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相似文献
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1.
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韩国上班族每月加班53小时韩国一家就业网站公布的一项调查结果显示,韩国上班族每月加班时间平均达53小时。对于韩国上班族来说,加班简直就是家常便饭。调查发现,在正常工作时间之外,韩国上班族平均每天要多工作3.1个小时。65.8%的调查对象表示,加班是由于工作量太大。其中,工作压力最大的是国内大企业员工,最轻松的是国家机关工作人员。加班是韩国企业的特色之一,但频繁加班也让许多上班族苦不堪言,31.9%的调查对象表示曾因此产生离职的想法,23.9%的人表示他们的工作热情因加班下降。  相似文献   

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《人力资源》2013,(8):9
日本:职场男性零花钱创新低日本新生银行近日发布了一份以20-50岁的上班族为对象的调查结果。结果显示,上班族男性每月的零花钱平均是3万8457日元(约合人民币2400元)。这一统计数据比去年减少了1299日元,是这项调查自1979年开始以后的第二低,也是上世纪90年代日本泡沫经济崩溃后的最低纪录。(新华网)  相似文献   

3.
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《人力资源》2011,(1):63
韩国:年薪过亿者近20万韩国近日发布的《国税统计年例报告》显示,韩国年薪过亿(约合人民币60万元)的劳动者人数达到19.65万人,相当于在1000名劳动者当中有14人年薪过亿。此外,全年劳动者的平均年薪为2585万韩元(约合人民币15万元)。在年薪过亿的人群当中,有1038人的收入超过了10亿韩元(约合  相似文献   

4.
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《人力资源》2011,(6):73
德国:高工资人寿命长德国一家研究机构日前完成的研究结果显示,德国从事不同职业的人平均寿命有所不同。活得最长的是工资最高的人,其中包括物理学家、医生和工程师。中学老师以及路德教派牧师的寿命,也高于平均寿命。寿命最低的人群是无业居家的男人。而家庭妇女正好相反,比职业妇女活得长,因为她们愿意也有条件呆  相似文献   

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, 《人力资源》2012,(12):95
中韩将互免派遣员工保险缴费义务中韩两国近日在京签署中韩《社会保险协定》,人力资源和社会保障部部长尹蔚民和驻华韩国大使李揆亨出席了签署仪式。中韩两国决定在今后的13年内互免派遣劳动员工的养老保险和失业保险缴费义务。据悉,中韩《社会保险协定》在通过韩国国会批准后,将在两国同时生效。(人民网)  相似文献   

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《人力资源》2013,(3):47
全球生活成本排行出炉英国经济学人智库(EIU)的全球生活成本排行榜报告显示,在受访的全球131个城市中,香港排名升至第14位。日本东京再次成为全球生活成本最高的城市,大阪升1位至全球排名第2位,澳洲悉尼升4位至第3位。与此同时,上海、  相似文献   

7.
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《人力资源》2009,(19):51-51
英国高管工资平均上涨10% 尽管遭遇几十年来最严重的金融危机,2008年英国大公司高管的工资仍然平均上涨10%。据报道,虽然去年高管们的奖金减少了,通胀率两倍多的幅度上涨。但他们的工资却以2008年去年收入最高的是家居产品集团雷基特本基泽尔公司的首席执行官巴特·贝希特,其工资、奖金、津贴及从股权激励获得的收益等加起来达到3680万英镑。  相似文献   

8.
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美国:雇主有意减少津贴根据对美国本土雇员信心的季度调查显示,更多美国民众称其雇主削减红利及津贴或开始冻结聘雇员工,他们担心未来半年被裁员的员工数目也会略微增多。  相似文献   

9.
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日本:发放现金鼓励外藉员工回国;英国:多个大城市失业率大增;俄罗斯:总统年收入逾12万美元;肯尼亚:夫妻不得同在一国企工作;硅谷地区失业人数超10万.  相似文献   

10.
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法国:67%的人愿意周末工作 金融危机和经济的不景气让不少法国人囊中羞涩,为增加收入,越来越多的法国人表示愿意在周末也工作。  相似文献   

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《人力资源》2011,(7):69
日本:公务员降薪支持灾后重建为了确保东日本大地震的重建财源,菅直人内阁及公务员劳动组合联络会(工会)就国家公务员的降薪幅度达成共识。具体降薪幅度为:科长以上干部为10%,科长助理、组长为8%,普通职员为5%。此外,年终奖金一律降低10%。据悉,此次国家公务员降薪制度将从工资法修正案通过后开始实行,将持续到201 3年底。菅直人内阁原本计划将全体公务员的薪资一律降低10%,由此可获得3千亿至4千亿日元左右的灾后重建资金,但最  相似文献   

