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本文在综述已有研究的基础上,对基于印度文明的印度管理特质加以总结,最后运用一个案例作了具体而深入的分析。 相似文献
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印度政府针对非正规就业采取的主要政策措施
印度政府根据非正规就业的状况,从2005年开始,着手研究解决非正规就业问题。其基本思路是:肯定非正规就业是劳动力市场中的重要组成部分,是国家经济社会发展的重要力量,通过制定法律和采取有效措施,逐步分期分批解决非正规就业中最突出的劳动保护和社会保障问题。 相似文献
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在风险和机遇并存的全球化时代,不断地用中国式伦理和商业文明支撑,不断提升中国全球竞争力《中国企业家》杂志是经济日报报业集团所属成员中的佼佼者,创刊21年来始终关注中国企业家成长,弘扬企业家精神,以及“国力的较量在于企业,企业的较量在于企业家”的理念,成为面向企业家群体的主流媒体。在为企业家提供高端财经报道同时,杂志社着力打造企业家沟通交流平台,中国企业领袖年会已经成功举办四届,成为公认的国内最高规 相似文献
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1948年9月26日,舒曼特拉·高沙尔(Sumantra Ghoshal)出生在印度西孟加拉邦首府加尔各达。这座由英国东印度公司建立起来的英属印度首府.本身就是全球化在东方的标志。在这座东方著名的智慧之城和商业之城中, 相似文献
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5月21日,孟买.印度最大的国际型企业——塔塔集团迎来了它期盼已久的尊贵的客人——中国总理李克强的到来.塔塔集团主席米斯特里等集团高层热烈迎接了中国总理的到来.米斯特里兴奋的说,塔塔集团成为印中经贸合作的先行者和两国友谊的桥梁,感觉很荣幸.他们愿充分把握当前中印关系稳定发展的机遇,进一步扩大与中国的合作,为两国关系发展发挥积极作用. 相似文献
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近年来,湖北省孝昌县坚持以项目带动和创新服务,狠抓基层平台建设和农村劳动力转移就业,实现了全县80%以上基层人力资源社会保障服务平台的全达标、全覆盖,迈入了全国农村劳动力转移示范县行列。 相似文献
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他们,从中国民营经济最具代表的区域之一温州走出,虽然,资本启航的时代不同,跨国路径各异,但他们都在行走,从小到大,由大变强……其问,行走的孤独,拼搏的辛酸,成功的喜悦等等,无不填满胸臆。 相似文献
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印度大量人口集中在农村地区,受过教育的农村年轻一代除了务农和到城市求职外,有没有其他就业选择?一些新兴企业认为,与其把农村青年吸引到城市,不如把就业机会带到农村去。这样.年轻人无须离乡背井,就能学以致用,增加收入,而企业也可以节省运营成本。 相似文献
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受国际劳工组织邀请.作为亚洲就业论坛的后续活动。去年底.人力资源和社会保障部与国务院就业工作联席会议成员单位国家发改委、中国人民银行、国家税务总局、工商总局和全国总工会等六部门组团,于去年底赴印度重点考察了该国正规与非正规就业制度和非正规就业项目实施等情况。 相似文献
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今年年初以来,辽源市就业服务局紧紧围绕全市“23456”奋斗目标,深入贯彻实施《吉林省就业促进条例》,努力巩固发展辽源大就业工作格局;同时大力实施扩大就业的发展战略和促进创业带动就业的方针,以牵住两个“牛鼻子”全面推进创业型城市创建工作和全面实施投资项目带动就业工作为重点,全面推进了全市创业就业工作,为服务辽源市经济转型创造了良好的就业环境。 相似文献
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后危机时代,全球处于“2个海平面”之间势能的释放转移阶段,中国企业应把握好2个层次的成功机会,中国的整体利益是要保证全球化的势能转移过程持续下去。 相似文献
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日前,人力资源和社会保障部就《农民工参加基本养老保险办法》和《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》(以下简称"两个办法")向社会各界公开征求意见。同时,人力资源和社会保障部养老保险司负责人就"两个办法"中的一些问题作了具体的解释和说明。 相似文献
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城市住宅建设日新月异 ,而社区的精神文明建设和管理也面临着许多新的问题。本文从分析社区中出现的两个典型案例入手 ,从制度经济学的视角提出了社区精神文明建设的思路 ,最后得出结论 :制度创新是促进社区精神文明建设的重要途径。 相似文献
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岁尾年初,极寒气候、经济不振让很多人的感受这个冬天真是冷。一年之计在于春。这个季节是人们谋划全年的节令。提前找份工作或者换个岗位也许会为新的一年讨个好彩头。就业困难群体与农民工们的就业更具有这样的季节色彩。2012年年底开始,人力资源社会保障部针对人们的就业习惯与经济发展的实际状况,有针对性地开展了持续时间为两个月左右的两项专项活动。一项是专门针对就业困难群体的就业援助月活动;另一项是主要针对农民工群体的春风行动。两项活动的先后开展,让人们在极寒气候下感受到了阵阵暖流。 相似文献