起草讲话稿应处理好三个关系

领导讲话稿的起草是"命题作文",难度较大,只有吃透上情、摸清下情,准确领会领导意图,认真处理好以下三个关系,才能写出让领导认可的讲话稿.     

强化“四位”意识 写好领导讲话稿

起草领导讲话稿是办公室的一项重要工作。领导讲话稿既要集中展现领导意图,又要让听众易于和乐于接受,可谓难度不小。可以说,正确处理好起草者、讲话者、听讲者三者之间的关系,是写好领导讲话稿的关键。     

初写领导讲话稿“五字诀”

起草领导讲话稿应把握好摸、搜、拟、写、改这入门"五字诀",在摸清情况、搜集资料、拟出提纲、写成初稿、反复修改这五个环节上下功夫。起草领导讲话稿是秘书工作一项重要职责。我体会,初写领导讲话稿,应把握好摸、搜、拟、写、改这入门"五字诀"。一是"摸"。首先,摸清领导的意图。每篇讲话都是在特定的条件下进行的,因而必须摸清其背景、目的和意义所     

写好讲话稿重在“五个准确把握”

领导讲话稿难写,难在准确把握关键环节,不妨在以下五个方面下功夫。准确把握角色定位接到起草讲话稿任务,首先要准确把握领导在什么场合、给什么对象讲话,根据领导角色定位写出领导讲话。     

学习『稿外话』提高文稿服务水平

为领导起草讲话稿,是办公室的一项重要工作职责.精心准备的文稿被领导采用,作为组织意图发表出来,起到指导和推动工作的作用,是对秘书工作者最大的肯定和鼓励.而在会议进程中,领导往往会部分甚至全部脱离秘书工作者起草的讲稿发表即席讲话.这些讲话以及会前领导对讲话稿进行的修改,我称其为＂稿外话＂.     

决策文稿服务中的道、术、器

正做好决策文稿服务工作,无论是起草讲话稿,还是写调研报告,最终目的都是服务科学决策。决策的主体是领导。领导不同的学历、阅历,不同的思维、风格,都决定了决策文稿服务工作是一项复杂的工程。一、端正决策文稿服务的态度——道时下流行一种说法,起草文稿的人是秀才、绣花匠。再消极一点,就是书呆子,意即没有主动性、创造性,更没有自己的"魂"和"神",只是在应付差     

怎样撰写高水平的领导讲话稿

本文最大特点在于不讲撰写领导讲话稿的基本功,而是从四个方面阐述了写领导讲话稿一定要注重文字之外的修养和积累,所谓功夫在"稿"外,方能炉火纯青、得心应手,写出高质量、高水平的好文章。     

充分研究人 深入研究事——起草领导讲话稿的一些体会（上）

写领导讲话稿要弄清楚三个问题,给谁写、写什么、怎样写。所以要做到＂三研究＂,研究人、研究事、研究文。这里,谈点自己的体会。     

简论写好领导讲话稿的要旨

领导讲话稿是一种特定的实用文体,是一种蕴含党的理论方针政策、解决特定的实际问题、体现领导意图和风格的＂命题作文＂,而且文无定式、章无常形,是文稿起草中的＂哥德巴赫猜想＂。写好领导讲话稿的要旨,是正确处理好讲话人、起草人、听讲人三者的关系,做到＂一个忘记、两个记住＂,即忘记自我,记住领导,记住听众。     

工作会议讲话稿语料库构建浅谈

领导讲话的重要性不言而喻。哪里有会议和公共礼仪活动,哪里就有领导讲话。领导讲话稿是领导讲话的底稿,是一种为读而写的话语,语言上兼有书面语和口语的特点。目前,关于领导讲话稿尚无一个公认的分类标准。由于行政机关经常用到的领导讲话稿是工作会议讲话稿,所以应该加大此类讲话稿的研究力度。     

怎样起草领导讲话稿

起草领导讲话稿,时间紧,任务重,要求高,确实不是一件轻松的事情,但也并非神秘莫测、无从下手,其中亦有一些规律可循.我在起草领导讲话稿过程中,感受最深的有以下五点,现提出来与大家共同交流.     

