大力推进文化强企培育世界一流企业——国务院国资委召开中央企业企业文化建设经验交流会

7月10日,国务院国资委在北京京都信苑饭店召开中央企业企业文化建设经验交流会,会议回顾总结中央企业企业文化建设的进展和成效,交流企业文化建设的经验和做法,推动进一步加强和改进企业文化建设工作.国务院国资委副主任、党委委员黄丹华出席会议并讲话,国资委宣传工作局局长卢卫东主持会议.     

加快推进中央企业企业文化建设

对中央企业企业文化建设的基本估价搞好中央企业企业文化建设,对于深化国有资产管理体制改革和推进中央企业改革发展稳定,具有十分重要的意义。国务院国资委和国资委党委对中央企业企业文化建设工作始终高度重视,2004年在大庆召开了中央企业企业文化建设研讨交流会,     

廉洁文化建设要做到"六个进一步"——中央企业廉洁文化建设工作座谈会在湖南长沙召开

11月6日至7日,国务院国资委纪委在湖南长沙召开了中央企业廉洁文化建设工作座谈会。会议重点总结和交流了中央企业培育提炼廉洁文化理念、营造廉洁氛围、丰富活动载体、创新工作思路等廉洁文化建设工作的成果和经验,分组讨论了对《<关于推进中央企业廉洁文化建设的指导意见(试行)>征求意见稿》的修改意见,明确了今后一段时期中央企业廉洁文化建设的目标任务和工作重点。     

中央企业强势推进企业文化建设

国务院国资委《关于加强中央企业企业文化建设的指导意见》发布以来,中央企业迅速响应,积极组织实施,企业文化建设的局面在中央企业已经展开。在这个背景下,为推进中央企业企业文化建设更加深入开展,国务院国资委于近日在京举行了中央企业企业文化建设推进会。现将会议推介的典型经验摘要如下。弘扬中国石油特色文化,加快海外石油业务发展中国石油天然气集团公司:面对海外特殊、多变的复杂环境,面对众多国际竞争对手的各种挑战,中国石油天然气集团公司把“艰苦奋斗”优良传统和“爱国、创业、求实、奉献”的企业精神,与国际规范有机结合,形…     

以文化融合引领和保证企业并购重组整合——国务院国资委召开中央企业文化融合工作交流会

10月9日～10日,国务院国资委在北京召开中央企业文化融合工作交流会,总结交流中央企业文化融合工作经验,部署进一步做好文化融合工作.国务院国资委副主任、党委委员黄丹华作重要讲话,国务院国资委副秘书长杜渊泉出席会议,并作会议总结.     

中央企业企业文化推进会在京举行

中央企业企业文化建设推进会于2005年8月29日在京举行．国务院国资委副主任王瑞祥在会上指出，中央企业要走在全国企业文亿建设的前列。     

国务院国资委企业文化建设培训班课件光盘

今年是国务院国资委颁布《关于加强中央企业企业文化建设的指导意见》五周年,为推进企业文化建设的深入开展,提升国有企业参与国际竞争的软实力,经国务院国资委领导批准,由国资委宣传工作局主办、企业文明杂志社承办的《企     

认真开展培训学习提升企业文化建设水平

认真总结中央企业企业文化建设的成绩与经验在新的起点上把企业文化建设引向深入 国务院国资委从2003年成立以来,适应当今世界企业管理发展的潮流和我国国有企业改革发展的需要,从做强做大中央企业、发展壮大国有经济的高度,把企业文化建设作为提升企业核心竞争力的重要途径,采取一系列措施,不断深化企业文化建设的理论研究和实践探索,大力推动中央企业的企业文化建设.     

加强中央企业企业文化建设的重大举措--国务院国资委出台《关于加强中央企业企业文化建设的指导意见》

国务院国资委出台的《关于加强中央企业企业文化建设的指导意见》,是第一份由国务院部委发布的有关企业文化建设的重要文件,不仅对推进中央企业企业文化建设具有重要指导作用,而且对其他企业加强企业文化建设具有积极的借鉴作用。     

为企业廉洁提供文化支撑——推进中央企业廉洁文化建设研讨暨观摩会议在胜利油田召开

7月5日,“推进中央企业廉洁文化建设研讨暨观摩会议”在山东胜利油田召开。157家中央企业纪委监察部门的负责人聚集胜利油田,与中央纪委、国务院国资委、山东省纪委及中石化、胜利油田有关领导一起,总结交流了中央企业廉洁文化建设工作的理论成果和实践经验,现场参观学习了胜利     

