网络化组织与区域市场交易成本--以天津商会为个案(1903年～1928年)

本文试图从新经济社会学的视角阐释天津商会网络化组织的构成，并在此基础上运用新制度经济学的交易成本方法，分析天津区域市场交易成本的特点，考察天津商会组织网络与区域市场交易成本的互动关系，指出天津商会在其发展的过程中构筑了一个复杂的内部和外部组织网络，形成有效的运行机制，这一网络化组织具有减少区域市场交易成本的经济功能。     

交易成本视角下我国农民专业合作组织创新研究——基于白水县苹果种植户的实地调研

在现有农民专业合作社以及交易成本理论研究的基础上,提供了农户交易成本构成及其影响因素的理论框架,并设计了调查问卷,对白水县苹果种植户进行了问卷调查与访谈,对获取的调研数据进行了计算和分析,在农户合作社实际参与状况、农户各交易环节交易成本分布状况以及农户交易成本的主要影响因素几个方面得出了一些有价值的研究结论。在此基础上提出了进一步实现组织创新的方向和建议。     

论企业内部组织形式的税收筹划

《公司法》规定，企业内部组织形式可设置为母子公司或总分公司。而根据现行税法体系，不同内部组织形式在所得税、流转税和财产税等税收待遇存在一定的差别，企业可以利用这些差异进行纳税筹划。     

交易成本视角下的温州家族企业

温州家族企业的蜂拥崛起源手交易成本的节约需要，它的发展演变同样离不开这一内生机制。从节约交易成本角度看。家族企业制度创新应该是分层次的、多样化的．不应该只是一种单一模式。     

广东企业集团的组织形式

1.行政性公司转成企业经营的集团。这种组建形式,通过合理地优化集权与分权结构,转化行政性公司的过渡集权与经营形式,使公司由行政纳入企业范围。如省的商业、粮食厅局逐步向集团经营转型。顺德市经委所属的八家集团公司的组建也是这样,顺德市经委归口管理的纺织、二轻、农机等10个行政性公司,以所属骨干企业为支柱,名优产品为龙头,兼顾行业对口,分步到位,改革完善成     

敏捷企业的组织模式构建

文章首先通过对速度经济的现实出发引出敏捷企业,进而对敏捷企业的内涵和特点进行了阐述;其次,分析了敏捷企业的交易成本和组织成本;再次,总结了敏捷企业组织运行特点;最后,提出了敏捷企业的组织结构模型、内部运行模式和外部运行模式。     

交易成本最小化下的物流园区建设探讨

物流园区建设是十二五规划中大力发展现代物流业的重要内容。物流园区的类型不一,功能各异,要真正发挥它的作用就要符合交易成本最小化的原则,提高物流效率,降低物流成本。本文针对此要求对交易成本进行了介绍和分析,并联系如何做好物流园区建设提出了相应的建议。     

交易成本与企业国际竞争力

企业国际竞争力的高低是关系到我国对外开放战略能否成功的关键性因素。相对于国内贸易来说,国际贸易中交易成本占产品总成本的比重较大,因此降低交易成本,能有效提高企业的国际竞争力(本文具体分析了降低交易成本所带来的好处)。从实践来看,台湾省和韩国出口导向战略的成功,交易成本的降低是一个重要因素。它们的成功经验对我国应有启发。从我国当前的国情出发,为通过降低交易成本提高企业国际竞争力,应当在进出口体制、外贸收益分配、市场建设、中介组织的发展以及企业服务体系等方面进行努力。     

交易成本视角下的ERP商业模式比较

交易成本是影响交易的重要因素,商业模式不同,其交易成本亦不同。传统ERP商业模式的高交易成本是致使其成为落后商业模式的重要原因。SaaS模式的交易成本最低,构件化ERP产业链模式的交易成本居中,但后者的软件适应性比前者更强,如果后者能进一步降低自己的交易成本,它必定会成为ERP应用发展的主流模式。     

交易成本视角下我国物流园区建设现状研究

物流园区是产业集群的表现,它发挥集群优势,降低了园区内各个企业的交易成本。现阶段,我国物流产业发展非常迅速,大江南北出现了许多现代化的物流园区,产生了明显的社会和经济效用,但问题也随之产生,物流园区降低交易成本的经济功能并没有充分的发挥,甚至造成了资源浪费。本文分析这些问题产生的原因,并提出相应的对策建议,以充分发挥物流园区对经济发展的促进作用。     

基于交易成本视角的企业网络效率边界分析

根据科斯的企业理论，我们认为企业网络（即“广义企业”）的出现实现了权威机制与价格机制有机结合，这种结合一定程度上既可以降低组织成本又可以降低交易成本。企业网络最小边界决定于“狭义企业”组织一项交易的边际组织成本等于其边际交易成本之处．企业网络的最大边界决定于“广义企业”组织一项交易的边际组织成本等于其边际交易成本之处。     

现代企业组织结构创新及其理论分析

随着现代企业组织制度的不断创新，传统的企业理论受到冲击。本文通过对现代企业组织结构的历史演变和现实创新的分析，试图揭示现代企业组织结构变化发展的一般规律。     

从中间性经济组织视角看FDI集群化

FDI在全球范围内日益呈现出高度集中的趋势，表现出明显集聚的特征。即为FDI集群化。本文从中同性经济组织的视角分析了FDI集群化的内在机理：FDI集群化既降低了市场交易费用，又避免了一体化企业代理成本和组织成本过高的问题。     

从委托代理关系看事务所组织形式

企业所有权和经营权的分离形成了所有者和经营者的委托代理关系。根据委托代理理论,委托者(所有者)为减少代理成本会要求独立的第三方(注册会计师)对代理人(经营者)履行受托责任的情况进行鉴证,而代理人为了避免委托人出于合理预期而对其报酬进行逆向调整也会主动的要求独立的第三方对其报告业绩进行确认,于是现代独立审计制度应运而生。     

交易成本、组织分权与内部转移定价

在管理会计系统中,转移定价是实现分权和协调组织各部门经营的有效机制.它的作用就是通过对中间产品和服务的定价来反映和促进部门之间的交易,以实现公司利润最大化的目标.文章从交易成本经济学的角度入手分析转移定价的起因,进而结合分权的要求论述转移定价的确认及其应用.     

提升企业竞争力的途径——现代企业组织形式创新

当今信息时代,计算机网络技术将时空与信息共享有机地整合到一起,转瞬之间实现跨地域、跨部门的信息共享已成为现实。计算机网络技术使企业与企业之间、企业内部各部门之间信息交流更为流畅。这就客观上要求企业组织形式要顺应信息时代的发展进行创新。信息时代催促企业管理者必须对企业组织形式进行创新,才能提升企业竞争力。企业组织形式创新的问题已摆在企业管理者面前,企业管理者必须对此做出应对。一、现代企业内部组织形式创新(一)电子商务与企业组织创新现代企业利用计算机网络技术为企业服务的成功案例之一是电子商务。电子商务将企…     

交易成本视角下的人力资本产权与公司治理

人力资本的产权特征决定了公司的治理结构。不同的企业中人力资本所起的作用不同,即使同一企业中不同员工的人力资本专用性也不同,因此,相应的权利配置也应不同。究竟采取何种治理方式,取决于人力资本和非人力资本之间合作博弈的结果,双方谈判力的大小将决定公司的最终治理模式。此时,报酬契约的设计必须考虑人力资本的专用性和与此相联系的交易成本,需要重视团队激励、包含某类期权因素等,从而使人力资本和非人力资本一样分享企业产权,实现人力资本和非人力资本的共同治理模式。