12.
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《人力资源》2009,(23):47-47
美国:企业正逐步增聘员工 美国劳工部的调查显示,美国企业新增招聘员工数量、职位空缺数量均出现小幅上涨,为2007年初以来首次实现连续两个月上升。调查显示,酒店、餐馆、教育和医疗保健行业增幅最大,制造业等行业的职位空缺数也有所增加。  相似文献   

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《人力资源》2009,(21):51-51
法国:劳工部长敦促为员工减压 法国劳工部长达尔科近日敦促法国各公司必须解决职场压力问题,防止再次出现员工自杀事件。他敦促2500家员工数量超过1000人的法国企业,在明年2月1日前与各工会组织探讨职场减压问题。工会负责人认为,职场压力是自杀频繁发生的原因。  相似文献   

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《人力资源》2013,(10):9
2013全球幸福指数报告出炉美国哥伦比亚大学地球研究所近日发布了《2013全球幸福指数报告》,报告称,丹麦成为2013年世界最幸福的国家,美国列第17位、德国第26位、日本第43位、俄罗斯第68位。中国大陆则位列第93位,台湾地区列第42位,香港地区列第64位。在156个调查国家里,卢旺达成为幸福指数最低的国家。(新华网)  相似文献   

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《人力资源》2012,(9):75
俄罗斯:官员子女或被禁止留学继八月初俄国家杜马议员提交新法案草案,建议禁止本国官员和议员拥有境外不动产后,近日统一俄罗斯党团议员又向国家杜马提交一份公务员法修正案,提议禁止国家官员子女到国外留学。国家杜马将于九月对此议案讨论,由总统签署后才能生效。(环球时报)韩国:成年人普遍感觉不幸福韩国一家就业网站近日对1797名20-40岁的成年男女进行了生活幸福指数的调查,结果显示,在满分为  相似文献   

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《人力资源》2012,(8):95
英国:借奥运促就业据香港《大公报》报道,英国第二季度失业率跌至9个月以来最低。英国国家统计局指出,根据国际劳工组织计算失业率的方法,季内的失业率由8.2%下降至8.1%。失业率下跌,主要是伦敦奥运会创造了就业职位,这亦显示出,英国的劳动市场在经济不景气及日益恶化的欧债危机下,将有恢复的迹象。(中国新闻网)  相似文献   

17.
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《人力资源》2013,(6):47
德国:企业鼓励员工走路上下班近年来,很多德国企业都在鼓励员工走路上下班,这一措施既增进了员工的健康,也减少了企业和国家的健康开支。早在上世纪80年代,德国就在全球第一个发起走路运动,之后走班族队伍不断壮大。一些企业的健康报告显示,走路上下班的员工比开车上下班的员工少请病假。为此,很多企业积极响应,鼓励员  相似文献   

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《人力资源》2011,(5):73
加拿大:公布2010年阳光名单加拿大安略省财政厅近日公布了201 0年度的阳光名单。阳光名单上的人数比前年膨胀了11%,省能源公司、医院的管理人员仍然排在名单的前部。此外,300名TTC员工也新加入了这个名单,超过100名收票员和司机成为高薪族。(网易新闻)新加坡:提高雇佣外籍员工门槛为了鼓励新加坡企业提高生产力,防止当地雇主过度依赖外籍员工,新加坡政府近日宣布调整工作准证框架中各个层次的薪金标准,借此限制企业雇佣  相似文献   

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《人力资源》2012,(7):81
美国:苹累公司也抠门儿《纽约时报》调查发现,与去年160亿美元的门市营业额相比,苹果公司给专卖店员工的时薪简直是低得可怜,很多员工更因为工作压力大、没升  相似文献   

20.
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《人力资源》2011,(8):69
美国:企业计划裁员数大幅增长最新调查报告显示,6月份美国企业的计划裁员人数大幅增长了11.6%,达到41432人。但与此同时,美国企业的整体裁员速度则下降至近11年以来的最低水平。报告显示,2011年上半年,美国企业的计划裁员总人数为245806人,这一数字创下了二十一世纪开始以来的最低值。4月份美国企业曾一度出现零裁员,但是5月份及6月份的裁员人数则呈现上涨态势。政府部门的裁员规模最大。整个201 1年前六个月,政府部门  相似文献   

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