国有企业思想政治工作与企业文化

文章就国有企业传统的思想政治工作与现代企业文化的有机融合问题做一些探讨。     

新时期企业思想政治工作的创新

我们现在做好过细的职工思想政治工作的方式方法很多．有许多现成的经验值得借鉴。但是，随着时代的变迁、社会的进步与不断向前发展。特别是随着我国社会主义市场经济体制的不断完善、在国有企业改制和建立现代企业制度的步伐走向深入的新形势下，人们的思想活动和行为方式必然会随之变化而变化。因此。我们的工作方式方法也要随之变化而变化。解放思想、实事求是、与时俱进．大胆的进行创新，才能适应当今时代不断向前发展和社会进步的需求。     

浅谈新时期企业思想政治工作

近年来,加强企业思想政治工作是企业一项长期的任务,企业思想政治工作应做好新时期员工思想工作,充分调动员工的主动性和创造性,进一步提升企业竞争能力。     

浅议新时期创新企业思想政治工作策略

新时期,随着企业外部市场竞争的加剧、内部员工队伍的变化,企业有必要创新思想政治工作。为此,要高度重视企业思想政治工作,培育创新型的思想政治工作队伍,更新思想政治工作的内容和载体,创新思想政治工作的方式和方法,全面提升企业思想政治工作水平。     

做好新时期企业思想政治工作之我见

在深化企业改革和发展社会主义市场经济的进程中,一个企业要谋求发展和壮大,必须积极营造适合自身的内外环境,这就需要加强企业思想政治工作。在新形势下,企业思想政治工作如何面临新的考验和挑战,是我们共同关注的问题。企业要发挥思想政治工作的威力,消除产生各种错误思想的根源,与时俱进地开展思想政治工作,转变观念,开拓创新。     

国有企业思想政治工作与企业文化

文章就国有企业传统的思想政治工作与现代企业文化的有机融合问题做一些探讨.     

紧跟时代发展深入开展企业思想政治工作

随着我国加入ＷＴＯ ,西部大开发的进展 ,市场经济体制的深化 ,新的历史时期要求企业思想政治工作水平要有一个新的提高。一、加强理论联系实际。在改革开放的新时期 ,我们不能回到过去那种封闭状态 ,禁止人们接触形形色色的思潮 ,更不能回避在建设和改革中产生的种种思想问题。这就要求思想政治工作要更紧密地联系实际 ,根据不同时期职工的思想状况 ,突出重点 ,引导职工运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论 ,结合职工群众切身实践经验 ,去分析和回答人们关心的热点问题 ,使思想政治工作真正深入人心。在工作中不能简单的照搬照转中央文件…     

浅议新时期煤矿企业思想政治工作的发展

随着我国经济的不断改革和社会环境的不断发展,煤矿企业的思想政治工作也需要与时俱进,赋予时代气息。在时期煤矿企业如何做好思想政治工作,是每一个煤矿思想政治工作者应当思考的问题,本文将做进一步探讨。     

加强新时期国有企业思想政治工作的对策

当前,因内外部多种因素的影响,国有企业的思想政治工作面临着前所未有的压力与挑战。从客观上看,外来文化与传统文化的冲击,员工大批走出去创业,用工的多层化和复杂化,使职工思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性不断增强。从主观上看,企业内部存在着政工人员对基层调研不足,工作方法单一,政工队伍建设滞后,管控手段不实等一系列问题,使思想政治工作出现弱化的趋势。     

企业文化与思想政治工作相结合浅议

企业思想政治工作同企业文化视角密切相关,相互渗透,具有许多共同点。然而,两者的视角又并非是一种共同的关系。企业思想政治工作,更多地把视角放在人的思想道德的建设上,而企业文化就是在这一基础上,把视角更广泛地放在人的思想、素质、智力、理想上,两者视角相互弥补,共同发挥作用。     

加强和改进企业思想政治工作浅议

思想政治工作是一项如何引导人、教育人、塑造人、培养人的工作．是企业必不可少的生命线、向心力。当前,我们正沿着“十二五”规划的宏伟蓝图,努力推进小康社会的伟大事业。在这个伟大的转折时期,只有适应新形势,探索新走势,不断加强和改进企业思想政治工作的方式、方法,才能确保企业改革和发展目标的顺利实现。     

浅议企业党建思想政治工作

随着社会的发展,人们的思想观念呈现出多元化的趋势。做好新时代的企业思想政治工作,帮助广大职工树立正确的思想、信念和价值观,激发广大职工的积极性,对企业又好又快发展,具有十分重要的意义。     

以企业文化为载体实现思想政治工作创新

企业文化作为西方发达国家的一种新型的管理思想,是８０年代引入中国企业管理的,大体上包含企业精神、企业价值观、企业经营理念、企业道德规范、职工行为准则等内容。这些内容渗透贯穿于企业运行的全过程、全方位,涉及到各个领域,体现着企业员工共同的意志和群体风格。企业文化最重要、最本质的东西是“人本管理思想”,其目的是要促进人与物的更好结合。即以既定的价值为核心,通过规范化的习惯、法规、制度、作风、标准以及企业环境等综合因素的作用,把企业的价值观变成职工共同的价值观,使人的潜能得到最大程度的发挥,以提高企业…     

新时期企业思想政治工作浅析

思想政治工作是党的生命线.文章就如何正确认识新时期思想政治工作的重要性以及新时期抓思想政治工作的方式方法进行了阐述,对如何树立创新意识,加强和改进企业思想政治工作提出了具体要求.     

谈新时期供水企业思想政治工作的开展

当前供水企业大多具有垄断性质,行业的特点导致供水企业的许多职工没有忧患意识和竞争意识,企业整体思想道德、文化素质也因此偏低。确实,人们在欣喜于物质的不断丰富,生活水平不断提高的同时,也感受到了改革过程当中企业所受的一些负面影响。如精神空虚、道德滑坡等现象,这就是有些地方思想政治工作表现得软弱无力,解决实际问题脱钩造成的,使思想政治工作没有发挥出它相应的作用。因此我们在任何时期都不能忽视思想政治工作的作用,特别在当前面对新形势的各种复杂多变的情况下,更要注重思想政治工作,使其更好地为经济工作服务。如何结合行业特点,切实做好新时期供水企业思想政治工作,是构建社会主义和谐社会赋予我们的新的使命,也是我们为保证城市正常供水、安全供水,优质服务、服从于经济发展大局的重要保证。     

新时期企业思想政治工作特点及方法之我见

解放思想、与时俱进用科学发展观,创新思想政治工作发展思路,是企业健康发展的保证。企业在不断发展,职工群众物质文化生活水平在不断提高,思维方式也表现出了前所未有的多样化趋势。