送政策 送岗位 送培训 送补贴——大港“就业援助周”提供就业岗位700余个

春节过后，天津市大港区劳动保障部门就忙着给就业困难人员、零就业家庭成员、城镇新登记失业人员送“大礼”——在全区范围内开展“就业援助周”活动，提供各类就业岗位700余个，目前已达成就业意向·350人次。     

对乌鲁木齐市零就业家庭24小时动态清零政策实施情况的调查

就业是民生之本，是促进社会和谐发展的重要基础。2010年召开的自治区党委七届九次全委扩大会议提出重点解决零就业家庭就业问题，并且将零就业家庭就业援助工作作为新疆实现跨越式发展和长治久安的一项重点民生工程。2011年是自治区确定的民生建设年，如何继续落实好零就业家庭24小时动态清零政策，促进就业再就业工作是当前亟待解决的问题。本文通过对零就业家庭就业援助政策背景、实施情况、存在问题等进行深入分析，提出了提升零就业家庭成员就业竞争力、促进零就业家庭稳定就业的相关对策建议。     

大港强化技能培训 推动新增就业工作

从天津市人社局了解到．今年天津市大港将从强化创业和技能培训人手,推进辖区内新增就业工作。今年大港新增就业目标是1．94万人．城镇登记失业率控制在3％以内．并实现城镇“零就业家庭”动态为零。     

辽宁省建立零就业家庭就业援助长效机制

零就业家庭成员在政府开发的公共服务类公益性岗位就业和棚户区回迁居民中下岗失业人员在回迁小区内开发的公益性岗位就业的,由省市两级财政按当地最低工资标准和用人单位为其实际缴纳的社会保险费(不含个人应承担部     

农民工就业培训的需求分新

加强农民工培训力度是解决其非农就业困境的重要内容之一。本文利用武汉市422名农民工的调研数据，从农民工个人角度出发，了解农民工自身的就业培训需求状况，从农民工受教育程度和培训投资力度等方面出发分析农民工就业培训动力不足的原因，最终提出促进农民工就业培训的政策建议。     

资源枯竭型城市新增就业弱势群体的就业援助研究

在资源枯竭型城市中,新增就业弱势群体主要是指棚户区、沉陷区的失业居民,零就业家庭成员及40、50下岗人员。这一群体经济上极度贫困、心理极为脆弱。新增就业弱势群体的生存现状不仅严重影响了该群体的生活、心理及政治行为,而且影响了资源枯竭型城市的社会稳定。对此要通过严格落实就业扶持政策,完善就业服务,大力开发公益性岗位及社区居民服务业等措施对其开展就业援助。     

发挥培训职能 促进农民就业——天津市东丽区积极推进农村劳动力培训工作

继天津市、东丽区就业培训工作会议结束后，东丽区劳动和社会保障局贯彻落实“保增长、渡难关、上水平”的工作思路，认真谋划就业培训工作，截止到3月中旬，区就业培训中心共培训农村劳动力1337人，其中技能培训995人，定向培训342人，涉及营养配餐、月嫂、计算机、叉车、汽车驾驶、天车、起重、美容、电气焊、手工编织等10个工种和专业。     

广西劳动力转移就业培训1．45万人受益

广西通过职业教育和劳动技能培训，实施贫困村劳动力转移就业培训工作，截止到今年4月底，共安排专项培训经费1030万元，使贫困村1．45万劳动力得到培训，近1．36万人转移就业。据悉，目前，广西4060个贫困村中还有大量劳动力需要培训，广西将通过加大资金投入、搞好部门配合、加强对贫困地区职业教育工作的支持等，继续进行贫困村劳动力转移就业培训。     

山东平度"零就业家庭"实现动态归零

山东省平度市把解决"零就业家庭"就业作为政府的"头号工程",采取"一家一策、一人一策"的就业援助模式,建立起消除"零就业家庭"的源头控制、动态管理、跟踪服务的长效机制,实现"零就业家庭"动态为零。     

政府在就业培训中的职责

就业是民生之本,提高劳动者素质,加强劳动者就业技能,促进劳动者高质量就业又是当前就业培训工作的重点和着眼点.就业培训工作作为就业工作中的重要组成部分,一方面影响着失业职工、求职人员未来的生活;另一方面对于维护社会稳定、促进社会和谐发展也具有重要意义.为了进一步提高劳动者就业质量和效率,本文以政府在就业培训中的职责作为主要研究内容,通过明确政府在就业培训工作中的地位,进而对政府在就业培训中涉及的运行机制、培训管理等职责展开了深入的研究.     

