委托社会中介机构开展企业效绩评价业务暂行办法

20 0 2年 6月 6日　财统 [2 0 0 2 ]16号通知　　第一条　为促进企业效绩评价工作深入开展 ,发挥社会中介机构的鉴证与服务作用 ,规范企业效绩评价业务委托行为 ,根据《国有资本金效绩评价规则》和《企业效绩评价操作细则 (修订 )》的有关规定 ,制定本办法。第二条　本办法适用于各级财政部门委托社会中介机构对国有和国有控股企业的效绩评价。各级财政部门可以根据工作需要依照本办法委托社会中介机构开展第四条规定的全部或部分评价业务。第三条　本办法所称社会中介机构是指依法注册、年检合格的会计师事务所 (公司 )、资产评估事务所 (…     

企业效绩评价操作细则(修订)

2 0 0 2年 2月 2 2日　财统 [2 0 0 2 ]5号　　为进一步加强企业监督管理 ;规范企业经营效绩评价行为 ,完善企业效绩评价方法 ,确保企业效绩评价结果的科学、客观和公正 ,根据《国有资本金效绩评价规则》 ,制定本细则。一、评价工作步骤企业效绩评价工作依据《国有资本金效绩评价规则》和本细则规定的指标体系、工作方法、工作标准和工作程序 ,按以下工作步骤和要求进行组织实施 :　　 (一 )确定评价工作实施机构根据评价工作需要 ,由评价组织机构按照《国有资本金效绩评价规则》的有关规定 ,成立评价实施机构。1 评价组织机构直接组织实施…     

财政部关于印发《委托社会中介机构开展企业效绩评价业务暂行办法》的通知

各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅(局),上海市、深圳市国资办: 为充分发挥社会中介机构的鉴证与服务作用,满足企业效绩评价工作深入开展的需要,规范企业效绩评价业务委托行为,我部制定了《委托社会中介机构开展企业效绩评价业务暂行办法》,现印发给你们,请遵照执行。执行中有何问题,请及时与我部统计评价司联系。 附件:委托社会中介机构开展企业效绩评价业务暂行办法 二○○二年六月六日     

企业集团内部效绩评价指导意见

2 0 0 2年 6月 5日　财统 [2 0 0 2 ]17号通知　　为了促进企业集团加强内部监管 ,提高资本营运效益 ,进一步规范和推动企业效绩评价工作在集团内部深入开展 ,根据财政部等五部委联合颁布的《国有资本金效绩评价规则》、《企业效绩评价操作细则 (修订 )》和《关于深入开展企业效绩评价工作 ,加强国有企业监督管理的通知》精神 ,现提出企业集团内部效绩评价指导意见 :一、企业集团开展内部效绩评价的目的。企业集团内部效绩评价是企业效绩评价工作的重要方面 ,主要是指集团母公司运用企业效绩评价方法体系 ,对所属子公司的年度经营效益和经营…     

财政部 财统[2002]6号 关于印发《委托社会中介机构开展企业效绩评价业务暂行办法》的通知

各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅（局），上海市、深圳市国资办：为充分发挥社会中介机构的鉴证与服务作用，满足企业效绩评价工作深入开展的需要，规范企业效绩评价业务委托行为，我部制定了《委托社会中介机构开展企业效绩评价业务暂行办法》，现印发给你们，请遵照执行。执行中有何问题，请及时与我部统计评价司联系。附件：委托社会中介机构开展企业效绩评价业务暂行办法中华人民共和国财政部二○○二年六月六日附件：第一条为促进企业效绩评价工作深入开展，发挥社会中介机构的鉴证与服务作用，规范企业效绩评价业务委托行为，…     

财政部 国家经贸委 中央企业工委 劳动保障部 国家计委关于印发《企业效绩评价操作细则(修订)》的通知

各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅(局)、经贸委、企业工委、劳动保障厅(局)、计委,上海市、深圳市、厦门市国有资产管理局(办公室),国务院各部委、各直属机构,各中央管理企业,新疆生产建设兵团财务局: 为适应企业效绩评价工作深入开展的需要,规范企业效绩评价行为,增强评价结果的客观公正性,促进建立有效的激励与约束机制,加强国有企业监管,我们根据各方面的意见和近年评价工作中反映出来的问题,对《国有资本金效绩评价操作细则》进行了重新修订,修改制定了《企业效绩评价操作细则(修订)》,现印发给你们,请在国有企业效绩评价工作中遵照执行。 附件:企业效绩评价操作细则(修订)二○○年二月二十二日     

