外商投资“独资化”将带给中国什么

近几年来,外商在华投资出现了独资化倾向趋势,引起了国内学术界及有关部门的关注。本文对外商在华投资“独资化”倾向趋势、原因、负面效应进行深入的分析与研究,并在此基础上有针对性地提出相关对策建议     

中国非金融企业金融化的影响因素分析

作为经济金融化微观层面的重要表现,非金融企业金融化现象日益凸显.以2001-2014年我国A股上市的非金融企业为研究对象,借助Eviews6.0软件,运用最小二乘法,从宏观和微观两个层面实证分析我国非金融企业金融化的影响因素.研究表明:企业的金融化程度随着其股东价值最大化观念的增强而加深,企业金融资产持有比例与其主营业务利润率呈U型关系,稳定的宏观经济环境会弱化企业的金融投资行为.     

中国城镇居民养老金年金化需求行为的影响因素分析

国务院《关于加快发展现代保险服务业的若干意见》明确提出把商业养老保险建成社会保障的一个重要支柱,这为商业年金保险发展提供了广阔的市场空间和强有力的政策指引。本文基于影响消费者养老金年金化需求的理论逻辑,在国内外有关研究基础上,通过开展《中国城镇居民养老金年金化需求》的问卷调查,研究分析影响我国城市消费居民养老金年金化需求的核心行为要素。研究发现,影响我国城市消费居民年金化需求的行为因素主要包括:较弱的保险意识和年金意识;对保险公司的不信任;储蓄的赠与动机与预防动机的影响;对长寿风险的忽视和短视;对年金产品的误解;婚姻和家庭对个人年金化需求影响也较大。     

我国外商投资独资化倾向问题的研究

近几年来,外商在华投资出现了独资化倾向,引起了国内学术界及有关部门的关注。本文拟对外商在华投资“独资化”倾向的趋势、原因、负面效应进行深入的分析与研究,并在此基础上有针对性地提出相关对策建议。     

中国国际收支“双顺差”的影响因素

中国国际收支双顺差来自于经常项目和资本与金融项目两个不同的项目,而最终对中国内外经济金融运行产生综合性影响更大的则是由于双顺差而形成的储备资产。所以,本文拟用外汇储备代表国际收支这一综合性的概念,通过分析中国国际收支的成因及影响,进一步研究各种因素对我国国际收支"双顺差"的影响。     

股权结构影响下的上市公司融资倾向研究

本文选取深沪两市的900家上市公司为样本,以2001-2004年的财务及相关数据为基础,从我国上市公司特殊的股权结构出发,运用一般描述性统计分析、偏相关分析、独立样本T检验等方法,分析我国上市公司股权结构与融资倾向之间的关系,以探究在相同市场环境中,不同的股权结构安排是否会导致其融资倾向的差异性。研究结果表明,股权结构对上市公司融资倾向具有显著的影响,不同股权结构安排下的公司有不同的融资倾向,特殊的股权结构是造成我国上市公司融资结构不合理的主要因素。     

我国粮食政府价“金融化”和“能源化”属性探析

近年国际粮价不再主要由供给和需求决定,而更多由金融和能源因素决定。本文将粮食政府价与供给、需求和金融因素、能源因素进行单位根检验、协整检验和格兰杰因果检验,发现对于粮食政府价,我国粮食的"能源化"和"金融化"属性不明显;玉米粮食政府价这两个属性明显,大豆的"金融化"属性比较明显,"能源化"属性不明显,大米和小麦的"能源化"和"金融化"属性都不明显。     

“一带一路”背景下法学情景案例教学研究

随着“一带一路”倡议的深入推进,高校法学课程的培养方案与国际化法治人才需求之间存在一定程度的脱节问题。通过制定以实践为导向的法学教学培养计划、引进国外优秀法学专业人才、与“一带一路”沿线法律院校开展情景案例教学合作、健全涉外法学实践教学体系及提升应用型法治人才跨学科培养力度等方式调适我国法律人才教学培育模式以更好地为“一带一路”倡议提供法治人才智库,有效化解“一带一路”国际化法治人才需求与我国法学教育之间的矛盾,培养具有国家情怀、国际视野的法治人才,助力“一带一路”建设,进而推动世界经济健康稳定发展。     

“偿二代”框架下情景生成对利率风险经济资本的影响

本文运用嵌套随机模拟方法对利率风险经济资本进行度量。以两全保险为例讨论了不同置信水平下,利率风险经济资本的计算过程,并重点分析了嵌套随机模拟方法中情景生成技术对利率风险经济资本的影响。得到了外部情景次数对经济资本结果影响较大,而内部情景次数对经济资本结果影响较小的结论。同时,文章还说明了运用嵌套随机模拟方法计算经济资本时,要注重置信水平的选择。     

“数智化”背景下财务管理专业复合型人才培养探析

在数字经济和人工智能技术发展的浪潮下,财务管理人才培养正迎来一次全新的转型。对于财务管理者来说,掌握数字化技能和工具已成为必备的要求,同时,他们还需要不断拓展自己的视野,与其他业务领域进行跨界融合,为企业创造更多的价值。本文在“数智化”背景下的财务工作现状,分析了“数智化”背景下财务管理专业人才培养存在的主要问题,并提出了财务管理专业人才培养目标、建立多元多维协同模式下财务管理人才培养体系、提升教师“数智化”素养、拓展“数智化”财务实践场景四点优化策略,促进财务管理人才的转型升级。     

大宗商品价格中的中国因素和金融因素

针对2003年以来大宗商品价格剧烈变动引起的争论,本文采用CFTC数据构建了一个大宗商品金融投资与投机指数来代表金融因素,以中国工业增加值代表中国因素,采用结构VAR的方法对1998年1月到2012年8月大宗商品的价格变化因素进行了量化分析.脉冲响应函数显示中国因素和金融因素在整个样本期间对大宗商品价格影响显著.而分段的方差分解发现2003年12月之后中国因素和金融因素对价格变化的贡献显著增强,两者加总达到了45％,比2003年12月之前翻了一倍以上.最后,本文提出相关的政策建议.     

