张载的民胞物与思想及其启示

张载是宋明儒学的主要奠基人之一,他提出的"民胞物与"的观点体现了中国哲学的"天人合一"的境界,在这种境界中个体的道德自觉大大提高,个人的行为也就获得了更高的价值。张载的思想不仅仅是一种思想主张,更是一种生态意识和宇宙意识,对后世社会发展产生了重大影响。它对我们如何解决当今的"生态问题"、"社会问题"都具有重大的指导意义。     

试论张载"四为"之说的时代价值

张载是北宋著名的思想家、教育家,关学的创始人,他的"四为"之说,内涵丰富影响深远,这一思想不仅深刻表达了中国人的精神境界和价值追求,也系统表达了人与自然、人与社会以及人与历史的关系.新时代继续深入挖掘和阐发张载的"四为"思想及其时代价值,对滋养初心和使命,坚定理想信念,有重大的现实意义.     

中国传统社会和谐思想的现代价值

中华民族在不懈追求美好社会理想的历史进程中,逐步积淀了十分丰富和有独到见解的社会和谐思想,其与社会主义和谐社会理论具有密切的历史渊源关系和内在的一致性。发掘其中的积极成分,对于构建社会主义和谐社会,在精神动力、思想方法、政策主张、运行机制等多方面具有可资借鉴的现代价值。     

论孔子的仁爱思想及其现代意义

孔子在历史上是一位伟大的中国思想家,他提出了以仁爱为核心的伦理思想。孔子的仁爱思想内在包含了"仁者爱人"和"行恭宽信敏惠于天下"的思想。孔子的仁爱思想,不仅能够提高如今人们自身道德修养,而且还对促进人际关系的和谐具有着重要的启示意义。     

从《淮南子》的“君本”、“民本”思想看构建现代企业和谐关系

<正>《淮南子》是中国古代思想的一篇集大成的著作。其中的"君本"、"民本"思想和"君臣"关系的论述,在构建现代企业内部和谐关系、加强现代企业管理和文化建设方面值得借鉴。企业是社会的细胞,传承中华传统文化,构建和谐企业文化,也是对建设和谐社会的贡献。     

现代物流企业中思想政治教育的价值意义

物流行业是中国现代服务业中不可或缺的组成部分,更在这个现代化社会中有着举足轻重的地位。在中国特色社会主义进入了新时代,社会主义市场经济不断发展的背景下,现代物流企业在经营和发展过程中,开展思想政治教育具有显著的时代价值和意义。本文通过对现代物流企业中思想政治教育现状进行分析,挖掘思想政治教育对物流企业发展的价值和意义。     

用和谐教育思想指导民族团结教育——对苏霍姆林斯基和谐教育的反思

民族团结是我国和谐社会建设的一个重要组成部分,教育部发布的《学校民族团结教育指导纲要(试行)》是促进民族团结的重要组成部分。苏霍姆林斯基的"和谐教育"思想中有很多值得我们吸收和借鉴的部分。本文通过对苏霍姆林斯基"和谐教育"思想的反思,对我国现阶段即将开展的民族团结教育进行了一些思考。     

论中国传统和谐思想的现代意义

和谐是中国传统文化的重要特征和宝贵遗产。思想家们把和作为一个哲学的抽象范畴加以研究,通过对范畴的研究,揭示出了和谐的本质、价值与机理。这种和谐思想蕴涵着清晰的逻辑层次：人自身、人与人、人与自然之间的全面和谐,个人与家庭之间的关系和国家与国家之间的的和谐。古代思想家关于和谐社会的构想包括两个层次：一是高层次的天下为公的大同社会；一是低一个层次的天下为家的小康社会。传统和谐思想。几乎涵括了宇宙世界和人类社会的所有重大关系。这些思想,特别是它关于人与人之间和谐的思想,对构建现代社会主义和谐社会有着重要的意义。     

传统文化与现代企业

在历史性的现代化进程中,如何正确处理好传统文化与现代企业的关系 是值得我们思考的问题。中华民族自古就有"以诚为本、以和为贵、以信为 先"的优良传统,两千多年前,中国先行思想家孔夫子就提出了"合而不同" 的思想,认为"和谐又不千篇一律,相辅相成合而不同"是社会事物和社会关 系发展的重要规律,也是人们应该遵循的一个行事准则。     

浅析“内圣外王”思想在构建和谐社会中的作用

儒家"内圣外王"思想在长期发展演变过程中形成了丰富的思想内涵,曾对不间断延续了几千年的中国文化传统做出过重要贡献,一直到今天它对我们培育良好的个人修养,实现自身全面发展,构建和谐社会仍有重要的借鉴意义。本文在分析儒家"内圣外王"思想的基础上,挖掘其在构建和谐社会中对实现人与自身和谐,人与人和谐,人与社会和谐,人与自然和谐的积极作用。     

