新上海企业群崛起：“三个缺点”改了没?

“上海不出企业家”。上海真的不出企业家吗?中国商界的这一“咒语”,正在被一群新生的上海企业家打破。1999年．携程、盛大创立；2002年,分众、如家创立。在此后的三五年间．这几家由上海人在上海创立的上海企业．迅速成为国际投资者的宠儿．成为中国企业界的耀眼明星。同样是“胆小”．同样是“算计”．同样是“崇洋迷     

新经济新沪商

自上世纪80年代算起的改革开放二十年间,从本土崛起的诸产业的领头羊、曾叱咤一时的风云人物,几乎无一出自经济重镇上海。2000年后,新的产业、新的模式和新的资本运作式,让几个上海男人,通过携程、盛大、分众、如家,打破了“上海只出经理人不出企业家”的谶语。我们称其为新经济沪商     

新沪商崛起——新经济 新沪商

自上世纪80年代算起的改革开放二十年间．从本土崛起的诸产业的领头羊、曾叱咤一时的风云人物．几乎无一出自经济重镇上海。 2000年后，新的产业、新的模式和新的资本运作式．让几个上海男人，通过携程、盛大、分众、如家，打破了“上海只出经理人不出企业家”的谶语。我们称其为新经济沪商。[编者按]     

追问民营企业家的“原罪”

5月28日，有着“上海首富”之称的周正毅因涉嫌问题贷款而受到有关部门的调查。可以想见，如果不出什么意外的话，周将步他的同志杨斌等人的后尘。不过，对于我们来说。重要的不是又一个富豪就此“沉沦”，而是民营企业家的“原罪”这一“老”问题。为什么     

抓住眼前每一次机会--访上海金轩(集团)有限公司董事长朱金轩

商海博弈,需要的是怎样的品质？如今的上海,群雄逐鹿,藏龙卧虎,但这个城市又有些小小的尴尬--大上海真正土生土长的企业家实属凤毛麟角。这一回,记者有幸拜访了一位地地道道的上海企业家--上海金轩集团董事长朱金轩。在他身上,既有着传统上海人的精明和勤勉,也有着新一代企业家的果敢和锐气。     

什麼是中國企業家精神——汪丁丁自由談之一

上海和香港的“边缘人”成了中国最早的企业家香港人常说,香港的企业家精神很大程度上是从上海转移过来的,此语不差,我曾经为《明报》写过“香港经济繁荣的根本原因”,认为香港的繁荣道源於东西方文明在边缘处的交汇,这个“边缘”非常要紧,企业家的创新机会全在传统热力薄弱的“边缘地带”,就连上海的企业家能力的积累也在很大程度上依赖於早期上海的“边缘性”。既然上海和香港都是以“边缘”的身分发展成为国际都市的,既然强大的企业家精神是这两个城市的共通之     

让上海成为企业精英的乐土

上海的城市景观发生了巨变,经济增长的势头也异常强劲,APEC会议的成功举办,使上海在新世纪向世界递交了一张"顶呱呱"的名片,新时代的上海人越来越有自信。然而,正如本地俗称"万宝全书缺只角",创造了十年辉煌的上海人也有些许的不安和遗憾,他们总感到上海的国民生产总值已位居全国之首,为全国六分之一,而人们耳熟能详的企业家却少有上海的,这种疑虑和反思,也反映在沪上各种媒体竞相将如何看待上海的企业家作为喋喋不休的热门话题这一点上。事实也不无如此,即便作为世界500强、APEC会议的主办地,走上讲坛进行世界级对话、为人们津津乐道的国内企业家的名字也是张瑞敏、柳传志……却很少有上海本地的企业家,这究竟是为什么呢?人们又该怎样评价这一现象,上海,作为中国经济的龙头,什么时候能崛起一批与其地位匹配的企业家,能成为优秀企业家的摇篮和一展身手的舞台呢? 对此,有关人士在接受记者采访时,从不同侧面谈了他们的看法。     

建立国家出资企业管理者 激励约束机制的几点思考

建立国家出资企业管理者激励约束机制，是《湖北省企业国有资产监督管理条例》提出的一项重要任务，也是加强企业经营管理人才队伍建设的现实需要。企业管理者特别是优秀的企业高管，即通常所说的企业家，是一种很稀缺的人力资源。因为一个优秀的企业家往往可以改变企业的命运，实现企业的快速发展。优秀的企业家成长不易，留住更难，保持晚节不出...     