写好领导讲话稿的两点策略

要写好领导讲话稿,不仅要有扎实的写作基本功,还必须掌握一定的策略和技巧。     

让领导满意 让听众满意——起草领导讲话稿的一些体会（下）

衡量领导讲话稿写得好不好应有三项标准，一是领导满意度，二是听众认同感，三是实际操作性。三项都做好确实不易，要下大功夫，关键是要在实践中不断摸索规律、提升水平，力争做到让领导满意，让听众满意。这里，有几点体会与同行们分享。     

县级领导讲话稿的起草应做到“三忌三宜“

领导讲话稿的起草是“命题作文“,难度很大.在县一级,县委、县政府以及县人大、县政协的主要领导在诸如三级干部会、党代会、人大会、政协会、全县经济工作会、县委全委会等重要会议上的讲话稿,一般都有专门班子起草.如何使领导讲话稿主题鲜明,观点新颖,语言精炼,针对性强,达到指导工作、推动工作的效果.笔者认为,关键是起草时应做到“三忌三宜“.……     

文稿起草的七项“注意“

起草领导讲话稿,是从事党委办公室工作的同志经常遇到的一项工作,有的同志由于对讲话稿的写作方法不甚了解,爱犯一些毛病,结果是伤了不少脑筋,吃了不少苦头,却写不出令人满意的讲话稿.因此,有必要把几个应引起注意的问题提出来.……     

公文写作如何避免平庸

在多年机关工作实践中,我感到,起草工作报告、讲话稿等公文,遇到最多的问题是写得较平,高度不够.从某种程度上讲,“高度是公文的灵魂”.在工作报告、讲话稿写作中,如何避免平庸、提升高度?我觉得,应特别注意以下几个方面: 把握意图是前提 起草工作报告、讲话稿,首先要吃透领导的意图和目的,领会其精神.作为起草人,平常要加强各方面知识的学习和积累,这是基础,此外更要着重学习、把握以下几点:     

文字秘书的四个“别没了”

正邓小平同志说过,拿笔杆是实行领导的主要方法。机关运转主要靠会议、讲话、调研、报告、文件等来推进,这些都离不开拿笔杆的工作。一名称职的文字秘书,不仅要掌握政策、精通业务,具备过硬的文字功底,还要写出特色,写出风格。笔者总结,拿好笔杆,关键要把握好四个"别没了"。一、别把领导讲话的特点写没了对文字秘书而言,为领导起草讲话稿是常规工作,但这种常规中却蕴藏着许多的"非常规"。不同的领导所处的岗位不一样,经历不一样,思维方式不一样,讲话的特点也不一样。     

要走“需要之门” 不要走“省事之门”

起草领导讲话稿,说难亦难,说易亦易,如果不是讲特殊的完全个性化的问题(那样就无处可抄了),如果只是从一个“写手”的角度写满字数应付交差,确实是一件颇为容易的事.要讲一个问题,查一下过去说过的,搜一下别人怎么说的,略作改头换面,拼拼凑凑,几乎“立等可取”.正如那句带着讥讽的“名言”所说:“天下文章一大抄,看你会抄不会抄.”     

起草领导讲话稿要把握好“三个度“

对秘书来说,代领导“立言“、替领导写稿是参谋服务工作的一项重要内容.因为领导的要求各异、风格各异,讲话稿的起草没有统一的模式可以遵循.但任何事物都有自身的规律性,这项工作也不例外.笔者在实践中感觉到,起草好领导讲话稿需要把握“三个度“.……     

浅谈领导讲话稿的写作要求

领导讲话稿不同于一般应用文,具有内容的针对性、表述的口头性和受众人的现场性。领导讲话稿的写作是一门艺术,写作前要领会意图,收集材料,拟制提纲;写作中要注意技巧,讲究方法,把握好相关要求。