关于高校学生党建工作的创新及思考

在高校教育中,学生思想政治工作的核心是党建工作,同时党建工作也是加强学生思想政治工作的一个有效途径。近年来,随着高校学生数量的增多,高校学生中党员的数量也逐渐增加,而高校学生党建工作也面临着新的问题与新的挑战。如何在新时期新形势下,发扬优良传统,保证高校学生党建工作的质量,理所当然成为当前高校党支部建设着重考虑的问题。本篇论文在概括其重要性的同时,具体分析和介绍了党建工作的现状和问题,指出高校学生党建工作的建设,不断的创新是必经之路。     

加强学生党支部书记队伍建设的几点思考

学生党支部书记作为高校学生党支部的领导者、组织者和管理者,其政治素质和工作能力直接影响到大学生党员发展的工作成效。本文分析了新时期高校党支部队伍建设的现状,提出了加强新时期高校学生党支部书记队伍建设的几点措施,促进高校党建工作的创新发展。     

新时期党建工作对高校研究生培养的作用研究

高校作为我国培养现代化建设生力军最主要的阵地,作为我党思想建设的最前沿阵地,如何加强高校学生整体素质,培养高校学生较高思想觉悟,在高校中开展并加强党建工作显得格外重要。文章对新时期党建工作对高校研究生培养的作用进行了研究。     

三全育人视阈下高校“党建+学生管理工作”融合模式的实践与探索——基于服务企业的高校学生党建工作视角

高校学生党建工作是高校党建工作的重要一环，新时代高校学生党建工作面临着新的挑战，也存在着许多问题，本文分析了大学生党建工作与学生管理工作融合的必要性和存在的核心问题，提出在新时期的情况下关于通过党建工作促进学生管理的思考，探索新时代党建工作与学生管理工作的结合点，精心打造“126”党建+学生管理新模型，构建新时代三全育人的良好格局，全面提高人才培养质量，为企业输送合格的社会主义事业的建设者。     

新时期高职大学生党建工作的探索与实践——以广西工业职业技术学院管理科学系为例

高校学生党员是我党队伍的重要组成部分,新时期大学生党建工作面临着许多新的问题和挑战。文章分析当前高职大学生党建工作存在的主要问题,提出大学生党建工作要适应新时期的发展特点,要充分利用大学生党建社团加强对入党积极分子的教育和培养;并通过完善支部建设,建立健全各种制度,创新培养模式等方法做好高职大学生党建工作。     

新时期高校学生党建工作绩效化管理研究

新时期高校在学生党建工作的重要性和紧迫性方面都已达成共识,但在学生党建的具体工作中相对忽视了评价管理,这在一定程度上影响了高校学生党建工作的成效。本文引入管理学中绩效化概念,探讨将绩效化管理应用于高校学生党建工作,并对高校学生党建工作现实中存在的不足、学生党建绩效化管理的意义和具体工作中需注意的问题进行了研究与思考。     

高校学生党建工作面临的挑战与对策

当代大学生肩负着推动中国特色社会主义不断发展的重任,认真做好高校学生党建工作是提高学生思想道德素质以及科学文化素质的重要保障,同时也关系着中华民族与国家的未来。随着社会的不断发展,我国高校学生党建工作面临着诸多新的挑战,通过认识当前形势来探究新时期高校学生党建工作的有效策略,是坚持开创高校学生党建工作新局面的有效途径。本文对当前高校学生党建工作面临的挑战作出了阐述,同时有针对性的对如何提高高校学生党建工作质量进行了探讨。     

高校学生党组织机制创新初探——以温州大学城市学院党建义工银行为例

本文以温州大学城市学院为例,结合新时期高校学生党建的现状,通过详细介绍该院学生党建组织建设机制创新情况,探索新时期更有效率、更科学的学生党支部建设机制,以充分发挥高校学生党组织的战斗堡垒作用。     

新时代红色文化融入高校学生党支部建设的路径研究

红色文化是中国共产党在领导中国革命、建设和改革的百年奋斗历程，以及伟大斗争实践中形成的宝贵精神财富，承载着中国共产党人的初心使命、理想信念和价值追求，是我们党传承红色基因、赓续精神血脉的宝贵资源和生动教材。新时代高校学生党支部建设要与红色文化传承相结合，做到“五个融入”，不断创新高校学生党建工作方法，拓宽高校学生党建工作渠道，增强高校学生党建工作育人实效，探索高校学生党支部建设的有效路径。     

