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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 31 毫秒
1.
王阳 《企业文化》2007,(1):82-82
在职场生活里,我们可能一直都很努力将自己的本分工作做好,但还是会有不顺利的事发生,这有可能是因为我们在职场里遇到很多人都讨厌的一种人。在这里我权且叫他们为职场“矮”人吧。  相似文献   

2.
马晨 《人力资源》2006,(15):72-73
锻炼让人精力充沛,充满力量,而这种积极向上的精神状态。也正是我们在日常职场生活里最需要的。下面,我们为你准备了一些职场训练课程,它们可以帮助你在工作中大踏步地前进!  相似文献   

3.
[编者按]在科技日新月异的今天,职场已成为人们工作的重要形态,竞争激烈,各种各样的压力随时来临,生活节律.生活方式严重脱离自然轨迹.近年来,职场的心理健康和身体健康问题日趋突显,为此,我们开办了职场健康栏目,旨在提高人员对自我心理和身体的认识,加强自我保健意识,未病先防,提高职场人员的健康水平和工作效率.  相似文献   

4.
谭小芳 《企业文化》2012,(12):87-88
职场不相信眼泪,是迈入职场不久、处于生活挣扎层面的职场蚁族们学到的生存第一课。自从离开象牙塔进入职场,理想的温情主义开始褪色,生活显示出残酷的一面,职场人际关系似乎无比复杂,利益的斗争无休无止,永远看不透的办公室政治让你身心俱疲。  相似文献   

5.
叶莉 《企业文化》2012,(3):87-88
无论是在工作或生活中,“谈判”都是一门艺术,它能帮助我们与他人达成共识,是处理好人际关系的有效方法。在职场,当与上司、同事甚至公司发生分歧,“谈判”更是不可或缺,如何掌握好这当中艺术,是职场人的必修课程。  相似文献   

6.
王瑞红 《人力资源》2008,(11):77-79
现代社会充满机遇,也充满竞争.我们的物质生活水平提高了,可烦躁、焦虑、抑郁却像时隐时现的妖魔,让我们的心灵不断地遭受侵袭.很多HR工作者身处职场,面对不可预知的未来,面对沉重的工作压力,面对错综复杂的人际关系,也经常深陷焦虑不安的情绪而不能自拔.那么,当职场焦虑症袭来时,HR工作者应该如何化解呢?先看看下面两个案例吧.  相似文献   

7.
梅莹 《企业文化》2003,(11):79-79
“三十而立”对男性来讲或许是人生、事业的一个崭新起点,但对许多职场女性而言则更像一道门槛——一边是逐渐逝去的青春与活力,一边是越来越大的生活压力。职场女性如何过这道坎,的确比较棘手。对此,我们特刊登下面这些解压的方法,希望对处在危机中的你有所帮助!  相似文献   

8.
廖闻菲 《数据》2013,(1):44-44
“过去,人们把职业女装,看做两性平等享有社会权力的一种符号:而今天的职场女装被注入了自由、趣味与政治。”《三联生活周刊》的这段话,此时用来描述“湘妹子”们再贴切不过:就业季,穿上职业装的“湘妹子”到底有多香?现在,就让我们打开她们通向职场的大门,一探究竟吧!  相似文献   

9.
李玲 《新前程》2009,(11):74-75
当诸如“职场如战场,不是你死就是我伤”“职场险滩重重,明枪易躲暗箭难防”等职场警言散布周围,我们的脑神经也开始变得紧张起来,生怕一不小心,做了职场炮灰,于是,我们提着心,吊着胆,警觉地察言观色,以保全自我。孰不知,很多时候,我们却是陷入了过度防卫的怪圈。当我们总是满身盔甲地面对职场环境时,我们耗掉了轻松,耗掉了坦然,耗掉了工作效率和好人缘……  相似文献   

10.
资讯     
职场调查北京月薪5000,生活相当于沪深月薪上万北上广深四地的职场压力之大是职场人士有目共睹的。在中华英才网(Chinahr.com)近日公布的一项职场调查结果中,四地职场人士在职场主要感受这一选项上,都有接近或超过半数的受访者选择了压力太大,上海的比率最高,高达62%。  相似文献   

