加强工会经费管理 保障职工合理福利

自中央八项规定出台以来,关于职工应不应该享有福利、应该享有多少福利、如何发放福利等问题的讨论不绝于耳,在此大背景下,中华全国总工会出台了《关于加强基层工会经费收支管理的通知》,云南省总工会也出台了相应的实施办法,为机关企事业单位工会合理发放职工福利提供了依据,明确了标准。规定和办法落地一年多来,云南省昭通市昭阳区总工会对加强工会经费管理、合理合法发放职工福利、维护职工合法权益作了一些有效的探索和尝试。     

浅析如何加强个人所得税的代扣代缴

应付职工薪酬的核算内容主要包含职工工资、奖金、津贴、补贴,职工福利,社会保险,住房公积金,工会经费、职工教育经费,辞退福利,非货币性福利以及其他与获得职工提供的服务相关的支出八部分。个人所得税法中对这些核算内容提供了相应的税务征收规定。     

基层工会财务管理中的十个问题不可忽视

通过对基层工会的实务审计,我们发现了基层工会在经费收、管、用方面存在的一些问题,有的违反了工会财务纪律,有的违反了工会财务会计制度,必须引起基层工会和上级工会的重视。其表现主要是:1.少数基层工会的经费仍依附于行政账户,没有实行独立开户,独立管理,工会经费的管理使用权在行政领导手中。2.在经费的提、拨、解环节上存在着计提不足额、拨付不及时和少解、欠解等现象。3.部分基层工会依然存在着截留和挪用工会经费的现象,违反了工会财务纪律。4.经费使用构成不够合理,“工会业务费——专项业务费”支付比例较少,表明了基层工会在法…     

丹阳市总工会开展全市基层工会财务会审工作

江苏省丹阳市总工会经审办会同财务部4月以来对全市14家乡镇总工会、3家局系统工会及其所属基层工会2012年度经费的使用管理情况进行了专项检查。一是工会经费使用规范。大多数基层工会,经费基本都用于职工开展活动支出、慰问,帮扶困难职工支出以及维权支出等,工会业务费的支出较少;二是账务处理规范。各基层工会的会计人员业务水平明显提高,账务处理以及会计科目的使用合理规范;三是会计基础工作规范。     

谈工会经费使用绩效问题

用好工会经费,提高使用绩效,为工会组织履行各项社会职能提供可靠的物质保证,这是新时期工会工作任务的要求,也是广大职工的要求。工会经费使用得合理,职工群众满意,就能使工会组织更好地发挥作用,工会经费使用得不好就必然影响到工会组织作用的发挥,对于这个问题,各级工会领导和工会财务工作者必须有清醒的认识,要把提高工会经费的使用绩效作为重要工作来抓。近几年来,有些县(市)级工会和基层工会在经费使用上存在一些问题,主要表现在:(1)有的县(市)工会经费80%用于机关经费支出,用于工会工作和开展职工活动的经费所占比例太低,有的县级工…     

基层工会经费开支令人担忧

基层工会经费开支令人担忧施卫兵安吉县总工会近期对３１０家基层工会的经费开支进行一次集中调查，发现在经费开支方面呈“两升、两降”的不合理现象，其严重程度令人担忧。“两升”即职工集体福利补助费及工会行政费用上升。１９９３年职工集体福利费支出占总支出金额的...     

工会经费的使用应公开、透明

即将来到年终岁尾各级工会把全年工会经费的使用情况向全体工会会员作一个报告接受群众对工会经费使用的监督让职工充分行使民主管理权力是工会组织的一件大事但是据了解有的单位在以往对工会经费接受监督中存在一些问题有的财务工作报告过于笼统使职工不清楚经费使用的实际情况有的基层工会甚至几年都不召开职代会和公布经费使用情况使职工对工会财务失去监督作用为此职工议论纷纷解决的办法第一要增强对工会经费来源和使用的透明度向职工报告一年来工会经费的使用状况做到账目清楚该收的要及时到位…     

“代收”≠“代征”

