古井“涅檠”

中国的国企改革一直以产权改革作为标志。作为老牌国有企业的古井集团,在产权没有改变的情况下,却掀起了一场所谓“批判与再造”的改良运动。与众多的国企一样,古井安逸、迟缓的文化观念固如坚冰,面对此情,这场改良运动有没有意义?改良的结果能否在本质上解决古井的成年痼疾?改良的成效能否成为国企改革的“另类”版本?     

古井“涅槃”

中国的国企改革一直以产权改革作为标志。作为老牌国有企业的古井集团,在产权没有改变的情况下,却掀起了一场所谓“批判与再造”的改良运动。与众多的国企一样,古井安逸、迟缓的文化观念固如坚冰,面对此情,这场改良运动有没有意义?改良的结果能否在本质上解决古井的成年痼疾?改良的成效能否成为国企改革的“另类”版本?     

古井涅槃

中国国企改革可谓一波三折,而其改革本身又一直以产权改革作为标志。作为老牌国有企业的古井集团,在产权没有改变的情况下,却掀起了一场所谓“批判与再造”的改良运动。与众多的国企一样,古井安逸、迟缓的文化观念固如坚冰,身为企业的领军人王效金也是在这样的环境中呆了20年。面对此情,这场改良运动有没有意义？改良的结果能否在本质上解决古井的成年痼疾?改良的成效能否成为国企改革的“另类”版本?为此本期“中国案例”特别推出由本刊记者历时两个半月为您追寻的答案。     

新制度经济学视角下——对我国国企产权改革的思考

国有企业产权改革,作为一项深化国企改革、明确国企的＂权、责、利＂进而提高国企效率与效益的重要举措,是一个饱受争议的话题。本文通过产权交易的争论引出基于新制度经济学产权理论的视角,对我国国企改革的历史进程的思考,浅究我国国企产权改革如何与具体实践相结合,实现产权改革中国化。     

国有资产形成与消失的怪圈

应当善待什么样的企业家? 进入八月,一场有关国有企业产权改革的争论正轰轰烈烈地展开。争论的发起者,香港中文大学教授郎咸平从痛斥国企改革中国有资产的大量流失出发,进而提出“国有胜于民营”,直至质疑国有企业产权改革之必要。 郎咸平的“发难”在经济学界激起巨大反响,支持者有之,反驳者亦有之。在反驳郎咸平的声浪中,张维迎的发言最     

论我国国有企业改革

国企改革一直是中国经济的核心,如何使得国企更有活力是经济学家一直关注的问题。从本质上讲,我国国有企业改革过程是朝着产权改革的方向一步步推进的。本文从产权经济角度出发探讨了国有企业改革的方向,探讨国企改革的方法。     

有关国企改革若干问题的思考

目前 ,国有企业改革没有从根本上取得成功 ,关键在于没有解决国有资产所有者和经营者的激励与约束问题。要排除国企改革进程的阻碍 ,必须解决国企产权不清晰 ,权责主体不到位、调整国有资产结构不合理等问题 ,才能顺利推进国企改革     

破解股市密码——下半年股市投资策略分析

中国股市正在进入一个敏感期，股权分置改革正以“开弓没有回头箭”的态势向前推进。股权分置改革能否取得成功并引领股市走出颓势?下半年股市会怎么走?投资应该采取哪些投资策略?无疑是股市投资最为关心的问题，笔试以个人的观点来作一番分析。     

利用金股制度深化国有企业产权结构改革

中国的国有企业改革取得了一定成效,但依然存在不少弊病。产权结构改革作为国企改革的重点领域之一,其股权多元化的方向不能改变。本文试图通过"金股"这一股权形式,归纳其在国有企业产权结构改革中起到的作用,具体分析推行过程中可能遇到的问题,提出相应的对策:明确金股权责,保证正常经营决策权不受干预;推动产权结构合理过渡,完成后政府及时退出。     

从传统国企改革看民营化趋势

改革开放以来,国有企业改革取得了一定成绩,但起色并不如当初设想那样显著。其根本原因在  于长期以来改革的基本出发点仍停留在巩固和发展国有经济上,尽管有许多微观层面的改良,但缺乏宏  观层面的战略重组,没有实质性的“伤筋动骨”。事实证明,只是在“国有”框框里打转转是找不到出路  的,只有实现国有经济战略性退出,走国企改革民营化之路才是改革的趋势。     

“结构产权”论与企业产权改革

“结构产权”论与企业产权改革剧锦文企业产权改革已经成为我国经济体制改革的最重要方面，这几年国内经济学界对产权问题展开了广泛而深入的研究和讨论，提出了许多很有价值的观点、理论及政策建议。但是，就产权研究的整体而言仍然没有摆脱传统理论的影响，主要表现是没...     

