区域文化品牌建设的探索与实践

随着社会主义现代化进程的不断加快,城市的管理方式发生了巨大的变化,人们逐渐从计划经济下的"单位人"转变为都市中的"社区人"。社区成了现代城市的基本生活共同体,社区文化逐步成为凝聚人心的纽带。本课题将深入调研江东区文化品牌建设的现状,认真总结和提炼社区文化品牌建设的实战经验,提出社区文化品牌发展的未来方向,为宁波市、浙江省甚至全国的社区文化品牌建设提供切实可行的创建经验。     

物资流通企业信息化建设的实践与探索

本文对物资流通企业有关经营管理信息化建设的问题进行了分析,指出传统物流企业信息化发展的现状、趋势和意义。通过信息技术来提升物资流通企业的管理水平,有很深远的意义。     

福建农村信用社企业文化建设的实践与探索

福建省农村信用社企业文化建设已经取得了一定的成果，形成了自己的企业价值准则、口号、行为规范等。但另一方面，企业文化建设存在定位不明、传播不广、认同不高、脱离经营等问题，从而在凝聚员工向心力、鼓舞士气等方面，仍有改进空间。     

浅谈酒店企业文化建设对企业发展的作用及其对策探讨

随着经济的不断发展,我国酒店行业获得了快速的发展,酒店的数量和规模都呈现出不断上升的趋势,这也可以说是我国市场经济发展的必然结果。改革开放以来,我国经济处于快速发展的阶段,人们在酒店的消费能力方面也在不断的提升。但是这种快速的发展并不是一种健康的发展,受到多方面因素的影响,我国大部分酒店客房的出租率都较低,与此同时,仍然有越来越多的投资者参与到酒店业中,刺激了酒店行业竞争的日渐激烈,如何在这种激烈的市场竞争中取胜,酒店企业文化的建设是一个十分关键的影响因素。本文就主要针对酒店企业文化建设对企业发展的作用等相关的问题进行简单的探讨。     

论酒店企业文化建设

企业文化是酒店经营的外在卖点。更是企业可持续发展的强大的精神动力和可靠的智力支撑。在日益激烈的竞争环境中,我国酒店企业也应凭借独特的企业文化,提升和发展自身的服务品牌。本文阐述了酒店企业文化的含义和作用,分析了酒店企业文化的构成要素,并提出了酒店企业文化建设的措施。     

对强化企业文化建设的有效探索

企业有无自己特有的管理文化,直接关系到企业能否持续健康发展,永葆生命力。加强企业文化建设,必须结合自身实际,科学地把握企业文化建设的作用和意义。     

国有企业内部控制建设的实践与探索

本文分析了国有企业在新经济形势下加强内部控制建设的必要性,以及国有企业在内控建设中面临的问题,以中机投资公司内控建设的实践经验,对国有企业积极开展内部控制建设,以达到企业战略发展提出建议。     

构建企业经济管理模式的实践与探索

随着社会经济环境的变化,企业经济管理中存在的问题已逐渐显现,致使企业面临巨大挑战。构建适应现代社会发展的经济管理模式对于企业的长远发展至关重要。目前,我国石油销售企业还存在对经济管理重视程度不够、认识不足、产权制度不合理、监督制度不完善等问题,现状堪忧。石油销售企业应加强对企业经济管理内涵的理解,加大企业经济管理创新人才的培养力度,不断完善监督管理制度,并提升管理过程中的技术含量,以助推企业的健康可持续发展。     

酒店行业企业文化建设问题的研究和探索

企业文化建设是一项全方位的系统科学,标志着传统企业管理向现代企业管理的转变。作为现代酒店企业,必须与时俱进,在激烈的市场经济竞争中建设具有自身特色,能适应市场经济需要、符合现代企业发展现状和行之有效的企业文化,也才能在严峻的市场竞争中形成自己的企业发展特色,最终实现发展壮大。本文拟结合作者所在酒店的实际情况对企业文化建设的地位与作用、主要内容、存在的问题、实现企业文化建设的主要途径等做了初步探索。     

构建企业经济管理模式的实践与探索

随着社会经济环境的变化,企业经济管理中存在的问题已逐渐显现,致使企业面临巨大挑战。构建适应现代社会发展的经济管理模式对于企业的长远发展至关重要。目前,我国石油销售企业还存在对经济管理重视程度不够、认识不足、产权制度不合理、监督制度不完善等问题,现状堪忧。石油销售企业应加强对企业经济管理内涵的理解,加大企业经济管理创新人才的培养力度,不断完善监督管理制度,并提升管理过程中的技术含量,以助推企业的健康可持续发展。     

