企业成长的新路线

《路线》从研究企业成长路线出发,结合中国国情,借鉴历史经验,为中国企业描画了一条新"公私合营"的路线。书中认为,新路线的要义在于:企业产权改革的目的,就是要把资源配置的权杖交到能够履行创新任务的人的手中。谁是能够履行创新任务的人呢？答案是与企业血肉相连的企业家和职业经理人。     

看，投行中国流派的坦白交待

日前，东方高圣投资顾问公司创始人和OEO的陈明键出版了两本新书，《路线》、《交待》。《路线》首次在国内系统地介绍了创新企业理论，并依据创新企业理论，从研究企业成长路线出发，结合中国国情，借鉴历史经验，为中国企业指明了一条新“公私合营”的发展思路。     

浅论企业文化建设与企业良性发展

不断丰富发展企业文化是经济社会发展的自然趋势,是满足企业员工需求的客观需要,是履行企业使命的必然选择。有助于丰富员工精神文化生活,建设"共同精神家园";有助于提高企业软实力,推动生产力生成模式转变;有助于完成各种任务,完成企业新时期的新使命。为此,要大力培育企业核心价值体系,积极构建和谐企业文化,不断推动企业文化创新。     

谈新时期企业政工队伍的素质建设

新时期的企业政工队伍面临一系列新情况和新问题，如何提高新时期企业政工队伍的素质，是企业思想政治工作一个重要的新课题。企业思想政治工作是改造和转化人的思想观念工作．而人的素质、经验、水平直接决定着生产工作的有效程度．所以就要求企业政工队伍具有更高的综合素质：一、政治坚定 企业政工队伍在政治上必须打好“三个根基”：一是要打好理论路线根基。理论路线根底打好了．不管情况多么复杂。形势怎样变化，都会保持坚定正确的政治方向和政治立场。     

企业文化视角下商业模式创新过程分析

在企业经营过程当中，商业模式创新是所有创新的源泉，它是企业其他创新的基础。企业文化关系着整个企业命脉，它指引着企业能够走多远、走多久。将商业模式与企业文化两者的创新有机结合是企业发展的新课题，本文拟在此方面进行一些探讨。     

企业履行社会责任与企业价值的关系探析

基于利益相关者角度来研究企业社会责任与企业价值的关系，得出的结论是：从总体来看，企业积极履行社会责任有助于企业价值的提升。企业对股东、债权人、员工、供应商和公众承担的社会责任越多，越容易产生良好的社会回应，从而更有利于提升企业价值。企业应该正确树立承担社会责任意识，主动履行对企业利益相关者的责任，并将承担社会责任作为一项企业战略任务，嵌入到公司治理中。政府和相关部门通过制定法律法规来监管企业履行社会责任的情况，使企业能真正落实承担社会责任这项义务。只有这样，企业才能履行好社会责任，也才能提高企业价值，使企业获得可持续发展。     

基于目标导向的企业绩效评价体系的思考

2002年党的十六大提出了建立“国家所有，政府分别履行出资人职责，享有所有者权益，权利、义务和责任相统一，管资产和管人、管事相结合”的新体制的任务。2003年至今各省和50％以上的市（地）分别建立了地方国资委，代表国家履行出资人的职责和权利。做好企业的业绩评价和考核，是落实国有资产监督管理责任的有效途径。通过完善的评价制度，建立和完善企业负责人的激励和约束机制，真正将企业负责人的薪酬和业绩、风险、责任相结合，来改善国有企业的生产经营状况，促进国有企业的创新和发展。     

企业社会责任对企业可持续发展的影响研究

随着我国经济增长方式的转型以及价值观体系的不断强化，企业社会责任成为国家和民众关心的重点。企业履行社会责任的程度直接影响着企业的经营口碑和社会影响力。忽视甚至逃避履行社会责任的企业将会给企业的社会形象造成极大恶劣影响，而主动履行社会责任的企业从长远来看将会促进企业的可持续发展。梳理了关于企业社会责任的相关理论概念及内涵，阐释了企业履行社会责任的主要依据，论述了企业履行社会责任对于企业可持续发展能够发挥的重要作用，以此警醒各类企业主动履行社会责任，促进企业可持续发展。研究具有较强的实践意义，并且符合当前企业管理趋势。     

经济新常态下的企业工商管理创新

经济新常态背景下，企业要深入了解市场的发展动向，积极探究未来的发展动态，及时调整工商管理模式，完善工商管理体系，探究未来的创新发展体系。通过创新工商管理，能够进一步明确企业的未来发展方向，也能够适应市场环境变化带来的影响，控制经营管理成本，实现企业发展的综合创新。企业要稳抓经济新常态下带来的机遇与挑战，结合自身发展现状，不断优化工商管理模式，创新管理理念，在复杂的市场发展体系中，不断强化自身的管理优势，借助信息优势与人才优势推动企业的可持续发展。     