工会经费委托税务部门代收是解决工会经费收缴难的一项有效措施,但做为新事物,也还存在某些问题,需要改进和完善。工会经费委托税务代收过程中,主要出现了以下一些问题:1.基层工会经费留成部分基本落空。以往,基层工会行政方面按工资总额2%计提后划拨给基层工会,基层工会按规定分成比例上解上级工会。税务部门代收工会经费后,直接从单位行政上收走了应上解部分,基层单位已“完成”了工会经费解缴任务,至于应留给基层工会的60%经费便“无人问津”了,基层工会留成经费不到位是一个普遍的现象。2.淡化了上、下级工会组织的关系。工会经费由税务…     

基层工会财务工作及相关活动情况调查

山东省德州市总工会组织有关人员对10个基层工会财务工作进行了调查。一、基层工会经费收入情况经费收入方面。据调查材料显示,10家基层工会职工总人数6890人,按比例应留用经费541.99万元,实际留用经费472.56万元,行政补助经费20.9万元,其他收入8.65万元,经费收入合计为505.59万元。通过调查发现,大多数基层工会都能按比例足额留用,国有企业单位在行政方面大多给予工会较多补助,效益较好的国有企业,行政补助比例达到28%。二、基层工会经费使用的基本情况经费支出方面。     

如何从企业人工成本认识拨缴工会经费

一、工会经费是企业人工成本中不可分割的重要组成部分人工成本是企业使用劳动者所产生的一切费用的总和,包括：职工工资、社会保险费用、职工福利费用、职工教育经费、劳动保护费用、职工住房费用和其他人工成本支出。企业会计准则——应用准则第九号职工薪酬已对此做出了明确解释和界定。     

上级工会要加强基层工会经费使用的检查监督

朱镕基同志对财会人员提出了“不做假账”的要求之后,各基层单位财务加强了对“会计法”的执法力度,进一步规范会计职业道德计提企业工会经费比较准确及时在各级工会组织的监督和催缴下,工会经费上缴工作也逐步走向正规。但上级工会组织对基层工会留成经费的使用,存在着疏于监督的问题。有些基层工会把留成经费,挪用到企业发放个人欠发工资、生产部门用于购买办公和福利设备,甚至于企业招待费超支也从工会经费中挪用。用在职工困难救济、职工文化生活娱乐等方面的经费少之又少。职工基本上不能享受工会组织的待遇和温暖。希望上级工会组织对…     

对提高工会经费使用绩效的思考

当前,影响工会经费使用绩效的主要原因是工会经费使用结构不合理的问题。其主要表现在工会行政费支出增长过快,占本级支出的比例过大,而用于为职工群众服务方面的支出不多,所占比例较小等问题。为提高工会经费使用绩效,切实解决工会经费使用绩效欠佳的问题,需要有一套科学的工会经费支出绩效评价标准和如何实现这个标准的途径。工会经费支出绩效标准应以工会经费支出是否充分体现“为基层服务、为职工群众服务和为工运事业服务”的原则。     

要发挥好基层工会经费审查委员会作用

长期以来工会经费的收缴和管理一直是各级工会组织的一个难点问题或多或少地影响了工会工作的开展然面有的基层工会组织却忽视了工会经费审查委员会的职能作用造成有的基层工会不能按时接受工会经费审查委员会的监督和审查有的几年才审查一次有的甚至从来也未审查过有的在审查中走过场对存在的问题不知如何处理或闭而不谈使工会经费在收缴使用和管理的过程中出现的问题不能得到及时的纠正事实上一些基层工会在工会经费管理上确实不同程度地存在这样那样的问题如有的工会把经费寄存在行政账户中坐收坐支而逃避上…     

抓好工会经费的收管用

首钢总公司工会下属 15个子公司工会， 200多个基层工会。近几年来，由于各种情况，工会经费收缴碰到一些实际困难：一是企业改制，实行减员增效，职工下岗分流，企业职工人数减少，工资总额下降；二是有些企业经济效益不好，职工工资不能正常发放，拖欠工会经费的现象普遍存在；三是有的单位在生产经营中流动资金短缺，不能按时拨交工会经费；四是有的企业领导法制意识淡薄，不依法拨交工会经费。有的基层工会不遵守财务纪律，截留应上解的工会经费。另外，有的企业事业单位，把应由行政方面开支的，如职工困难补助、劳动竞赛费用、评先活…     

