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党在十六届六中全会《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》中强调“要发展和谐劳动关系”。构建企业的和谐劳动关系是建设社会主义和谐社会一个重要基础,是员工得以自我发展的根本,是企业得以持续发展的重要保证。 相似文献
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构建和谐的劳动关系是构建我国社会主义和谐社会的一个重要内容。近年来随着我国社会主义市场经济的发展,劳动关系中不和谐的因素越来越多,并引发了其他的社会问题,这直接影响到我国和谐社会的构建。因此,正确处理劳动关系中不和谐的因素对我国市场经济发展有着重要作用。 相似文献
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一、前言党的十六届六中全会《决定》明确提出必须"发展和谐劳动关系",这是我们党从推进中国特色社会主义事业、构建社会主义和谐社会的战略高度提出的重大论断,在我们党的历史上还是第一次。发展和谐劳动关系,是构建社会主义和谐社会的一项重要工作。劳动关系是指由用人单位招用劳动者、劳动者在用人单位的管理下提供 相似文献
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中共南京钢铁联合有限公司党委 《冶金财会》2007,(1):6-8
党的十六大把“社会更加和谐”作为全面建设小康社会的重要目标提出来,党的十六届四中全会进一步提出“构建社会主义和谐社会”,刚刚闭幕的党的十六届六中全会正式通过了《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》。《决定》的出台,明确提出了到2020年建设社会主义和谐社会的发展路径。在社会主义市场经济条件下,企业的生存和发展离不开和谐社会,同样,构建社会主义和谐社会,也离不开企业的积极参与。创建社会主义和谐企业,与创建和谐社区、和谐村镇、和谐家庭一样,是构建社会主义和谐社会的重要组成部分。近年来,南钢坚持以人为本,积极进行构建和谐企业的尝试,努力为员工创造安居乐业、精神愉悦、人才成长和权益保护的环境,受到了员工的广泛赞誉。2005年10月,南钢荣获“江苏省和谐劳动关系模范企业”称号。 相似文献
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通过健全完善法律法规、全面建立劳动合同、加大执法和监督力度,构建和谐稳定的劳动关系,是构建和谐社会的重要内容。工会组织要在源头参与、民主管理、督导检查中充分发挥作用,推动构建和谐稳定的社会主义劳动关系。[编者按] 相似文献
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构建社会主义和谐社会,是中国共产党从全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的全局出发提出的一项重大任务。使中国特色社会主义事业的总体布局明确的由经济建设、政治建设、文化建设三位一体发展为经济建设、政治建设、文化建设、社会建设四位一体,适应了中国改革开放进入关键时期的客观要求,体现了广大人民群众的根本利益和共同愿望。和谐社会需要共同理想做支撑,和谐社会需要和谐文化做保证。在构建社会主义和谐社会的过程中,必须高度重视和谐文化建设。建设和谐文化是构建社会主义和谐社会的重要任务。构建社会主义和谐社会,既包含着和谐文化建设的内容,同时更需要和谐文化的引导和支撑。和谐社会越发展,和谐文化的地位和作用就越突出、越明显。一个社会的和谐,在本质上体现为一种和谐的文化精神。因此,和谐文化以教育人、引导人、鼓舞人、塑造人作为始终不渝的追求,以引导、培育人们的和谐的思想观念和价值取向为目标。我们所要培育的和谐文化,是以社会主义制度为基础,以先进文化为指导,面向时代,立足于现实,与中华民族和谐传统相承接、与和谐社会要求相吻合的思想文化体系。这种和谐文化具有先进性、时代性、现实性、民族性和继承性的特征,反映着中国特色社会主义发... 相似文献
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建设社会主义和谐社会,对于企业工会来说,其中一项重要任务就是要建立企业内部和谐劳动关系。劳动关系是基本经济关系,它在社会生产和生活中处于核心地位,劳动关系的和谐是我国经济社会高速发展的重要保障。就企业而言,建立和谐的劳动关系就是要员工在有组织的劳动中实现有公平、有尊严、有保障。近几年来,广西销售公司工会充分发挥工会组织的文化优势,围绕企业经营销售工作,针对员工不同群体的特点,开展有特色的"暖心、交心、稳心"文化工程活动,有效地促进了企业和谐劳动关系的建立,带动了企业全面发展。 相似文献
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党的十六届六中全会通过的《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》中,明确提出要“发展和谐劳动关系”,这是在党的文件中第一次系统地提出这个问题,说明劳动关系的和谐对构建社会主义和谐社会具有极其重要的作用。 相似文献
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党的十六届六中全会通过的《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》,深刻阐述了社会主义和谐社会的性质和定位,指明了构建社会主义和谐社会的指导思想、目标任务和原则,并对推进和谐社会建设作出了全面部署。国有企业特别是国有特大型骨干企业作为国民经济的主要组成部分,承担着重要的政治责任、经济责任和法律责任,肩负着建设中国特色社会主义的神圣使命。建设和谐企业,不仅是构建社会主义和谐社会的应有之义,也是企业持续有效发展的内在要求。 相似文献
