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构建社会主义和谐社会,建设“服务型”央行是央行改革和发展的重要目标选择。本文在分析建设“服务型”央行必要性的基础上,进一步指出当前建立“服务型”央行需要解决的主要问题,提出了提升央行金融服务水平的对策建议。 相似文献
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基层央行要履行好新的职能,建立一支“学习型、研究型、专家型、务实型和开拓型”的干部队伍显得尤为迫切。本文通过论证基层央行建立“五型”干部是央行内在要求和现实的迫切需要,并深入剖析基层央行干部队伍的现状后,提出了解决的思路:必须攻破思想认识壁垒;必须建立良好的机制;重点培养四类人才。 相似文献
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本文通过揭示央行事后监督工作特点及优势,分析央行事后监督的现状与未能发挥优势的原因,提出将事后监督中心建设成为具备“会计信息监测预警”、“会计核算质量检验和评估”和“会计信息集中处理”三项职能的“央行会计监督中心”的思路。 相似文献
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“央行事业的发展不仅需要良好的内部治理和外部环境作支撑,同时需要先进的思想和文化去制衡与牵引。人民银行坚持与时俱进,不断深化央行文化建设,在新的历史条件下具有重要的现实意义和历史意义。”马德伦副行长在央行文化建设现场推进会上的讲话激励着我们每一个央行人去认真思考:如何以忠诚、尽职、奉献之心,做一名合格的央行文化人? 相似文献