从中外科研文化建设对比谈探索与实践

建设中国特色社会主义现代化强国、实现中国梦需要在政治经济、思想文化、社会与生态文明为核心的综合国力上全面提高,需要不断地探索与实践,认识与提高,不断地改革发展创新发展,不断地继承发展丰富创新中国特色社会主义经济理论、文化理论、社会理论、政治理论和生态文明理论体系。     

论酒店企业文化的建设

改革开放以来,中国大批企业快速发展,并且都已形成了具有民族、地方和时代特色的企业文化,如海尔、伊利、春都等等,同时我们又很遗憾,在我们酒店业,这个更崇尚文化的行业,虽大多数都在实践着,却鲜有能将企业文化形成系统、特色,进而在酒店业形成规模和气候的。为了中国酒店业的更好发展,为了中国酒店品牌的国际化,我们从业者当重视酒店企业文化建设,以力促中国酒店更快地发展。     

加强企业文化建设 促进企业快速发展

企业文化关系到企业的发展,关系到企业的兴衰成败。为使企业持续、快速、健康的发展,就要对企业文化进行有效的建设。在建设企业文化的过程中,就要理解什么是企业文化,企业文化对促进企业发展的作用及如何建设企业文化,以达到促进企业发展的目的。     

企业人才培训机制建设的探索与实践

企业人才培训是一项关系到企业发展的重要工作,是企业人力资源开发的一个重要环节,如何更好地开展人才培训工作是许多企业所面临的重要问题。本文以浙江省机电集团有限公司开展企业人才培训机制建设工作为例,介绍该企业在人才培训机制建设方面所进行的探索和实践。     

建立和完善企业文化建设评价体系的探索与实践

企业文化是一个企业内部的“软竞争力”,是影响经营业绩的关键因素,对企业的经营发展具有强大的导向作用、激励作用、规范作用、教育作用、辐射作用.近年来,积极打造优良的企业文化,成为越来越多的公司提升业绩、改善自身形象以及实现持续发展的战略性举措.     

企业文化建设与发展的路径探析

现代企业的发展不仅需要提高生产力与创造力,更应同时加强对企业文化的发展及建设,只有这样才能提高职工的归属感,凝聚企业力量。建设优秀的企业文化不仅可以促进企业发展,更可以加强企业各部门之间的联系,改善各部门之间的关系,使企业各项工作都能够有条不紊的进行。在此基础上,本文将在结合企业文化发展现状的前提下,对企业如何更好更丰富的建设企业文化做出详尽的研究,以此提高企业的综合竞争力,使企业更加健康多元的发展。     

企业文化与企业发展的关系

企业文化已成为当前企业管理研充的重大课题。随着企业面临的内外部环境的更加复杂多变,以制度为主的刚性管理显得日渐脆弱,作用有限,以文化为基础的柔性管理的作用日渐突出。加入WTO后,我国企业将面临来自国外企业激烈竞争,要想取得竞争优势,应在企业文化上下工夫。正确认识企业文化与企业发展的关系,尤其是了解企业文化对企业发展的推动作用是非常有现实意义的。     

加强企业安全文化建设的探索

加强安全文化建设,创建本质安全型企业是一项理论化、系统化的工程,是贯穿于安全生产的一条主线,是企业和职工利益的保障体系。寻求安全文化管理的内在规律,发挥安全文化的强大优势,是我们搞好安全生产的重要任务。     

企业文化与企业发展的关系探究

在当今竞争愈发激烈的市场经济中,作为企业的无形资产与不可或缺的重要组成部分,企业文化的战略定位愈发的凸显出来。企业文化体现着一个企业不拘一格的经营管理理念,并为企业所重视,是企业增强竞争力的重要因素,并为企业的未来发展提供连绵不绝的精神食粮。     

在大浦东格局下企业文化建设融合的探索与实践

企业文化建设既是企业管理的基础,又是企业管理的灵魂,对推动企业的健康、和谐、持续发展具有重大意义。国家烟草专卖局姜成康局长在08年全国烟草工作会议上提出：“文化是企业增强凝聚力、提高创造力的内在动力,是企业核心竞争力的重要组成部分。工商企业要用文化提升活力”。