11.
职场中我们拥有很多资源,不同的资源带给我们不同的支持与力量,合理、有效地利用资源是职场成功的要素之一。如何来利用职场智慧赢得你的上司呢,柏明顿公司给您推荐此文,希望能帮到您。  相似文献   

12.
我们处在一个快的时代。中国经济高速度,企业发展高速度,职场工作高速度,生活节奏高速度。对于大多数中国人来说,“时间就是金钱”,已成为一句至理名言。可是,有多少人静下心来思考过:我们为什么要这么快?快除了它带给我们的好处之外,有没有让我们失去什么?约翰·列侬曾说:当我们为生活疲于奔命的时候,生活已经离我们而去!  相似文献   

13.
中国职场已改变过去“管理者”和“劳动者”的“二元化”结构,正按照知识层次、职业特点、职务高低、职场地位及薪酬厚薄进行划分,呈现出“多元化”的格局。中国职场人员的生存状态迥异,生活方式不同,工作各有特点,经济收入悬殊,形成了职场“五领”阶层。  相似文献   

14.
不管是生活环境还是工作空间,总会有那一抹抹"绿",低调而安静地陪伴在我们左右。作为职场人,在享受这些形态各异、品名繁多的植物带给我们的愉悦的同时,你是否注意到它们也有很多值得我们学习的品性。一是随遇而安。无论是在无人的墙角,还是在精  相似文献   

15.
许权耀 《企业导报》2014,(20):195+121-195
人际的有效沟通直接影响到工作的效率,特别是对新进职场的员工来说首先必须面临的问题。本文拟通过新员工初入职场沟通遇到的障碍及如何克服障碍及如何与职场上级及同事沟通的技巧分析,以促进新进人员在职场沟通上的自信,希望对刚刚步入职场的新员工的工作及生活具有一定的指导意义。  相似文献   

16.
梁胜 《人力资源》2005,(11):52-55
■中国职场已改变过去"管理者"和"劳动者"的"二元化"结构,正按照知识层次、职业特点、职务高低、职场地位及薪酬厚薄进行划分,呈现出"多元化"的格局.中国职场人员的生存状态迥异,生活方式不同,工作各有特点,经济收入悬殊,形成了职场"五领"阶层.  相似文献   

17.
职冬娜 《新前程》2010,(5):66-67
如今,人们的情绪变得和环境一样越来越糟糕:无名的怒火到处发泄;焦虑的情绪弥漫在职场和家庭……在物质生活越来越丰富的今天,我们的情绪为啥更糟糕了?  相似文献   

18.
当今社会快速发展,职场人士面临的是一个知识爆炸的时代.社会发展要求职场人士必须终身学习,继续教育契合了社会发展的要求,继续教育对职场人士的职业生涯产生了重大的影响.职场人士应当树立继续教育终身学习的理念,克服工作生活中的困难,自觉的接受继续教育.  相似文献   

19.
张晓莉 《人力资源》2014,(11):42-44
二百多年前,巴尔扎克就曾在他的《风雅生活论》中,将人的生活分成三种:劳碌生活、艺术家生活、风雅生活.他认为,大多数人都在过一种单调乏味的劳碌生活,“对他们而言,劳动就像一个谜,他们终其一生都在寻找谜底.”二百多年后,这一结论仍适用于忙碌的现代职场人——人们不得不面对更多压力:房价上涨、职场竞争、工作乏味、子女教育、父母赡养……沉重的生活令人仿佛跌进了心理雾霾期.最近,某网络招聘机构针对职场人压力现状展开大范围调查,结果显示:96.6%被访者反应工作有压力,其中15.5%认为工作生活压力“大得几近崩溃”,更有6.9%被访者认为“压力严重超负荷”.  相似文献   

20.
《中外管理》2011,(1):122-122
你是否已经体会到,你身边的职场正在悄然发生着变化,一些新兴职业的出现,正在改变和影响着我们的生活,而且很可能为你拓展一些职业思路呢。  相似文献   

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