发展中的中国情景化实证会计研究——第九届中国实证会计国际研讨会综述

为了进一步促进我国实证会计研究领域的交流与合作,推动我国实证会计研究的国际化进程,不断提升我国实证会计研究的学术质量和影响力,2010年12月17—19日,第九届中国实证会计国际研讨会在古城西安成功召开。本届会议由《中国会计评论》理事会主办,西安交通大学管理学院承办。     

冷静看待外商直接投资的独资化倾向

当前，外商独资已成为外国投资者对华投资的主要方式。在新设外商投资企业中,独资方式所占比重越来越高。同时越来越多的中外合资、中外合作企业的外方股东通过增资、转股等方式取得企业控制权或直接将企业变更为外商独资企业。这种独资化倾向不断增强的态势引发了国内各界的诸多担忧与广泛研讨。本文从分析外商独资方式的发展状况入手。也尝试提出一些粗浅的认识，希望能对我国外商直接投资的研究工作有所裨益。     

交易成本：外资独资化倾向的动因

外商在华直接投资的主要方式有中外合资、中外合作和外商独资，即“三资企业”的组织形式。随着中国经济的发展，外商直接投资呈现出新特点与发展趋势。从外商投资的股权结构变换来看，这三种方式所占的比重出现了重大变化：20世纪80年代到90年代上半期，建立合资企业一直是外商直接投资的主要方式；但从20世纪90年代中期开始，外商对华直接投资出现明显的“独资化”趋势，外商独资企业逐步替代合资企业，日益成为我国利用外商直接投资的主要方式。这主要表现在以下三个方面：     

企业社会责任对员工关系质量和关系结果的影响

在过去十年,企业社会责任(CSR)已经得到了越来越多的关注。本文首先探讨了企业社会责任的四个维度,以及员工和企业的关系质量和关系结果,并从员工的视角从企业社会责任的四个维度探讨CSR在员工关系质量与关系结果中的作用。     

中国情景下管理会计发展的思考——来自中西方指导性文件颁布的经验证据

本文以2014年中西方权威机构颁布的管理会计指导性文件为分析场景,基于管理会计文献,采用文献计量和内容分析的方法描绘中西方管理会计发展脉络,分析指导性文件对管理会计发展的影响,并实证检验其影响效果,分析中西方指导性文件颁布对管理会计发展的影响差异。在此基础上,提出对中国情景下管理会计发展的思考：在中国情景下实现管理会计的高质量发展,应坚持和完善“政产学研”的管理会计发展模式,将中国情景特征嵌入管理会计理论框架的设计和研究中,以多元化和规范化的研究方法提升我国管理会计研究的学术影响力。本文为指导性文件颁布对管理会计发展的影响提供了经验证据,研究结论为推动我国管理会计理论研究和实践应用提供了借鉴和启示。     

中国化背景下的组织扁平化管理

组织扁平化是西方管理学者在上世纪90年代,为应对企业激烈的全球化竞争,围绕企业再造,形成的一种组织变革思想。组织扁平化的基本思路是:企业伴随着规模的不断扩大,组织效率会相应降低,对市场变化的敏感度会显得迟滞,通过减少企业管理层级,增大管理幅度,建立一种紧凑的横向组织架构,使组织变得灵活、敏捷、富有柔性、创造性。组     

日本企业“去中国化”的真伪

“钓鱼岛风波”的激荡与升级不仅将中日之间的政治关系推入谷底,而且将两国的经贸关系打入冰冻地带。作为钓鱼岛主权纷争事件直接推动且对未来预期并不乐观所诱致的市场显著结果——日本企业撤离中国的脚步牵引了越来越多人的视线。     

产业标准结构的中国情景偏差解释——基于行业增加值效率的测度与评价

产业标准结构一直以来都是一个争议性很大的问题。研究者之间的观点基本分成支持和反对两个截然不同的方向。从现实来看,中国情景与产业标准结构存在很大的偏差。对于中国情景偏差,学者们分别从不同角度做出解释,但并没有提出清晰的解决方案。本文认为产业标准结构背后所揭示的是需求和生产方式的变化。生产方式的变化会反映到行业分工和行业互动的变化。行业分工可能性的高低和行业互动可能性的强弱由增加值率的高低决定。增加值率在行业分工和行业互动间取得均衡。建立行业增加值率优化模型,使用现实数据对增加值效率进行测度和验证。行业增加值效率的测度一方面为中国情景偏差做出解释,另一方面也为产业结构调整制定明确目标。     

浅议员工创造力的影响因素

随着市场全球化,企业竞争日趋激烈.企业要生存,要脱颖而出,必须要提高自己的核心竞争力.员工创造力以其不可模仿性,首当其冲的成为企业所寻求的核心竞争力之一.相当多研究表明,员工的创造力可以促进组织创新,提高企业的效率.因为当员工发挥创造力时,他们会对企业产品的生产流程、质量、销售方式等多方面提出新颖而适用的建议.这些建议可以使企业适应不断变化的市场环境,且快速回应变化,抓住机会,从而提高企业的竞争能力.