新时期高校青年教师思想政治工作路径优化探究

新时期高校青年教师思想政治工作十分重要。在时代背景发生嬗变的条件下,高校青年教师思想政治工作实践转向的态势愈加突出。为此,新时期高校青年教师思想政治工作实践需要遵循青年教师思想政治工作规律,优化青年教师思想政治工作内容,改进青年教师思想政治工作方法,从而全面提高高校青年教师思想政治工作科学化水平。     

关于加强青年教师思想政治工作的思考

青年教师是21世纪高校各项教学科研工作的主力军,他们的思想素质决定了高校的改革与发展。文章分析了当前高校青年教师的基本特点,提出了加强青年教师思想政治工作的几项主要措施。     

论高校思想政治工作的创新

高校是培养人才的重要阵地 ,研究和探讨高校现阶段思想政治工作的特点和规律 ,努力在观念、内容、形式、方法、机制等方面进行创新和改进 ,对于发挥高等学校教育的整体功能 ,开创高校思想政治工作新局面 ,培养社会主义现代化建设事业的优秀人才 ,具有十分重要的意义。一　内容创新 ,增强高校思想政治工作的时代感和针对性在不断发展的大好形势下 ,围绕培养和造就德智体美等全面发展的社会主义事业建设者和接班人这个根本任务 ,结合学生的思想实际和时代要求 ,确定思想政治工作内容 ,始终是高校思想政治工作内容创新的依据。1 国内外形势的急…     

高校基层党组织思想政治工作机制创新探析

高校基层党组织是党在高校全部工作和战斗力的基础,是党联系普通教师和学生的桥梁和纽带。有效开展思想政治工作是我们党长期以来一直坚持的工作方法之一。但是,高校基层党组织在创新思想政治工作中还存在着诸多问题。因此,高校思想政治工作应该探索创新基层党组织思想政治工作机制途径和方法。如着重搞好顶层制度设计,形成制度保障机制,并树立互联网+思维。同时,需要创新有效机制载体,避免无谓的空洞说教,注重情感关怀,整合各方资源,最终探索出利益互动机制。     

论高校思想政治工作的现状及创新

当前我国社会正处在全面实现小康的攻坚阶段和创建和谐社会的关键时期，社会生活方式多样化、社会组织形式复杂化、就业岗位和就业方式多样化日趋明显，人们的心理状况、接受能力以及人们的价值观和利益关系也在发生深刻的变革，这必然会在大学生身上产生影响，直接关系到大学生个人的发展和切身利益，影响大学生思想政治工作，我们要积极探索、研究新情况，解决新问题，开辟新路子，总结新经验，才能与时惧进，开创高校思想政治工作的新局面。     

高校青年教师思政工作的创新性探析

大学生思想问题的突出性越发需要教师的正确引导,然而青年教师更是这支疏导队伍里的中流砥柱,他们的成长与发展更加直接地影响整个学校的提升,所以只有更加紧锣密鼓地进行青年教师思政工作,才能更有效地解决更多新一代大学生的思想问题。     

高校思想政治教育的机制创新

高校思想政治教育是保证培养社会主义合格建设者和可靠接班人的重要条件.在当今网络普及的情况下,创新高校思想政治教育的机制建设,完善高校思想政治教育的主体机制、目标机制以及思想政治课教学的内容、方式、评价机制,才能够有效保证高校思想政治教育工作健康发展.     

创新高校思想政治工作的思考

社会主义市场经济的发展和世界范围内科学技术的突飞猛进，对大学生思想政治教育提出了更新、更高的要求。面对新形势，应从转变思想认识、扩展教育内容、改进工作方式及工作机制等方面创新高校思想政治工作，有效提高思想政治工作的针对性和实效性。     

论高校思想政治工作的科学发展观

《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》中明确提出了树立和落实科学发展观。2005年1月全国加强和改进大学生思想政治教育工作会议要求高校思想政治工作者树立和坚持科学发展观，把握内涵、转变观念、落实措施，不断推进高校思想政治工作改革的全面进行。     

高校政治思想工作的创新思考

新时期高校思想政治工作要与教育教学相统一，要做到人性化，强化人本意识，坚持以学生为本，增强历史责任感和使命感，切实把大学生思想政治教育工作提高到一个新的水平。     

浅议网络时代高校政治思想工作

文章提出要抵制网络上不健康内容对高校学生的负面影响，重在于防范意识的强化，提高高校思想政治工作人员的素质和责任心，改善思想政治工作的方法。     

论高校学生思想政治工作的实效性

认真分析新形势下我国社会发展变化给高校学生思想政治工作带来的新情况新课题是增强高校学生思想政治工作实效性的基础；总结成功经验和有效作法，剖析存在的问题，从深层次找出问题的症结，是增强高校学生思想政治工作实效性的关键；遵循接受规律，寻求教育载体，丰富教育方式，探索新的方法，是增强高校学生思想政治工作实效性的要诀。     

保险公司思想政治工作的机制创新

党的十八大报告提出，要实施创新驱动发展战略，把创新“摆在国家发展全局的核心位置”。江苏省分公司从成立那天起就始终将思想政治工作当成一切工作的生命线，将党建工作融入到公司发展的方方面面，树立围绕中心抓党建、抓好党建促中心的工作新思路，不断创新思想政治工作机制，有效促进了公司的全面发展。作者结合多年来江苏省分公司党建工作和思想政治工作实践，总结提出了思想政治工作必须在四个方面进行机制创新。     

努力构建高校思想政治工作新机制

创新是高校管理的灵魂。只有不断地创新,才能使思想政治工作充满生机与活力。本文阐述了新形势下构建高校思想政治工作新机制的设想和思路。     

论高校扩招背景下大学生思想政治工作的创新

在新形势下有针对性地做好高校的思想政治工作,对于保证高等教育的改革和发展具有重要的现实意义。本文通过分析高等学校的思想政治工作现状,针对高校师生的思想实际,对进一步加强和改进高校思想政治工作提出了一些建议。     

加强和改进高校思想政治工作的创新对策

在新世纪，高校思想政治工作肩负着重要历史使命，面对许多新问题和新挑战。为此，高校思想政治工作必须在观念、内容、方法、形式、手段和机制等方面创新，以更好地贯彻江总书记的“以德治国”思想，切实执行《公民道德建设实施纲要》，才能发挥其无所不在之作用。     

论加强高校工会思想政治工作

思想政治工作是高校工会工作的生命线,是促进学校发展,建设和谐工会的必然要求。要提高认识,统一思想,健全和优化工会组织结构,建设一支高素质工作队伍,注重实践创新,以解决具体问题为切入点,不断加强工会思想政治工作。     

教育者先受教育—试论高校青年教师的思想教育工作

高校青年教师是高等教育事业的生力军。高校青年教师的思想状态预示着未来的方向,加强高校青年教师的思想教育具有重要的意义,在思想教育既要考察条件的可行性,也要注意具体操作手段的科学性。