高校《计算机基础》课程系统模块设计初探

在信息技术飞速发展的今天,计算机基础教育是21世纪的大学生最重要的基础教育之一。本文根据高校《计算机应用基础》课程的教学现状,提出了课程开发的模块设计思想,并详细阐述了各功能模块的设计思路。     

我国体育立法观念更新及其价值取向研究

新中国的体育立法经历了初创与发展、恢复与提高、跃进与创新三个历史演变阶段,期间立法观念不断更新,指导思想时有发展。这种意识形态的变更深刻地影响了我国体育立法的发展进程。准确把握我国体育立法观念更新的发展特点,深入挖掘背后的立法价值取向规律,总结体育立法价值取向冲突的整合原则,将有助于我国体育立法工作的科学与完善。     

中国公司治理法律制度的形成和价值取向

在有关中国公司治理应当是什么样这种公司治理的“应当”的问题上,很多学者提出了很多看法。公司治理可以分为重视股东利益的股东主权型公司治理模式和重视职工等利益相关者利益的利益相关者公司治理模式,因此,学者们提出的看法也可以概括到这两种模式中。总体来看,2005年《公司法》的价值取向是保护中小股东。但是对公司治理的形成来讲,社会规范或者社会对公司的角色期待以及公司自身的认知等因素是重要的,应该从中国社会的对公司的角色期待如何或者中国社会责任应当如何的角度出发分析公司治理制度的趋向。从和谐社会的建设的社会目标来看,中国的公司治理发展方向应该是利益相关者主权型模式,尤其是侧重于职工的模式,而不是股东主权型公司治理模式。     

《劳动合同法》背景下高校劳务用工人员劳动关系分析

随着高等教育大众化和全球化的不断深入发展,高校正式编制的教职工很难满足高校不断发展的用人需要,形成高校内部规模较大的编制外劳务用工队伍。在新劳动合同法背景下,如何正确处理高校劳务用工人员劳动关系,避免用工风险,已经成为高校的当务之急。本文分析了高校人员结构及劳务用工人员劳动关系的现状,指出高校在处理劳务用工人员劳动关系方面应把握的几个重要环节,为建立高校健康和谐的劳动关系提供了合理化建议。     

做好思想政治工作 构建和谐公路

随着我国改革开放的不断深入,公路行业职工队伍的思想观念与行为等发生了复杂而深刻的变化,这种变化对公路行业的思想政治工作提出了严峻的挑战。用传统的思想政治工作方法解决现实生活中人们的思想问题,困难更多,难度更大,任务更艰巨,且事倍功半。文章就如何做好新形势下公路行业职工的思想政治工作,调动他们的积极性,激发他们的创造性,增强单位的竞争力和经济实力,构建和谐公路的问题进行探讨。     

基于企业可持续发展的和谐绩效评价体系构建

本文从企业的角度理解可持续发展观,根据理论界对可持续发展的理解提出企业可持续发展是区别于社会可持续发展的内涵更为广泛的理论,其归根到底是要实现资源的优化配置。从落实科学发展观、构建和谐社会的角度对已有的绩效评价体系进行了评价,吸取其中可取的成分,指出不足之处,提出构建基于企业可持续发展的和谐绩效评价体系。     

体育在构建和谐校园文化中的价值观探析

学校构建和谐校园是教育规律的体现,是物质文明、精神文明、政治文明的需要。该文就体育在校园文化和精神建设中的价值观,阐述以"人本主义"思想为中心,开展体育教学、活动和竞赛,增强学生体质,提高教学质量,丰富和活跃学生的业余文化生活,培养学生健全的人格,形成良好的校园文化氛围和体育精神。     

浅析健身俱乐部对现代城市人健身观念的影响

近年来,健身俱乐部在城市中越来越流行。本文通过文献综述法和逻辑分析法,对目前城市中人们去健身俱乐部锻炼的目的和作用进行了分析,从而总结出健身俱乐部对现代城市人健身观念的影响。     

实行经济的“绿色发展”创建社会的和谐氛围——对“和谐社会”的经济学解读

“和谐社会”是2005年全国人大和政协“两会”上讨论的重点话题和主题。“和谐社会”的提出体现了新一届领导集体执政方式、理念的进步与完善,是经济发展到一定阶段的必然选择和要求。在存在一些不和谐因素的情况下提出建立“和谐社会”,目标虽明确,道路却艰难。正视不和谐才能建设和谐。因此,我们应通过经济的“绿色发展”解决不和谐因素,置社会的和谐于经济的“绿色发展”基础之上。为此,本文分析了作者对“和谐社会”的认识;进而分析了现实社会中的不和谐因素;继之解释何为经济的“绿色发展”?如何通过“绿色发展”,解决现实中的不和谐因素,创建社会的和谐氛围。