用好工会经费 促进工会工作

内蒙古第一机械制造集团公司是国家特大型工业企业,现有职工三万余人。随着公司改革步伐的不断加快和工会工作面临的新情况,公司工会紧紧围绕企业改革、发展、稳定的大局,坚持为工运事业服务、为基层服务、为广大职工群众服务的宗旨,用好工会经费,促进工会工作有效开展。在经费的使用上做到了四个坚持:一是坚持为基层服务。公司工会始终把增强基层工会的活力作为中心环节来抓,坚持把工会经费使用的重点放在基层,尽力压缩行政支出,把更多的财力下拨基层,扩大基层工会经费管理使用的自主权,保证基层工会能够按照职工的意愿开展活动,使活动内容…     

加强财务管理与经费收缴

应重视中小基层工会财务工作　　许多中小基层工会由于职工人数少，所提取的工会经费和会员缴纳的工会会费较少，工会本身基本没有事业收入。因此，尽管工会财务核算独立，但财务管理不规范，缺乏必要的监督。 　　作为工会的上级主管部门，往往只注重检查下级工会的经费拨交是否足额及时，而对其财务管理、资金使用及核算情况很少过问。作为中小单位自身来说，也习惯性地认为，工会的工作就是收缴经费，给职工搞搞福利，再多就是在节假日组织几次群众性活动，平时探望职工家庭表示慰问。由于工会的资金和业务量都不大，一般只配备兼职人员…     

论如何加强基层工会财务管理

近期通过对工会财务管理工作调研发现,基层工会财务管理存在着管理行为不独立,管理内容不规范,管理手段不科学等问题,主要表现在:工会财务管理组织不健全,会计人员多由行政财会人员兼职,多数工会没有独立的财务管理机构和实行独立的会计核算;会员会费的收缴有的依赖于行政财务机构发放工资时代扣,有的工会账面没有会费收入;行政应拨交的工会经费不能及时、足额收缴到位;在部分实现独立核算的工会组织,其经费使用不是由工会负责人审批而是由行政负责人审批,非工会经费承担的费用在工会账目中支出司空见惯;《基层工会经费使用管理办法》不能得…     

消费扶贫献爱心 助力脱贫暖人心

湖北省随州市总工会积极响应市委、市政府多方联动开展消费扶贫的号召,将助力贫困地区群众脱贫与提高职工家庭生活品质有机结合,大力开展职工爱心消费扶贫活动,鼓励基层工会在发放职工福利时优先购买贫困地区产品,解决贫困地区农副产品受疫情影响滞销问题,助力贫困群众增收,充分发挥工会经费使用的最大效益。精心部署,广泛动员。     

基层分会经费使用情况调查

工会经费主要用于组织职工开展活动。为服务职工和工会活动提供资金保障。中国北车济南轨道交通装备有限责任公司工会每年预算中都要安排经费由各基层分会支配。公司工会所属的各分会（车间、处室分会）负责资金管理的人员都是各分会兼职的工会委员,由于这些人员大多没有会计专业知识,对工会财务管理工作不熟悉,因此,在经费的管理与使用上存在偏差,有的甚至是违规。     

加强基层工会经费的管理

基层工会经费管理是工会经费管理的重要环节,目前,由于基层工会大多没有设立专职会计进行经费管理工作,所以在经费的管理使用上存在不少问题。2000年,我们独山子石化总厂进行了重组改制,总厂工会在职工之家验收之际,对厂属各单位的工会经费进行了一次全面的检查,发现经费的管理存在许多问题,归纳起来主要有以下几点:一是工会没有独立的经费账户,出现工会经费公款私存现象;二是有白条、发货单、收据充当发票的现象;三是殡葬费、看病号等应从行政福利费开支的费用从工会经费支出;四是大部分单位工会经费无专业会计人员管理,账目比较混乱;五是…