做个职场“新鲜达人”

通常，一份工作的新鲜感会随着你工作时间的推移而日益减弱。这就需要我们自己经常供给新鲜氧气，想办法做个职场“新鲜达人”。新鲜，带给自己的是快乐，带给别人的是愉悦，自然会带来职场好运。那么，如何做个职场“新鲜达人”呢？     

论权力“值”

职场对于刚入门的新人来说是非常复杂的，尤其是对于缺乏社会经验的大学生来说更是如此。资历的缺乏往往余使得职场新人在组织中步履维艰。但是新人他所具有的优势老员工不一定拥有的。那就是最新的知识，更加科学的办事方法，以及富有的工作热情和激情，年轻人该如何利用其所拥有的这些优势资源，使得自己所拥有的权力最大化，进而提升自己在组织中的地位，促进职业生涯的顺利前进是所有刚踏入职场的毕业生们必须考虑的问题，在本文中将就职场新人如何取得取得权力最大化，实现权力“增值”做一些讨论。     

做个职场“新鲜达人”

通常,一份工作的新鲜感会随着你工作时间的推移而日益减弱。这就需要我们自己经常供给新鲜氧气,想办法做个职场"新鲜达人"。新鲜,带给自己的是快乐,带给别人的是愉悦,自然会带来职场好运。那么,如何做个职场"新鲜达人"呢?让自己的思维新鲜起来场景一田敏刚刚和老公去了厦门过周末,那是计划了半年的出游。遇到一个不需要加班的周末对于从事广告业的     

四招助你跨越职场代沟

在企业中，由于年龄而引发的观念冲突，我们称之为“代沟”。职场中人如何妥善处理好“代沟”这一微妙问题至关重要。能否优雅地逾越职场代沟，意味着你足甭能顺利地跨过自己人生中的又一道坎。     

“牛人”为何得不到“牛薪”

进出高档写字楼，男士风度翩翩，女士亭亭玉立，然而，在这些光鲜亮丽的背后是回报与付出的不对等。因此，许多职场“牛人”们一直纠结郁闷。自己卖力十足地干活却不来钱。其实，“牛人”们被“是金子总会发光”这句话骗了!外企职场中有一个“PIE”理论，P指performance（绩效），     

在企业困境中做一名“适者”

“适者生存”是这个社会的生存法则，也是职场生活的真实写照。在全球金融危机侵袭中，面对企业效益下滑，我们如何在激烈的职场中“适者生存”呢？如今企业经济效益下滑，对我们的生活产生了一定的影响，但是我们也应该明白，如果你对自己的能力十分自信，之前的工作得到过领导的肯定，那也无需忧虑自己会成为“裁员大军”中的一员。也无需认为你的利益受到了损失。     

职场新人别把自己看得太高

不少职场新人抱怨自己无法固定在一个工作岗位，还没混个脸熟，便被从公司一个部门赶到其他部门，甚至有可能因为上级部门的某种需要（多数是应付检查），临时“借调”去做些抄抄写写和清扫卫生之类的琐事。其实，他们想不到的是，被人“借”的时间内，也能完成自我升值的过程。当然，别把自己看得太高，也是职场新人必备的心态。     

不当月光族适合“小百姓”的普通理财法

财迷团网友一米阳光是一位刚刚毕业的职场新人,每月工资2200元。他在一年时间内,尝试了定期存款和互联网金融两种理财方式,避免自己陷入“月光族”的窘态。     

在职场成功“销售”自己

人存职场,其实就是一个“销售”自己的过程,对内向上司、同事推销自己,对外向客户推销自己。不管你从求何种职业,要想存职场如鱼得水、春风得意,就僻学会“销售”自己。     

CFO职场权威六大指数

所谓“有权无责是天堂,有责无权是地狱”,CFO在日常工作中需要时时感知自己的职场权威。结合本土CFO的职场环境,现独家推出全国首套C F O职场权威指数自测系统,各位CFO可根据自己在职场的实际情况进行自测打分,以随时监测自己的职场权威情况。一、薪酬指数如果一个老板口口声声     

