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电视传媒作为现代化的传播手段，具有传统媒体无法替代的优势，被称作是超时代的媒 体。如何发挥电视媒体的优势，做好思想政治工作，是电视工作者应该认真研究的课题。一、电视具有快速、直观、亲切和信息量大的优势，是思想政治工作重要的舆论工具1.电视是集声、像、图、文于一身的媒体，它可以在同一时间内，集成表现对象的全部 信息，直接传达给观众。同时电视还具备覆盖面广、收视人数众多的特点，因此也就具备了 传统媒体所无法比拟的优势。正是由于电视本身的这些优势，利用电视宣传党的路线方针政 策才会有良好的效果。如最近召开的… 相似文献
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一、思想政治工作是改革顺利进行的保证思想政治工作是我们党的优良传统 ,当前在社会主义市场经济体制建立的过程中更需要强有力的思想政治工作。我国经济体制改革已进入关键时期。人民群众是改革的原动力 ,广大职工是改革的主力军 ,同时他们又是改革的受益者。只有当广大职工要求改革、理解改革、支持改革的时候 ,改革才可能进行到底 ,才可能走向成功。为了使职工更好地发挥主力军作用 ,我们要发挥思想政治工作的优势 ,用邓小平同志关于建设有中国特色社会主义的理论和江泽民同志“三个代表”的思想武装广大职工的头脑。首先要不断地学习和… 相似文献
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企业文化建设既为企业工会带来了工作的活力,也为企业工会提供了发展的机遇。企业工会要充分发挥自身特点和优势,把推进企业文化建设作为工作创新的突破口,将企业文化建设作与工会工作融合起来．相互促进,相辅相成,在推进企业文化建设中做出新贡献。 相似文献
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在社会主义市场经济条件下，企业要生存与发展，不仅有赖于先进的科学技术和现代化管理方法，而且还必须建立起一种企业员工所共有的行为方式，共同的信仰及价值观，这就是被越来越多企业党政领导所重视的企业文化建设，同时也是工会组织依据自己的优势，发挥本身职能作用的体现。 相似文献
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创建于1943年的一汽无锡柴油机厂,在1992年开始的第二次创业中,取得了令人瞩目的成就：从无锡的“亏损大户”转变成为省内的“创利税大户”;从行业的落伍者转变成为行业的排头兵。各项技经指标以年平均50％的增幅上升,年年产销刷新纪录。1999年一季度产销量又比去年同期增长了50％,多次荣获市、省的金奖企业、文明单位以及中国明星企业等称号。回顾这几年走过的路程,我们深切地体会到,企业的生存与发展,需要有内外环境和多种因素构成的合力,而这种合力的形成,离不开“人与文化”这个根。在企业的第二次创业中,我们从理念、形象、… 相似文献
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常柴股份有限公司是一家具有90多年历史的老企业,同时也是常州最早改制上市的公司之一。目前公司主要生产中小功率单缸、多缸柴油机,现有员工3300余人。多年来,面对企业改革和发展的新情况、新要求,公司工会积极征得党政的支持,员工的参与,紧紧围绕企业经济工作,在实施“五大调整”过程中。结合实际,科学定位,创新方法。 相似文献
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2005年是中核集团公司企业文化建设的全面启动年．今年以来，集团公司先后召开了座谈会．深入解读中核集团的核工业精神、企业理念和企业宗旨．并在全系统开展企业文化征文活动为配合集团公司企业文化建设，本刊将在《企业文化》栏目择优刊登部分成员单位作者的稿件，供学习参考。[编者按] 相似文献
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企业新闻宣传工作是展示企业形象的窗口,是传播企业精神和企业文化理念的载体,是统一员工思想、营造舆论氛围的工具,肩负着推动企业科学发展的重要职责。随着电力体制改革的逐步深入和经济体制的不断完善,电力企业在发展中遇到了许多新情况和新问题。如何围绕企业中心工作发挥好新闻宣传的服务作用,多角度、全方位地宣传企业发展战略思路,弘扬积极向上的精神,为电力企业又好又快发展提供强大的精神动力具有十分重要的战略意义。 相似文献