新形势下烟草企业宣传工作现状及创新思路探析

本文旨在分析新形势下的烟草企业宣传工作现状，为其提出创新思路以应对新时代新闻舆论领域面临的各类新挑战、新任务。首先，从烟草行业的特殊身份出发，探讨了烟草企业面临的社会舆论关注情况和宣传工作面临的形势。其次，强调做好新闻舆论工作的重要性，以营造良好舆论环境，推动企业改革发展。此外，针对新形势和任务，提出加强烟草企业新闻舆论工作的具体方向，包括依靠正面宣传、强化舆论导向等。最后，以烟草企业的身份为背景，详细说明多元化传播渠道和提升内容质量的重要性，以及强化宣传创新的意义。通过创新宣传思路，烟草企业能够更好地应对新形势下的宣传工作挑战，塑造良好的社会形象，并为企业高质量发展和现代化建设作出更大贡献。     

推进企业履行社会责任的思考与建议

企业社会责任问题，是企业与社会关系的问题，直接影响着经济社会的发展水平。为建设和谐宜人新无锡，进一步贯彻落实市委市政府提出的推进企业履行社会责任的新要求．我们将围绕引导和推进企业履行社会责任，以确立正确的指导思想、选择重点关键的目标、把握切实可行的原则．以造就一批新型现代企业为总目标，在无锡培育一批模范遵守国家法律法规和社会主义道德规范，综合素质好、     

企业思想政治工作要以人为本

企业思想政治工作的任务，就是按照党的基本路线和方针政策，紧紧围绕企业的生产经营的中心工作，全面引导和发动广大干部职工在企业发展中树立起正确的思想意识和工作热情，团结一心，埋头苦干，为实现党的目标和企业生产经营任务而努力工作。     

在成长中感恩——华硕书写企业社会责任新篇章

2010年是华硕成立21周年。多年来华硕在持续保持市场业绩高速成长的同时，积极履行企业社会责任，用创新科技回馈社会，创新、感恩铸就华硕的成长之路。     

试论人职匹配与创新型企业的关系

当前，随着烟草行业“卷烟上水平”战略任务的逐步推进，创新成为企业永恒的主题，建立创新型企业的势头与日俱增，人才强企已经成为众多烟草企业发展的共识和重要手段，很多单位的人力资源部门也从单纯的“如何管理人”走向“实现人职匹配，将合适的人放在合适的位置”上的创新发展阶段。     

试对我国现代企业经济管理的研究

现代企业经济管理主要是企业实施管理,制定长远的发展战略目标,履行组织职能。在企业内部建立完善的经济管理体系,处理好企业人力资源管理和内部审核以及改进生产等工作,不断地通过企业再造和管理创新来提高企业的核心竞争力,保证企业能够长时期的保持较快发展和良好的经济效益。     

以人为本做好企业思想政治工作

企业党务思想政工作的任务，就是要在上级党委的领导下按照党的基本路线和方针政策，紧紧围绕企业的生产经营，引导和发动广大职工群众在企业发展中树立起正确的思想意识，团结一致，增强信心，为实现党的目标和企业的任务而努力工作。     

企业必须要解决的三大创新问题

无论是研究企业的人．还是经营企业的人，甚至连那些想了解企业的人，要探讨企业问题．必然会涉及到企业的三大问题：第一个是企业制度创新的问题：第二个是企业战略创新的问题：第三个是企业文化创新的问题。     

浅议现代企业的人力资源管理

众所周知，21世纪己进入了以人力资源和知识资本为中心的新经济时代。无庸置疑，企业最重要的资源是人．管理的主要任务就是充分开发人力资源，在不断改进中创新，在持续创新中增效。     

推进国有资本运营 深化国有劳教企业改革

资本运营是市场经济发展到一定阶段的必然要求，其核心是通过兼并、收购、重组，使资本得到扩张和优化。资本运营战略能够为企业带来超额利润，是加快企业发展的有效途径。对于国有劳教企业来讲，资本运营是一个全新的概念。我省劳教企业经历了长期的计划经济体制，履行的...     

“机会主义”还是“道德行为”?——履行社会责任公司的盈余管理行为研究

企业社会责任履行及信息披露,既可能是一种负责任的道德行为,也可能是一种掩饰包装的机会主义行为。一方面从企业履行社会责任的动机出发,考察履行社会责任公司的盈余管理程度;另一方面以企业社会责任为调节变量,考察企业履行社会责任在盈余管理对企业价值影响中的作用。实证研究发现,企业履行社会责任程度与盈余管理程度负相关,且企业履行社会责任能够正向调节真实盈余管理对企业价值的负面影响,说明我国企业履行社会责任是一种获得投资者认可的道德行为。