乡村振兴战略与新农人创业逻辑关联：基于新发展理论的视角

实施乡村振兴战略,产业振兴是基础,人才振兴是关键;新农人已成为乡村人才振兴的中坚力量和乡村振兴的主力军。新农人具有群体新、思想新、技能新、平台新和心态新的“五新”特质,新农人在创业过程中秉承坚持创新、坚持协调、坚持绿色、坚持开放和坚持共享“五个坚持”。从新发展理念出发,乡村振兴有利于新农人创业,新农人创业也将进一步推动乡村全面振兴,二者存在紧密的逻辑关联。     

温馨旅途随遇而安

新途安的造型不会让人怦然心动，但过些年也不会让人觉得过时。大众的稳重造型总是让人感觉非常踏实。新途安也许不会给人一见钟情的激动．却能给人天长地久的感动。     

互动

“新新浙商百人榜”受央视关注2010年4月1日，第103期《浙商》杂志新鲜出炉。中央电视台财经频道《第一时间·读报》随即选读《浙商》杂志4月下封面报道“新新浙商百人榜”，并称敢于拥抱新产业的新新浙商，将吹醒仍然趴在传统低端产业链上的沉睡者。     

浅析我国一人公司规定存在的不足

我国新《公司法》对一人公司作出了规定,允许一人公司的存在。一人公司对我国经济社会发展具有重要意义。新《公司法》关于一人公司的规定仍有不足之处:首先,一人公司难以清除实质上的一人公司;其次,未对一人公司股东股权转让作出规定;再次,一人公司的法人人格否认制度可能流于形式。     

2004年经理人“走穴”

1月：中国内衣制造业暴出特大新闻——上海“南极人”以500万高额年薪，把竞争对手“猫人国际”总经理挖致麾下担任新总裁。这位新总裁——猫人的前总经理李晓平曾在猫人任职三年。     

关于我国一人公司的风险防范研究

国的新《公司法》于2006年1月1日已经开始施行,其中关于“一人公司”的新规定引起极大关注。本文从一人公司的演变和发展,一人公司存在的风险一人公司进行了分析,同时对其设立的风险防范制度进行了研究。     

新劳动合同法下以人为本的企业管理

人是企业的首要资源。一个企业有人、资本、机器、土地等各种要素和资源。但在其中人是最重要、最活跃的要素和资源。只有通过人的作用,其他各种要素和资源才能发挥作用和效益;人是实现企业目标的关键性因素。所以新劳动合同法作出了一些新规定。     

关于商场如何进行新员工入职培训的思考

商场新员工培训的目的在于帮助商场新员工尽快熟悉工作环境,认识公司文化,帮助员工提高个人素质,培养职业道德、敬业精神和团队意识,使员工由社会人成为公司职业人。本文分析了商场如何对新员工进行入职培训的策略,这对提高新员工的主动性,使新员工尽快适应企业的发展具有积极的意义,有助于提升企业核心竞争力。     

航空会展专业设立的必要性及可行性分析——以广州民航职业技术学院为例

通过阐述航空会展专业设立的必要性和可行性,以及培养目标定位、能力定位,指出航空会展专业正是基于市场巨大人才需求潜力的背景下设立的新专业,它不仅是必要的,而且也是可行的.力争打造“人无我有、人有我新、人新我特”的具鲜明人才培养特色的品牌专业,从而实现高职航空会展专业人才培养目标.     

创新均衡

创新就是一个与众不同的想法,这个想法一般人没有,当你提出来以后大部分人都不会认同。创新还是引入新产品、开辟新市场、发现新材料、引进新技术（即新的生产方式）、实现新的组织形式（管理方式）。企业家通过创新打破旧的均衡,建立新的均衡。     

略谈"养成系"主持人的未来——以《主播有新人》为例

2021年2月,东方卫视打造的《主播有新人》节目悄然上线,与火爆的《创造101》以及《青春有你》这类偶像养成类节目不同,《主播有新人》节目定位是主播新人选拔成长类的综艺.本文将基于《主播有新人》节目,探讨"养成系"主持人的未来发展策略.     

