企业家精神和特质

在企业家身上，我们通常可以看到一些不同寻常的特质和精神，与众不同的行为、性格和举止。正是这种独特的精神和特质成就了一批批的企业家，为社会创造着财富。     

企业家能否安心享受政府健康福利

现在很遗憾的是我们有很多地方政府还没有学会为社会理财,一会儿重奖官员,一会儿重奖企业家,而且权力丝毫不受约束。有抱负的企业家应该在这方面保持清醒,做为社会理好财的楷模。     

企业家的健康隐私

接连推出Mac、iPod、iPhone等全球知名数码产品的美国苹果公司最近因传奇CEO史蒂夫·乔布斯的健康状况又一次成为全世界的焦点。在2004年,乔布斯被诊断出死亡率居各大癌症之首的胰腺癌后奇迹般治愈,人们曾经认为病魔不会再找上他。可2008年6月的“苹果全球开发者大会”上,苹果公司发布iPhone 3G之时,乔布斯显得异常消瘦,再次引起人们对他健康状态的关注。     

当前企业家的社会责任

企业家社会责任的阶段性我觉得企业家的社会责任是有阶段性的,在成熟的商业社会里和中国现在所处的阶段,对企业家社会责任的要求应该是有区别的。     

中国企业家的生存状态

改革开放以来，中国企业家从无到有，由势单力薄的一个群体逐步发展壮大，那么，中国企业家的现状如何？一份由中国企业家调查系统所作的调查报告——《中国企业家队伍成长现状与环境评价》，于今年4月在北京公布。     

谁来保护我们的企业家

最近我一直在思考一个问题，就是企业家究竟是强者还是弱者。 在很多人心目中，企业家是绝对的强者，而不是弱者。因为诸多事实似乎都在表明一个道理——这是一个“老板说了算的时代“。拥有财富又拥有权力，不仅可以左右逢源，驾驭一方，甚至还能左右社会的价值观，这是人们对企业家最直接的解读。     

企业家队伍职业化建设

企业家职业化是社会生产力发展到一定阶段，社会分工趋于具体化的必然产物。企业家职业化具有双重含义：第一，对社会来讲，职业化是社会分工的表现；第二。对企业家个人来讲。要把创办企业、发展企业作为自己的毕生事业来追求。作为现代企业的经营管理专家，企业家不同于一般意义上的厂长、经理，他们具有适应市场经济要求的创新管理知识和技能．以其经营管理资产的技能受雇于资产所有。从职业资格看，现代企业家不是由上级主管部门行政任命。而是由企业董事会根据企业家本身的素质、才能、经历，借助企业家市场中介而聘任。     

企业家精神健康与企业制度健康

如果说中国企业的企业文化是中国企业家的心理健康的现实写照的话，中国企业家的精神健康就和企业制度健康密切相关。[编者按]     

企业家的健康--创造财富的财富

企业家是一种稀缺的资源,而比企业家更为稀缺的资源是什么呢?让我们一道从以下新闻中共同找寻答案:1月17日,麦当劳公司前CEO查理·贝尔在悉尼去世,年仅44岁.此前,2004年4月份贝尔的前任CEO詹姆斯·坎塔卢波因心脏病猝死.不幸不只是降临在外国企业家头上,去年11月7日年仅38岁的均瑶集团董事长王均瑶撒手人寰;同是去年3月初和4月初大中电器公司总经理胡凯、爱立信中国公司总裁杨迈均因心脏病离开人世;2002年,青啤老总彭作义在青岛游泳时突发心肌梗塞意外去世,年仅56岁.斯人已去,留下的是无尽的悲伤、惋惜和沉重的警示:关注企业家的健康问题刻不容缓.     

民营企业呼唤健康的企业家精神

中国民营企业经历了20多年的风风雨雨，已经成为我国经济的重要组成部分，在我国经济发展中起着举足轻重的地位。在当今复杂的国际和国内环境下，民营企业的成功与否，与这个企业的企业家精神是否健康有着直接的关系。由于历史和现实等多种因素的影响，目前我国民营企业家队伍尚不十分稳定，整体素质还不尽人意，     

企业家的养生经

在影响健康的决定性因素中，遗传、社会环境、自然环境等因素都不是我们能够左右的，唯有生活方式，我们可以自己选择。因此，我们应该记住，最好的医生是你自己。[编者按]     

王均瑶早逝引爆企业家健康危机：企业家健康问题的经济社会学思考

目前对企业家的研究，主要集中在“如何成为一名优秀的企业家”“如何发挥企业家价值创造的能力”等方面，但是企业家不是“神”而是“人”，超负荷盍的这些精英们的健康问题同样值得高度关注。     

企业家要像管理企业那样管好自己健康

我曾碰见一位优秀的企业家，40岁刚出头。他说就在他刚刚完成艰苦奋斗走向成功时，一天早上醒来发现自己只剩下身体左侧的一半可以活动……面对偏瘫，他说自己太绝望了!他说现在让我选择挣钱还是健康，我肯定选择后!     

造就职业化中国企业家

当前,肯定企业家的历史作用,创造企业家成长的条件,培育职业化企业家阶层,已成为中国经济发展的关键所在,也是国有企业改革的重中之重。 企业家是以从事企业经营管理为职业的专家 现代企业制度的建立,发生了资本最终所有权与法人所有权的分离,由此逐渐形成了独立于资本之外,以从事企业经营管理为职业的专家——企业家。企业家的职业化是管理劳动独立化的必然结果,是现代企业制度的必然产物。     

均瑶身后企业家更看重健康

王均瑶英年早逝再次提醒人们：这是一个讲究质量的时代．只有精力充沛．才能保证效率更高。正如一挡开车．很快就会把车底磨平。企业家千万不可把自己用到不能用为止。     

企业与企业家 谁成就了谁？

歌德说：“一个时代有一个时代的鸟儿，一个时代有一个时代的歌喉”，同样道理。一个时代也有一个时代的英雄。今天，当经济发展渐渐成为社会主流时，企业家无可厚非地被看作时代的英雄．而作为财富的创造主体。他们所引领的企业同样备受瞩目。甚至有关二者间关系的讨论也成为关注的焦点：比如有人说．没有张瑞敏就没有海尔；但也有人说．张瑞敏只有在海尔才能成为张瑞敏。企业与企业家。二者间究竟存在着怎样的辨证关系？是企业成就了企业家？还是企业家成就了企业？[编者按]     

对建立我国企业家市场的思考

企业家是市场经济的主角,现代经济是企业家经济。我国政治改革已进入实质性的攻坚阶段,企业家短缺成为制约市场经济转轨和建立现代企业制度的瓶颈。因此,加快企业家市场的建立,培养大批懂经营、会管理、按市场规律办事的企业家已刻不容缓。