“和平”“卫国”抗击疫情——扶贫干部许和平、石卫国的抗疫情怀

他们是工行陕西铜川分行的普通员工,他们也是工行的扶贫干部,在抗疫防疫的战役中,他们不顾个人安危,积极为扶贫村的乡亲们尽力服务,谱写了一曲工行人关爱帮扶百姓的大爱之歌。许和平,工行铜川印台区支行客户经理,自国家重点开展扶贫工作以来,他便承担起印台区红土镇肖家堡村的帮扶任务,连续多年被评为优秀员工、优秀共产党员。石卫国,同为印台区支行客户经理,也曾多次被评为优秀员工,他与许和平同志一起,被分行选派为驻村扶贫干部。在帮扶脱贫的道路上,他们已干了许多年。在他们的不懈努力下,2018年工行铜川分行被评为市级优秀扶贫单位,肖家堡村帮扶的16户贫困户已实现全面脱贫。     

“感动工行”震撼心灵

6月4日,工行阳泉分行组织全体员工观看了首届“感动工行”颁奖典礼光盘。随着一个个”感动工行”员工的登台,一幕幕感人画面呈现在眼前。从他们身上,我一次一次体会着什么叫精神力量,什么叫理想信念,什么叫爱岗敬业,什么叫无私奉献,什么叫执著追求……。看完后,心情久久不能平静,他们的先进事迹深深地震撼着我们的心灵。     

荣誉是动力 高贵在敬业

2009年4月27日,工商银行首届“感动工行”员工颁奖典礼在北京隆重举行,来自全国工行系统的10位基层员工获此殊荣。他们的先进事迹感人至深,催人奋进。他们以敬业、奉献、进取、拼搏的精神,感动了工行40多万员工,顷刻全行上下掀起了向“感动工行”员工学习的热潮。新年之际,本刊特邀他们写下新年寄语,以此与全行员工共勉,与时代发展同行。     

感动工行人物——在“沙漠”中发芽：记工行广东分行惠州滨海支行营业部经理付伟华

他们任劳任怨、忘我工作;他们勇于拼搏、开拓进取;他们兢兢业业、无私奉献……在两届＂感动工行＂员工活动中选出的20位杰出基层员工代表,用浓厚真挚的感情爱着工商银行这个家、也爱着客户,用自身行动展现出工行人坚定的意志品质,用不平凡的故事演绎着工行人的精彩人生。     

让普通群众体验金融时尚

为了让普通百姓更多地了解金融产品,体验金融服务,享受投资理财的快乐,进一步树立工行在百姓中的品牌形象,工行河北省保定分行去年底开展了金融产品体验活动。他们结合本行实际,以潜在服务对象为重点,组织工行员工近百人次深入河北大学、天威社区等数十家校园、社区、企业,宣传介绍金融产品,发放产品宣传资料,举办数十场投资理财知识讲解会,组织普通群众体验工行推出的19种金融产品和服务,受到广大群众的欢迎和赞扬。     

学习先进 贡献才智

4月27日下午,工行阿盟分行视频会议室座无虚席。我怀着崇敬的心情收看了“感动工行”颁奖典礼。在历时一个半小时的颁奖典礼中,我激动的心情一刻也不能平静。听着每位获奖者的颁奖词,仿佛又看到了他们辛勤工作的身影,领悟到作一名工行员工的光荣和自豪,也从内心增添了一份责任和义务。     

风雨过后见彩虹

2011年4月11日,工商银行第二届“感动工行”员工颁奖典礼在北京隆重举行,来自全国工行系统的10位员工（集体）荣登奖台。他们来自基层,虽普通而平凡,但他们却用全部精力在不同的工作岗位上,努力拼搏,默默奉献,为工商银行创造了骄人的业绩。他们是传递“工于至诚,行以致远”价值理念的代表,是诠释工行先进企业文化内涵的楷模,是全行员工学习的榜样。新年之际,他们为全行员工写下新年寄语,愿“感动之树”在工行银行结出累累硕果。     

“工于至诚，行以致远”感想五则

工行行远 基业长青 工商银行企业文化体系的颁布，是工行发展历程中的一件大事，也是全体工行员工职业生活的一件大事。在当前国际国内激烈竞争的市场环境中，工行作为一家全球市值最大的商业银行，如何加强企业文化建设，做优“ICBC”品牌价值，     

"明星"所里的排头兵--记全国"五一劳动奖章"获得者郑明芳

近年来,我行各条战线上涌现出了一大批劳动模范和先进人物,他们以强烈的主人翁责任感和艰苦创业的精神,为工行的改革事业做出了不可磨灭的贡献。他们是人民的楷模,是工行的脊梁。     

行非常之举 求非常之效——随州市分行国际业务又好又快发展纪实

"我们再不会‘移情别恋',已被工行彻底‘套'牢了".三友(随州)食品公司财务总监笑着说.是什么让他们离不开工行?是工行的真诚相待和贴心服务,赢得了客户的信赖与支持.     