集纳菁华筹谋新略--国务院国资委召开企业文化建设研讨会

中央企业企业文化建设取得了长足的进步,但总体上还处于起步阶段。要深入研究和建立、完善中央企业企业文化建设的体系框架,扎实推进中央企业企业文化建设。在云南召开的国务院国资委企业文化建设研讨会上,国资委副主任王瑞祥作出了这样的判断和要求。     

国务院国资委印发《关于推进中央企业廉洁文化建设的指导意见》

廉洁文化建设是中央企业构建惩治和预防腐败体系的基础工程,是促进企业领导干部作风建设的重要途径.近日,国务院国资委下发了<关于推进中央企业廉洁文化建设的指导意见>(以下简称<指导意见>),以贯彻落实中央纪委等六部委<关于加强廉政文化建设的意见>,扎实推进中央企业加强廉洁文化建设.     

日本企业文化建设的6大特点--日本企业文化考察报告(上)

为深入贯彻落实<国资委党委关于加强企业文化建设的指导意见>(以下简称<指导意见>),充分借鉴日本企业文化建设的成功经验,进一步推进中央企业的企业文化建设,国资委组织部分中央企业及下属单位主管企业文化建设的领导和部门负责同志,于2005年3月16日至4月5日赴日本进行了企业文化培训考察.     

共襄书画盛典推进企业文化——"中国移动杯"首届中央企业企业文化书画大赛在渝颁奖

12月8日,"中国移动杯:首届中央企业企业文化书画大赛"颁奖仪式在重庆建设宾馆隆重举行。国务院国资委宣传工作局副局长、中央企业党建政研会副会长曾坚,重庆市委宣传部常务副部长周勇和重庆市新闻出版局、重庆市社科联、重庆市国资委等有     

认真贯彻国资委关于企业文化建设的指导意见扎实推进中央企业企业文化建设

为深入贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大精神,认真落实以人为本, 全面、协调,可持续的科学发展观,充分发挥企业文化在提高企业管理水平、增强核心竞争能力、促进中央企业改革发展中的积极作用,前不久,国务院国资委颁发了《关于加强中央企业企业文化建设的指导意见》(国资发宣传[2005]62 号,下称《指导意见》)。宣传工作局作为国资委主管企业文化建设的职能部门, 将在今后一段时期,重点围绕《指导意见》的宣传贯彻,全面系统地推动中央企业企业文化建设。切实贯彻《指导意见》, 我认为要重点把握以下三个方面。     

“中国移动杯”首届中央企业企业文化书画大赛启事

为了推动社会主义和谐社会与和谐企业建设,深入贯彻国务院国资委《关于加强中央企业企业文化建设的指导意见》,落实中央企业企业文化建设推进会精神,“中国移动杯”首届中央企业企业文化书画大赛即将开赛,欢迎有关企事业单位的干部、职工和机构踊跃参加。     

努力打造中央企业核心竞争力——中央企业企业文化建设研讨交流会纪实

7月6日至9日,中央企业企业文化建设研讨交流会在大庆召开.会议明确中央企业企业文化建设的总体目标是:力争用3年左右的时间,初步建立起适应改革开放和社会主义市场经济发展要求,符合企业发展战略,遵循文化发展规律,体现员工根本利益,具有各自企业特色的企业文化体系.     

欢迎订购企业品牌文化与员工心理建设培训班光盘

为贯彻执行国务院国资委发布的《关于加强中央企业品牌建设的指导意见》,促进中央企业品牌与员工心理建设水平,2014年7月,中央企业党建思想政治工作研究会会刊——企业文明杂志社,在成都举办了《企业品牌文化与员工心理建设培训班》,国内著名专家就企业品牌建设、如何提升员工心理资本等进行了     

日本企业文化建设的大特点——日本企业文化考察报告(上)

为深入贯彻落实《国资委党委关于加强企业文化建设的指导意见》(以下简称《指导意见》),充分借鉴日本企业文化建设的成功经验,进一步推进中央企业的企业文化建设,国资委组织部分中央企业及下属单位主管企业文化建设的领导和部门负责同志,于2005年3月16日至4月5日赴日本进行了企业文化培训考察。     

确立战略地位推进整体深化——国务院国资委对中央企业企业文化建设作出新部署

"企业文化是一种先进的现代企业管理理念和管理方式,也是企业核心竞争力的重要内容和形成要素.企业文化的结晶是企业竞争力,中央企业理应走在企业文化建设的前列,把企业文化建设提到事关企业长远发展的战略地位,进一步加大企业文化建设工作力度……"国务院国资委主任、党委书记李荣融同志对会议作出的批示,不仅体现了他对企业文化建设的深刻把握和殷勤希望,也集中体现了会议的主旨和代表的意愿.