坚持三个倾斜提高农民素质全方位多层次加快农村劳动力转移

近年来，福山区立足区情，着眼长远，将加快农村劳动力转移作为减少农民、富裕农村、促进区域经济协调快速发展的一项战略性举措来抓，通过开展职业教育、加强劳动技能培训、实施就业保障等多种有效措施，促进农村劳动力健康快速转移，收到了明显效果。自2002年以来，全区     

化州农村劳动力走四方

近年来，广东省化州市把农村劳动力培训转移就业工作确定为全市“10个民生”工程之一，加大农村劳动力培训转移就业力度，取得了显著效果。全市累计投人1837万元，培训劳动力23665人，培训后的劳动力转移就业16503人，就业率达81％。     

以创业带动就业不断拓宽城乡劳动者就业门路

就业是民生之本。我区各级劳动保障部门深入学习实践科学发展观，克服国际金融风暴不利因素的影响，采取有效措施，不断加大就业工作力度．实施以创业带动就业工程，扶持返乡农民丁创业，不断拓宽城乡新增劳动力就业途径。据统计．2008年创业培训人数17406人。完成全年任务的145．05％，其中：参加SYB培训10731人，培训合格人数15999人，培训合格率91．9％；     

农民工就业培训的需求分析

加强农民工培训力度是解决其非农就业困境的重要内容之一。本文利用武汉市422名农民工的调研数据,从农民工个人角度出发,了解农民工自身的就业培训需求状况,从农民工受教育程度和培训投资力度等方面出发分析农民工就业培训动力不足的原因,最终提出促进农民工就业培训的政策建议。     

我区将对50万贫困村劳动力进行就业培训

为帮助贫困村富余劳动力更好地掌握劳动技能，从2005年开始到2010年，我区将每年安排专项扶贫资金，对贫困村劳动力进行转移就业培训。计划每年培训10万人以上，其中由扶贫部门直接组织培训1万人以上，力争使土地十分匮乏，并有能力、有意愿转移就业的贫困人口家庭至少有一名劳动力掌握一门就业技能并实现转移就业，最终达到“培训一人、转移一人、脱贫一户、带动一片”的目的。据自治区扶贫办介绍，今年广西已安排900万元资金，并公开招选了41个各类院校、培训中心作为培训基地，开始对富余劳动力转移就业进行大规模培训。     

武汉市郊农业劳动力转移就业培训模式研究

文章通过对武汉市郊农业劳动力转移就业培训模式的研究，构建出了四种培训模式：政府主导型、非政府组织主导型、商业性服务中介主导型、用人单位主导型，提出了劳动力转移就业培训组织模式选择的原则。在此研究基础上，初步探讨了武汉市郊农业劳动力转移就业培训组织模式的应用。     

2009年第一季度劳动保障情况

1、全国累计实现城镇新增就业268万人,为全年目标的29％;城镇登记失业率较去年提高0．1个百分点 2009年1—3月,全国累计实现城镇新增就业268万人,为全年目标900万人的29％;下岗失业人员再就业120万人,为全年目标500万人的24％;就业困难人员实现就业35万人,为全年目标100万人的35％。本季度再就业援助活动期间,全国共帮助援助对象实现就业35万人,其中,通过公益性岗位安置就业9．2万人,就业困难人员就业16．2万人,零就业家庭成员就业1．8万人,女性就业13．7万人,残疾人就业近1万人。     

实施“雨露计划” 服务贫困群众

“雨露计划”是以提高素质、增强就业和创业能力为宗旨，以技能教育、创业培训和农业实用技术培训为手段，以促成转移就业、智能创业、形成创业氛围为途径，帮助贫困地区青壮年农民解决在就业、创业中遇到的实际困难，最终达到发展生产、增加收入为最终目的，促进贫困地区经济社会和谐均衡的发展。简言之，就是扶贫系统在贫困地区开展的劳动力就业创业培训工作。     

浅析职业技能培训的现状及改善对策

就业乃民生之本,和谐之基。如何提升高质量就业,职业技能培训是提高劳动者高质量就业的重要因素之一。提高职业技能培训质量是公共就业服务机构和职业技能培训机构的重要职责。本文从公共就业服务视角,就提高职业培训效果以及效率,结合目前具体培训工作中的核心问题进行分析探寻如何进一步提高职业技能培训质量的途径。     

残疾人就业援助现状及其制度完善研究——以河北省为例

十七大报告指出:"完善面向所有困难群众的就业援助制度,及时帮助"零就业"家庭解决就业困难."2008年1月1日起实施的《中华人民共和国就业促进法》进一步明确了各级政府要建立健全就业援助制度.通过采取税费减免、贷款贴息、社会保险补贴、岗位补贴等办法,通过公益性岗位安置等途径,对包括残疾人在内的就业困难群众实行优先扶持和重点帮助.