上海如何造就著名企业家

企业发展离不开著名企业家,而上海缺乏著名企业家已是一个不争的事实。如何认识造成这一状况的原因及采取哪些对策加以解决,已引起社会各界的关注。著名企业家对企业和城市发展的作用有种观点认为,上海的企业可以依靠整体素质的提高来求得发展,不一定非要依赖若干著名企业家来推动。对此笔者不以为然,因为,著名企业家对一个企业、一个城市的发展具有重要的促进作用。具体表现在:1、企业家是推动企业发展的核心。企业家的作用是举足轻重的,他们的素质能力及其责任心直接关系企业的兴衰成败。"大将无能,累死三军",形     

上海女企业家工作家庭冲突关系的实证分析

上海女企业家的工作家庭存在一定的冲突,但冲突并不非常显著.在工作压力较大情况下,女企业家获得家庭理解和支持的力度也相对较大.研究还发现,时间冲突也是上海女企业家面临的一大挑战,但目前造成的负面影响并不明显;相反,转型经济引起的对女性劳动力需求的提高及女企业家较高的个人收入和人力资本投入等因素,有利于提高女性参与经济生活的能力,部分抵消了工作家庭冲突.     

周星增：商战即棋局

当三年前温州民营企业家周星增要到上海办民办大学的时候，有人认为这是痴人说梦。但是，当占地408亩、建筑面积6万平方米的建桥学院在浦东康桥拔地而起的时候，留给很多人的是惊讶和敬佩。它是上海第一家由外地民营企业家投资兴建的民办大学，也是上海规模最大、设施最先进的民办大学之一。     

上海民营企业家荣获"紫荆花杯"

由香港理工大学倡办,中华全国工商联、香港总商会等七家机构参与协办的“紫荆花杯杰出企业家奖”评选活动,旨在表彰中国工商企业中对科技和社会发展做出重大贡献的青年民营企业家。本次“2002紫荆花杯杰出企业家奖”中,4位来自上海的民营企业家获得了殊荣,他们分别是:     

提振房地产、加大基础设施投入、借势世博会——上海力保“经济引擎”地位

上海经济变慢了？上海经济该转型了？上海经济将走向何处？……三个月来，有关上海经济发展的这些“大”问题成为了很多政府官员、企业家和学者所热议的话题。     

企业家要有社会责任感——上海培罗蒙总公司总经理金建华访谈录

上海南京东路河南中路口有一幢老式大楼，4楼商场后面有一间简陋的办公室。在这里，我们采访了上海培罗蒙总公司总经理兼党委书记金建华。这位曾荣获上海市劳动模范、全国劳动模范、全国五一劳动奖章、上海市十佳青年等殊荣的企业家，这次接受记者采访的话题是“企业家的社会责任”。     

上海市经济管理干部学院

创建于上个世纪80年代初，1986年至1993年的7年间执行了中国政府和德国政府合作培训中国企业家的双边合作项目。来自德国的40多位企业管理专家和教授在这里培训了700多位上海国有企业的企业家，其中的400多位上海企业家去德国参加了各种专题的培训。20多年来，SIMTC／SEMC保持着与10多个国家（地区）政府、高等院校、企业和各种企业管理咨询机构的联系。     

图说大城小事

由上海虹桥商务区管理委员会主办的2012上海虹桥商务区国际企业家咨询会,日前在沪举行。共有200余家世界著名外资企业参会,并共探讨了当前形势下虹桥商务区乃至整个上海在国际贸易中的新机遇。     

在上海拼搏的香港人——首届香港商汇年度人物剪影

上海与香港,在历史上、在文化上相互影响,而香港企业家在上海耕耘贡献,推动上海经济成长,更是功不可没。本期刊载香港商会（上海）举办的＂首届商汇年度人物＂评选结果,集中展现了在沪港人的香港精神。     

向社会主义市场经济转轨的里程碑——学习十四届三中全会《决定》座谈会纪要

1993年11月23日下午，本刊与《新闻报》、《上海经济报》，现代企业经营管理研究会、上海工业经营管理研究会、上海工业经济协会、市计委研究所、上海企业家俱乐部联合发起如开“学习党的十四届三中全会。”     

让科技创新成为企业快速发展的原动力--上海表彰一批科技创新先进企业和个人

最近,上海召开首届"上海科技企业创新奖"颁奖会,上海复星高科技(集团)公司、中英海底系统有限公司等20家企业获"上海科技企业创新奖";梁信军、严建军、李培植等6人获"上海科技企业家创新奖";庄明川、辛春华等3人获"上海科技企业管理者创新奖".     

民营企业要谋求"大我"发展--访上海快鹿投资集团董事局主席、中国优秀民营企业家施建祥

在中国企业联合会、中国企业家协会、全国工商联和武汉市政府共同举办的 2005中国民营企业发展论坛、表彰全国20位优秀民营企业家的庆典上,有一位来自 上海的民营企业家脱颖而出,荣膺“中国优秀民营企业家”。他领导的企业,在上海 百强民营企业中名列第25位。他始终以“民营企业家”自豪;他用5年时间创造了 一个企业45年生产价值的总和;他将自己的人生比作“长篇小说”;他是一位不解决 问题不睡觉的“狂人”。有人说他率性、大度,有人说他是“性情中的大侠”……