2004年度全国审计专业技术资格考试在即

一、报考条件 审计专业初级资格和中级(审计师)资格实行全国统一考试制度，高级审计师资格实行考试与评价相结合的评价方法。 (一)参加审计专业技术资格考试的人员应具备下列基本条件： 1．遵守国家法律，具有良好事业道德； 2．认真执行《中华人民共和国审计法》以及有关财经法规和制度，无违反财经纪律的行为； 3．认真履行岗位职责，热爱本职工作；     

政策·法规

国家质量技术监督局为促进企业创名牌产品工作健康、有序地开展,对国家级名牌产品应具备的基本条件、评价的主要原则等作出具体规定。 国家级名牌产品应具备的基本条件是:(1)产品质量在国内同类产品中处于领先地位,并达到国际同类产品的先进水平,产品已获得国家产品质量奖励。(2)产品适应市场需求,具备高知名度、高技术占有率,企业生产能力达到经济规模,年销售额、经济效益居本行业领先水平并连续保持5年以上。(3)企业具有先进可靠的生产技术条件和技术装备,有很强的开发能力。(4)市场评价好,售后服务体系健全,消费者(用户)满意。(5)近三年国家、行     

2001年度全国会计专业技术资格考试广西考区情况综述

20 0 1年度全国会计专业技术资格考试阅卷评分工作已结束 ,全国合格分数线财政部、人事部划定为 :中级资格合格分数线———经济法、财务管理均为 60分 ,会计实务 (一 )、会计实务 (二 )均为 5 5分 ;初级资格合格分数线———经济法基础 60分 ,会计实务 5 5分。一、中级资格考试情况我区 2 0 0 1年报考中级资格人数 ,全科报考共 93 5 8人 ,实际参加考试 3 4 0 7人 ,出考率 3 6 4 1% ,全科合格人数 4 2 6人 ,合格率 12 5 0 % ,比全国平均水平 13 3 1%低 0 81个百分点。超过全区平均水平的地市依次是 :区直 15 5 3 % ,桂林市14 2 9% ,北…     

企业效绩评价内容简解

第四部分评价工作组织实施与结果的运用 一、企业效绩评价应遵循的工作制度 企业效绩评价制度基本组成部分主要包括:《国有资本金效绩评价规则》——规定了企业效绩评价体系的基本范畴、工作内容、组织原则,是企业效绩评价的基本制度;《国有资本金效绩评价操作细则》——规定了实施企业效绩评价的操作程序、指标体系、评价方法,是企业效绩评价的行为规范;《国有资本金效绩评价标准》——规定了实施企业效绩评价的指标标准,是实施企业效绩评价的依据.这三个方面,构成了企业效绩评价制度的主体.     

企业效绩评价指标体系存在四大缺陷

财政部 2 0 0 2年 2月发布的《企业效绩评价操作细则 (修订版 )》 ,明确了效绩评价指标体系以净资产收益率为核心 ,更加注重企业的长期发展能力 ,是一套多层次 ,定量和定性相结合的企业综合评价体系。但笔者认为 ,该指标体系仍存在着一些不足 ,主要表现在以下几个方面 :一、对企业长期发展能力的理解过于狭窄 ,缺少可持续发展方面的指标修订后的指标体系和原指标体系相比 ,企业发展能力状况方面的指标权重由 1 8上升到 2 4 ,修正指标由原来的四个改为现行的三个 ,即“三年资本平均增长率” ,“三年销售平均增长率” ,“技术投入比率”。总的…     

政策法规

国家级名牌产品有章可循 为使企业刨名牌产品工作走入正轨,国家质量技术监督局最近对国家级名牌产品应具备的基本条件、评价的主要原则等作出具体规定。 其基本条件:(1)产品质量在国内同类产品中处于领先地位,并达到国际同类产品的先进水平,产品获得国家产品质量奖励。(2)产品适应市场需求,具备知名度、提高市场占有率,企业生产能力达到经济规模,年销售额、经济效益居本行业领先水平并连续保持5年以上。(3)企业具有先进可靠的生产技术条件的技术装备,有很强的开发能力。(4)市场评价好,售后服务体系健全,消费者(用户)满意。(5)近3年国家、行业主管部门及省一级产品质量监督抽查中质量合格,出口产品无退货、索赔等质量事故。     