职场攻略：每天淘汰自己的不足

无论你是“职场菜鸟”,还是已在职场汀湖打拼多年的高手,都不要忘记这个职场准则：每天淘汰自己的不足。这是每位职场人士应时时告诫自己的一句话——假如你不淘汰自己的不足,你可能就会被别人淘汰,这是职场进化手册中的“终极进化论”。     

职场之间如何称呼

不少人在职场中都遇到过不知道该如何称呼别人的难题。“老师”、“老板”、“老大”、“老总”……该选择哪一种来称呼？职场称呼，运用得恰如其分，可以拉近上下级、同事之间的关系．运用得不恰当就有可能带来不必要的烦恼。     

出人头地的八大职场美德

初涉职场的新人,常常以为凭着自己的满腹经纶和旺盛精力,只要觅得一个称心如意的好职位,努力把自己的才华发挥出来,就一定能够成就一番事业。其实,职场就是战场,事情并不是如此这般简单,你只有能力和业绩是不够的,这也不能意味着你就能获得成功,也许你还需要一些让人看来是“运气”的东西。稍有工作历练的人最清楚：所谓的“运气”是你通过自己的职场美德所创造出来的人格魅力。     

职场九大误区 你踩中有木有

当下正是就业高峰，不少毕业生初入职场，往往会犯一些错误。怎么才能避免呢？以下是本刊记者整理的九大职场误区。不管是职场资深人士，还是初涉职场的你，看看自己应该如何避免这些误区吧。     

职场的“软件升级”

有一个名词叫“职场充电”，其实更准确的叫法应该是“职场软件升级”。充电解决的是能量问题，人只要吃饱喝足身体健康，就处于有“电”状态，能量足够用了，可怕的是“功能”不强，效率不高，这时就需要“软件升级”了。     

如何摆脱职业枯竭症

职业枯竭症 “我以前很喜欢这份工作，可是现在，唉，越做越没劲儿!”“这次任务又没完成，最近屡战屡败，是不是我的工作能力下降了?”……常听到上班族这样抱怨自己的工作。日益加剧的竞争和超负荷的工作量，使职场变成了“战场”，不少人刚参加工作时踌躇满志的冲劲渐渐消失殆尽。这种在职场上由于巨大压力表现出的身心透支现象是一种慢性职业病，心理学家称之为职业枯竭症。     

白领职场——银行办公室主任咏叹调

己下了一个定语，再加上一个令人羡慕的名字。我们如何驰骋于这样一个纵深的职场，横穿这样一个美丽的名字?《白领职场》讲述金融业白领人士自己的故事，描述职业金融人的工作状况，竞争与压力：同时也剖析金融特殊职业所带来的刺激，快乐与痛苦。只要你在这个战场上，总有硝烟，总有曲曲弯弯的道．跟人生路一样严肃而负重，所以总有自己成长的故事。不管你现在是什么职位．什么薪水；从普通职员到白领再到金领，总会有你成长的历程需要自己去描述、美丽与否不要紧。我们还是直接去挑战吧。     

投资机会在于养老地产和旅游地产

2013年,全国房价给人留下的印象是一个“涨”字了得。2014年房市的投资机会在哪里？房市未来的投资趋势又是什么？我们如何配置属于自己的房市投资？每逢新春佳节。亲朋好友喜庆团圆、酒足饭饱之余。吹牛聊天就成了亘古不变的选项。而房价如今则是国人聊天之中无法回避的话题,上至古稀老人,下至刚刚迈入职场的“90后”,买不买房,买什么样的房,在什么地方买房,今年是不是买房的好时机,等等,     

职场“被恶习”病因在自身

陈经理部门有两个实习生,刚刚到公司时,两人都如同白纸一般,既不会溜奸耍滑,也不会尔虞我诈。可实习期还没过,两人“本事”长了不少,虽说工作能力是提高了,却也沾染上了很多职场上的坏毛病。     

细节决定职场成败

作为一位职场人士，也许你像爱因斯坦一样聪明，创意像牛顿一样独特，然而，为什么你在上司眼里却无足轻重？吸取下面几位前辈职场失败的教训，也许你将会成为上司眼中不可缺少的有用之才。个案之一：以元老自居最终被自己打败 小晴大学毕业后就职于一家刚刚成立的广告公司，个性鲜明、接受新事物较快的她很快就作出了不菲的业绩。