加强党性修养领导干部必须率先垂范

建设高素质的领导干部队伍，形成朝气蓬勃、奋发有为的领导层，是新形势，新任务对我们各级领导干部提出的新要求。     

发展市场经济必须加强道德建设

在以建设和完善社会主义市场经济体制为目标的改革实践中,处理好市场经济与思想道德建设的关系,正确理解和认识发展市场经济对思想道德建设的双重效应,真正做到“两手抓、两手都要硬”,对保证和促进社会主义市场经济健康有序地发展,具有极为重要的作用。     

加强领导干部从政道德建设对策探析

领导干部从政道德建设,是实践科学发展观的重要内容,是社会主义精神文明建设的关键,是推进社会主义伟大事业建设进程的可靠保证。笔者简要分析了领导干部从政道德建设的重要意义和对策探析。     

新时期加强领导干部道德建设的重要性

大力开展廉政文化建设,通过宣传、教育、培训等多种手段,提高广大党员干部特别是领导干部的思想境界和道德素质,增强拒腐防变能力,从内心深处筑牢思想道德防线,减少和预防腐败问题的发生.新时期加强领导干部道德建设对于巩固党的执政地位、全社会道德建设、有效履行领导职责以及廉政建设都具有十分重要的现实意义.     

加强企业党风廉政建设必须加强企业领导干部作风建设

文章简要论述了企业的各级领导干部要认真贯彻党的十七大和十七届三中全会精神,以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以科学发展的要求,结合本企业实际情况,改进工作作风,切实加强党风廉政建设,推进企业党风廉政建设和反腐倡廉工作的不断发展。     

树立正确六观 加强领导干部道德建设

领导干部,身处要位、手握重权,是社会各项事业的组织、领导者,他们的道德素养和人格品质,具有十分重要的示范导向作用,影响整个社会良好道德风气的形成和人们的精神状态,关系到中国特色社会主义事业的成败。广大领导干部必须大力加强道德建设,按照应遵循的道德原则、道德规范,严格要求自己,经受锤炼,耐住艰苦,顶住诱惑,管好亲属,把握尺度,做到慎独,牢固树立正确的人生观,名利观,权力观,亲情观,友情观,筑起拒腐防变的金钱观。     

领导干部交友必须慎之又慎

当今社会，交友已成为人们生活中的一项重要内容。和普通人一样，领导干部也有人情交往的需要。但是，由于领导干部的身份、地位和社会影响力等凶素，决定了领导干部交友绝非是个人小节，必须慎之又慎。     

领导干部必须保持良好心态

当前．领导干部作风整顿建设活动正在深入中，通过学习我深刻地体会到：大力弘扬我党的优良作风，进一步践行邓小平理论和“三个代表”重要思想，落实科学发展观，做到“为民、开拓、务实、清廉”，除了加强学习之外，重要的方面之一是必须保持良好的心态。[第一段]     

加强党的执政能力建设必须提高领导干部素质

党的十六大提出，要“加强党的执政能力建设，提高党的领导水平和执政水平”。党的十六届四中全会在准确把握贯彻党的执政规律的基础上，集中全党的智慧，进一步提出了要加强党的五种执政能力建设，即不断提高驾驭社会主义市场经济的能力、发展社会主义民主政治的能力、建设社会主义先进文化的能力、构建社会主义和谐社会的能力、应对国际局势和处理国际事务的能力。笔者认为，加强党的五种执政能力建设要体现在领导干部素质的提高上。     

浅谈领导干部他律促自律的有效途径

领导干部的廉洁自律效果如何,直接会影响到单位的整体发展和职工的切身利益,进而影响到国家和社会的和谐发展。对于某些领导干部而言,仅依靠自律并不能完全达到自我约束防腐败行为的发生,还必须通过强有力的他律工作来促进和保证自律的行为。     

加强物业管理企业自律

我国正处于国际化、信息化、城市化的关键阶段,面临着经济全球化所带来的全方位、多层次冲击,社会、经济快速发展但水平仍然较低,地区间发展很不平衡,经济体制还处于转轨阶段.物业管理行业经过20多年的发展,物业管理业产值达到300亿元,物业管理企业近3万家,从业人员超过230余万人,为国民经济建设和社会发展做出了巨大的贡献.     

