工作的顽疾。要彻底根治“信息失真,秩序混乱,造假严重”的现象,防止腐败进一步蔓延滋生,就必须对国有企业会计机构从受托责任出发,改革现有会计人员委派制,实现以信息真实为核心的会计现代化目标。 一、会计委派制的本质 会计委派制实际上是委派会计和委派者之间的一种委托——代理关系。委派制的目的是让执行监督的会计人员与被监督的企业分离,不存在人事及经济利益关系,以便具有公正性。 在现行的会计人员管理的体制下,会计人员在企业中具有“双重身份”,会计人员管理工作的事权和人权的不统一,使…     

推行和完善会计委派制

会计委派制，是政府部门和产权管理部门以所有者身份，委派会计人员代表政府和产权管理部门监督国有企事业单位或集体企业资产经营和财务会计情况的一种制度，就是将会计人员的组织关系，人事关系，职务任免，福利待遇等，统由委派部门管理，从而保证会计人员与受派单位保持相对独立性，保证委派单位的集中领导，统一管理。实行会计人员委派制，降低了受派单位负责人对会计人员的约束控制，使会计人员敢于进行会计监督，割断了会计人员与受派单位经济状况影响，降低了会计人员成为“内部人”的可能，从而加强了会计人员进行监督的意愿。然而，会计委派制在具体地实施过程中还存在着许多缺陷，使国有企业在市场经济中的运营能力受到很大影响。本文试对推行会计委派制的相关问题谈些拙见。     

会计委派制探讨

会计委派制在全国部分地方已经试行多年了,对财经工作起到了一定的积极作用,但是也遇到了很多难以解决的问题。笔者现就会计委派制的一些问题提出来探讨。 　　一、会计委派制的含义和形式 　　会计委派制是指财政部门或政府指定的其他部门 (会计管理局 )统一向企事业单位指派会计人员,达到监督被委派单位财务及生产经营活动之目的的一种制度。 　　目前各地试行的这种会计委派制按照委派对象分为向企业、自收自支的事业单位、财政供给的行政事业单位和群团组织委派会计人员。按照会计人员的隶属关系分为就地 (原地 )委派和异地委派。…     

会计委派制——以利益剥离为原则的会计管理体系

会计委派制是指实行两权分离的企业由企业所有者委任派遣主要会计人员的一种管理制度.会计委派制是一种全新的会计管理模式,主要特点是企业的会计人员由所有者委派,经营者不得干涉委派会计人员的工作.它犹如一把"双刃剑",在市场经济无法自我调节会计信息的供需矛盾中,能发挥会计监督的职能,通过对会计人员的统一独立管理,建立起以会计监督为核心、政府与市场相互作用的监督约束机制.     

设立会计委派管委会之我见

会计委派制是取消原有的会计机构设置和会计人员，由政府有关部门，如财政部门、资产管理部门直接向国有企业、事业单位或政府机关派遣或任命会计人员，负责会计核算工作，行使监督权的一项新措施。会计人员实行委派制后，会计管理的格局发生了变化，此种变化迫切需要建立专门的、健全的管理机构：一个非利益化、可以最大限度减少政府的财政支出与负担的会计委派管理机构也就是会计委派管委会。     

关于实行会计委派制的积极意义

所谓会计人员委派制，就是将会计人员的组织关系，人事关系，职务任免，福利待遇等，统由委派部门管理。从而保证会计人员与受派单位保持相对独立性，保证委派单位的集中领导，统一管理。实行会计委派制度，就是通过稳定会计人员的地位，保证会计机构和会计人员不受干扰地正确执行国家经济政策，提供真实、客观的会计信息，维护正常、规范的会计工作秩序，为整个市场经济的协调发展，有序健康发展奠定基础．降低了受派单位负责人对会计人员的约束控制，甚至打击报复的可能性，消除了会计人员的后顾之忧，使会计人员敢于进行会计监督，割断了会计人员与受派单位经济状况的影响，降低了会计人员成为“内部人”的可能，从而加强了会计人员进行监督的意愿。会计委派制应是一种范围更广的、层次更深的、更彻底的会计人员管理体制改革模式。     

全州县推行会计委派制

最近 ,全州县在借鉴外地会计委派的经验和做法后 ,先后出台了《会计委派制管理暂行办法》和《会计委派制实施方案》 ,对会计人员、委派制度、委派机关以及委派会计人员的编制和待遇、任职条件、工作职责、考核任用、经费管理办法和责任追究、监督与组织处理等方面作出了具体的规定。通过公开挑选的 10名优秀会计人员也已进入教育局、卫生局等 10个单位进行工作全州县推行会计委派制$全州县纪委@蒋学军     

国有或国有控股企业实施会计委派制的思考

会计委派制的试点工作在全国范围内不同程度地展开，会计委派制就是实施会计人员委派的一种制度，即国家政府部门或代表国家的产权管理部门以所有者的身份，委派会计人员代表其监督国有单位或企业资产经营和财务情况的一种制度。会计委派制的目的是规范会计行为，保证会计信息质量、遏止腐败和防止国有资产流失，会计委派制可以快捷、低成本地对内部人员进行有效监督，达到预期目的。     

对会计委派制若干问题的再认识

自1998年我国进行会计委派制的试点工作以来,无论国有企业、行政事业单位还是农村集体、乡镇企业,都在政府的指导和监督下进行了会计人员管理体制的改革,推行了会计委派制度.会计委派制的实施,有效遏制了目前我国会计信息严重失真、财务舞弊屡禁不止的现象,提高了利益相关者对委派会计人员的信任,增强了国家对会计市场的宏观调控能力.同时,对我国政府推进廉政建设、遏制腐败行为,也起到了积极的作用,产生了热烈的反响.     

对实施会计委派制的几点建议

会计委派制也称为会计人员委派制，是政府部门和产权管理部门以所有身份，委派会计代表政府和产权管理部门监督国有单位或集体企业资产经营和财务会计情况的一种制度。实行会计委派制，将财会人员的人事权、考核权、工资评定权、奖励权从公司中分离出来，实现了财务监督权与企业负责人经营管理权的分离和相互制衡，赋予会计人员相对的独立性，解除会计人员的后顾之忧，使会计人员敢于负责、敢于监督、敢于严格执行财经纪律，充分发挥会计人员核算和监督职能的作用。     

会计委派制之我见

在我国，会计委派制是指国有企业的有关管理部门以所有者身份向国有企业派出会计人员，并授权其代表派出机构监督国有资产经营和财务会计活动的监管制度。在湖北、上海等地的实际运作中，会计委派制又包括财务总监制、主管会计委派制、会计人员委派制等不同形式。在我国国有企业中，国家作为所有者委派厂长或经理管理全民财产。财产所有者为了维护自己的利益，实现利润最大化，必然要监督经营管理者合理有效地使用自己的出