高校毕业生就业影响因素分析

高校毕业生是国家宝贵的人才资源,是现代化建设的重要生力军。做好高校毕业生就业工作,是促进经济发展和社会和谐的重要举措。高校毕业生就业问题,涉及到国际国内经济形势、经济结构调整、劳动力市场发育程度、教育结构调整和政策,以及毕业生自身素质等。而毕业生的就业观念没有彻底转变,     

浙江省高校毕业生就业情况和影响因素研究

面对日益严峻的大学生就业形势,政府应在促进大学生就业方面发挥主导作用;高校应围绕大学生就业深化各项体制改革;大学毕业生要加强自身修养,提高综合素质和能力;企业应发掘和利用大学生的优势和潜力,将大学生作为企业的资源来使用和爱护.     

影响毕业生就业信心的因素分析

通过调查分析可以看出，影响毕业生就业信心的首要因素是对就业指导的满意程度，可见提高就业指导工作质量对增强毕业生就业信心有着重要的影响。对自己能力的评价也是一个重要的影响因素，学生自我评价越高就业信心越强。专而精的专业设置更能增加学生的就业信心。     

西藏高校毕业生就业影响因素分析

高校毕业生就业问题是当前大学生学习生活中一个重要话题,本文以西藏自治区高校毕业生就业问题为例,对自治区毕业生的就业现状做了论述,对其根源进行了探究,并为解决这一问题提出了一些思考.     

当前高校毕业生就业形势分析

在国有企业下岗职工、失业人员再就业问题尚未得到根本解决的情况下,近年来我国大学毕业生就业问题凸现,引起了社会各方面的广泛关注。今年是高校扩招本科生毕业的第一年,毕业生数量比去年增加近70万,毕业前夕又值非典疫情影响的特殊情况,使得今年的大学生就业形势变得更为严峻。在这样一种情况下,一些人对高校扩招产生了疑虑,一些人认为当前大学生就业难是由于高校扩招造成的。我们认为,高校扩招是党中央、国务院的重大战略决策,对     

我国高校毕业生就业问题探讨

我国高校毕业生就业问题日益突出，成为一种社会现象。本文从目前就业市场的现象出发，分析高校毕业生就业市场存在的教育体制、就业市场、就业信息等方面的问题与弊病，并提出了相应的建议。     

基于SEM的高校毕业生就业影响因素分析——以安徽省高校为例

随着经济发展方式转变和社会的深刻变革,高校毕业生的就业形势十分严峻。在此背景下,有必要研究影响高校毕业生就业的因素,探讨高校毕业生就业问题。文章对安徽省高校毕业生进行问卷调查,并就调查数据建立结构方程模型对影响毕业生的就业因素进行了分析。研究表明:从个人因素,学校因素,家庭因素到社会因素对就业的影响程度逐渐减弱,其中个体因素对就业的影响最大。     

新冠疫情对高校毕业生就业影响的现状分析

新型冠状病毒肺炎(以下简称"新冠肺炎")不仅严重危害了人类的生命和健康,而且也严重地影响了我国社会秩序的整体正常运转。相关数据调查显示,2019年全国高校毕业生有834万,到2020年将有875万人。预计两年累计将有1,709万应届毕业生和145万海外归国人员,就业形势极为严峻和复杂。因此,全面综合分析新冠肺炎疫情给我国整体就业带来的深度影响,解决目前高校毕业生面临的就业问题,合理制定出既适合特殊时期经济稳定增长,又能满足国家长远发展的就业措施,是当今社会迫切需要解决的一项重要问题。     

大学毕业生就业难题的供求原因分析

大学毕业生就业困难已成为近年来人们普遍关注的问题,其最根本的原因之一是由于信息不对称使得供需双方存在着矛盾,大学毕业生供给的数量、地域、专业等方面都与对大学生的需求有着很大的差距.若要解决大学毕业生的就业困难问题就应主要从这几个方面着手,使其达到均衡状态.     

市场经济下高校毕业生就业市场的构建

本文以经济学的视角 ;系统地阐述了在市场经济条件下高校毕业生就业市场的运行机制应具备的基本特点和构成要素 ,提出构建高校毕业生就业市场的相关措施     

金融类高职毕业生就业影响因素的因子分析

当前高职毕业生就业形势严峻,解决高职毕业生就业难的问题必须分析其就业的主要影响因素。据调查,在诸多毕业生就业影响因素中,采用因子分析可以提取出心态意识因子、能力素质因子、社会环境因子和服务体系因子等四个主因子。解决高职毕业生就业难的问题可围绕这四个方面来着手进行。     

关于影响体育类高校毕业生就业因素及解决对策的研究

该文通过对调查所得的全部信息进行系统的整理之后,找出制约毕业生就业的因素,提出一些切实可行的对策。     

影响高校毕业生就业的社会经济因素分析——基于江苏省2002—2009年的时间序列模型

高校毕业生就业问题是一个重要的社会课题,文章从分析现阶段高校毕业生就业的宏观背景出发,建立了影响高校毕业生就业的社会经济因素的时间序列模型,并根据实证结果,提出了相关政策建议。     

我国普通高校毕业生就业形势分析

东部发达地区仍然是高校毕业生就业的热点地区,国家引导和鼓励高校毕业生到西部就业的政策效应进一步显现     

浅谈就业趋势对高校毕业生的就业影响

近些年来,高校毕业生的就业困难问题日渐凸现,高校毕业生作为具有较先进知识储备的群体,其就业的状况将直接影响到经济的发展、社会的安全和稳定及毕业生前途。日前,就对高校毕业生就业现状所造成困难问题的成因及相应对策。     

高校毕业生就业现状与对策分析

近年来,高校毕业生就业难问题一直是困扰社会及高校的一大难题,这在一定程度上造成了高校人才的浪费,影响社会的稳定。文章对当前高校毕业生严峻的就业形势进行了原因分析,并提出了相应的对策。     

关于影响体育类高校毕业生就业因素及解决对策的研究

该文通过对调查所得的全部信息进行系统的整理之后,找出制约毕业生就业的因素,提出一些切实可行的对策。     

构建西藏高校毕业生市场就业长效机制研究

从长远来看,促进高校毕业生市场就业是大势所趋,是经济社会发展的必然结果。对西藏而言,促进高校毕业生高质量充分就业,最大的标志就是以市场就业为主体。解决观念性矛盾是建立高校毕业生市场就业长效机制的根本途径,同时要广开就业门路,树立市场就业光荣的鲜明导向,为已经在企业和区外就业的高校毕业生免除后顾之忧,逐步建立促进市场就业的长效机制。     

日照市高校毕业生就业市场开拓与建设研究

高校毕业生是国家宝贵的人才资源,是现代化建设的重要生力军。做好高校毕业生就业工作,是促进经济发展、社会和谐的重要举措。而高校毕业生就业市场的开拓与建设是高校毕业生就业工作的重要一环。     

高校毕业生就业指导探析

开展高校毕业生就业指导是适应市场经济发展的需要,是适应劳动人事制度改革的需要,是适应毕业生就业心理变化的需要,是促进高校深化改革的需要.开展高校毕业生就业指导,应着重帮助毕业生树立正确的就业观念;培养毕业生社会适应能力和实践能力;帮助毕业生提高就业技巧;建立和完善高校毕业生就业信息网络;加强高校就业指导课建设.