执法人员如何加强自律

为了规范国家公务人员的执法行为，党和政府出台了一系列法律法规，这是我们的行为准则。只有按照这些准则办事才能做到廉洁从政，公正执法。我们把这些准则化作了自觉行动，也就达到了自律的目的。     

执法人员如何加强自律

为了规范国家公务人员的执法行为,党和政府出台了一系列法律法规,这是我们的行为准则。只有按照这些准则办事才能做到廉洁从政,公正执法。我们把这些准则化作了自觉行动,也就达到了自律的目的。     

论领导干部道德及其修养

<正>最近,党的十八届四中全会提出的坚持依法治国和以德治国相结合的重要思想,是新时期党建工作的一个重要课题,加强领导干部的道德修养则是落实这一重要思想的首要问题。对此,谈一下几点认识:一、道德与领导干部道德道德是人类社会特有的现象,是人类社会生活需要的产物。它不依靠强制力量和手段,而是借助于社会舆论、传统习惯、内心信念和思想教育等特殊方式,对人们的行为做出善恶评价,从而来约束人们的行为。道德作为一种社会意识形     

领导干部应成为道德榜样

党的领导干部是我们党的优秀分子，是实现党的奋斗目标的组织者、率领者和引导者，在两个文明建设中，党的各级领导应率先垂范，成为人们学习的道德榜样。首先，党的领导干部成为道德榜样是由党的阶级属性决定的。无产阶级的先进性，决定了无产阶级在伦理道德方面的先进性。因此共产党人的道德观不同于历史上历代统治阶级的道德观，历代统治阶级的统治者由于受历史及阶级的局限，不可能把为人类大多数人谋利益做为自己的道德观念，他们至多只能成为维护本阶级利益的护卫者，只有无产阶级及其政党才超越了狭隘的阶级局限及私有制的羁绊，确立…     

领导干部道德评价问题研究

目前,领导干部道德问题受到越来越多的关注,加强领导干部道德建设不仅是加强党的建设的重要方面,也是当今时代的迫切需求。而领导干部道德评价问题是加强领导干部道德建设的关键一环。加强领导干部道德评价意义重大。它是现实的迫切需要,是领导干部道德形成过程的终端也是开端,同时它还影响着领导干部道德形成的外部环境。目前我国领导干部评价方面也存在着一些问题,如道德评价的主体有待多元化、道德评价的标准有待细化、道德评价的结果利用不够等。所以,应该不断完善领导干部的道德评价,如,完善领导干部道德评价的体系,建立领导干部道德评价与道德赏罚之间的联动机制等。     

领导干部必须自觉坚持民主集中制原则

一、为什么要特别强调坚持民主集中制第一,民主集中制是我们党和国家的根本组织制度和领导制度。《党章》明确规定:党是根据自己的纲领和章程,按照民主集中制组织起来的统一整体。《宪法》规定中华人民共和国的国家机构实行民主集中制原则。民主,是指党员和党组织的意愿、主张的充分表达和积极性、创造性的充分发挥,核心内容是     

领导干部离任审计必须制度化规范化

领导干部因工作调动，对其进行必要的离任审计，客观地评价其在工作期间的领导能力、工作业绩与存在的问题，为建立领导干部考核制度提供翔实而又充分的依据，这是新时期反腐倡廉的需要，更是合理使用和培养干部的需要。十几年来，我们在开展对领导干部离任审计工作中，逐渐摸索出了一些经验，但也存在一些困惑，有待进一步思考。     

加强诚信自律促进经济发展

企业要促进经济发展,提高经济效益则必须坚持企业的诚信建设,加强诚信建设的同时还要加强诚信自律,才能使企业可持续发展.加强诚信自律则必须建立在社会诚信体系,净化诚信经营环境,建立诚信荣誉建立健全企业诚信自律体系,掌握正确信息源,使企业可持续发展.     

加强自律 防腐拒变

<正> 近年来,国有企业深入贯彻党的十五大和十五届六中全会精神,围绕党的中心任务和企业的生产经营,党风廉政建设工作不断加强。但是,从社会整个大气候看,反腐败斗争还面临着严峻的形势,有些消极腐败现象还没有得到有效遏制。究其原因,概括起来,主要有三个方面:一是有些人虽然是"能人",但政治素质低,致使一些人想贪;二是企业内部管理不严,监督不力,致使一些人能贪;三是对腐败分子惩治力度不够,有的抱着侥幸心理,致使一些人敢贪。为了切实加强企业的党风廉政建设,促使各级领导干部廉洁自律,应该采取标本兼治、综合治理的方法,使干部不想贪、不能贪、不敢贪。一、提高企业领导干部素质,使各级领导干部不想贪思想是行动的先导,要从根本上解决领导干部廉洁自律问题,必须首先提高领导干部的素质。1.要选好人。在选人时,不能求全责备,但必须把德放在首位。一是在考察时,特别要广泛听取群众意见,让群众评议推荐和上级批准任命相结合;二是考察干部时,要严格按照中央颁布的"领导干部选拔任用工作条例",征求纪检监察部