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企业创建有效的企业文化是非常必要的,高度重视企业文化建设,充分发挥其在市场竞争中的作用,本文从企业文化在企业建设中的作用,探讨分析如何构建有效的企业文化。 相似文献
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中国是服装大国,但却不是品牌强国,造成这种现象的原因是多方面的,首先是因为崛起较晚;更为重要的是由于服装企业自身在品牌建设的过程中对某些问题认识不足及处理不当而造成的。本文着重解析这些常见问题。 相似文献
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建设企业化，是企业生存．和发展的需要，是打造企业形象、树立企业品牌、盘活企业无形资产，把企业真正做精、做优、做强的需要，是建设一流企业的需要。“努力超越、追求卓越”是国家电网公司的企业精神，是供电企业化的精髓和灵魂。优秀的企业化是切合企业实际、富于企业个性的化。因此，供电企业化建设必须从实际出发，符合供电企业的特性。加强县级供电企业化建设是建设“一强三优”的迫切需要，[第一段] 相似文献
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企业文化是企业在长期生产经营过程中形成的价值观、经营思想、群体意识和行为规范的总和。构成企业文化基本要素的有企业的目标、企业的理念、企业的人才观和企业的文化氛围。哈佛大学商学院兰普教授说：“过去看一个公司的业绩仅仅看账面，而现在，更多的要看公司的文化及产生的凝聚力，这是公司能持续发展的关键。”可见，谁能建设优秀的企业文化，谁就能赢得竞争的主动权。企业文化的核心是企业精神企业精神是指在一定的社会制度、生产力水平和文化背景下，企业在长期的活动中，倡导、积蓄、培育所形成的职工信念、意志、风格、行为准则… 相似文献
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在国有企业改革中,政府应给予企业正确的指导和强有力的帮助。从石油产业政策制定和实施角度分析,政府应为石油产业形成垄断竞争的格局制定规划,确定垄断与竞争的范围,并创造实施条件;积极制定一体化政策,采取措施促进和发展石油产业的一体化;制定石油产业以国内为主、国外为辅、跨部门、跨国界发展的政策;将产量计划变为供应量计划,对一部分石油产品实行中介性购销计划,由生产企业与用户签订购销合同,对其他产品实行指导性计划和最高限价控制。 相似文献
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"一年产品,十年品牌,百年文化",企业文化作为企业精神财富,越来越受到重视,已成为现代企业发展的重要内容。工会作为职工与企业之间的桥梁和纽带,在企业文化建设中发挥着重要作用。一、发挥教育作用,以提高职工队伍整体素质为切入点,增强企业文化建设的推动力工会通过各种形式的宣传教育,帮助职工不断提高思想政治觉悟,提高科学文化素质,提高业务和技术水平。加强职工道德建设,提高思想素质。工会通过了解员工的感知、动机、期望等微妙的心理,与职工沟通,使职工看重自己的职业,对自己的职业充满 相似文献
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在知识经济时代,企业文化的作用非常重大。本文首先从企业文化的定义、内涵及其特点等方面,阐述企业文化对企业发展核心竞争力、企业的可持续发展的作用,并提出企业文化建设的基本措施及营造企业特色文化需注意的几个问题。 相似文献
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当前深化企业内部劳动、人事、分配三项制度改革,为民主管理提供了机遇。如何加大民主管理的力度,充分发挥职代会的作用,引导职工以主人翁的姿态参与改革?本文试图对此进行探索,以求教大方。一、加强企业民主管理的迫切性深化企业内部劳动、人事、工资分配三项制度改革,是转换经营机制的基础,给民主管理提出了新的更高要求。改革呼唤民主管理,改革将民主管理推到一个新的水平。为什么改革越深入越需要加强民主管理呢? 相似文献
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随着市场竞争日益激烈和成熟,大多数企业都十分注重企业文化建设,并通过设计组建具有企业本身特色的企业文化,来参与激烈的市场竞争,从而在市场经济的大潮中勇立潮头,处于不败之地. 相似文献