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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 46 毫秒
1.
目前公司治理模式主要有两种:“股东至上”模式和“共同治理”模式。两种模式的治理目标不同。从委托代理理论的深层原因、资本雇佣劳动的渊源、企业的企业家一般均衡模型、人力资本升值和委托人的道德风险等方面分析,我们认为,“共同治理”模式是最佳的公司治理模式;“路径依赖”决定了我国完善公司治理的难度,但是加入WTO这一外生变量的引入为摆脱路径依赖提供了大好的机会。  相似文献   

2.
范抒  李强 《经济师》2002,(6):97-98
我国公司治理机制的建立和完善 ,应充分吸取世界成熟市场经济国家公司治理机制的经验和教训 ,建立自己的创新模式 ,并与具体操作实践相结合  相似文献   

3.
制度互补性与公司治理趋同   总被引:1,自引:0,他引:1  
李明辉 《经济评论》2007,143(1):144-151,160
公司治理制度必须与其所在社会现有其他制度相互补。这就决定了公司治理本身具有一定的惰性,因此,公司治理趋同只能是相对的,现有公司治理模式的差异性将会长期存在。就一国而言,在全球化背景下,在公司治理趋同化进程中,不能够不顾与现有制度的适应性而盲目地移植其他国家或地区的治理制度。  相似文献   

4.
万弋芳  谢海东 《生产力研究》2006,(11):242-243,263
文章运用路径依赖理论分析和揭示了民营企业治理转型困境的路径依赖效应,提出了要超越和克服路径依赖,必须将注意力集中于发挥国家和企业家等制度变迁主体的积极作用,从而使公司治理模式脱离无效率的“锁定”状态,步入有效率的演进路径。  相似文献   

5.
公司治理机制研究   总被引:2,自引:0,他引:2  
公司治理结构的完善,关键是要重视董事会在公司治理中的作用,充分反映全体股东的利益;重视经营者的人力资本价值,充分发挥两权分离的经营优势,建立健全公司激励制度。  相似文献   

6.
公司治理模式是与一定的经济和金融体制、法律制度、文化背景以及发展历史相适应的产物,并且需要根据经济环境和法律以及文化背景的变化不断地进行调整。因此,构建我国国有商业银行的公司治理模式时,不能照搬其他国家现有的治理模式,而应结合我国的具体情况,特别是国有商业银行的特殊经济功能以及国有股一股独大的局面短期内无法改变的现实。因此,现阶段国有商业银行公司治理模式应选择以内部治理为主、外部治理为辅的混合模式。  相似文献   

7.
全球化与公司治理模式演进的新趋势   总被引:4,自引:0,他引:4  
随着全球化的不断深化,各国之间的经贸往来和文化交流日渐频繁,各国公司制度相互渗透。公司治理模式的演化出现新趋势:美国在寻求其他公司治理模式特别是日本与德国的公司治理模式的帮助,日本和其他国家的公司治理却开始不同程度地转向美国模式。把握公司治理模式演进的新趋势,对完善我国公司治理制度大有裨益。  相似文献   

8.
公司治理模式发展趋势综述   总被引:12,自引:0,他引:12  
公司治理模式趋同化还是多样化?是近年比较公司治理学争论的核心.在梳理公司治理模式发展趋势不同学派观点的基础上,本文对英美模式国家与内陆模式国家在资本市场的作用、企业股权结构、董事会系统三大方面以全球化视野进行比较,归结出公司治理模式发展趋势应为同中有异,并对我国公司治理模式的选择提供借鉴意义.  相似文献   

9.
陈祖华 《经济纵横》2006,(10):40-43
英美股权主导型治理模式和德日债权主导型治理模式具有不同的资本结构特征。在这两种公司治理模式演进中,不同公司治理模式之间相互学习、吸收和借鉴,使不同的治理模式出现一定程度的趋近。同时,公司治理模式具有与其整体制度环境之间的适应性,从而在较长时期内,不同治理模式在演进过程中将保持一定的差异性。公司治理模式演进中表现出的新趋势,对完善我国公司治理机制提供了有益启示。  相似文献   

10.
日本型公司治理是企业在一定的战前与战时制度的历史路径依赖下,面对战后特殊的市场和社会条件,为维持自身的存续和成长而阶段性地对环境复杂性和不确定性进行缩减的产物。进入21世纪,这一模式又在企业域内需求的牵引和市场域变革的推动下,通过不断打破社会域内暗默性规则的制约,实现创新与发展。由此可见,公司治理制度的变革应是一个诱致性变迁过程,其中企业的自发性行为和制度的自组织化占应据主导地位。  相似文献   

11.
基于公司治理视角的企业投资行为研究   总被引:2,自引:0,他引:2  
随着公司契约中不同利益主体代理冲突的演化,企业投资行为的治理机制不断被赋予新的研究内涵。本文在简要评述企业投资行为的公司治理理论背景基础上,基于股权分散和集中两种典型公司治理模式,首先从股东-管理者代理、信息非对称-自由现金流代理和股东-债权人代理三个方面,对传统公司治理下的企业投资行为特征和相应的治理机制进行了阐释。然后沿着公司治理研究的发展动态,对大小股东代理冲突下的企业投资行为进行了成因分析与治理探讨。最后在我国股权分置改革与资本市场演进的背景下,提出了探索企业投资行为的规律。  相似文献   