仰望“感动”

我被30位人物的故事所包围,由最初的阅读到品味,终于是仰望了。他们是我的同事,是我未曾谋面但心地间总隐隐有着某种呼应的工行人。这些在同样的天地间生活着的工行群体中的个别,甚于忠诚与热爱以及人之善良与互助的本性,使自己即便平凡却实在彰显着崇高的故事在这一刻得以展示的时候,我被深深地感动。我想,这不仅是他们个人的生活经历,还将是一代两代工行人的奋斗足迹。当然,被感动的绝不会是我一个人,他们给予了所有工行人以启迪与信念。应该有这种感动！25年,绝不平静;25年,即使不惊心动魄,也是荡气回肠。     

说说咱们的柜员

有句话叫做“理解万岁”。虽然我一直在二线工作,可是从心底深深理解工作在一线的柜员们。咱们工行的每一位柜员,每天在紧张和繁忙中,默默从事着最基础的业务。他们抬头面对的是客户的队伍,低头就忙着各项业务的办理,耳边听到的是不间断的叫号声。他们仿佛对超大的业务量已经习以为常,坦然地面对这一切,从来没有什么奢望。可以说,是无数柜员一点一滴的心血,筑成了工行这座宏伟的金融服务大厦。他们的付出带来的是工行的形象和信誉,就好像一面镜子,反射着整个工商银行的光彩。     

微情大义昭然若炬——中国工商银行首届"感动工行"员工系列报道(上)

在喧嚣不停的世界,似乎对一切煽情都已麻木的我们,是否会在某个安静的角落为默默付出的真情而热泪盈眶？为永不放弃的坚毅而热血澎湃？是的,总有一种力量,激励着我们勇往直前！总有一种感动,让我们热泪盈眶12009年4月27日,中国工商银行首届“感动工行”员工颁奖典礼在京举行,来自基层的10名员工以他们那持之以恒的敬业精神、死而后已的奉献精神、勇往直前的进取精神、不辱使命的负责精神、永不言败的拼搏精神,感动了工行40多万员工,获得“感动工行”荣誉。在党委宣传部的积极协助下,本刊编辑部在第6、7期对这10名“感动工行”员工（按颁奖典礼出场次序）进行系列报道。感谢这些让我们热泪盈眶的人,记住这些让我们热血澎湃的人,愿阳光轻轻酒在他们的脸上,愿幸福永远降临在他们身旁。是为上篇。     

创新打造特色 青春绽放奇葩——工行晋城分行团委实施特色发展战略的主要做法

在晋城这片肥沃的土地上和这座宜居的城市中,活跃着一支生龙活虎、生机勃勃的年轻人队伍,为这片热土、这座城市的美丽与建设奉献着他们的青春,彰显着工商银行企业文化内涵的魅力。他们的组织者、娘家人就是晋城工行团委。近年来,晋城工行团委在市分行党委的正确领导下,紧紧围绕融入中心、服务青年、努力作为这一基本要求,深入践行科学发展观,进一步明确实施特色发展战略的重点和着力点,引领全行70余名团员、青年坚定信念,发挥优势,不断创新,走出了一条富有时代特征、青年特点、工行特色的共青团发展之路。     

加快转型步伐 努力建设当地一流银行

流年似水。满载着工商银行经营硕果，盛装着工行员工胜利与骄傲的2007年已经过去。在我们欢庆胜利的时候，不要忘记这里还凝结着16个海外分行员工的心血和汗水。他们远离祖国，告别亲人，在世界各地为工行的发展而拼搏奉献。“每逢佳节倍思亲”。值此2008年新年到来之际，为了聊表对这些工行海外游子的思念和敬佩之情，我们特意邀请了八个海外分行介绍他们在海外工作的体会，畅谈新年度的工作设想。相信广大读者会在这些文章的字里行间看到他们对祖国的拳拳之心，对工行的赤子之情。     

敢立潮头领风骚——工行漳州分行营业部创新发展纪实

坐落在著名的“花果之乡”福建省漳州市区金融网点林立的闹市中的工行漳州分行营业部,曾度被人戏谑为“地处闹市而不闹,业务发展渐萧条”。但有谁敢想,翻开他们2008年经营报表,映入眼帘的却是一组组令人欣慰和振奋的数据：     

从一级分行科技工作定位探讨实施“科技引领”战略的有效途径

实施“科技引领”战略,是中国工商银行（以下简称“工行”）提出的一项极具前瞻性的战略决策,也是确保工行持续提升竞争力、实现可持续发展的现实选择。这不仅说明工行在推进信息化建设过程中对“科学技术是第一生产力”认识的进一步深化,同时具有重大而深远的意义。在2002年实现全行数据大集中后,工行集约化的科技管理体系逐步形成,上下联动的统一运行管理模式不断成熟以及配套制度建设逐步完善,使工行信息科技在同业中的领先优势十分明显,     

感动我们，所以感动工行

感动我们,所以感动工行。感动我们的是他们或朴实无华,或艰难执著,或惊天动地,或自强自爱的生命历程：是他们对敬业、对奉献、对进取的朴素诠释：是他们因人而异,却共同闪耀着人性光辉的工作方式和生活方式：是他们身上所散发的无穷的人格魅力。6月2日下午,我行全体客户经理利用班后时间观看了首届“感动工行”颁奖仪式,     

航空路上的“工行兵”——工行三峡分行当阳航空路支行“巾帼文明示范岗”创建纪实

这是一条航空路。航空路上驻守“航空兵”。他们威武雄壮,在祖国的蓝天上飞翔。航空路上驻着工行人,军营里都叫她们“工行兵”。“工行兵”也有飒爽英姿的风采—— 2011年,完成存款14411万元,占计划125％,是历史之最：     

“感动”之后怎么办

2011年4月份，中国工商银行党委宣传部发出关于表彰第二届“感动工行”员工（集体）的决定，授予9位员工“感动工行员工”荣誉称号，授予一家支行“感动工行集体”荣誉称号，并号召全行员工以他们为榜样，以实际行动为建设国际一流现代金融企业作出新贡献。