新时期高校党建工作的分析与思考

新时期高校学生党建工作既充满了机遇又面临着挑战。本文通过阐述高校党建工作面临的困难,提出应对之策和解决办法,积极探索高校党建工作的新途径。     

高校学生党建工作长效机制建设研究

积极落实高校学生党建工作,有利于渗透先进思想,提高学生的思想境界,促进高校健康发展,培养一批批合格的社会主义建设者。构建高校学生党建工作长效机制,具有重要的现实意义。本文主要围绕高校学生党建工作的意义、高校学生党建工作面临的问题、高校学生党建工作长效机制的建设路径、高校学生党建工作长效机制的保障措施这几个方面展开深入分析,希望结合高校学生党建工作现状,联系新时代背景和新兴工具,进一步优化高校学生党建工作,突出党建工作的育人功能。     

高校大学生党员培养教育体系的构建--基于全面质量管理视角

新形势下高校学生党建面临新的任务和挑战，高校如何提高大学生党员发展质量是目前高校学生党建的突出问题，提高学生党员发展质量关键在于加强对发展对象的培养和教育。本文提出把全面质量管理理念引入地方高校学生党建工作领域，加强党员发展过程的全过程培养与教育，构建全程化的培养教育体系。     

高校学生党支部建设的创新性研究

高校学生党支部建设是高校党的建设的重要内容,如何根据新时期新情况新问题,调整组织设置,改进工作方式,创新活动内容,扩大覆盖面,增强凝聚力,充分发挥其战斗堡垒作用,是摆在高校党建工作者的课题。本文分析当前高校学生党支部建设现状,结合自身探索,为学生党支部建设提出几点建议。     

学分制下高校学生党建工作的新探索

学分制的实施是高校教学改革中一个创新性的尝试,给高校学生教育管理工作带来了深刻的影响和冲击,但也给高校学生党建工作带来了新的挑战。实行学分制条件下的高校学生党建工作需要探索一些新的思路:即推进学生党建工作领域和方式的多元化,实现全方位育人;推进学生党建工作队伍建设的多元化,实现全员育人。     

浅谈提高企业党建工作质量管理有效性的策略

提高企业党建工作质量管理是新时期我国基层部门、企事业单位需要迅速落实整改的重点工作。企业党建工作的逐步优化，有利于基层党组织建设，促进我党的先进思想在基层传播，实现基层凝聚，为新时期我国社会发展凝聚基本力量。在我党和国家步入新时期建设阶段，企业提高党建工作质量管理的有效性应从思想建设、政治建设、完善制度、企业党建活动创新等多个角度入手，理论联系实践，真正做好企业党建工作。     

新时期基层党建工作在企业管理中的角色定位和作用

现代化企业管理中,基层党建工作的作用尚未完全发挥。为此,本文对新时期基层党建工作在企业管理中的角色定位和作用展开研究;针对基层党建工作在企业管理中的制度建设缺陷和企业管理创新度低这两个主要问题进行分析;基于上述两个主要问题,提出新时期基层党建工作在企业管理中的角色定位,号召企业员工积极学习基层党建工作的相关思想,提升企业管理的科学性和适应性;并阐述了新时期基层党建工作在企业管理中发挥的作用,例如：完善企业领导体系、推动企业不断发展和发挥党建思想先进性等;充分发挥新时期基层党建工作在企业管理中的作用,以期提升企业管理工作的创新性和企业工作人员的积极性。     

从严治党视域下高校学生党建与网络思政工作体系协同发展对策研究

作为我国人才培养的基地高校始终要在党的领导下进行各项工作.当前,高校不仅担负着培养高素质人才的任务,而且承担着对社会人员及高校学生进行思想政治道德教育的任务.在高校中推动党建工作和网络思政工作协同发展是高校坚持党的领导的外在体现.本文从从严治党的视角下分析了加强高校学生党建推动网络思政工作体系建设的方法.希望本文的研究...     

地铁建设中的党建新模式

基层党建工作的开展和实施,在现代建设和生产中作用突出.地铁项目建设也在积极创新和优化党建模式,完善党组织体系,积极推进和实施"党建+"项目管理模式,促使党建工作与生产建设有效融合.落实党建工作,使其成为新动力;细化党建工作,使其成为凝聚力;强化党建工作,使其成为战斗力.新时期,在落实地铁项目保安全、促生产实践当中,要将...     

大学生党员培养标准探讨

高校学生党建工作是高校党建工作的重要组成部分。本文通过实际工作和经验总结,结合大学生的特殊实际情况,以先进知识的继承和开拓者、先进文化的引领者、学生利益的代表者为内容,探讨性的分析了新时期大学生党员的标准。     

对于加强高校学生党建工作的思考

加强和改进高校学生党建工作,是高校党建的重要工作,要解放思想,认清高校学生党建工作的形势：求真务实,夯实高校学生党建工作的基础;与时俱进,增强高校学生党建工作的活力。