储蓄所外勤工作不可忽视

一、开展储蓄外勤工作的重要性储蓄外勤工作是一项社会性的工作,涉及面广,难度较大,需要引起各级银行领导的高度重视。近几年来,各家银行开展了激烈的储蓄竞争,其手段仅局限于搞好内勤服务工作上,忽略了外勤工作的作用。随着电子计算机在银行储蓄业务中的广泛应用,工作效率提高了,储蓄服务的重点必须走上社会,加强外勤工作,才能开创储蓄业务的新局面。二、开展储蓄外勤工作是赢得更多客户的需要我国目前在多家银行并存的情况下,各专业银行为了吸收更多存款,竞相设立储蓄所。仅融水一个小县城就有19个储蓄机构(其中:工行5个,农行5个,建行4个)农村信用社3个,城市信用社在1个,邮政储蓄一个),形成了储蓄机构林立,争业务、争客户的局面。由     

储蓄所目标管理初探

近年来,储蓄业务发展很快,存款连年大幅度增加,业务量成倍增长,业务范围不断扩大。在这种情况下,加强储蓄工作的管理显得十分重要。本文就储蓄所目标管理问题,谈点拙见。(一)所谓储蓄所目标管理,就是根据储蓄所的基本任务和政策要求,以及上级下达计划,按照“讲求效益,先进可行,责权利相结合”的原则,发动全所人员,结合实际,把全年的工作任务具体化,拟订出看得见的,摸得着的,比较具体的目标,然后定期检查考核,进行科学化管理。实行目标管理的重要作用归纳有两点:1、实行目标管理,能够增强储蓄所活力。储蓄所可以根据实际情况,自立开展业务,建立责、权、利相结合的经济责任制,把储蓄所的责任落实到每个储蓄干部的身上,使职工的切身利益同其工作状况挂钩,调动干部的积极性,把压力转化为动力。2、实行目标管理,能够促进储蓄计划的完成,一方面把上级行的储蓄计划任务转化为具体的分目标,另一方面组织全所人员制定完成任务的具体措施。促进计划圆满完成。     

北京沙滩储蓄所实行承包管理

工商银行北京市东城区沙滩储蓄所于今年8月底与区办事处、分理处正式签订了为期4个月的承包协议,并于9月份正式实行。沙滩储蓄所实行承包管理后。储蓄所的负责人有分配自主权,可从职工每月的固定工资中提出20％,加上原有的奖金,以及从业务量和增加的储蓄额中提取一定比例的奖金作为浮动奖励基金,对职工的各项工     

中山储蓄所重视管理 加强服务

<正>我行中山储蓄所位于光泽县中心闹区交岔口处,是一个业务量较大、完成任务好、差错少、服务优良的储蓄所.全所共有4人,一九八六年底共有储户33,393户,储蓄存款余额480.6万元,较一九八五年增加存款105.2万元,是全县增长储蓄存款最多而又无差错,帐帐、帐款、帐折完全相符的储蓄所.这个储蓄所最大特点是重视管理,加强服务.     

目标管理给储蓄所带来了活力——陕西省宝鸡市东关储蓄所实行目标管理前后

宝鸡市工商银行东关储蓄所是一个有二十多年历史的老所,地处商业网点和人口密集地区,群众存、取款频繁,储蓄业务量不断增大。近几年来,由于老职工陆续离、退休,新职工增加,组织管理工作没有跟上,反映在工作上,有章不循、不负责任、互不协作,服务态度生硬、帐务错乱等现象时有发生,曾一度影响了储蓄业务的发展。 1985年初,这个储蓄所根据省、市分行的统一布置,实行了目标管理。他们紧紧围绕增加存款、宣传布置、服务质量、帐务管理、业务技术、调查研究等六项管理考核目标,着重从三个方面制定了达标措施:第一,开展“两     

不可忽视对乡镇卫生院的审计监督

不审不知道,一审吓一跳。巩义市审计局近期通过开展乡镇基层卫生院的经济责任审计,发现基层卫生院内控制度形同虚设,财务管理十分混乱。其主要问题是: 1.会计基础工作不规范。会计科目使用不当,记账凭证与原始凭证事项不     

合同管理不可忽视

合同管理不可忽视□镡铠王振玲建筑安装工程合同是建设单位和施工单位之间为了固定相互之间的经济关系、明确双方的责任与权益而签订的。１９９８年３月１日实施的《建筑法》第３章第１节第１５条明确规定,建筑工程的发包单位与承包单位应当依法订立书面合同,明确双方的...     

不可忽视的存货管理

在社会主义市场经济不断完善和发展的今天,企业要想在激烈的市场竞争中占据不可替代的重要地位,就要不断地加强和改善自己的经营管理,从而提升竞争优势。而企业的存货管理是企业重要的流动资产,它管理的好坏对于企业的资金运作乃至整个企业的长足发展都有着极其重要的现实意义,因此,如何使得企业的存货管理在满足市场要求的前提下更好地推动企业进步,逐渐成为企业运营和管理中的备受关注的热议话题。     

不可忽视的细节管理

关注细节、完善细节,体现了企业为顾客着想的诚心。细节完美与否也影响着企业的声誉甚至兴衰。笔者此前曾看到一则报道,说的是某银行的一位贵宾客户在该行办理两笔结汇,按该行的优惠规定,加起来应比普通客户多得400元,但工作人员疏忽了,未支付给他。当该客户次日意识到这一情况     

浅谈加强对银企联办储蓄所的管理

<正> 银企联办储蓄所是近几年来金融体制改革的产物,联办所的建立不仅便于企业职工安全方便存取款,有利于增强银企的关系,而且有利于扩大银行的信贷资金来源。近几年来,随着银企联办所数量增多,管理上也暴露出一些问题,如思想政治工作无人抓,业务人员素质低,帐务管理混乱,利用业务之便以贷谋私等一系列问题。为了加强联办所的管理,我认为有必要采取以下一些措施。     

浅谈行、社联营

银行、信用社联营是农村金融体制改革的一个方面。目的是使农村金融体制能够适应农业生产发展和国民经济调整的需要,更好地调动行、社筹集资金、管好用好信贷资金的积极性,尤其要发挥信用社的作用。现     

介绍北京西单储蓄所进行民主管理的经验

北京市西单第一储蓄所,从1974年开始实行“四员、四组”民主管理方法,逐步摸索出一条依靠群众管理储蓄所的经验。“四员、四组”民主管理就是根据储蓄所各项工作的要求,首先由本所的职工群众推选出“四员”(安全卫生员、纪律检查员、核算质量员、服务调研员),然后把全储蓄所的同志分别编入安全卫生、纪律检查、核算质量、服务调研四个组。“四员”分别担任这四个组的组长,从这四个方面对储蓄所的工作进行民主管理和监督。这四个组各有明确的分工和职