12.
公司治理结构:比较、借鉴与创新   总被引:10,自引:0,他引:10  
本文通过对美国公司治理模式、日本公司治理模式和德国公司治理模式的剖析和解读,指出这几种公司治理模式各有其长处和短处,中国在进行公司治理结构的构建时,既要借鉴其长处,又要力避其短处,并结合中国国情进行创新,形成中国特色的公司治理模式。应当指出,中国特色的公司治理模式不是现成存在的,而是一个有待于构建的公司治理模式。  相似文献   

13.
网络治理作为一种新的治理形式,已日益引起了理论界和实业界的广泛关注。本文将从组织治理演化的视角对网络治理的基本理论及其新进展进行综述。首先阐释了网络治理产生的背景,其次论证了网络治理是不同于科层治理和市场治理的一种新的治理形式,接着给出了网络治理的一般理论和基本框架,并就存在的问题进行评述,得出网络治理理论研究的正确方法应该是基于多学科交叉基础之上的系统性探索,最后对网络治理的新进展进行了深入分析,进而指出知识治理维度将是网络治理研究的未来方向。  相似文献   

14.
会计信息质量与公司治理存在强烈的互动关系,但相互作用机理并不明确.将公司会计治理从公司治理中解析出来,明晰了会计信息质量与公司治理的相互作用机理,为完善公司治理结构和提高会计信息质量提供了一种新的视角.  相似文献   

15.
利益相关者共同治理的发展趋势探析   总被引:3,自引:0,他引:3  
利益相关者共同治理观认为企业的全体利益相关者都应该参与公司治理.但是企业的各利益相关者之间具有很大差异,不应该等同对待.本文在分析全体利益相关者共同参与公司治理的优越性和缺陷的基础上,提出了利益相关者共同治理的发展趋势应是核心利益相关者共同治理.  相似文献   

16.
周茂春 《技术经济》2006,25(6):108-110
本文首先阐述了公司治理模式的主要类型,如英美的市场监控模式、日德的内部监控模式、东亚的家族控制模式和内部人控制模式。并进一步论述了我国公司治理模式的发展现状,并提出了选择适应我国的治理模式应遵循的原则,最后对我国公司未来的治理模式发展趋势进行了大胆预测,以供读者参考。  相似文献   

17.
科技发展与法律规制存在步伐不匹配性,这为通由伦理学方法解决科技发展引发的伦理问题提出了制度建构需求。科技伦理由哲学理论学科或概念发展为一种治理机制,源于科技治理体制在科技与社会的持续互动中不断进行制度探索。科技伦理治理以解决伦理困境为目标,对科技伦理的影响进行探寻与反思,为个体行为提供伦理指引。科技伦理治理与法律治理享有不同治理逻辑,二者关系调和是科技治理体系完善的重点。科技伦理治理模式特征体现为适应性治理与软法规制,有必要通过适度法制化路径提升伦理治理效率。适度法制化路径应当坚持两个原则:审慎使用实体权利—义务规范方式规定伦理问题,推动法律通过规范程序方式促进伦理反思;建立法律规则、行政指引与自律规范相结合的多层次规范体系,完善风险交流机制与伦理共识达成机制,增强伦理原则执行力。  相似文献   

18.
公司治理结构的演进逻辑   总被引:2,自引:0,他引:2  
公司治理结构是近年来理论界讨论的热点,但是一旦落实到如何规范我国的公司治理结构问题,则多是引进、借鉴西方理论,而忽视了与中国实际的结合,往往实施的效果差。实践和历史的逻辑表明,离开一个国家的发展阶段和它的制度与习俗的历史,来选择哪种公司治理结构最适于一国的经济是没有任何意义的。因此本的目的是阐述西方国家公司治理结构的演进逻辑,揭示他们的制度演进的路径与内在原因,以便于我国建立起适合本国经济、化、历史的公司治理结构。  相似文献   

19.
公司治理与财务治理模式探讨   总被引:2,自引:0,他引:2  
国企改制正处关键时期,公司治理模式的选择与构建对于企业改制和中国经济的发展都至关重要.美英、德日两种公司治理模式下的不同股权结构安排,分别对应着不同的资本结构和财务策略.分散型股权结构是现代经济的发展趋势,并适合现代企业股权多元化的要求.公司治理的根本问题是解决代理成本问题,端正对公司治理主体和财务治理主体的认识,重建所有者财富的社会保障机制是当前改革亟待解决的重大问题.  相似文献   

20.
审美文化:当代企业文化新的发展趋向   总被引:3,自引:0,他引:3  
齐卫华  纪光欣 《经济经纬》2004,42(6):102-104
企业审美文化是具有审美属性和审美价值的企业文化形态。企业经营管理活动是人们审美创造的一种形式,企业美属于社会美的一种形态,审美文化是企业文化的内在组成部分,而且伴随着当代经济发展方式的转变、市场需求结构的变化及企业管理创新,企业审美文化成为当代企业文化新的发展趋向。自觉加强企业审美文化建设成为当代企业发展新的战略选择。  相似文献   

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