兼并后的全员培训与适当分流

杭州大厦和杭州市新天龙实业公司足两家紧贴着的近邻．同是集购物、住宿、餐饮、娱乐为一体的多功能、综合性企业，但所有制却不一样。杭州大厦是中外合资的旅游企业，新天龙是周有商业企业。其中杭州大厦购物中心和新天龙商厦均曾名列杭州市十大商场前列。自1993年起两家企业都换了总经理，杭州大厦经济效益人幅增长，而人员从1600人下降到1130人：新天龙经济效益大幅滑坡，从赢利转为亏损，而人员从400人增长到近800人。     

广阔的一小时

我一直以为穷人就是穷得响叮当。就是没钱没财没权没势。富人可以翻出各种花样，什么银行家、房产商、农场主等等，而古今中外的穷人都一样，一穷二白。可是，最近有本叫《你为什么是穷人》的书中，推出了“新穷人”一说，据说新穷人和老穷人是不一样的，新穷人和新富人也是不一样的，最简单的现象：新穷人吃肉，新富人吃菜；新穷人白胖，新富人黑瘦；     

从经济学的理论范式谈新制度经济学对新古典经济学的修正

一.新古典经济学的理论范式1.新古典经济学的假设范式(1)经济人假设。经济人假设又叫理性人假设,这里的经济人是指能够独立做出经济决策的个体,它可以是一个人或者一个家庭,也可以是一个企业。新古典经济学将经济人假设具体化为消费者追求效用最大化、     

不快乐的人爱电视

研究表明，不快乐的人爱看电视。大家别激动，思维别太发散，研究没有说不看电视的人就会快乐，也没有说很多爱电视的人就一定不快乐……吗里兰大学社会学家的一项新研究认为，不快乐的人看更多电视，而自称“非常快乐”的人花更多时间阅读和交际。马里兰大学社会学家的一项新研究认为，不快乐的人看更多电视，而自称“非常快乐”的人仡更多时间阅读和交际。     

浅析《敌人》的新历史主义叙事风格

小说《敌人》是新历史主义小说中具有代表意义的一部,它所体现的典型新历史主义的叙事风格在于颠覆作品崇信历史话语的逻辑理性,在于对故事结构的巧妙交叉排列,在于对于幽暗的无意识世界的深层挖掘为理解完整的人铸造了一把开启人性和人的本质奥秘大门的新钥匙。     

新公司法对独资企业的修改简析

2005年10月份国务院颁布了新公司法,它积极鼓励公司自治,废除了许多不适应市场经济发展的条款和规定,特别是对独资公司作了重要的修改。独资公司分为个人独资的一人公司和国有独资公司。新公司法承认了一人有限责任公司,但是与此同时,对其监管也应相应加强,才能保证一人公司的顺利运行;新公司法也对国有独资公司作了特别规定,以符合国有企业的改革要求。     

浅析我国刑事诉讼法中专家辅助人制度的完善

在2013年1月1日正式施行的新刑事诉讼法中,我国首次规定了专家辅助人制度,主要功能是由专家辅助人对鉴定意见提出合理的异议,可以解决鉴定意见无法得到有效质证的难题。但是新刑事诉讼法中的法条规定过于笼统、不具体,并未详细规定专家辅助人在诉讼中的诉讼地位等一系列基本问题,如此会导致在具体司法实践中遇到许多操作难题。我国的刑事诉讼专家辅助人制度作为一个崭新的研究领域,本文拟以新刑事诉讼法规定中存在的问题及专家辅助人制度的完善为切入点,为进一步完善规范该制度提出若干建议。     

人本管理的创新理念

人本管理是现代管理的创新重点和发展趋势。人的全面自由发展是人本管理目标的新定位。人本管理角色的新转换集中到一点，就是充分地尊重人，恢复人的尊严。颇具特色的自我管理是人本管理运行的新机制。     

增效减排先减重 日系车厂展开“瘦身”计划

日本东京，本田新飞度的总工程师人见康平用右手轻轻地抚摸着一辆新飞度，显然，他对自己的新作十分满意。