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党的十六届六中全会明确提出"以党内和谐促进社会和谐".这是我们党从构建社会主义和谐社会的全局出发对全党提出的一个明确要求.促进党内和谐,一个关键环节是发展党内民主,以党内民主促进党内和谐.因此,搞好党内的民主建设,对于加快构建社会主义和谐社会的进程,在推进和谐社会建设中加强党的执政能力建设和先进性建设,具有非常重要的意义. 相似文献
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和谐劳动关系是和谐社会的基础。构建和谐劳动关系是协调劳动关系矛盾的迫切需要,是落实中国特色社会主义工会维权观的重要途径,也是构建和谐企业的重要内容。目前,煤炭企业正处于十分困难的特殊时期,职工群众不可避免地产生一些思想困惑和心理压力,思想领域的热点、难点问题日益增多,部分职工群众的期望值 相似文献
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《武钢政工》2006,(12):1-1
构建社会主义和谐社会,对于实现全面建设小康社会的宏伟目标,开创中国特色社会主义事业的新局面,具有十分重大的现实意义和深远的历史意义。尤其是《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》提出的关于“社会要和谐,首先要发展。社会和谐在很大程度上取决于社会生产力的发展水平,取决于发展的协调性。必须坚持用发展的办法解决前进中的问题,大力发展社会生产力,不断为社会和谐创造雄厚的物质基础”的科学论断,从根本上为创建和谐企业、服务和谐社会建设指明了方向。国有企业尤其是中央直接管理的国有特大型企业,是国民经济的重要支柱,肩负着为构建社会主义和谐社会创造雄厚物质基础的重要使命。因此,我们要深刻认识构建社会主义和谐社会对于企业改革发展的重要意义以及创建和谐企业对促进社会和谐的重要作用,努力创建和谐武钢,为构建和谐社会贡献力量。 相似文献
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建设社会主义和谐社会.归根到底就是为了实现最广大人民的根本利益。目前,全国以构建社会主义和谐社会为目标.迎来了一个新的战略发展机遇期。在煤炭企业的发展实践中,建设和谐矿区的构想也应时而生.成为激发煤矿职工劳动热情和创造热情的强大精神源泉。 相似文献
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构建社会主义和谐社会,是努力学习贯彻党的十七大精神的具体体现,是建设富强、民主、和谐的社会主义现代化国家的内在要求,也是把中国特色社会主义伟大事业推向前进的必然选择。作为社会基本单元的企业,应积极响应党和政府的号召,切实承担起自己的社会责任。而贯彻落实科学发展观,构建和谐社会的重大任务落实到企业,就是要努力建设和谐企业,走和谐发展之路。建设和谐企业既是构建社会主义和谐社会的题中之义,也是促使企业实现和谐发展的内在要求,企业应紧紧围绕这个目标,坚持以科学发展观总揽全局,树立正确的业绩观,以人为本,优化管理,努力实现企业的全面、协调、可持续发展。 相似文献
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构建社会主义和谐社会,是我们党从中国特色社会主义事业总体布局和全面建设小康社会全局出发提出的重大战略任务。企业是社会的重要细胞,认真贯彻落实党的十六届六中全会精神,构建和谐企业,是构建和谐社会的题中之义,也是对包括河南油田在内的国有能源企业的时代要求。构建和谐企业,既包含着企业文化建设的内容,同时更需要企业文化提供强大而持久的精神动力。 相似文献
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构建社会主义和谐社会,是我们党从中国特色社会主义事业总体布局和全面建设小康社会全局出发提出的重大战略任务,党的十六届六中全会《决定》把构建社会主义和谐社会提到确保党的事业兴旺发达和长治久安的战略高度来思考,反映了建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家的内在要求,体现了全党全国各族人民的共同愿望。集团公司党组书记、总经理陈同海同志最近在对有关工作的批示中指出:“当前石化工业发展改革的任务相当繁重,竞争也很激烈,构建一个和谐石化,对我们事业的发展至关重要。和谐出凝聚力,和谐能激发人们的创造能力”。离退休工作既是党的干部工作的一项重要任务,也是建设和谐社会和和谐石化的一个重要方面。因此,做好离退休工作,让离退休人员在和谐社会、和谐石化的建设中亲身体验”老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”的生活,发挥离退休人员在构建和谐社会、建设和谐石化中的作用,共享改革发展的成果,这是落实《决定》的要求,也是党组交给我们的重要任务。 相似文献
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电力是构建社会主义和谐社会的重要物质基础。电力的可持续发展既是建设和谐电力市场的必然要求,也是建设和谐社会命题中的应有之义。 相似文献
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日前,中国纺织工业联合会与中国财贸轻纺烟草工会联合发布通知,在全国纺织行业继续开展创建劳动关系和谐企业活动通知要求,创建活动要以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,以树立和落实科学发展观、努力构建社会主义和谐社会为 相似文献