广西2002年全国会计专业技术资格考试情况综述

20 0 2年全国会计专业技术资格考试成绩已于 7月底由国家人事部公布 ,除初级会计实务合格分数定为 5 5分之外 ,其他中级、初级各科目合格分数线均为 6 0分。按此标准 ,我区今年中级资格合格 172 7人 (含去年单科累积滚动 ) ,初级资格合格 2 395人。现将有关情况做一综述。一、实行新的考试政策后 ,中级资格合格率有较大提高。从 2 0 0 1年起 ,全国会计专业技术中级资格考试政策做了较大的调整 ,一是不把具备初级资格做为报考中级资格的必备条件 ,只要大专毕业在会计岗位工作满五年 ,或大学本科毕业在会计岗位工作满四年 ,即可报名参加中级资…     

实行会计机构负责人委派制强化企业会计监管

安市粮食系统根据其流通体制改革和会计人员管理体制改革的要求,从1999年起在广安区试点,对所属32个粮食政策性和经营性企业的会计机构负责人实行了聘任委派制,建立了双重管理机制,并总结经验,以点带面,于2001年在广安五个区市县50个购销企业全面推行,对强化会计管理,提高会计信息质量收到了较好的效果。一、主要做法1.制定企业会计机构负责人任职资格标准。企业财会科(组)长必须具备的条件是:(1)拥护共产党的领导,热爱财会工作,具有敬业精神,服从组织分配,遵纪守法,坚持原则,秉公办事,廉洁自律;(2)具有中专以上财会专业文凭;(3)年龄在45岁…     

企业效绩评价评议指标参考标准(修订)

为了满足企业效绩评价工作中对有关评议指标进行评议的需要 ,并为评议人员提供评议参照依据 ,根据《国有资本金效绩评价规则》和《企业效绩评价操作细则 (修订 )》的规定 ,现对企业效绩评价指标体系中八项评议指标的五级参考标准作如下具体规定 :一、经营者基本素质主要考查企业经营者的知识结构、经营管理能力、决策水平、廉洁自律、敬业精神、团结协作等方面的情况。Ａ :企业主要经营者受过经营管理专业教育 ,管理经验丰富 ,企业运营井然有序 ;工作中团结协作 ,廉洁自律 ,爱岗敬业 ,奖惩严明 ,受到员工爱戴 ;有先进的经营管理理念 ,重大决…     

财政部关于印发《企业集团内部效绩评价指导意见》的通知

各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅(局),上海市、深圳市国有资产管理办公室,中央管理企业,新疆生产建设兵团财务局: 为推动企业效绩评价工作深入开展,规范指导企业集团内部开展效绩评价工作,我们制定了《企业集团内部效绩评价指导意见》,现印发给你们,请遵照执行。执行中有什么问题,请及时反馈给我们。 附件:企业集团内部效绩评价指导意见     

集团公司评价子公司业绩指标与方法探讨

集团公司对子公司业绩的评价是控制子公司的一个重要环节,也是奖惩子公司经理的依据。2002年6月财政部印发的《企业集团内部效绩评价指导意见》规定:“企业集团运用企业效绩评价手段开展子公司效绩评价,原则上应遵循财政部等五部委颁布的《国有资本金效绩评价规则》(以下称《评价规则》)和《企业效绩评价操作细则(修     

商情快讯

<正> 涉外投标须持"身份证" 国家外经贸部日前发布了《关于我国企业参加由外国政府招(议)标的政府间项目的招(议)标资格审查暂行办法》。《暂行办法》规定,所在拟承担政府间项目的我国企业应向外经贸部指定的行业商会提出参加项目投(议)标的申请。商会对企业的经营能力和经营业绩进行审查后向外经贸部提出被推荐企业的名单,其条件:1、企业具有外经贸部批准的对外承包工程经营权或成套设备出口经营资格。2、企业或其合作伙伴具备与其拟参与投(议)标项目相应的资质证书和营业执照(复印件)。3、经审计部门     

国有资本金效绩评价操作细则

为完善国有资本金监管制度,规范国有资本金效绩评价（简称企业效绩评价）组织和实施机构行为,统一竞争性企业效绩评价方法,保障企业效绩评价结果的科学、客观和公正,根据《国有资本金效绩评价规则》,制定本细则。一、评价工作的步骤和要求企业效绩评价工作依据《国有...     

国有资本金效绩评价指标解释

根据《国有资本金效绩评价规则》的规定 ,国有资本金效绩评价 (以下简称“企业效绩评价”)指标体系由基本指标、修正指标、评议指标三层次共３２项指标构成。现将各项指标的内涵解释如下 :一、基本指标基本指标是评价企业效绩的主要计量指标 ,是整个评价指标体系的核心 ,用于完