论会计委派制的利弊

会计工作是经济管理工作的组成部分，在国民经济中发挥着重要的基础作用。随着社会主义经济的发展和依法治国方略的实施，对会计工作的要求越来越高。但由于会计管理体制和监督制约机制不到位等原因，目前会计工作中存在许多不容忽视的问题。     

当前会计委派制存在的问题与完善措施

会计委派制是指由会计委派主体对用人单位的会计人员统一委派与管理的一种会计管理体制。受委派会计人员不仅在业务上而且在行政等方面都由委派部门统一管理，各用人单位不再对会计人员行使包括行政在内的管理权。会计委派制的实施，一是从源头上加大了预防和治理腐败的工作力度，保证了行政事业单位各项改革措施的顺利实施；二是有助于完善国有企业委托代理制度，防止国有资产流失；三是有助于规范财务秩序，防范会计信息失真；四是有利于提高会计人员的业务水平，增强会计人员工作的责任心。     

对会计委派制的思考

会计委派制是一种全新的会计管理模式，是加强国有资产管理，完善监督机制、规范会计秩序的有益尝试。但是，建立会计委派制是一项复杂的系统工程，不可能一蹴而就，因而应对有关问题进行深入分析，不断改革、发展、制定可行的政策和措施，才能充分发挥会计委派制在特殊经济时期的积极作用。     

浅谈会计委派制

会计委派制是和会计任命制相对的，是一种财务用人管理制度。其主要特点是企业的主要会计人员有所有者委派，经营者不得干涉委派会计人员的工作，也就是说，主要会计人员的任用不上经营者任命，而是所有者委派，经营者不得干预。实行会计委派制的出发点，就是确保会计信息的质量，而最终目的是保护所有者财产安全，保护投资者个人利益。     

会计委派制存在的问题及改进措施

会计委派制是针对目前企业产权结构缺损、监督机构不健全、国有资产流失严重、会计人员管理失效、会计信息失真而构建的一种会计营理模式。它是由财产所有者向其所属企业单位统一委派会计人员，并对其进行核算、财务监督的制度。该模式在强化会计监督职能，加强企业管理方面发挥了重要作用。但在实践中，由于企业环境各异，对会计委派制的推行提出了一些挑战，并在一定程度上影响了会计委派制作用的充分发挥。本文拟对此问题做一些探讨，并提出具体的改进措施。     

对会计委派制的思考

会计委派制是将会计人员从各基层单位独立出来．变成国家的专业管理干部．由财政部门或成立的会计局直接委派．让会计人员作为国家政府派驻各单位的代表对该单位的经营管理活动进行有效的监督。基于会计信息失真和财经违纪现象严重．部分同志提出了会计委派制．个别地区已开始试点．旨在提高会计信息质量．加强会计的政府监督职能。