激辩国企产权改革方向

最近，香港中文大学教授郎成平又一次把目光移向了中国内地，在不到一个月的时间内，他接连向中国的一些著名企业，如海尔、TCL以及格林柯尔“开炮”。这些批评包括海尔成立职工持股会是“曲线MBO”、TCL的产权改革存在猫腻、格林柯尔是在“国退民进”的盛宴中狂欢。围绕如何评价过去20多年来的国有企业改革，对民营化进程中出现的问题应该做怎样的价值判断，中国经济学界与企业界引发了一场关于国企产权改革方向的讨论。     

整合“清华系”:孕育资本嬗变

改制的结局不仅要完成产权改革这一历史课题，更令人关注的是，清华控股有限公司能否真正整合“清华系”上市公司资源。     

国企改革须建立约束机制

谈到国企改革时往往有一个倾向,就是产权至上。但产权的清晰或不清晰是个连续的过程而不是黑白分明的话题,单纯呼吁从产权改革推动国企改革过于简单,会误入歧途。     

中国国有企业改革的首要问题--剥离政策性负担

本文回顾了中国国有企业产生的原因、改革的历史背景,分析了国企改革的方向,改革后国企的重新定位,国有企业的主要特点,进而讨论是否可以对国企直接放开竞争,或是进行产权改革,最终发现剥离政策性负担是中国国有企业改革的首要问题。     

也谈国有企业产权改革

国企改革,是一个公认的全球性难题,而国企产权改革更是国企改革中最难啃的一块骨头。这不仅因为国有企业的产权改革是财富和权利在全社会范围内的一次重新分配,更重要的是由于我国的市场经济制度还不健全、政府职能发挥得还不充分、立法机制还不成熟,使得我国国有企业产权改革很难从市场、政府或者法律中找到可供其依赖的规则。最终,我国国有企业的产权改革成了一次缺乏规则的制度变迁。     

储运企业改革改制中应关注的几个问题

当前，国企改革改制正向纵深推进。储运企业基础设施投入大和职工多的特点，决定了其在改革改制中产权转让和人员安置方面的难度更大。笔者通过云南省商业储运总公司在改革改制中遇到的实际问题，对储运国企改革改制中有关问题谈一些粗浅的认识和看法。一、搞好产权建设，架构全新运作模式随着国家经济体制改革的深入，储运企业发生了较大变化。但是，多数储运企业以前所进行的改革，仅涉及一些内部管理方面的调整，尚未触及产权建设这一实质问题，旧体制和相应的机制未得到根本的转变，市场占有率明显下降，极大地制约了企业的发展。因此，…     

探析产权经济学的研究思路和理论意义

我国向市场经济转轨之后,从国企改革到民营经济的发展,遇到的深层次矛盾是产权问题,这一直是理论界和实业界探讨的热点。明确产权是发育市场经济主体的第一要义,把产权从模糊变成明晰是经济体制改革的主旋律,产权多样化是股份制改革的基础和精髓,产权制度改革是国企改革的攻坚战,产权流转是农林领域改革的重中之重,产权激励是分配制度改革的价值取向,产权保护是民法的核心内容,产权收入是居民财产性收入的重要组成部分。     

国企改革的成本该由谁承担

如果仅从量化指标来看，历时20余年的国企改革，其成本与收益相抵可能是负数，尽管没有人进行专门的测算(恐怕也无法准确测算)，但在讨论中国国有企业改革的成本与收益时，量化指标仅仅只能作为参考因为在中国这样一个社会主义大国．国有企业存在和发展的意义实在是太重要了。     

论产权改革与会计产权观

产权是现代企业制度建立的基础。我国企业改革目前面临的重要任务之一就是要突破产权瓶颈，对国有企业建立起产权清晰、权责明确、流转顺畅的产权制度，同时在国家法制上对民营企业的私有产权进行严格的维护与保障。会计作为对产权价值运动进行计量与控制的学科，需要以产权改革和会计产权观为中心建立会计计量与控制的理论与方法体系，以适应未来发展的需要。